滋賀県の就労支援の求人・仕事・採用

勤務時間①7:30～16:15（シフト制勤務）45分休憩 ②7:30～13:30（シフト制勤務） ※週4～5日程度で応相談 【土日祝 時給50円UP！】 【お子様の学校行事・急な発熱にも柔軟にシフト調整可！！】 【子育てと両立してしっかり稼ぎたい方大歓迎】 【残業なし◎定時でしっかりあがれます】

仕事内容[草津市]＜就労支援スタッフ＞無資格OK！週4日～応相談！車通勤OK！ご家庭との両立◎ あなたにお任せしたいお仕事は、 ・ベーカリー＆カフェわかたけにて障がいのある方とパン工房での製パン補助、店頭での販売、出張販売など。 ・ご利用者様の一般就労を目指してのサポート業務です。 ※介護業務はありません。 子育てがひと段落した方、子育て中の方など、 幅広い世代が活躍しています。 昼間にしっかり稼ぎたい方にピッタリです◎ 『社会福祉法人 若竹会』では、 障がいをお持ちの方々の就労支援や 日常生活のサポートを行っています。 私たちと一緒に、障がい者支援の お仕事を始めてみませんか！ 無資格OK！

仕事内容業界未経験OK！ 意欲を重視した採用◎ 月給30万円～＋業績手当あり！ コミュニケーション力が活かせます 福祉の資格や業界経験がなくても、 人と接してきた経験を活かせる仕事です。 利用者への作業説明や声かけ、作業現場の管理、 面談記録の作成などを担当します。 周囲とコミュニケーションを取りながら、 状況に合わせて対応できる方が活躍しやすい環境です。 ▼ここがポイント ・福祉業界未経験OK ・経験より意欲を重視 ・月給30万円～37万9000円 ・業績手当あり ・残業月平均0～10時間 ・昼食は会社負担 ・マイカー通勤OK ▼こんな方にオススメ！ ・人を支える仕事に興味がある ・福祉業

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所「ＢＡＳＥ ＯＮＥ」におけるサービス管 理責任者業務。 個別支援計画の作成・モニタリング、利用者・家族との面談、関係 機関との連携、職員への助言・指導、給付管理、事業所運営に関す る業務を行います。 利用者一人ひとりの特性に合わせ、安心できる居場所とやりがいの ある作業を提供します。 （業務変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容就労支援施設の支援スタッフ 業界未経験OK！ 意欲を重視した採用◎ 月給30万円〜＋業績手当あり！ コミュニケーション力が活かせます [お仕事内容] 福祉の資格や業界経験がなくても、 人と接してきた経験を活かせる仕事です。 利用者への作業説明や声かけ、作業現場の管理、 面談記録の作成などを担当します。 周囲とコミュニケーションを取りながら、 状況に合わせて対応できる方が活躍しやすい環境です。 ▼ここがポイント ・福祉業界未経験OK ・経験より意欲を重視 ・月給30万円〜37万9000円 ・業績手当あり ・残業月平均0〜10時間 ・昼食は会社負担 ・マイカー通勤OK ▼こんな方にオスス

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 【ある1日のお仕事の流れ】 ◆その日の状況にあわせて まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 ◆チームで行うのはこんな業務 社内からの依頼業務に対応します。 ・簡単なデータ入

仕事内容 残業なし＆土日祝休み 未経験OK！17時終了で家庭・プライベートも安心 ️ 主婦（夫）さん・ブランクある方も大歓迎♪安定した福祉の職場です◎ お仕事内容について 就労継続支援B型事業所「プラネット守山」で、障がいのある利用者さんの「働きたい気持ち」をサポートするお仕事です。 ・＋・＋・＋・＋・＋・ 業務内容 ・＋・＋・＋・＋・＋・ ・軽作業（袋詰めやシール貼りなど）の見守りと声かけ ・作業の説明や進行状況の確認 ・利用者さんの体調や日々の様子の確認 ・支援内容の記録や簡単な書類作成（PC入力あり） ・利用者さんとの面談・相談対応（専門知識は不要） ・事業所内ミーティングで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★彦根駅から徒歩1分！◎年間休日120日で週休二日制！◆時間外労働なし♪昇給・賞与あり！本部の研修制度や各種サポートも充実しているので、未経験の方でも安心して働いていただけます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇就労継続支援A型事業所において利用者（障害者）様への作業支援が中心になります。 ・作業支援（軽作業等） ・作業内容・段取りの説明、仕上がりのチェック等 ・納品準備および納品 ・施設外就労同行 ・通所や作業に伴う送迎など ※本部のサポートもありますので、未経験の方でも安心して

仕事内容＊生産ラインの管理・設備の管理 ・菓子類の包装、箱詰、梱包に伴う付帯業務 ・製造ライン及び厚生棟の清掃点検 ・障害者の就労定着支援 ・作業改善に関する業務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・・・休憩６０分 就業時間２：・・・休憩１５分 １と２のどちらかを選択（※併用不可） 利用者退勤後に簡単なミーティングを実施することがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容就労継続支援事業所における就労支援員です。 ［主な業務］ ・簡単な業務の説明及び指導（梱包作業・ＰＣ入力等） ・業務管理及び改善活動 ・サービス管理責任者・職員の補助 ・施設の運営サポート ・利用者との面談及びメンタルヘルスケア ・面接練習ビジネスマナーなどの就労支援 ・各種支援内容の記録 ・日時業務（清掃、日報、面談、他） 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員/月給34万円～ 年休110日/県内に17事業所を展開中の法人リサイクル・リユース事業でご利用者の「働く」を応援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～369,000円 【月給】340,000円～369,000円 <内訳> 基本給 250,000円～279,000円 固定残業代 90,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 昇給あり(年2回) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県栗東市 霊仙寺一丁目5番8号 募集情報 ◆ご利用者60

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！交通費支給あり！新規オープン！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ・個別支援計画の作成 ・各関係機関との連携および調整 ・利用者様やご家族様との面談およびアセスメント ・職業訓練や生産活動のサポート ・利用者様の相談対応 ※現状や悩み、将来どうしていきたいかを丁寧にヒアリングし、解決策を共に考える ※利用者様が就労に向けて成長していけるように、日々気を配りながら声をかける等して、業務をサ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・・・休憩６０分 就業時間２：・・・休憩１５分 １と２のどちらかを選択（※併用不可） 利用者退勤後に簡単なミーティングを実施することがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 弊社営業カレンダーに準拠 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容就労継続支援事業所における就労支援員です。 ［主な業務］ ・簡単な業務の説明及び指導（梱包作業・ＰＣ入力等） ・業務管理及び改善活動 ・サービス管理責任者・職員の補助 ・施設の運営サポート ・利用者との面談及びメンタルヘルスケア ・面接練習ビジネスマナーなどの就労支援 ・各種支援内容の記録 ・日時業務（清掃、日報、面談、他） 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間30分 （１）9時30分～15時00分（休憩60分） （２）9時30分～12時30分（休憩15分） ※平日週4日以上勤務可能な方。 （1）と（2）のどちらかを選択（※併用不可）

仕事内容【職務内容】 就労継続支援B型事業所にて、利用者の作業支援、就労支援を行っていただきます。作業内容は様々ありますが、未経験の方でもできるように先輩社員がしっかりフォローします！ 主な業務: ・簡単な業務の説明及び指導(梱包作業・PC入力等) ・業務管理及び改善活動 ・サービス管理責任者・職員の補助 ・施設の運営サポート ・利用者との面談及びメンタルヘルスケア ・面接練習ビジネスマナーなどの就労支援 ・各種支援内容の記録 日次業務: ・事業所内清掃 ・利用者の出勤確認 ・作業内容確認 ・職業支援業務 ・作業進捗確認 ・支援記録入力 ・日報記載・回答 ・利用者面談

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/正社員/月給34万円～ 年休110日/県内に17事業所を展開中の法人リサイクル・リユース事業でご利用者の「働く」を応援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～369,000円 【月給】340,000円～369,000円 <内訳> 基本給 250,000円～279,000円 固定残業代 90,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 昇給あり(年2回) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県草津市 北山田町新若宮2202-5 募集情報 ◆ご利用

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給34万円～ 年休110日/県内に17事業所を展開中の法人リサイクル・リユース事業でご利用者の「働く」を応援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～369,000円 【月給】340,000円～369,000円 <内訳> 基本給 250,000円～279,000円 固定残業代 90,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 昇給あり(年2回) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県草津市 北山田町647番地1 募集情報 ◆ご利用者60

勤務時間(1)08:00～17:00 (2)09:00～16:00 ※勤務時間は応相談 ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特別な資格はいっさい不問！人柄重視の採用です★障がいがある方の「働く」を優しくサポートする、やりがい十分のパート募集です◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がいがある社員への支援・指導 求人ID 1065223

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間30分 （１）9時30分～15時00分（休憩60分） ※平日週4日以上勤務可能な方。 （２）9時30分～12時30分（休憩15分） ※平日週4日以上勤務可能な方。 （1）と（2）のどちらかを選択（※併用不可）

仕事内容【職務内容】 就労継続支援B型事業所にて、パート（※当社では協力スタッフと呼称）として利用者の作業支援、就労支援を行っていただきます。作業内容は様々ありますが、未経験の方でもできるように先輩社員がしっかりフォローします！ 主な業務: ・簡単な業務の説明及び指導(梱包作業・PC入力等) ・業務管理及び改善活動 ・サービス管理責任者・職員の補助 ・施設の運営サポート ・利用者との面談及びメンタルヘルスケア ・面接練習ビジネスマナーなどの就労支援 ・各種支援内容の記録 日次業務: ・事業所内清掃 ・利用者の出勤確認 ・作業内容確認 ・職業支援業務 ・作業進捗確認 ・支援記録入力 ・日報記載・回答

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スキルアップに合わせた昇給制度を完備◎社会保険完備はもちろん、嬉しい【昼食支給】など独自の福利厚生も魅力◆あなたの意欲的なチャレンジをお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 障がいがある社員の就労支援を行っています。 作業現場でのリーダーを募集しています。 ・資源リサイクル請負作業及び管理 ・請負作業等の指導 ・利用者との面談記録の作成 ・事業所運営管理の補助（朝礼・終礼等） ・従業員の送迎（ハイエースにて） ・その他運営業務全般 スキルアップにより昇給も可能 年間休日１１０

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給34万円～ 年休110日/県内に17事業所を展開中の法人リサイクル・リユース事業でご利用者の「働く」を応援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～369,000円 【月給】340,000円～369,000円 <内訳> 基本給 250,000円～279,000円 固定残業代 90,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 昇給あり(年2回) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 滋賀県野洲市 野洲1463-12 募集情報 ◆ご利用者600

仕事内容2026年6月オープン！【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【見学OK♪】月給29万円～ 年休120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未