エリアマネージャー - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区柏木3-3-10 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場

仕事内容【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 宮城県仙台市若林区なないろの里2-9-18 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発

仕事内容宮城県内で運営する介護事業所のエリアマネージャーとして、複数 事業所の管理（人材・収益・施設）運営を含むマネジメント及び総 括管理 ・ケアマネージャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・介護スタッフ育成 ・勉強会の実施 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車） 【変更範囲】なし

仕事内容【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 宮城県仙台市泉区松森字新田181 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合

仕事内容[募集背景現在、八重洲（東京）と堂島（大阪）にてIELTSのテストセンターが稼働していますが、上記2拠点のテストセンター以外でIELTS・S-CBT両方を実施する新規テストセンターを開設予定です。開設予定の拠点にて、プロダクトを跨ぐテストセンターの管理責任者（それぞれの拠点のテストセンター長のイメージ）を新規採用いたします。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 以下、マネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ①人材管理業務 ・アルバイト人員採用 ・アルバイトシフト作成・調整 ・アルバイト人員教育 ②運営品質管理業務 ・CBT試験実施運営 ・課題発見、解決 ③会場管理業務

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【新規ポジション★当社独占求人】年収６００万可！全国展開する高齢者住宅事業会社の仙台エリアマネージャー ID：502614205 【仕事内容】 担当する施設の各種マネジメント業務をお任せします。 利用者様が楽しく過ごせる、スタッフがやりがいをもって長く働く環境を作ってください。 エリアマネージャーとして複数の施設の収支管理、人材管理等をしていただきます。 仙台での運営はサービス付き高齢者向け住宅の1住宅のみですが、 計画中の新規物件開設を見据えてエリアマネージャーとして募集します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■サービス立案・改善 質の高いサービスを

仕事内容株式会社快活フロンティア（AOKIグループ） エリアマネージャー候補／年休120日・月給31.7万以上 【求人要約】 【全国113店舗】北海道~沖縄までFiT24を展開 【2026年3月より年休120日】プライベート充実 【安心感◎】AOKIホールディングスのグループ会社 【年休120日へ進化】上場グループの安定基盤 エリアマネージャー候補を募集! ■研修制度（職種別・階層別研修・社内ライセンス制度） ■社外資格試験補助制度 ■育児休業制度・産前産後休業制度 などさまざまな支援制度が整っている当社。 シェアリングスペース、カラオケ、24 時間ジム「FiT24」など、 多彩な事業で

仕事内容株式会社はなまる（吉野家ホールディングスグループ） エリアマネジャー候補／月給35万円～／有休消化率100％ 【仕事内容】 はなまるうどんの店長として店舗運営をお任せします。ゆくゆくはエリアマネジャーとして活躍可能です！ 【具体的な仕事内容】 全国に拡がる「はなまるうどん」の店舗にて、これまでの店長経験を存分に活かしながら、当社の店舗運営を学び、習得していただきます。 その後は、早期にエリアマネジャーへのステップアップも目指せます！ ＜店長の業務内容＞ ◇売上・原価・人件費の管理業務 ◇QSC（品質・サービス・清潔さ）向上に向けた対応 ◇店舗スタッフの育成・教育 など ☆豊富な知見

仕事内容★東証上場グループ★月給30万円以上★土日祝休み★年間休日126日★雇用継続保証★仙台★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 寮・社宅あり 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 マネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 300,000円〜 上記の詳細 ・基本給＋一律手当 ※詳しくは面接時にお尋ねください。 ※現場研修中の給与は30万円〜（賞与無し） (金額と期間は経験による) 【初年度の想定年収】 約420万円！ ※賞与は入社

仕事内容★サニースポット八乙女 ★ 東北エリアマネージャー候補として業務全般を行っていただきます♪ 【具体的な仕事内容】 東北エリアの事業所(共同生活援助及び就労継続支援等)の管理 各事業所責任者へのフォロー、業務指示、確認、面談などの対応 ・主婦・主夫歓迎 ・月給25万円以上 ・月給30万円以上 ・女性活躍中 ・日勤 ・昇給あり ・有資格者歓迎 ・産休あり ・研修あり ・職場見学OK ・託児所あり ・資格取得サポート 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 外食店長経験3年以上 ★ー会社づくりにも参加ー★ 「一緒に会社をつくる」のが、同社の行動指針。 経営陣と社員が意見を出し合い新しい改革も進めています。 事業成長につながることはどんどん発信してください！ アイデア例： ・お客様の思い出づくりに役立つ新企画 ・新人の教育プログラム ・新メニューの提案 など [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自分の可能性を広げたい方 ・東京文化を発信したい方 ・こだわりの料理を提供したい方 ・勢いのある会社で働きたい方 【職種名】 【宮城】もんじゃ焼き屋店長（エリ

仕事内容エリアマネージャー／エリアマネ ジャ 宮城県内で運営する介護事業所のエリアマネージャーとして、複数事業所の管理（人材、収益、施設）・運営を含むマネジメント業務及び統括管理のお仕事です。 高齢者介護事業 グループホーム、デイサービス、訪問介護、ケアプランセンター 交通費支給あり,資格取得支援・手当てあり,残業なし

仕事内容『スポーツデポ／アルペン』『アルペンアウトドアーズ』『ゴルフ5』いずれかの店舗への配属です。スポーツ用品の販売、シーズンやお客様のニーズに合わせた売場づくり、スタッフの指導育成や売上管理といった店舗運営まで、幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■接客・販売 お客様に最適な商品をご提案します。新しくスポーツを始めるというお客様の相談にのったり、新商品の提案をしたり、ホスピタリティのある接客販売が求められます。 ■売場づくり 商品の売れ行きを確認しながら、常に商品が魅力的に見える売場をつくっていきます。商品整理をしたり、在庫を確認しながら商品を陳列するなど、売場メンテナンスは重要な仕事

仕事内容お任せするのは、温浴施設内にあるリラクゼーションサロンの店舗運営。 エリアマネージャーへのステップ ＜まずは、技術を学び店舗運営を理解＞ 入社後1ヶ月は、東京本社にある研修施設「エーワンアカデミー」へ。業界知識や接遇マナーはもちろん、施術の基礎技術までイチから学びます。その後、店舗へ配属となり、実務経験を積んでいきます。（詳しくは【入社後の流れ】欄をご確認ください♪） ＜店舗業務の実践＞ ★お客様への施術・接客 ★店長業務の習得 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売上管理・分析 ・新メニューやキャンペーンの企画立案 ・SNSなどでサロンをプロデュースし魅力を発信 ＜マネージャー業務

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／エリア長【正社員】募集中！キャリアUPが可能な職場 組織運営やチームマネジメントの経験を活かし、私たちと共に安心できる施設づくりを目指しませんか？ チャレンジプラットフォームが指定する管轄施設のエリア長として管理するお仕事です。各施設が適切に運営されているかを確認し、必要なマネジメント管理全般と改善点の立案と実行、行政の調整、職員との面談などが中心です。幅広い業務を各施設の施設長や総合施設長と一緒に連携して進めてください。 【管理者経験がある方歓迎】 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく

仕事内容〇仙台エリア営業統括業務 ○仙台駅構内の店舗において、餅・だんご等の和菓子販売業務 ・商品の陳列及び品出し ・店舗内外の清掃 ・接客 ・その他付帯する業務 ※未経験の方には親切、丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【ペットショップCoo＆RIKU】エリアマネージャー候補 【全国200店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～500,000円 【勤務地】 宮城県仙台市太白区中田４丁目８－３ 募集情報 全国展開するペットショップ大手の＜Coo&RIKU＞でじっくりお仕事しませんか？ 在職中の方は面接日の相談に応じます。 【仕事内容】 【仕事内容】 ・担当エリア内(5店舗前後)の店舗マネジメント業務全般 ・売上・利益目標の達成に向けた施策の立案・実行 ・店舗スタッフの育成・指導・マネジメントサ

仕事内容＜2026年8月OPEN！＞★オープニングスタッフ★残業ほぼなし｜駅から徒歩1分｜社割あり 【ゴディバ ジャパン公式】パティシエ／正社員 【仕事内容】 ＼2026年8月26日OPEN／ GODIVA Bakery オープニングパティシエ募集♪ 話題のベーカリーブランド GODIVA Bakeryで、 オープニングメンバーとして働きませんか？ 「パティシエ経験を活かしたい」 「せっかくなら話題のお店で働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。 ・・ ・・ ★ GODIVA Bakeryで働く魅力 ★ ・・ ・・ ◇ 2026年8月OPENの新店舗 ◇ 商品づくりにしっかり関われる ◇

勤務時間(1)7:00～9:00 (2)7:00～13:00(15:00) (3)9:00～15:00(17:00) (4)15:00～21:00(23:00) (5)15:00～23:00 (6)17:00～21:00 (7)17:00～23:00 (8)23:00～8:00 記載の勤務時間は変更可能です。 気軽に問合せ下さい。 正社員、店長候補エリアマネージャー候補も募集中です。 将来への独立支援制度もあります。 まずは気軽に問合せ下さい。

仕事内容コンビニスタッフ ファミマでバイトしてみませんか？まずは気軽にご連絡ください まずはご連絡ください。 貴方が働きたい時間で週2日～1日3～4時間の勤務から出来ます Wワークの方大歓迎です。 勤務時間は各自の予定に合わせての対応になります。 店長候補、副店長候補も同時募集 社会保険、厚生年金完備 交通費支給(規定有) 週休2日、3日での勤務OK。 早朝、夕方の短時間勤務有り。 昇給年0～４回 賞与年0～３回 【仕事内容】 ■コンビニスタッフ コンビニ業務全般をお任せします。 レジ、商品発注、売場づくり、清掃など。 【給与】 [ 22:00-5:00 ] 時給1298円〜 [ 5:

仕事内容ホールスタッフ／新店舗ホ ルスタッフ 夏冬5日連休取得可能 旅行行くならどこにいく 月給23万円 若手活躍中 ここがポイント！ ●若手の活躍を応援！20代の役職者も活躍中 年齢に関係なく、店長・料理長への成長をサポートします。 実践や研修を通して学べる環境なので、頑張り次第でスキルアップが可能！ 入社3ヶ月で店長になった20代のスタッフや、29歳の部長も活躍中です！ ●休日・手当・待遇など、安心の福利厚生 当社では完全週休2日制と、 夏（７月～９月）と冬（１月～３月）に各５連休の休みがあるので、プライベートとも両立できます。 引越し費用も支給するので、I・Uターン希望の方も大歓