グループホーム ケアマネジャー - 東京都江戸川区 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)7時30分～16時30分 (2)9時00分～18時00分 (3)10時30分～19時30分 シフト制

仕事内容介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。チームで分担し、効率よく提供します。 休憩スペースも整いメリハリをつけて働けます。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。気になる点は面接でご相談ください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務。 【試用期間中と試用期間終了後の業務内容/労働条件の相違】有り 試用期間中の業務内容/労働条件：250000円 【給与】 月収 250000~390000円 給与その他： 認定調査料1件につき：2000円 / 要支援1件につき：1000円 【住所】 東京都江戸川区平井7-17-6-1階 【アクセス】 JR中央・総武線平井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生

仕事内容【正社員／ケアマネージャー】江戸川区｜グループホーム｜年間休日１２４日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くる

勤務時間＜サービス計画作成＞実働5時間（週1～2日） 9：00～15：00（休憩60分） ＜身体介護・生活援助＞実働8時間（週1日～2日） 9時00～17時30（休憩60分）

仕事内容「江戸川区」グループホームの計画作成担当者を募集【自転車・車通勤ＯＫでラクラク♪】 扶養内勤務相談可 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されている入居者様の状況や要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般、ご入居者様の生活支援、身体介護をお願い致します。 資格: ☆必須資格 介護支援専門員 勤務時間: ＜サービス計画作成＞実働5時間（週1～2日） 9：00～15：00（休憩60分） ＜身体介護・生活援助＞実働8時間（週1日～2日） 9時00～17時30（休憩60分） 休日・休暇: 毎月20日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 社会福祉士業務 【給与】 月収 268500~278500円 【住所】 東京都江戸川区西篠崎1-6-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容【資格を活かそう☆ケアマネデビューも歓迎！ 葛西のグループホームでケアマネージャー募集中】 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント・ご利用者やご家族への相談援助・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 などケアプラン作成の業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 職種：その他 施設形態：グループホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護予防支援事業所ケアマネジメント業務 【給与】 月収 278500円 【住所】 東京都江戸川区鹿骨3-16-6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【施設詳細情報】 地域に根ざした特別養護老人ホーム。医療・介護・福祉の一体化が特色 特別養護老人ホームきくは、平成14年に江戸川区に開設しました。長期入所サービスをはじめ、ショートステイとデイ

仕事内容東京都江戸川区の介護支援専門員（瑞江特別養護老人ホーム） (正社員) | 社会福祉法人 瑞光会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームの ・ケアプラン作成 ・請求業務他 ・利用者宅訪問変更の範囲：変更なし (東京都江戸川区) ▼職種 介護支援専門員（瑞江特別養護老人ホーム）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給268500〜318500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)170000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時45分〜1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 272400~318400円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区東小松川1-5-4 【アクセス】 JR総武本線新小岩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 皆勤手当 / 職務手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 リバーサイドグリーンでは、特別養護老人ホームにおける介護支援専門員を募集しています！ 《業務内容》は、介護が必要な高齢者の方々の支援計画の作成や、サービスの調整・管理を行います。 日勤のみの勤務で、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です♪ 保育園が併設されているため、日常的な交流が生まれやすく、心温まる職場です。 また、チームでの協力を大切にし、経験豊富なスタッフがしっかりサポートします！ ☆あなたのスキルを活かして、心のこもった支援を提供しませんか？ 介護支援専門員としての経験をお持ちの方、ぜひお待ちしています★ ・求める人物像・資格 業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 260000~410000円 【住所】 東京都江戸川区北葛西2丁目9-8change up北葛西 1号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合

仕事内容杜の癒しハウスひらいでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪基本給≫ 260,000円〜 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 居住支援手当:10,000円 住宅手当:配属先施設から徒歩もしくは自転車で通勤し、直線で2キロ圏内の賃貸住居に本人が契約して住まわれている方対象（月30,000円） 特別手当（年末年始の出勤）:1,500

仕事内容【アピールポイント】 ★年間休日115日★資格取得支援制度が充実でケアマネの更新費用も会社負担！ 【職種名】 グループホームのケアマネージャー 【仕事内容】 グループホームでのケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 身体介護（体位変更、着替え、入浴支援等）および生活援助（掃除、買い物、洗濯）等 【応募条件】 資格：介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修修了者 歓迎 ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 ※日中帯のみの勤務希望もご相談ください。 【勤務地】 グループホームきらら南葛西 東京都江戸川区南葛西4‐3‐19 葛西臨海公園駅 【

仕事内容地域で暮らす利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、支援の中心となる役割を担っていただきます。 居宅介護支援事業所にて、相談対応、ケアプラン作成、サービス事業者との連絡調整などを、日々の業務として行います。 経験の浅い方も相談しやすく、スタッフ同士が協力し合いながら業務を進める落ち着いた環境です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区中央3-25-10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃45000円以上、賃貸のみ 世帯主の場合 家族手当： 配

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 350000円 【住所】 東京都江戸川区北小岩3－13－10 アズ小岩レジデンス2階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①未経験OK♪手厚い待遇が魅力◎ ウェルネスサポートえそらでは、未経験からケアマネージャーに挑戦できる環境が整えられています。入社後は、自分のペースで1つずつ業務を覚えられるのがポイント。また、参考書の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 認可保育園 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 タムスさくらの杜南葛西ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 234700~315100円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都江戸川区南葛西3-10-21 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 皆勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手当： あり (

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 275700~295200円 【住所】 東京都江戸川区南小岩4-17-6 【アクセス】 JR中央・総武線小岩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 幅広い年代のスタッフが在籍。「希望」に応えられる施設を目指しています エスペランサ南小岩は、2007年に開設された定員18名の介護付有料老人ホーム。小規模なホームの

仕事内容【タイトル】 【［都営］瑞江 ［JR］小岩 ［JR］新小岩 ［都営］篠崎】グループホームこなつ【グループホーム】 【仕事内容】 【［都営］新宿線/瑞江 ［JR］中央・総武線（各駅停車）/小岩 ［JR］総武線（快速）/新小岩 ［都営］新宿線/篠崎】グループホームこなつ【グループホーム】 グループホーム 介護士 【事業所名】 グループホームこなつ 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 グループホーム 【法人名】 社会福祉法人わとなーる 【勤務地】 東京都江戸川区鹿骨1-11-7 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 7：00～16：00 9：00～1

仕事内容掲載期間：07/09（木）～07/31（金） 愛の家グループホーム 江戸川鹿骨 扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 契約社員 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 働き方が選べる｜週２・３日パートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があな