株式会社カオナビ の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ 動的なWebシステムのディレクター経験3年程度 ・ Webサービスに関する幅広い知識 ・ ロジカルに物事を判断できる力 エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験 ・ 社内外のステークホルダーと円滑に調整を進めてきた経験 【歓迎】 ・ SaaSまたはBtoBのビジネスモデルでのディレクター経験 ・ HRTech業界に関する知見 ・ 新規事業の立ち上げ経験 ・ 事業責任者経験 ・ 顧客開発の経験 ・ 売上予測の経験 ・ エンジニアとしてのWebアプリケーションの開発経験 【職種名】 【フルリモート】新規サービス／プロダクトマネージャー（PdM） 【仕事内容】

仕事内容当社は「カオナビ」を中心に安定的な右肩上がりの事業成長を遂げ、市場でもトップクラスのポジションを確立してきました。更なる事業拡大に向けて、マルチプロダクト戦略を掲げ、2024年4月にリリースした「ロウムメイト」や、「ヨジツティクス」の開発にも注力しています。 その中で、上記の新規プロダクトの開発をリードするQAエンジニアを募集しています。 【具体的には】 ■品質管理/改善に関する業務 ・テストプロセス全般の管理、改善。その上で効率的かつ効果的なテスト手法を確立 ・開発エンジニア、PdM、ビジネス部門とも密接に協力し、製品の品質に関する期待やリスクの把握 ・各種製品リリースにおけるリスク評価と

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・無形商材の新規営業経験（3年程度以上） [歓迎] 【歓迎条件】 ・担当社数が50社以上の経験 ・複数業界の顧客対応経験 ・IT業界、SaaS業界での法人営業経験 【職種名】 フィールドセールス 【仕事内容】 「カオナビ」未導入の顧客に対して、最適なソリューションの提案及び新規導入までを行います。 【具体的には】 ・顧客先での商談（デモンストレーションや提案、クロージング） ・RFP（提案依頼書）の作成・提案 ・コンペでのプレゼン ・顧客先人事担当者、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 現在30名程度のフィールドセールスチームですが、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・無形商材の新規営業経験をお持ちの方 【職種名】 フィールドセールス【業界トップクラスのシェア率／フルフレックス】 【仕事内容】 【事業概要】 「カオナビ」は社員の個性/才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援しています。 【ミッション】 「カオナビ」未導入の顧客に対して、最適なソリューションの提案及び新規導入までを行います。 【具体的には】 ・顧客先での商談（デモンス

仕事内容株式会社カオナビ カスタマーサクセス<金融・人材など異業界経験者多数活躍>シェアNo.1！HRSaaS◆在宅可 【仕事内容】 カスタマーサクセス<金融・人材など異業界経験者多数活躍>シェアNo.1！HRSaaS◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ～利用社数3,900社以上／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける「カオナビ」を展開～ お客様の人事・組織課題の進捗や「カオナビ」のご利用状況に応じて能動的にアプローチをし、「カオナビ」活用の支援や提案を行います。 お客様の窓口担当として貴重な声を社内に還元する

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SaaSまたはBtoBのビジネスモデルにおけるPM経験、もしくは（動的なシステム）ディレクター経験 ※3年程度 ■Webサービスに関する幅広い知識 ■予実管理 ■人事評価経験、メンバー育成などのピープルマネジメント経験 ■部門KGIやKPIの作成 【求める人物像】 ■ロジカルに物事を判断できる ■エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験がある ■社内外のステークホルダーと円滑に調整を進められる [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 プロダクトマネージャーマネージャー候補（PdM）（年収700万円～1200万円） 【

仕事内容■仕事内容 フィールドセールスと連携し、同社サービスに関心を持つお客様の現状や課題をヒアリングし、最適なソリューション提案を行います。 【具体的には】 ・商談支援：営業に同行し、複雑な商談や、AI機能・新規開発機能などのデモンストレーションを行い、専門的な視点からソリューションを提案します 。 ・技術的サポート：外部システム連携を含む業務フローの構築や、ITセキュリティに関する顧客との交渉、導入後の技術サポートを行います 。 ・プロダクトへのフィードバック：顧客の要望や営業現場での課題をプロダクトマネージャー（PdM）にフィードバックし、プロダクト改善や新機能開発のインプットとします 。 ・

仕事内容「カオナビ」の導入社数拡大をミッションとし、インサイドセールスチームのマネジメントおよび戦略立案・実行をお任せします。人事課題などの顧客ニーズをヒアリングのうえ、顧客の状況に合わせて「カオナビ」による課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールスとの商談へと導く業務や、プロセス全体の最適化を推進していただきます。 プレイングマネージャーとしてご自身も顧客へのアプローチを行いながら、チーム全体のパフォーマンス最大化を目指し、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・ インサイドセールス戦略の立案と実行（導入社数拡大に向けたアプローチ戦略の策定、KPI設定、効果検

仕事内容【応募資格】 [必須] プロダクトセキュリティに携わった経験 エンジニアとしての開発経験 ※SIer、コンサル、事業会社等の立場は問いません。 [歓迎] CISO/CIOもしくはCISO補佐の経験 CSIRTまたはそれに準じたセキュリティ組織をリードした経験 セキュリティ関連の組織立ち上げやマネジメントの経験 情報セキュリティおよび品質保証に関する資格保有者 【職種名】 セキュリティ推進担当 【仕事内容】 【募集背景】 管理部門にプロダクトの知見を保有している者が少ないため、中長期的にエンジニアが正常な状態を保てるような体制を強化していきたいと思っています。 本ポジションでは、今ある【最低限守

仕事内容タレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供している当社。このシステムは、社員の個性や才能を活用し、労働生産性の向上を目指すもので、4000社以上に導入されています。 また、企業の働き方改革を支援し、戦略的な人材管理を実現しています。テクノロジーによる社会貢献も重視しており、労働環境を改善することに貢献しています。 ＜仕事内容＞ あなたには、タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発組織において、技術的難易度が高い課題を解決しつつ開発組織をスケールし、エンジニアが働きやすい状況を維持していただくことをお任せします。 ＜具体的には…＞ ■事業拡大に向けた施策の遂行 └カオナビプロダク

仕事内容株式会社カオナビ 【在宅可】インサイドセールス※マネージャー候補◆人事評価SaaS展開◆生産性を重視した体制◎土日祝休 【仕事内容】 【在宅可】インサイドセールス※マネージャー候補◆人事評価SaaS展開◆生産性を重視した体制◎土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～渋谷駅直結の好アクセス／フレックス／顧客との初回接点を持つ重要ポジション！受賞歴多数◎人事評価SaaSシェアトップクラス「カオナビ」～ ■業務概要： ◇「カオナビ」の導入社数の拡大を目的に、マーケティング部門が創出した潜在・見込顧客（新規顧客）に対してアプローチを行います。 ◇人事課題などの顧客ニーズをヒアリングのうえ、顧客の状況

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 IT企業における以下いずれかの経験がある方（3年以上） ・ パートナーアライアンスの実務経験 ・ パートナーセールスの実務経験 ・ 営業企画や事業企画の経験 ・ 事業開発の経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・ 売上目標達成に向けた営業戦略・戦術の立案・実行経験 ・ ITシステムを扱った経験 ・ HR Techサービスの販売経験 ・ エンタープライズ企業への新規開拓営業経験 ・ メンバーマネジメントの経験 【職種名】 パートナーアライアンス（シニア） 【仕事内容】 業務内容 日本全国のパートナー（ITベンダーや地銀、組織人事コンサルティング企業、社労士、税理士

仕事内容【応募資格】 [必須] ※応募時にポートフォリオもしくは制作したWebサイトを必ずご提出ください ・デザイナー経験5年程度 ・WebアプリケーションのUIデザイン経験 ・UI/UXに関する知識・経験 ・Web標準規格・仕様に関する知識 ・デザインレビュー体制の構築と運用 ・デザインチーム全体に関わる業務プロセスのマネジメント 【歓迎】 ・メンバーのオンボーディング・育成プログラムの改善 ・SaaS、BtoBサービスのプロダクトデザイン経験 ・Figmaを用いたデザイン経験 ・デザインシステムを取り入れたデザイン運用経験 【職種名】 【シニア】UI/UXデザイナー（労務管理システム「ロウムメイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■プロダクトマネジメント経験もしくは、Web系システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージメント経験 ■10名以上の人事評価経験、メンバー育成などのピープルマネジメント経験 ■部門KGIやKPIの作成とそれに関連した予実管理やレポーティング経験 [歓迎] ■インナーブランディングの業務経験 ■HRTech業界に関する知見 ■新規事業の立ち上げ経験 ■人事労務経験 ■アジャイル開発の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 プロダクトマネージャー/PdM（部長候補）（年収800万円～1300万円） 【仕事内容】 ★8年連続シェアNo.1を

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1※（2024年12月末時点で利用企業数4,100社以上）を獲得してきました。 更なる事業拡大に向けて、2024年4月、新規事業として予実管理システム「ヨジツティクス」をリリースしました。 「テクノロジーで社会の仕様をアップデートする」カオナビが思い描くのは、「個」の力が開かれ、誰もが社会で活躍できる未来。 そ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※応募時にポートフォリオもしくは制作したWebサイトを必ずご提出ください ・デザイナー経験5年程度 ・WebアプリケーションのUIデザイン経験 ・UI/UXに関する知識・経験 ・Web標準規格・仕様に関する知識 ・デザインレビュー体制の構築と運用 ・デザインチーム全体に関わる業務プロセスのマネジメント 【歓迎】 ・メンバーのオンボーディング・育成プログラムの改善 ・SaaS、BtoBサービスのプロダクトデザイン経験 ・Figmaを用いたデザイン経験 ・デザインシステムを取り入れたデザイン運用経験デザイナーメンバーのスキル評価・育成 【職種名】 【シニア】UI/UXデザ

仕事内容株式会社カオナビ 【在宅可】【プリセールス】◆新規サービスである予実管理SaaS／マルチプロダクト戦略 【仕事内容】 【在宅可】【プリセールス】◆新規サービスである予実管理SaaS／マルチプロダクト戦略 【具体的な仕事内容】 ～渋谷駅直結の好アクセス／フレックス／顧客との初回接点を持つ重要ポジション！受賞歴多数◎人事評価SaaSシェアトップクラス「カオナビ」～ 当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1を獲得してきました。 更なる事業拡大に向けて、2024年4月、新規事業として予実管理システム「ヨジツティクス」をリリースしました。リリース

仕事内容・市場の見立てと事業アライアンスに関する戦略立案・実行 ・アライアンス先発掘・交渉・契約・実行 ・アライアンス確定後のカオナビ社内の営業戦略の考案 ・パートナーサクセスの仕組み作り ・パートナー先との契約調整と販売体制の構築

仕事内容【職種】IT技術職＞サーバーエンジニア（構築・運用） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1※（2024年12月末時点で利用企業数4,100社以上）を獲得してきました。 タレントマネジメントと隣接する労務管理市場や、今後の市場拡大が見込まれる予実管理市場に参入するなど、マルチプロダクト戦略でさらなる企業成長を目指します。 参考：直近のカオナビ社の新規プロダクト 労務管理シ

仕事内容株式会社カオナビ 【全国フルリモート】PM（事業戦略企画／推進）◆８年連続シェアNo.1／HRTech・SaaS展開 【仕事内容】 【全国フルリモート】PM（事業戦略企画／推進）◆８年連続シェアNo.1／HRTech・SaaS展開 【具体的な仕事内容】 ～利用社数4,000社以上／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける『カオナビ』を展開～ 市場・顧客・競合の深い理解に基づき、事業全体の戦略立案から実行、成果創出までを一貫してリードし、未来のカオナビを共に創り上げていただける方を求めています。これまで