人材業界 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介業界でのCA経験半年以上 [歓迎] ・人材紹介業界にて両面型コンサルタントの経験半年以上 ・新規開拓営業経験1年以上 【職種名】 【両面型人材コンサルタント800万】現職考慮/インセンティブ料率業界最高水準/IPO準備中 【仕事内容】 中途採用を行う「企業」と「求職者」のコンサルティングを担当していただきます。 両面型ですので、双方に介在価値を提供できるポジションです。 ■企業（既存または新規）へ営業活動し、求人を入手。求める人材詳細をヒアリング ※当初は企業開拓の際のテレアポもあります。 ■合致する求職者のサーチおよび面談 ■求職者のキャリアの棚卸しから、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【業務経験】 ■必須条件 法人営業経験者（経験年数不問） ■歓迎条件 派遣営業経験者、人材業界経験者 【資格】 ■必須条件 自動車免許をお持ちの方/入社までに取得予定の方 【職種名】 【船橋／リモートOK】人材営業◆パーソルGの安定性製造・ものづくり業界特化／ゆったりとした社 【仕事内容】 ■業務内容： 法人・個人のお客様双方に向き合うお仕事になります。 ■職務内容詳細 ・既存クライアントや就業スタッフのフォロー：4割 就業中のスタッフへ現状の困りごとやキャリアプランについてお伺いし、クライアントへご報告いただきます。 再契約時にも就

仕事内容建築業界のプロである「企業」と「求職者」。その両方の未来を創造するのが、人材コンサルタントのミッションです。 ＜企業の採用パートナーとして、課題解決に深く踏み込む＞ 担当する企業は数十社ほど。既存のお客様との関係を深めつつ、リストをもとに電話で新規開拓も行ないます。アポイントをいただいたら、訪問やオンラインで打ち合わせを実施。単に求人を預かるだけでなく、「なぜ採用が必要か」という事業戦略まで深くヒアリングし、採用要件そのものを一緒に考えることも。企業の真のパートナーとして、採用成功まで伴走します。 ＜求職者のキャリア共に、生み出す仕事＞ 私たちが保有する1000件以上の求人の中から、最適な

仕事内容東京都品川区の人材コーディネーター【飲食業界】／東京営業所 (正社員) | 株式会社 ラルスコーポレーション ▼仕事内容 ＊人手不足で悩まれている企業先（食業界等）と求職者とをつなぐお仕事です。 ※チェーン店など様々な取引先などがございます。 ＊求人を出されている企業をメインに開拓や採用後のスタッフフォローを行っていただきます。 ＊他には応募の方の受付対応 ・面接の実施や企業様へのご紹介業務もお任せいたします。 〈変更範囲：変更なし〉 (東京都品川区) ▼職種 人材コーディネーター【飲食業界】／東京営業所(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜380000円 (

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介会社にてCAもしくは両面型エージェントのご経験がある方 ・チームマネジメントのご経験 【職種名】 カスタマーサクセス_マネージャー候補【HR×SaaS/人材業界の経験を活かせる！】 【仕事内容】 採用企業と人材紹介会社のマッチングプラットフォーム「circus AGENT」をご導入後の人材紹介会社様に対し、収益向上・成約を生み出すためのカスタマーサクセスチームのマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ※まずはプレイヤーとしてご活躍いただいた上でマネージャーをお任せする想定です。 ■具体的な業務内容 【プレイヤー】 ・初回導入支援（オンボーディング）

仕事内容ＤＭ三井製糖株式会社 【田町】人材組織開発担当※製糖業界トップシェア！／経営に近い位置で組織改革に取り組める／年休125日 【仕事内容】 【田町】人材組織開発担当※製糖業界トップシェア！／経営に近い位置で組織改革に取り組める／年休125日 【具体的な仕事内容】 【製糖業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場企業／在宅勤務制度あり／年間休日数125日・土日祝休】 ■業務内容： 人材組織開発担当者として中長期経営ビジョン・戦略の実現と、課題解決に貢献するための人財マネジメント・人財組織開発戦略における具体的な施策をリードいただきます。 ■具体的には： ◎人材マネジメント、人材組織開

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須（MUST） 中途採用経験（人材紹介等の支援側も含む） 論理的かつ平易な文章作成能力 成果創出や目標達成への強い意欲 歓迎（WANT） エンジニア採用経験 ITベンチャー企業などスピード感のある企業での業務経験 採用広報経験 【職種名】 中途採用リクルーター（採用経験・人材業界経験者歓迎） 【仕事内容】 【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の立案・実行、要件ヒアリング、JD作成、積極的な投資を活用した母集団形成と進捗管理、現場を巻き込んだ全社的な採用力向上施策の推進等、幅広い業務をお任せします。 1. 募集背景と事業のフェーズ 事業の転換期: 自動資産運用

仕事内容POINT／長期（2カ月以上）／残業20時間未満／土日祝休み／駅から徒歩圏内／交通費支給／大量募集／大手企業 【神奈川】人材広告とDXツールを駆使する課題解決型営業／プライム上場企業に直接雇用／週休二日制／インセンティブ有◎ お仕事内容 【人材広告サービス・DXサービスの営業職】 ▼仕事内容 （雇入れ直後） 採用コンサルタントとして人材広告サービス×DXサービスの営業をお願いします。 具体的には・・ 新規顧客の創出（主にテレアポ）、課題設定、解決、提案までをお任せします。 その他、原稿作成、撮影、掲載、データ分析やクライアントフォローなど幅広い業務をご担当いただきます。 （

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴不問／第二新卒歓迎＞ 【必須経験・スキル】 ■無形商材の営業経験（1年以上） （例：求人広告／人材サービス／保険／IT・Webサービス 等） ■数値目標を持ち、顧客への提案を行ってきた経験 【歓迎経験・スキル】 ■求人広告営業経験 ■人材業界での営業経験（領域不問） ■保険など無形商材での営業経験 ■中堅～大手企業との取引実績 ■いずれかの分野で高い成果を出した経験 ■行動量を担保し、試行錯誤しながら成果につなげてきた経験 【求める人物像】 ■顧客の成長や課題解決に向き合う営業がしたい方 ■自身の成長に前向きで、次のステージを

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております ・新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ ・クライアント企業の採用ニーズのヒアリング…など 株式会社ミギナナメウエで 採用コンサルティングおよびRPO（採用代行）事業 における法人営業をお任せします。 株式会社ミギナナメウエは、 人材業界で急成長を遂げているベンチャー企業です。 ベンチャー・スタートアップ企業に特化した 採用支援サービスや、第二新卒向けの 転職エージェント事業などを展開しています。 あなたが担当するのは、 アポイント獲得から商談、提案、 成約に至るまでの一連のプロセスです。 企業の採用に関するお困りごとを

仕事内容＊採用業務経験者採用＊ 道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の当社の人事部にて、グループ会社5社の中途採用をお任せします。 事業拡大を続ける当社の要とるポジションの募集となります。 ■業務内容 母集団形成～入社までの中途採用に関わる業務 ・母集団形成 （求人票管理、求人媒体・広告掲載手配、入稿、更新） ・人材紹介会社の対応 ・応募者対応（電話掛け、書類選考案内、適性検査案内、会社説明 ・一次面接実施、面接官との日程調整、面接資料作成、面接同席、入社条件交渉） ・面接実施 ・内定出し面談 『日本の家づくりをつくる』 グループ企業3社の住宅事業を核に「注文住宅事業

仕事内容＼キャリア形成のご相談も受け付けております ・新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ ・クライアント企業の採用ニーズのヒアリング…など 株式会社ミギナナメウエで 採用コンサルティングおよびRPO（採用代行）事業 における法人営業をお任せします。 株式会社ミギナナメウエは、 人材業界で急成長を遂げているベンチャー企業です。 ベンチャー・スタートアップ企業に特化した 採用支援サービスや、第二新卒向けの 転職エージェント事業などを展開しています。 あなたが担当するのは、 アポイント獲得から商談、提案、 成約に至るまでの一連のプロセスです。 企業の採用に関するお困りごとを解決し、 採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒業以上 ・社会人経験3年～7年程度の方 ・金融業界でキャリア形成していきたい方 ・ビジネスレベルの英語力 【職種名】 人材育成プログラム(将来のリーダ候補）※金融業界 【仕事内容】 将来のリーダー候補の育成 ■近未来のリーダー候補の育成プログラムとして1年半～2年間ジョブローテを経て金融業界のノウハウを理解頂きます。 カスタマーサービスからスタートし顧客対応、社内調整、課題解決に取り組み顧客満足度の向上を目的とした問題解決推進、その後クレジットなど他部署でも経験を積んで頂く予定です。 【事業内容・会社の特長】 大手メーカー専属の外資系ファイナンス会社 【雇用形

仕事内容テクノサービスで叶える！なりたい自分！ テクノのフィールドは面白い！ アップデートできる職場です！ V テクノ・サービスは、1人1人が なりたい自分を目指せる会社であり、 誰にでも「チャンス」がある環境です。 1年後、誇れる自分と出会える職場です。 V 他業界、未経験から入社して活躍している方が多数！ 1人ひとりの「働く」をデザインする仕事です。 やりがいと面白いを感じられるステージがここにある。 ＼業務イメージ／ V 働くスタッフさんの人生も考えながら、 より最適な選択肢を探していく 人材コーディネーター職になります。 求職者の希望に沿ったお仕事を探し、 「働く」に繋げるお仕事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【業務経験】 ■必須条件 法人営業経験者（経験年数不問） ■歓迎条件 派遣営業経験者、人材業界経験者 【資格】 ■必須条件 自動車免許をお持ちの方/入社までに取得予定の方 【職種名】 【新宿／在宅勤務可】人材営業◆パーソルGの安定性製造・ものづくり業界特化／ゆったりとした社風 【仕事内容】 ■業務内容： 法人・個人のお客様双方に向き合うお仕事になります。 ■職務内容詳細 ・既存クライアントや就業スタッフのフォロー：4割 就業中のスタッフへ現状の困りごとやキャリアプランについてお伺いし、クライアントへご報告いただきます。 再契約時にも就

仕事内容HRクラウド株式会社 人材業界経験者募集！【フィールドセールス】在宅可｜完全分業制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自社開発の採用管理システムをご提案し、企業の採用課題解決をお任せします。完全分業制で提案活動に専念できる環境です。自社の採用支援システムの提案を通じて、顧客の採用プロセス見直し等をお任せします。 ・採用に関わる課題のヒアリング ・解決に向けたプロセスの設計や最適なプランのご提案 ・クロージング業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 月給33

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社 ミギナナメウエ 【渋谷】急成長ベンチャー！人材業界の法人営業◆未経験OK◎年500万↑土日祝休み 正社員 サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 分煙・禁煙 職種 営業系 営業・企画営業 仕事内容 ・新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ ・クライアント企業の採用ニーズのヒアリング …など 株式会社ミギナナメウエで 採用コンサルティングおよびRPO(採用代行)事業 における法人営業をお任せします。 株式会社ミギ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募条件＞ ・高卒以上 《下記何れかのご経験がある方》 ・人材業界にて、経営企画・事業企画・営業企画などの企画業務経験をお持ちの方 ・人材業界にて、事業立ち上げや事業をグロースさせた経験をお持ちの方 [歓迎] ・マネジメント経験 ＜求める人物像＞ ・主体性を発揮できる方 ・密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ・新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ・様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ・協調性を持ちチームで仕事をすることができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期キャリア形成のため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職

仕事内容《人材業界経験者限定》労務管理マネージャー/福岡北九州営業所 BP00005 業績好調! 将来の幹部候補を積極採用中! 人材のプロフェッショナルとして活躍できる! 派遣スタッフの『働きたい』と企業の『助かる』を最高の形で結ぶ仕事でやりがいも最高!! 事業拡大及び新規拠点開設など組織強化に向けた増員募集です。 《人材業界経験者限定》 総合人材コンサルターとして労務管理業務全般を担当します。 派遣スタッフさんの出勤状況の確認（取引先内巡回） 派遣先での仕事の習熟状態の確認、勤務中の苦情の相談対応 派遣先の担当者との情報共有やコミュニケーション 定期的に行う研修や教育のサポート・運

仕事内容【応募資格】 [必須] ・L2・L3・L4までのネットワーク設計構築経験1年以上 ・Windows／Linuxサーバの基本的な基盤知識 ＜こんな方、歓迎します！＞ ■同業務における従事経験…3年以上目安 ■現状のスキルにプラスαの技術を身に付けたい方 ■CCNA、LPICや各種ベンダー資格、インフラ技術に関する資格をお持ちの方 ■ネットワークサーバ運用/構築経験…1年以上目安 ■ネットワーク・サーバの運用経験はあるが設計構築をやっていきたい方 ■パブリッククラウドに挑戦したい方 ★専門的な研修もご用意しています。 積極的に「やってみたい」という意欲も重視しています！ [歓迎] ・CC