人事 週3日以内 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景管理部門の組織強化のための増員採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社の人事担当として、下記のお仕事をお任せします。 【具体的には…】 ・新卒／中途採用の企画、実施 ・採用向け広報戦略の立案、実施 ・ホームページ運用、採用媒体の検討、情報発信 ・求人票の作成 ・広報活動 等 【HUREX求人担当コメント】 ★令和5年4月に特別養護老人ホームをOPEN！ ★2017年に介護福祉施設を設立、2019年に保育園が3園法人加わり、地域の介護と子育てをサポートしています。 ★社員の働きやすさや定着率の向上へ向けて企画立案など新しい制度作りに携わりたい方にもおすすめ！ ★残業少

仕事内容【仕事内容】 これまでの人事経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指しませんか？また、未経験の方も、しっかりとした研修とサポート体制で、安心して業務をスタートできます。 【仕事内容】 ・採用活動のサポート（求人票作成、面接調整、候補者対応） ・社員の勤怠管理、給与データ入力、労務関連手続き ・社内イベントや研修の企画・運営サポート ・人事関連の各種データ管理、報告業務 【こんな方にピッタリ】 ・人事業務や採用活動の経験がある方、さらにスキルアップを目指したい方 ・未経験でも人事業務に挑戦したい方 ・組織作りや人のサポートを重視し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 【給与詳細

仕事内容お仕事の内容 ＼ 8月スタート！在職中の転職活動を応援 ／ 仕事の引き継ぎや有給消化しっかりできる、 ゆとりある転職で【正社員】を目指しましょう！ 【 業務内容 】 大手グローバル企業の人事部門にて、 「入社手続き」の担当チームにてリーダー補佐 ●実務対応（入社者情報の登録、書類配信など） ●チーム運営（メンバーの質問・エスカレーション対応） ●関係各所との調整（委託元や採用担当者との連携） ●業務改善（マニュアル整備やデータ集計など） ＞ まずは実務の習得から！ 段階的に小チーム（2～7名）の運営をお任せしていきます。 ＞福利厚生も充実！ ライフステージに合わせて柔軟に働ける最高の環

勤務時間【勤務時間】 週4日以上/1日7.5時間以上 時短などの相談もOK！

仕事内容【職種名】 人事に関するデータ入力 【会社名】 仙台支店/B9904C 【PR】 黒松駅エリアの方に！人事に関するデータ入力大募集！未経験大歓迎！最大時給1800円！ 【コメント】 宮城県仙台市泉区でお探しなら！ 初めてさんも活躍中★ 「将来に繋がる仕事がしたい…」 「やりがいよりやすらぎ派…」 「自分のペースで働きたいな…」 「とにかく稼げる仕事がしたい…」 「服装は自由がいい…」 など、希望はお気軽にご相談下さい☆ 【補足】※本件は派遣のお仕事になりますのでご注意ください。 【ポイント】 仙台市泉区でのオフィスワークなら当社へどうぞ！福利厚生充実♪ ★日払い週払いOK！急

仕事内容[募集背景ネット通販事業を中心に行う同社にて、組織拡大に伴うHRBP（ヒューマンリソース・ビジネスパートナー）の新規募集です。 現在社員数は約200名、20代の若手が中心となって活躍しています。持続的な増収増益を実現するための組織づくりに向け、経営者と協同し、事業成長と人事戦略の両面を担っていただける立ち上げメンバーを求めています。 [仕事内容]： 事業成長に向けた「攻めの人事」として、組織課題の解決や人材開発、制度運用などをお任せします。 具体的には ・社員面談の実施およびフォローアップ ・組織運営および人材のリテンションマネジメント ・社内研修の講師、企画、運営 ・人材面からの経営施

仕事内容[募集背景今回の採用は、正社員増員に伴い、グルーブ内人事担当者を募集致します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： グループ内の人財開発本部にて人事・教育ユニットの一員としてグループ内の社員の人事教育や人事評価に関する業務を行っていただきます。この分野における実務経験がある方と共に当社の人事評価と社員研修を更に発展させていきたいと考えています。 【具体的には…】 ・人事評価：人事評価制度の更新、運用、被考課者・考課者に対しての勉強会実施、 人事評価システムの運用、評価会議資料の作成等 ・社員研修：研修の企画と運営（階層別研修、マネージャー研修、新入社員研修等） ・グループ各社の教育企画・

仕事内容同社の人事業務全般、安全衛生、教育研修をおまかせします。 【職務詳細】 ・労務管理 ・給与計算 ・採用（新卒／中途） ・研修 ・人事制度の改定 ・安全衛生（環境整備・休職者対応・健康診断予約など） ・ファシリティ管理、備品管理（車両・リース備品など） ※ご経験に応じて、上記いずれかの業務をお任せします。入社後、業務の習得度合いを踏まえて、徐々に担当する業務を広げていく見込みです。 【採用背景】 2015年度より、評価制度や福利厚生制度の整備や充実を進めており、今後も世の中の変化や従業員のニーズに合わせて、最適な制度構築と運用を実現すべく、人事総務部の強化を図るための採用です。 【会社について】

仕事内容【トランスコスモス】正社員！賞与あり！給与計算など！駅近★ ◆年間休日１２０日＊残業少なめでプライベートとの両立も◎！複数路線利用可能！駅近で通勤便利！人気の職業紹介でのお仕事です☆彡 経験活かせる！複数名の募集！同時スタートの仲間がいるので安心ですね☆彡【正社員で就業開始】給与計算、賞与計算、社会保険のデータ作成、労働保険業務、 年末調整に関する業務、住民税に関する業務、メンバー管理業務などをお願いします。◆正社員として直雇用です。※勤務時間の詳細はお問い合わせください。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務（給与計算、社保手続き、福利厚生制度の運用） の経

仕事内容東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社 東北電力Gの人事労務／未経験歓迎／土日祝休み／転勤なし 【求人要約】 抜群の安定感★東北電力の給与厚生業務を担う 未経験から活躍できる★マニュアル＆丁寧な研修あり 働きやすい★年休124日／賞与年2回／福利厚生充実 【仕事内容】 【職種＆業種未経験歓迎】東北電力グループ会社の給与厚生業務や問い合わせ対応を担います 【具体的な仕事内容】 ◎東北電力グループ会社の人事労務業務を支えるバックオフィスとして、給与計算や支払い、福利厚生に関する事務作業や問い合わせ対応など、従業員の皆さんに関する事務業務を担当します。 ＼本求人の魅力ポ

仕事内容【仕事内容】 ＼あなたの経験を活かして、企業の成長を支える仕事を／ 人事部門の一員として、採用・教育・労務管理を担当し、企業文化を支える大事な役割を担います。 【業務内容】 ・中途採用の進行、面接実施 ・新入社員のオンボーディングサポート ・給与計算、労務管理（勤怠管理・社会保険手続き） ・社員との面談、悩み相談窓口対応 【1日の流れ（例）】 10:00｜出社・社員との面談スケジュール調整 11:00｜面接候補者との面談 12:30｜ランチ（外でリフレッシュもOK） 14:00｜社内研修の準備・社員相談対応 16:00｜給与データの確認・勤怠管理 18:00｜翌日のタスク整理・進捗確認 1

仕事内容お仕事の内容 大手グループ企業の経理部門で 給与業務と福利厚生業務を メインでお任せします。 【 仕事内容 】 ●送金対応・伝票起票 ●法定調書の作成・税務サポート ●経費申請に関する問合わせ対応 ●リース資産などの管理 ●社員証の発行 ▼ポイント ―――――― ★業務を通して人事の領域も 学ぶことができ、専門性を 高められるポジションです！ ★正社員としての登用で、 固定賞与・確定拠出年金など、 福利厚生が充実！ 将来に役立つ確かなキャリアを築いて、 今の不安を解消しませんか◎ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 年収309万円以上可（手当等含む収入例） 月給209,100円 以上【

勤務時間5：00〜8：00 3時間程度（終了時間変動の場合あり） 勤務／火木土 週3日（長期勤務可能な方優遇！）

仕事内容＜朝3時間程度のお仕事です＞ 大手ドラッグストアにて 商品陳列の軽作業スタッフ募集！ 短時間のアルバイト・パート！ 接客・販売業務はありません。 ＜シフト制＞ 出勤は週3日で、時間は1日3時間 「朝の時間を有効活用したい」 「午前中のうちに帰宅して家事やお子さんのお迎え」 などにも時間を使えます。 主婦（夫）の方が多く活躍しているお仕事です。 お仕事は先輩スタッフが丁寧に教えていきますので 初めての方でも安心です。 ＜1日の流れ＞ ・夜のうちにお店の倉庫に届いた商品を売場に移動します。 ↓ ・商品を分類ごとに台車に荷分けます。（お菓子、洗剤、化粧品など） ※道具を使って移動するのでらく

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、全てのご経験をお持ちの方 ・事業会社にて、人事企画、採用（決裁権あり）、教育、労務のうち複数領域での実務経験3年以上 ・部署、またはチームのマネジメント経験3年以上 [歓迎] ・社会保険労務士の資格 ・戦略人事、HRBPの経験 ・従業員研修のプログラムの企画・実施経験 【フィットする人物像】 ・自身の役割に固執せず、積極的に職務拡大につとめる方 ・スピード感と正確さを持ち合わせ、複数の業務を効率的に行うことができる方 ・ITツールを活用して、自身の業務の効率化を図れる方 ・柔軟性・ホスピタリティが高く自発的に動ける方 【職種名】 仙台市(宮城) 人事マネージャー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・第一種運転免許普通自動車 下記いずれかのご経験必須 ・給与計算 ・教育研修 ・採用、面接対応 ・人事制度の設計 ・安全衛生 ・ファシリティ管理、備品管理 ※いずれもサポート的な立場ではなく主担当としての経験を求めます [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【仙台／人事総務スタッフ】創業55周年を迎えた老舗企業（年収400万円～500万円） 【仕事内容】 【創業55周年を迎えた老舗企業】プロトコーポレーショングループの一員として安定した経営基盤があります。 学歴不問・マイカー通勤可・通勤手当ありなど、働きやすさを重視し

仕事内容[募集背景業績好調に伴う募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 下記幅広い業務お任せいたします。 【具体的には…】 ・人事（採用、教育） ・メディア対応（自社ＨＰ等） ・新規事業策定 ・経営企画 ・行政へ申請業務 ・知財関連業務 等 【主な商材】 現在は住宅型有料老人ホームが中心で、営業フローが決まっています！東北で先駆けとなる不動産ファンド事業では、まちの課題解決に繋がる案件に取り組みます。 【入社後の流れ】 OJTを中心に、入社時⇒1ヵ月後⇒半年後⇒1年後のタイミングでフォロー研修を実施！日常業務に役立つ専門知識に加え、コミュニケーションスキルなども養えます。また常に先輩が近くに

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 【仙台】営業・採用経験活かせる◎キャリアコーディネーター募集 コミュ力活かせる◎人とかかわることが好きな方にオススメ!採用やキャリア相談に携われる◎ありがとうがやりがい！月収25万～賞与・昇給あり！頑張りをしっかり給与で評価◎退職金制度あり！仙台駅徒歩3分！アクセス抜群！好立地しっかり稼げる◎年収MAX600万円 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20～30時間/月 月～金 週5日 ■土日祝休み（年間休日124日）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事もしくは労務経験がある方 ※事業会社の人事以外にも、社労士事務所やアウトソーシング系の会社で経験がある方も可※ [歓迎] ・第一種衛生管理者資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：衛生管理者1種 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事【仙台／転勤無】創業50年・年商70億超の安定成長企業（年収400万円～550万円） 【仕事内容】 「誇れる故郷を、未来へ」【仙台本社／年間売上高70億円を超え、創業50周年を迎えた老舗総合不動産企業／健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）認定】 まずはご経験されている業務からお任せいたします。

仕事内容【仕事内容】 ＼社員の成長を支えるやりがいあるお仕事！／ 人事部にて採用・労務に関する事務業務を担当いただきます。 【具体的な業務】 ・採用関連の書類作成、面接調整 ・勤怠管理、各種データ入力 ・社内研修やイベント準備サポート 【給与詳細】 月給28万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり 提供元：JOBOLE

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務職として下記業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・給与計算業務の処理（月次給与・賞与・社会保険・住民税更改・年末調整） ・就業規則の改定 ・業務フロー構築やマニュアル作成 ・メンバーのマネジメント、教育 ・新店舗立ち上げにかかわる補助業務 ・会議資料作成 ・その他（慶弔関係、助成金） 等 導入システム：OBC 奉行シリーズ ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：45699

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。■基本ございません。（あっても月10時間程度）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎採用担当業務 ・採用計画の立案 ・求人募集、広報 ・応募者対応 ・面接、選考等 【直接雇用後】 賞与 年2回 前年度実績：計3ヵ月分 #想定年収300万以上のお仕事 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 06月、07月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【想定年収315～388万円】【正社員化】【残業少なめ】【ミドル活躍中】 ◆地域に根差した社会福祉法人本部にて、人事採用・広報のお仕