三重県の組織開発の求人・仕事・採用

仕事内容ホンダモビリティランド株式会社（ホンダグループ） テーマパークアトラクション開発／賞与5.4ヶ月／年休122日 【求人要約】 【仕事内容】多彩な施設の開発に携わる経験が得られる 【福利厚生】社宅制度や育児両立支援が充実 【やりがい】自分のアイデアで、ワクワクを形にする 構想だけでは終わらない。人を笑顔にするものづくり 人の心を動かす体験を創るプロダクト開発に挑戦◎ ーパーク、ホテル、モータースポーツ、バイクとクルマのスクール。施設を訪れるお客さまの笑顔とかけがえない体験を、プロダクトで支える。それが私たちの使命です。 子どもから大人まで楽しめるテーマパーク施設「鈴鹿サーキット」「

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・人材開発・リーダーシップ開発/トレーニング領域の実務（8～10年以上） ・エンドツーエンドのプログラム設計（プログラムの企画～評価を含む） ・ピープルマネージャー/リーダーシップ開発プログラムの企画・運営/ファシリテーション/カリキュラム設計 ・全社横断プロジェクトの推進・複数ステークホルダーとの協業 ・製薬業界/ヘルスケア業界での実務 ・ウェビナー/オンライン研修の企画・運営 ＜スキル・その他＞ ・プロジェクトマネジメントスキル ・コミュニケーション力・ファシリテーション力 ・データ/フィードバックを活用した分析力・改善推進力 ・PCスキル（Word/

仕事内容【仕事内容】 生産技術者/設備設計技術者として下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ・製造ラインの設計、改善、開発業務 ・自動車メーカーから要望される自動車ガラスの設計、開発及び生産ラインの量産立ち上げ ・新規量産設備新規計画設計、設備据付、量産立ち上げ ・新規技術開発推進、新商品開発 ・現場部門の技術的課題対応、問題解決フォロー 【組織について】 ・配属部署は、技術部(開発課）を予定しています。 【ポイント】 ・計画から量産立ち上げまで、多部門との繋がりを通じて、マネジメント能力が身につきます。 ・ルーティン業務では無く、案件を通じてスキル向上が可能です（自分のペースで習得可能）

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・理念開発支援におけるデリバリー経験 （例：企業全体（コーポレート）の組織や人を対象に、創発性の土台となる企業理念を魅力的に描き、個の思いや価値観と繋ぎながら、深い共感と行動を引き出す支援をした経験） ・人材開発支援におけるデリバリー経験 （例：企業全体（コーポレート）の組織や人を対象に、人の思いや価値観を引き出し、主体性や創造性を発揮するための基盤を作る支援をした経験） ・組織開発支援におけるデリバリー経験 （例：企業全体（コーポレート）の組織や人を対象に、創発が生まれやすい組織文化を目指し、組織の仕組み作りからコミュニケ

仕事内容株式会社デンソーパワトレインテクノロジーズ 【いなべ市／第二新卒歓迎】開発職 エンジン制御システム（EMS）◆年間休日121日/リモート勤務可 【仕事内容】 【いなべ市／第二新卒歓迎】開発職 エンジン制御システム（EMS）◆年間休日121日/リモート勤務可 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 エンジン制御システム（EMS）（内燃機関を制御し、効率的で適切な動作を実現するためのシステム）の開発業務に携わっていただきます。 ■詳細 以下、一連の開発工程の中からご経験に合わせてご担当頂きます。 ＜開発工程＞ ・システム要件設計：顧客要求のシステム機能・要件への落とし込み 顧客との打ち合わせ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・人材開発・リーダーシップ開発/トレーニング領域の実務（8～10年以上） ・エンドツーエンドのプログラム設計（プログラムの企画～評価を含む） ・ピープルマネージャー/リーダーシップ開発プログラムの企画・運営/ファシリテーション/カリキュラム設計 ・全社横断プロジェクトの推進・複数ステークホルダーとの協業 ・製薬業界/ヘルスケア業界での実務 ・ウェビナー/オンライン研修の企画・運営 ＜スキル・その他＞ ・プロジェクトマネジメントスキル ・コミュニケーション力・ファシリテーション力 ・データ/フィードバックを活用した分析力・改善推進力 ・PCスキル（Word/

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） ・人を巻き込んで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 【歓迎】 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・事業会社で部門・チームマネジメントや店長経験のある方 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 [歓迎] ※活かせ

仕事内容株式会社豆蔵 【リモート可】DX人材開発コンサルタント※DX人材の育成計画立案～実行・組織開発に携わる 【仕事内容】 【リモート可】DX人材開発コンサルタント※DX人材の育成計画立案～実行・組織開発に携わる 【具体的な仕事内容】 ■当事業部について： 豆蔵デジタル戦略支援事業部は、デジタル技術とデータを活用して、お客様と一緒に新しい価値を想像することを行います。当事業部は、日本にはまだ少ないサイエンス力とエンジニアリング力の両方を合わせ持つ組織で、社会で利用できるAI・DXシステム実装を支援しています。また、官公庁や国公立大学や私立大学とも連携して産官学連携プロジェクトも実施し、先端的な

仕事内容募集背景 当社 のエンジニアリング組織は今後の事業基盤を作るための開発組織の拡大期を迎えています。 そこで、エンジニアリング組織の拡大と生産性の向上を両立の実現を目指して、エンジニアリング組織をリードいただくリードエンジニア／エンジニアリングマネージャー候補を募集しています。 選考を通じて、これまでのご経験・今後のキャリアのご希望/志向を伺いながら、リードエンジニアとしてのミッション（技術リード/技術課題解決の推進）や、エンジニアリングマネージャーとしてのミッション、または組み合わせを含めて、ポジションのご提案をさせていただきます。 業務内容 事業の急拡大期を迎えている当社の事業戦

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 ・ ＩＣＴ事業部門 管理統括部 総務部 総務課 【所属事業部門の概要】 ・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。 ・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。  【所属組織のミッション】 ・ ICT事業部門の人事・総務機能を担い、事業成長を支える組織基盤の構築と事業所運営を推進する部署です。 ・事業部門における人財戦略

仕事内容複数部門にて 生産技術職を募集しております。 応募先に迷われる場合は こちらからご応募ください。 <所属組織について> 【所属組織】※配属課は選考を通じて決定します。 ・全社技術部門 事業開発本部 機能開発部 生産技術課 求人票 ・ＩＣＴ事業部門 生産技術統括部 生産技術 生産技術１課～３課 1課_求人票 2課_求人票 3課_求人票① 3課_求人票② ・基盤機能材料事業部門 生産統括本部 製造技術部 亀山製造技術課 求人票 <勤務地> 亀山事業所 三重県亀山市布気町919番地 【勤務地詳細】 ・三重県 亀山駅から車で10分。車通勤可。駅から会社の通勤バ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ■経験 ・エンジニア組織のマネジメント経験（20名以上） ・Webアプリケーションの開発経験5年以上 ■スキル ・日本語能力試験N1レベル相当の語学力 ・システム設計・アーキテクチャ設計能力 ・オペレーション構築スキル ・プロジェクトマネジメントスキル ■知識 ・ソフトウェア開発の基礎知識 ・品質・運用に関する知識 【職種名】 VPoE 【仕事内容】 開発チームがオフショアから内製化されたことに伴い、これまでCTOが担っていたエンジニア組織マネジメントを新規の担当者に担当いただく予定です。今後はCTOが技術戦略やプロダクトにより注力できる体制を築

仕事内容キオクシア株式会社 【四日市】最先端半導体の製造ライン構築・製造能力マネジメント／設備立上げ・導入計画を推進／在宅勤務可 【仕事内容】 【四日市】最先端半導体の製造ライン構築・製造能力マネジメント／設備立上げ・導入計画を推進／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ◇最適な製造ライン構築を通じて、半導体生産の未来を創る。◇ 【やりがい・魅力】 世界最先端の半導体プロセス設備の仕様設計に携わり、トップランナーとして最先端の装置改善業務に従事することができます。最先端装置の仕様改善により、キオクシア仕様を世界標準にすることも可能です。 また、プロセス装置の付帯設備や機器連結についても自身で設計

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■ 機械学習・データサイエンス領域における実務経験（3年以上） ■ 構造化データ（テーブルデータ）を対象とした分析・モデリング経験 ■ Pythonを用いたデータ分析・機械学習モデル開発経験 ■ 機械学習モデルの評価・改善・運用に関する実務経験 ■ データ分析プロジェクトにおける技術リード、またはプロジェクト推進経験 ■ 顧客や社内関係者と連携しながら課題解決を推進した経験 ■ 日本語による高度なコミュニケーション能力（N1相当） 【歓迎要件】 ■ 金融業界におけるデータ活用・AIモデル開発経験 ■ 市場分析、需要予測、与信、不正検知等のモデリング経験

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 ・全社技術部門 事業開発本部 機能開発部 生産技術課 【所属事業部門の概要】 ・全社技術部門には4つの本部(研究開発本部、事業開発本部、核酸医薬開発本部、技術知財戦略本部)があり、それぞれ異なる役割を担っています。全社技術部門と事業執行体R&Dが一体となって、既存事業分野の成長と未来価値の創出をめざして研究開発に取り組んでいます。 【所属組織のミッション】 ・プロセス面、装置面から新製品開発や新規事業立上げに貢献。新規事業に関する装置設計、導入などを行なう部署です。 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・年齢や役職に関係なくフラット

仕事内容株式会社伊勢村田製作所 【三重/津】試作・評価スタッフ◆モノづくり未経験でも成長できる体制／異業界からの転職者も活躍中 【仕事内容】 【三重/津】試作・評価スタッフ◆モノづくり未経験でも成長できる体制／異業界からの転職者も活躍中 【具体的な仕事内容】 同社製品である液晶ポリマーフィルム、銅張板(FCCL)の開発試作、開発評価業務を担当いただきます。 同社が生産する「液晶ポリマーフィルム」や「FCCL（銅張板）」は、スマホなどの中に入っている“曲がる電子基板”を作るための材料です。 液晶ポリマー（LCP）というフィルムは、熱に強く、電気信号を素早く正確に伝える力があります。 そのフィルムに

仕事内容地域医療を守る医療法人の採用広報♪ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ・採用戦略策定 インスタ運用 採用イベントの実施 説明会運営など ホームページ更新 狙うべきペルソナの確定 ・院内／院外ブランディングの実施 社内イベント運営 社外イベント運営 リファラル採用 ご経験者の場合は組織開発をメインに、全ての人事領域業務の企画と実行をお任せいたします。 未経験者の場合は一緒に実施していきましょう！ 資格: 《必須》 ・無資格可 ・物事を仕組み化、見える化するのが得意な方 ・物事の透明性を重視し、共有の仕方が上手な方 ・院内外関わらず積極的にコミュニケーションをとれる方 ・自発的に考

仕事内容【応募資格】 [必須] ・下記いずれかのご経験 -戦略コンサルティングファームでの実務 -課題定義から実行支援までの一貫したプロジェクト推進 ・複数領域の課題への柔軟な対応力 ・未知の領域への高い学習力 ・高いオーナーシップと課題解決力 ・仮説検証を通じたプロジェクト推進力 ・学士号 ・流暢な日本語力と日常会話レベルの英語力 [歓迎] ・ビジネスレベルの英語力 ・ヘルスケア/製薬/バイオ領域への関心と知見 ＜ご経験＞ ・Chief of Staff/経営企画/PMO ・組織開発やOKR運用 ・新規事業立ち上げ/事業開発 ・海外顧客・パートナーとのビジネス ・医療・製薬領域におけるマーケテ

仕事内容<所属組織について> 【所属組織】 ・ＩＣＴ事業部門 ストレージ回路材事業部 開発部 開発３課 【所属事業部門の概要】 ・HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。 ・データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。  【所属組織のミッション】 ・精密回路付き薄膜金属ベース基板の開発および回路技術をベースとした新製品開発を行う事業部であり、情報記録、情報通信分野で

仕事内容セブ島の開発組織をマネジメントしながら、プライム市場上場Gの新規事業や最重要サービス群開発に上流から携わっていただくお仕事となります。 【具体的な業務内容】 ・フィリピンセブ島開発子会社の開発組織における、現地エンジニアのピープルマネジメント ・フリービットグループ内で開発するソフトウェアプロダクト（Web/スマホアプリ）におけるオフショア開発チームの進行管理や立ち上げ ・注力プロジェクトにおけるテックリードとしてのシステム要件定義・設計・開発等 ・オフショア開発拠点の次の戦略をCEOと共に立案・実践 【開発環境例】 言語：Java、JavaScript、Ruby、Python、Golan