エム・エム・エス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] KPIを定常的にモニタリングしながら数字を改善した経験 【職種名】 WEBマーケティング（CRM）【医療×HRTech領域／インハウスで事業成長に深く関われる】 【仕事内容】 医療人材領域のサービス成長に向け、CRM施策の企画・実行・改善をお任せいたします。顧客データや行動分析をもとに、ユーザー体験向上やLTV最大化を推進いただくポジションです。 ■業務詳細 ・CRM施策の企画立案、実行、効果検証 ・MA/SFAツールを活用した顧客接点最適化 ・会員データベースの設計、改善、活用推進 ・営業プロセス改善やリード連携施策の企画 ・LP改善、サイト改善、UI/UX改善ディ

仕事内容【応募資格】 [必須] 従業員支援、組織開発、人材活性化などの人事企画推進経験 【職種名】 人材育成担当【東証プライムG／福利厚生充実／健康経営】 【仕事内容】 全社社員の声を聞きながら、社員個人、組織への働きかけを行い、社員の体験価値向上を担っていただきます。 ・月1回行う社内サーベイを元に、人材育成の設計・実行 ・社内サーベイや個人の声をもとに、人事制度や社内ルールの見直し 直接社員の声を聴くことから、制度等への反映まで幅広く携わっていただきます。 ※入社してから3ヶ月～半年程度は、研修としてサービス側の実務を経験をしていただき現場の業務イメージや課題感を掴んでいただきます。 その後、

仕事内容【応募資格】 [必須] WebサービスのPM・PdMの実務経験 - 開発における要件定義～開発チームのディレクションまでされてきた方 【職種名】 PdMオープンポジション◆東証プライムグループ／安定基盤／福利厚生充実 【仕事内容】 新規事業開発におけるプロダクトマネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・市場調査をもとにプロダクト戦略の方針を明確化 ・競合・選考プレイヤーの調査を踏まえて差別化できるポイントの整理 ・プロダクトロードマップの作成、各種要求・要件定義の作成 ・開発チームとコミュニケーションを取りながらスケジュール管理 ・顧客側のFBサイクルから、UIUXの改善推進

仕事内容＜募集背景＞ エス・エム・エスでは海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。 事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中、事業としても組織としても、直面するリスクの形や規模は日々変化しています。 それらの変化に対応し、今後も適切にリスクをマネジメントしながら継続的な事業成長を実現するため、リスクマネジメント部としての提供価値も高め続ける必要があります。 上記の実現に向けて、一緒に働いてくださる方の採用を継続的に実施しています。 ＜事業内容＞ 《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の

仕事内容【仕事内容】 当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護／障害福祉」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスグループ会社です。 東証プライムに上場しているエス・エム・エスのグループ企業として圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。 ▼業務の概要 ・誰に：当社の人材紹介サービスを利用中の介護／医療系法人様（既存顧客） ・何を：人材の募集人数や採用要件など ・手法：お電話でのヒアリング ■扱うサービス内容 日本最大級の看護師向け転職サービスをはじめとする、医療・介護系人材紹介サービス。 人材不足でお困りの法人様から

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 法人に対するソリューション営業(無形商材/コンサルティング営業)の経験3年以上 ・ 新規事業、新規サービスの立ち上げにおいて、自ら顧客開拓を担い、収益化に貢献した経験 ・ 0→1フェーズの事業開発またはサービスグロース経験 【歓迎】 ・ 経営層を巻き込んだ提案・折衝経験、または経営コンサルティング経験 ・ 事業開発プロセスにおいて、顧客折衝と同時にプロダクトの要件定義に関与した経験 ・ 人材、採用支援、経営支援領域での事業経験 【職種名】 【週3リモート可】ソリューション営業経験者向け（ 医療 × HRTech／代表直下の戦略組織） 【仕事内容】 同社は、医療業界

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ・コンサルティング業界での勤務経験3年以上 【歓迎スキル・経験】 ・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方 ・論理的思考能力があり、定量・定性の両側面から建設的な思考ができる方 【職種名】 ［コンサル出身者向け］事業開発・推進 【仕事内容】 【業務内容】 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの領域における、卓越した実績をお持ちの方 ・事業会社における新規事業開発（BizDev）またはHRテック、法人向けIT/Saasサービス等のプロダクト企画・事業成長を牽引した経験（5年以上） ・戦略コンサルティングファーム、または総合コンサルティングファームにおける、全社戦略・事業戦略立案および実行支援の経験（3年以上） ・大規模なプロジェクトマネジメント（PjM）経験、または数十名以上の組織マネジメント経験 ・数億から数十億円規模のPL責任を負い、単なる個人の営業力ではなく、オペレーションの仕組み化やプロダクト改善によって事業を非連続にグロースさせた実績

仕事内容■概要 「医師・薬剤師の方は、イキイキと働くことができているのか」 私たちのサービスの原点はここにあります。 同社は2009年に創業し、売上額を年平均125%成長し、FY21は売上140億円・営業利益45億円超と過去最高益を更新しました。 ただ、この結果は、私たちにとっては通過点にしか過ぎません。 2021年に代表（社長）が交代し、今の私たちのテーマは「つぎを創る」。 これまでは「”つぎ”とは何か？」と模索してきた中で、今は「見えてきた”つぎ”」を実現するために動いています。 具体的には、医師・薬剤師の人材サービスでの「売上シェアNo.1」の基盤を武器に、病院経営や、企業の健康経営も含め、「医

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場ののグループ会社です。 その中でも、業界トップを誇る看護師向け人材紹介を中心とした、法人営業部門のマネージャーとしてご活躍いただきます。 【具体的には…】 インサイドセールス部門の2～3サービス（10～20名程度）に対してのマネージャー業務をお任せします。 本社であるエス・エム・エスや他部署と連携しながら、価値貢献の最大化を図ります。 ・担当サービスの本社エス・エム・エス関

仕事内容当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護／障害福祉」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスグループ会社です。 東証プライムに上場しているエス・エム・エスのグループ企業として圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。 ▼業務の概要 ・誰に：当社の人材紹介サービスを利用中の介護／医療系法人様（既存顧客） ・何を：人材の募集人数や採用要件など ・手法：お電話でのヒアリング ■扱うサービス内容 日本最大級の看護師向け転職サービスをはじめとする、医療・介護系人材紹介サービス。 人材不足でお困りの法人様から採用人数や要件

仕事内容当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 その中でも、業界トップを誇る看護師向け人材紹介を中心とした、法人営業部門のマネージャーとしてご活躍いただきます。 【扱うサービス内容】 日本最大級の看護師転職サイトを始めとする医療・介護/障害福祉領域専門の人材紹介サービスを幅広く取り扱います。 東証プライム上場企業である株式会社エス・エム・エスの100%機能子会社として、 エス・エム・エスグループが展開するキャリア事業を支えます。 【組

仕事内容エムスリーキャリア株式会社 【虎ノ門】事業推進・事業企画担当／採用支援領域◆営業推進、組織マネジメントなど◆土日祝休 【仕事内容】 【虎ノ門】事業推進・事業企画担当／採用支援領域◆営業推進、組織マネジメントなど◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム市場上場企業2社であるエムスリー、エス・エム・エスが共同出資／病院経営コンサルティング・人事コンサルティングなど展開～ ■職務内容： 医療機関向け採用支援ドメインにおける事業企画、推進を担うポジションです。 事業のさらなる成長と顧客価値最大化に向けて、市場分析やデータに基づく企画業務、新サービスの企画・開発、組織マネジメント等、幅広

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5名以上のピープルマネジメント経験（育成・評価を含む） ・生産性向上に向けたゼロベースでの業務設計／抜本的な業務改善を主導した経験 ・生成AIをはじめとする最新テクノロジーに強い関心を持ち、日常業務で自発的に活用した経験 [歓迎] ・定量データを用いた課題抽出および改善効果の検証経験 ・チームの目標達成に向け、周囲を巻き込んで業務を推進したご経験 ・ゼロベースでの業務設計、改革に強い関心のある方 例） ・コールセンター・BPO等での新規部門・ラインの立ち上げ経験 ・店舗運営等における新オペレーションの設計および全社標準化の推進 ・複数部署が関わる既存オペレーションの抜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・何らかのマネジメント経験（経験年数、規模問わず） ・営業／販売等、数値目標のある業務経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・人材業界、インサイドセールス等、親和性の高い業務経験 ・チームメンバーの研修、育成等のご経験 ・チームで成果創出に向けて取り組んだご経験（チーム規模不問） 【職種名】 人材紹介サービス インサイドセールス／法人営業（マネージャー候補） 【仕事内容】 当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須応募要件 以下のいずれかのご経験がある方 ・営業経験2年以上（個人・法人、有形・無形問わない） [歓迎] 歓迎要件 ・医療機器メーカーでの営業経験者 ・大学病院、救急センターまたはICU所属の医療従事者 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳迄（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 1日内定！/医療系人材コンサル市場でトップシェア！/土日祝日休/年収500万以上/WLB充実 【仕事内容】 医師向けの転職支援コンサルタントとして、働き手を必要とする法人（病院・クリニック等）とのマッチングを行っていただきます。 ＜医師向けの転職支援コンサル

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ リスティング、ディスプレイ、アフィリエイトなど運用型広告を含む、複数チャネルを横断した集客の全体設計・運用経験(7年以上) ・ 事業戦略と連動した年間数億円規模のマーケティング予算の策定、およびP/Lに基づく数値管理の経験 ・ マーケティング組織、または複数のチームのマネジメント経験 【職種名】 ●322. マーケティング責任者候補（キャリアソリューション領域） 【仕事内容】 エムスリーキャリアは、「医療 × HRTechで世界を変える」というビジョンのもと、 m3.comの会員基盤とオペレーションを強みに、医療業界における人材採用・組織・経営を包括するHRソ リュ

仕事内容■扱うサービス内容 介護事業者向けSaaS「カイポケ」に携わっていただきます。 深刻な人手不足やアナログな文化（紙・FAX）が残る介護・障害福祉業界に対し、保険請求から金融・求人・M&Aまで40以上のサービス・機能を一気通貫で提供。 業務効率化と経営改善の両面から、業界のインフラとして社会課題の解決に直結する貢献ができます。 これまでに全国で5万事業所以上（※2025年7月時点）で導入され、介護業界のICT化をリードしてきた「カイポケ」ですが、 現在はさらなる進化を目指す『第2の転換期』を迎え、新規市場・新規サービス/プロダクトの開発を進めています。 ■組織の役割： 顧客の声を起点にSaa

仕事内容【札幌市中央区】経験活かせる！年休127日☆介護職専門求人サイトの問合せ対応業務：広告NO27836 介護職専門求人サイトをご利用いただいている法人からのお問合せ対応をお任せします。 【業務内容】 〇求人票の修正対応（年収、文言の変更など） 〇早期離職時の返金対応 〇応募状況やサービス利用に関するお問合せ対応 ※業務の割合は、電話対応が6割、メール対応が4割程度です。 ※6月～12月頃は、状況に応じてカスタマーサクセス業務や他事業のサポート業務をお願いする場合があります。 （例：最低賃金改定時のご案内架電、サービス内容や運用変更のご案内架電など） ◆コミュニケーションを活かせます 知識

仕事内容【応募資格】 [必須] ・UIUXディレクター／UXデザイナー／Webディレクターとしての実務経験 ・Webサイト・アプリ・エンジニアリングに関する知識・経験 【歓迎】 ・プロダクトオーナーとしての実務経験 ・新規プロダクトにおけるプロダクト開発・事業開発経験 ・チームやプロジェクト・プロダクトの短期的・長期的なリスクマネジメント経験 【職種名】 【若手活躍中】UI/UXディレクター（プライム上場G／医療人材業界シェアトップクラス） 【仕事内容】 同社は「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療機関・医療従事者に向けて現在19のサービスを展開し