人事 年齢不問 採用 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 ・採用戦略の立案・実行 ・新規採用手法の開拓・導入 ・ダイレクトリクルーティング・スカウト運用 ・採用データの分析・改善提案 ・オンライン面談対応 ・その他、採用に関わる戦略業務全般 採用活動の戦略立案から母集団形成まで、採用業務の上流工程を担っていただきます。現在のエージェント・派遣会社経由の採用に加え、新しい採用手法の開拓・導入を通じて、採用力の強化に貢献いただくポジションです。

仕事内容株式会社ビー・ビー・エム 総務・人事・経理職／土日祝休み／年休123日／賞与5カ月分 【求人要約】 キャリア：新卒採用の立ち上げや組織づくりにも挑戦◎ やりがい：バックオフィスの中核として会社を支える 働く環境：土日祝休み／年間休日123日／転勤なし 働きやすさとやりがいを両立できるバックオフィス 総務・人事・経理を担いながら組織づくりにも挑戦◎ 1973年に新しい機能をもったゴム支承を開発し、東京ゲートブリッジをはじめとする数多くの橋梁に採用されてきた当社。 高い技術力を強みに、社会インフラの安全性向上とコスト削減に貢献し、安定した黒字経営を継続しています。 今回募集するのは

仕事内容＼制度設計から組織づくりまで担う！成長企業を支える人事労務の中核／年収600万円以上◎年間休日127日◎ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 長期休暇あり 転勤なし 禁煙・分煙 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 人事労務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 400,000円〜530,000円 ※管理監督者のため残業代の支給なし 年収例：600万円～800万円 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します 昇給：年1回 賞与：年2回（7 月、12 月） 決算賞与（業績による）

仕事内容仕事内容 事業拡大に伴う組織強化と人事機能の拡充をミッションとし、採用、人事労務、組織・人材開発を担当いただきます。まずは経験のある領域から担当いただき、将来的には、人事関連法規に関する知識を深め、人事制度企画や組織開発など、より戦略的な人事業務にも関わっていただくことを期待しています。 現在、人事本部は社長とマネージャーの2名体制です。3人目の人事担当として、当社の事業内容を理解し、社内外の関係者と密に連携し、高い倫理観と責任感を持って機密情報を適切に扱い、チームワークを重視しながら業務に取り組んでいただきます。 【人事・労務】 入社・退社手続き、異動など従業員情報の管理と更新 勤怠管理や3

仕事内容帝国繊維株式会社 【日本橋】人事（採用・教育研修）<東証プライム上場／防災メーカー商社／創業118年>フレックス 【仕事内容】 【日本橋】人事（採用・教育研修）<東証プライム上場／防災メーカー商社／創業118年>フレックス 【具体的な仕事内容】 【東証プライム上場／日本の防災・危機管理をリードする老舗企業／フレックスタイム制度／多角的で安定した事業展開／福利厚生充実／年間休日121日】 ■職務内容 プライム上場、総合防災事業を行っている当社にて、人事のメンバーとして下記業務をお任せいたします。 これまでのご経験やスキルに応じ、メインでお任せする業務を決定する予定です。 ・採用（新卒/中

仕事内容モビリティ領域で多角的に事業を展開するD＆Dグループにおいて、中途採用を中心に、採用プロセス全体をリードしていただくポジションです。プレイングマネージャーとして、実務とメンバー支援の双方をバランスよく担っていただきます。 具体的には ・グループ各社の人員計画を踏まえた中途採用計画の策定および推進 ・求人要件定義、採用ターゲットの明確化と募集チャネル戦略の最適化 ・人材紹介会社（エージェント）との折衝・リレーション管理 ・書類選考、面接、内定通知、オファー面談 ・採用プロセス全体の改善、運用KPI管理、チームメンバーへの指導・フォロー ・その他、採用に関わる付随業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務等管理部門での経験 【職種名】 中央区(東京) 人事総務スタッフ(営業事務含む）・水産加工販売、店舗運営転勤なし◎うなぎ老舗店 【仕事内容】 人事総務スタッフとして以下の業務を手掛けて頂きます。 社長のサポートとして人事総務業務を担って頂きます。 【具体的には…】 ・勤怠管理、タイムカード、給与計算 ・入退社管理 ・社会保険手続き、福利厚生業務、健康診断 ・採用業務（学校回りなども） ・来客対応、電話応対 ・備品管理、発注 等 【事業内容・会社の特長】 水産製品加工製造、卸、販売、飲食店 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都中央区 転勤：なし 【勤務時間】

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容再生可能エネルギー関連企業での人事総務 具体的には、候補者管理、スケジュール調整、採用に関わる業務全般、採用に関わる管理なども主体的に取り組んでいただきます！ 【残業ほぼ無し】定時でほぼ帰れるオシゴトです！【環境】フリードリンク、コーヒーメーカーがあり、働きやすい環境です！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 外資系企業 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 研修あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 メーカー 業界未経験歓迎

仕事内容代表と新卒・中途の採用活動計画を立てて、人事制度の立案／社員 フォローなど、自分次第で幅広い業務に携わることができます。 具体的には、 新卒・中途両方の領域で採用活動全般を担う人材として ご活躍いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新卒採用または中途採用に関する業務経験3年以上 【尚可】 ・新卒または中途採用経験 5 年以上の方 ・化学品業界での営業経験（商社であれば尚可） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社内外の関係者と円滑に連携しながら業務を進められる方 ・採用業務に主体的に取り組み、課題解決に向けて行動できる方 ・組織全体の成長を意識しながら業務に取り組める方 【職種名】 人事／採用担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 グローバルに展開している同社にて経験を活かして活躍することが出来ます！

仕事内容採用教育スタッフ／人事部門スタッフ募集 完全土日祝休み 年間休日120日以上 人事部門にて以下の業務にご対応いただきます。 ・新卒採用活動（毎年10名程度／大卒・高卒） ・中途採用活動（都度対応／前年実績40名） ・新入社員研修（4～5月） ・階層別研修 ・人材定着に向けたオンボーディング ・組織開発 ・米穀及び食品の仕入・販売 ・米穀及び食料品等の生産、加工、販売 ・輸出入等を行う子会社等の経営管理、それに付帯又は関連する事業 完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,服装自由,駅から徒歩5分以内,急募

仕事内容人事総務職として以下の業務をご担当いただきます。 総務業務 ・社内環境の整備・備品管理 ・アセットマネジメント ・契約書管理、社内文書の作成 などの管理業務 人事業務 ・採用業務（求人作成、面接調整、応募者対応等） ・社員研修、評価制度運用の補助 ・社員からの相談対応 など （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事、採用経験 経験業界：IT系、人材派遣 [歓迎] ・誠実な方 ・学習意識がある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 【職種名】 中央区(東京) バックオフィス（人事・採用）・システム開発企業幹部候補も目指せる◎国際色豊か 【仕事内容】 バックオフィス（人事・採用）ポジションにてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・採用計画・採用活動（学校・ハローワーク・メディア・有料紹介） ・人事評価制度 ・社員教育 ・他に総務・労務のサポート業務をお願いすることもあります ※ご経験、会社状況を鑑み担当業務を決定します。 ※働く時間の長さではなく成果に伴い報酬

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分） ※実働7時間30分

仕事内容お仕事の内容 【1社で長くはたらこう！】 ・申請書チェック、資料作成 ・評価まわりの対応、制度の運用 ・労働条件通知書作成チェック ・給与変更、制度見直し対応 ・問い合わせ対応 など 正社員前提！／医療分野×人材サービス会社より、事務スタッフさんの募集です。 ▼慣れてきたらリモート併用OK！ご経験やスキル次第ではさらなる高年収も目指せます。 ▼今回は、人事関連のサポートを担当！制度の見直しにも関われるので、人事としてのキャリアを広げていきたい方にも〇！入社後はOJTもあり、はじめての職場でもなじみやすいですよ。 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給1,900円収入例：＜派遣中＞28

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・PCの基本的な操作が可能な方 ・正社員としての就業経験が3年以上ある方 ・1年以上の新卒採用業務経験 【職種名】 人事企画室 新卒採用担当 【仕事内容】 【新卒採用に関する業務】 ・採用計画の立案 ・求人媒体の選定 ・応募者対応、面接対応、選考管理 ・会社説明会、オープンカンパニーの実施と運営 ・新入社員研修の企画と実施 ・内定者対応、新入社員フォロー ・学校訪問、合同説明会などのイベント参加 等 ■新卒での採用職種例 ・営業職 / 事務職（営業事務、管理部門系職種） / 設計職 / 施工管理職 等 ■採用人数 ・新卒採用：10名～15名程度 ・中途採

勤務時間09:30～18:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手企業での採用サポート】新卒・中途採用代行チームにて、面接日程調整、合否連絡、データベース管理、各種データ集計、応募者・クライアントからの問合せ対応、電話・メール対応、成果物のダブルチェック、その他これらに付随する庶務業務をお願いします。 【オススメポイント】スキルアップできる！育てていただける！事務経験／採用経験／OAスキル（Excelなど）【企業紹介】急成長している大手企業です。企業と個人の発展の為にサービス展開をしています。【部署紹介】顧客の採用をサポートしている部署でのお仕事です 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企業 駅

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【仕事内容詳細】大手不動産管理企業で採用のお仕事です。採用（新卒・キャリア）サポート業務、スケジュール入力、資料作成、専用システムへのデータ入力などをお願いいたします。電話は(1日5件、取次ぎ程度)、その他メール対応、会社説明会、面接、研修などの実施サポートもお任せします！ おすすめポイント【直接雇用実績有／オフィス周りには飲食店等充実しております／残業がないのでプライベートとの両立が可能です】頑張り次第で昇給あり♪わからないことは先輩社員が教えてくれます。安定して穏やかな環境で就業しませんか？【企業紹介】大手不動産管理をしている会社です。施設の付加価値を高め、全てのお客様に豊かな暮らしを提