山梨県の社内広報の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】メディカル＞医療機器卸 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 グループコミュニケーション室（新設）にて広報業務をグループ一体で推進する実務担当者を募集します。 広報・広告宣伝、制作物、従業員コミュニケーション、イベント、エンゲージメント向上、危機管理広報、コーポレートサイト運用まで、企画だけでなく関係者調整・制作進行・発信・効果確認まで実務として担っていただきます。 【主な業務】 ・マスコミ等への広報対応、広告宣伝活動の企画・実行 ・グループ全体の広報・広告・宣伝活動に用

仕事内容ヒトカラメディアの広報責任者として既存のプロジェクトベースでのプレスリリースのみならず、戦略広報・PRの強化を行いながら会社や事業の魅力を社内外に届け、企業価値・ブランド価値の向上に向けた中長期的な広報・PR戦略の立案から実行まで広報業務全般をお任せし企業ブランドを育てていただくポジションです。特にプレスリリースやメディア対応といった日々の広報活動はもちろん、社会や業界の動きを捉えながら、自ら発信テーマや話題をつくる「戦略PR」にも力を入れていきたいと考えています。 経営陣や各事業部と近い距離で連携しながら、広報戦略を描き、自らも手を動かして実行する、ヒトカラメディアのこれからを、広報の力で一

仕事内容【仕事内容】 所属部署と職種 viviONの新規事業開発部門は、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、既存の枠組みにとらわれない新しいエンタメ体験を創出しています。その一つである『ミステリーラボ』は、Web上で手軽かつ多様なマーダーミステリー体験を提供するプラットフォームです。このサービスを通じて、新しいエンタメ文化をユーザーに広め、熱狂を生み出すことを目指しています。 【マーダーミステリー 企画プロモーション担当】 は、この新規プラットフォームの成長を加速させるためのプロモーション戦略の立案から実行までを一貫して担うポジションです。ユーザ

仕事内容採用をメインに、社内イベント企画立案運営、広報などの総務関係のこともお任せ致します。採用は中途・新卒どちらもご担当いただきます。 【業務詳細】 ◆採用面談・採用イベントの運営 →中途・新卒との面談や、会社説明会の開催・運営 →現場マネージャーとの⽇程調整など ◆採用目標達成に向けた母集団形成 →エージェント選定／契約／進捗数管理改善 →スカウト媒体選定／契約／運用／改善、その他新規の採用手法の企画／立案 ◆進捗管理 →採用ツールの更新：HRMOS、スプレッドシート等 →課題に対する改善策立案：内定承諾率の向上、辞退率低下等 ◆入社後のフォロー →入社後のオンボーディングやフォロー/またそのフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務、施設管理、環境管理、またはそれに準ずる管理業務経験2年以上 ・その他：法令対応、行政手続き、業者交渉の実務経験 [歓迎] ・スキル：メーカーの工場、研究所、大型施設での総務・施設管理経験 ・資格：ビル管理・環境・消防関連・危険物・衛生管理者等の資格保持者 ・経験：業務改善、マニュアル作成、各種管理規程の立ち上げ経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【横浜／戸塚】総務担当（新R&Dセンター仕組みづくり・企画）（年収715万円～920万円） 【仕事内容】 ■ブリヂストン社が手掛けていたウレタンフォーム事業が移管され、2022年8月に新設さ

仕事内容ネクステージグループホールディングス株式会社 【高田馬場】戦略人事※MGR候補◆採用・育成・制度をリード／各事業子会社のHRBP組織の立ち上げ 【仕事内容】 【高田馬場】戦略人事※MGR候補◆採用・育成・制度をリード／各事業子会社のHRBP組織の立ち上げ 【具体的な仕事内容】 人・組織に本質的に向き合える／コマース・エンタメ・フィンテック・財務支援・ソリューションの5セグメントで23事業を展開中のネクステージグループ／異業種×多角化経営で安定基盤 ■業務内容： プレイングマネージャー候補として組織を牽引いただきます。経営陣と壁打ちし、事業成長のために必要な組織・人財の仕組みを自ら描き、

仕事内容【広報担当】ブランド認知を高めて大きく成長させる広報・PR担当募集 株式会社グッドライフ - 日本の不動産の流通量を増やし、豊かさをつくる資産としての不動産を広めていく。 仕事内容 ・コーポレート・ブランドのコミュニケーション戦略立案及び実行 ・メディア対応（メディアリレーション） ・リリース作成 ・WEBやSNSを活用した情報発信 ・メディア・顧客向けイベントの企画及び実行 ・社員のエンゲージメント強化施策の企画及び実行（社内広報） 募集背景 事業拡大に伴い、マーケティング機能を強化します。 これまで営業主導で成長してきましたが、 今後はデータドリブンな集客・顧客育成を本格化させ、

仕事内容株式会社ＭＯＢＩＰＡＲＫ 【新橋】＜未経験歓迎＞広報◆SNS・PR・EC運営を担当／インポートE-BIKEを広める／福利厚生◎ 【仕事内容】 【新橋】＜未経験歓迎＞広報◆SNS・PR・EC運営を担当／インポートE-BIKEを広める／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： まずは、SNS投稿の準備や情報発信、ECサイトの確認作業、メディア対応のサポートなど、できることから少しずつお任せします。代表者の外出や打ち合わせに同行し、資料や荷物の準備、当日のサポートなどをお願いすることもあります。 ■具体的には： ◇SNS・広報サポート ・SNS投稿の企画サポート ・投稿文の作成、発信

仕事内容■採用背景： INFグループ傘下に入ったことで、親会社やグループ全体との連携や情報発信の機会が増加しています。今後さらに広報の重要性が高まる中、ブランド発信の強化と体制拡充を目的とした増員募集です。 ■業務内容 ｰお知らせの作成・配信 ｰ社内報の企画・編集・発行 ｰイベントの企画・運営 ｰ経営メッセージの浸透施策 ｰ親会社（東証プライム上場）の基準に則った正確な社外広報（危機管理広報含む） ｰWebサイトの企画運営を通じたブランド発信 ｰ社内オペレーションおよび総務関連業務（文書管理・契約管理・庶務対応 等） ■将来的に ｰ外部メディアとのリレーション構築 など ■ポジション魅力：

仕事内容【業務内容】 当社の事業（SNSコンサル・イベント企画等）の魅力を社会に広めるための広報活動全般をお任せします。 メディアリレーションズ： プレスリリースの作成・配信、メディア（新聞・雑誌・WEBメディア）へのアプローチと取材対応。 自社SNS運用・ブランディング： 公式SNS（Instagram, X, Note等）を通じた情報発信、ファンとのコミュニケーション設計。 社内広報： メンバーインタビューや社内イベントの企画・発信を通じ、組織のエンゲージメントを高める活動。 イベントPR： 自社主催セミナーやイベントの集客企画、当日のメディア取材のハンドリング。 危機管理広報： ブラン

仕事内容Webサイト制作やアプリ開発等、 幅広いクリエイティブ案件をお任せ！ ＼具体的には／ ◆Webサイトのバナー制作・画像加工 ◆HTML/CSSを用いたコーディング ◆スマホアプリの画面デザインサポート ◆大手企業のコーポレートサイト制作アシスタント ◆ランディングページ（LP）やECサイトのデザイン等 ≪研修カリキュラム≫ 独自のeラーニングを通じての【自己学習】＋【講義形式の授業】 ■1～2ヶ月目（専門用語は、入社後、覚えればOK） HTML/CSSでキレイなWebページを作れるようになる！ VS Codeの使い方、HTML基礎＆実践、CSS基礎＆実践（レスポンシブ対応も）、Git/G

仕事内容■業務内容 本ポジションでは、Mission実現を目指し、第一線で活躍するエンジニアと向き合いながら、コンテンツの企画から実行、振り返り、そして事業数値へのコミットまでを一気通貫で携わっていただきます。 まずは、イベントやメディアの企画運営をメインとし、企画から実行まで携わっていただきます。その上でご志向に合わせ、マネジメントやエキスパートへのチャレンジ、新規事業やコンテンツの企画開発、マーケティングやPdMへのチャレンジなど、役割や業務の幅を広くお任せする予定です。 【主な業務】 ・社外向けエンジニアの技術関連のコンテンツ企画 └イベント企画・運営（オンラインイベント/オフラインイベント/カ

仕事内容【グローバル広報・PR】少数精鋭チームだからこそあなたのアイデアでPR！／残業月0時間レベル＆年休126日！プライベートも充実 【働き方の特徴】 少人数のため一人ひとりの裁量や業務幅が広く、上司の指示を待つのではなく、自らアイデアを出して企画を生み出す自走力が求められます。 PV数向上や問い合わせ獲得といったマーケティング要素の強い業務ではなく、「企画を立てて制作物をつくる」ポジションとなります。 【主な業務内容】 プレスリリースの執筆、社内メッセージの作成 日中両国のメディアリスト開拓・管理、記者との関係構築。 オウンドメディア、SNS（WeChat, X, LinkedIn等）の運営

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 フレックスタイム制で、標準労働時間は1日8時間、コアタイムは11時から17時です。多くのメンバーは11時から20時頃の時間帯に働いています。毎週第2金曜日はノー残業デーとして設けられ、リフレッシュ休暇は年3日あります。産前産後休暇や育児休暇も実際に取得実績があり、復職率は100%です。企画立案から編集、連載運用までの業務を、無理なく両立しながら進められます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記の経験をお持ちの方 ・事業会社における広報経験（社内・社外に向けた情報発信、ブランディング担当など） ・コーポレートブランディングの経験 ・経営陣との直接的なコミュニケーション・レポーティング経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【広報室（部長）】年収1000万～1100万円 /土日祝休み /年間休日126日 【仕事内容】 広報室部長として、社内広報による社内コミュニケーションの活性化と社外に対する広報戦略の推進を、経営層と近い距離で担っていただきます。 ■社外広報 ・社外広報戦略策定・実行(アウターブランディング) ・コーポレートサイトの運用・ページ更

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須（いずれかで可） ・何らかのプログラミング実務経験(言語不問)、または個人開発での相応の実績 ・生成AIツール(ChatGPT、Claude、Cursor、GitHub Copilot等)を業務や個人開発で活用した経験 ・未経験の技術領域を自力でキャッチアップした経験 ◆歓迎(尚可) ・AWSでの開発・運用経験(Lambda、DynamoDB、CDK等あれば尚良) ・React/TypeScriptでのフロントエンド開発経験 ・LLM API(Anthropic/OpenAI)を使った開発経験 ・インフラ構築・サーバー管理・IaC(Terraf

仕事内容【企業紹介】 株式会社ZeaLifeは「“本物”が選ばれる世の中に。」をテーマに、WEBを軸としたクリエイティブ支援を行っています。 デザイン・マーケティング・開発を一気通貫で手がけ、クライアントの“想い”をユーザーの“行動”へと変える価値あるアウトプットを追求し続けています。 社内では「個が活きるチーム」を大切にしています。 スキルや肩書よりも、“どうすれば良くできるか”を率直に話せるフラットな文化があり、 まだ正解のない課題にも、自分のアイデアを持ち寄って挑戦できる環境です。 【仕事内容】 ZeaLifeの魅力を社内外へ伝える広報活動のサポートをお任せします。 SNS運用や取材準備

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかの経験 ・事業会社での中途採用経験（母集団形成からクロージングまでの一貫した経験） ・人材紹介エージェントでの採用支援経験（RA/CA両面） ■ダイレクトリクルーティングやそれに準ずるご経験 [歓迎] ・スタートアップや成長中の企業における採用経験 ・チームリード経験 ・エンジニア採用経験 ・カルチャーフィットの見極めを目的とした人事面接を担当した経験 ・社内を巻き込んでリファラル採用を加速させた経験 ・採用広報/ブランディングの経験 ・AIを活用した採用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務マネージャー（年収600万円～8

仕事内容グループ内情報セキュリティマネジメントの構築、各種アセスメントを通したセキュリティ推進をお任せします。 ・ISO/IEC27001（ISMS）認証取得、維持への取り組み ┗リスクアセスメントの実施 ┗並びに情報資産の棚卸と評価 ・取引先/システム/外部サービス/クラウドに対するセキュリティアセスメント ┗取引先へのセキュリティ点検を通したセキュリティレベル向上への取り組み ┗社内システムに対するセキュリティ要件の実装点検、改善確認 ┗外部サービス/クラウドに対するセキュリティ実装状況の審査 ※その他、インシデント対応やレポート分析、各関係者への情報発信や改善の推進もお任せします

仕事内容AX・DX推進担当として、顧客・株主・経営価値の視点からAX・DXテーマを具体化し、E2E業務変革を構想・推進する。 専門部門をつなぎ、実装・定着・効果検証まで進める役割をお任せいたします。 ■主な業務 ・顧客課題、経営インパクト、価値KPIを起点としたテーマの発掘・整理 ・ビジネスオーナー／AI活用横断チームと、対象範囲・成果指標・変更権限の明確化 ・現場ヒアリング、As-IsのE2E可視化、ボトルネック・例外・手戻りの把握 ・To-Be業務、意思決定、人とAIの役割、運用定着の設計・推進 ・必要データ・連携システム・実現方式をエンジニアと整理し、投資・実行計画に接続 ・部門横断PJのロー