人事総務 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容・人事、労務、総務の実務統括 ・経営方針に沿った人事、総務戦略の立案 ・部門メンバーのマネジメントと育成 ・他部門、経営層との調整、折衝、窓口 ・リスク管理とコンプライアンスの統括 変更範囲：会社の指定する業務への異動を命じることがあります

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：１日４時間、週２０時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容○社会福祉法人本部事務局での事務業務です。 ・本部会計業務（会計ソフト入力、伝票整理、帳簿作成等） ・理事会、評議員会等の運営補助及び議事録作成 ・各種資料作成、文書管理 ・人事、労務、総務に関する事務補助 ・電話、来客対応 ・その他法人運営に関する事務業務 ※本部会計業務及び理事会等の議事録作成が主な業務となります。 ※法人運営を支える事務職として、幅広い業務に携わっていただき ます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【運輸会社での経理】です。仕訳入力や請求処理、勤怠チェックなど、”経理×総務”として会社運営を支えるオシゴトです！「拠点事務」「経理」「総務」などの経験をおもちでしたら、さらにスキルアップできる環境が整っています。これまでの経験を武器に、次のステージへチャレンジしませんか？ 幅広い事務経験をいかしながらじっくり働ける環境が整っています。長期的に腰を据えて働きたい方にオススメ♪ちょっとでも気になったら、ぜひエントリーしてみてくださいね。あなたの新しいチャレンジをしっかり応援します！【企業紹介】梱包・荷役、設備搬入、倉庫管理、輸送など幅広い物流サービスを手がけている会社です。 【こだわり条件】

仕事内容[募集背景退職者の補充と将来の管理職候補人材の確保のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務、人事労務の業務 【具体的には】 ■担当業務詳細 ・給与計算、勤怠管理ほか人事労務全般。一般職として採用いたします。 ・会計ソフトは【ミロク会計】を使用しています。 ■配属部署 ・経営企画部人事教育課：総勢10名（内女性3名）、部長は50代、メンバーの年齢構成は20代～50代です。 等 ・東京証券取引所スタンダード市場 ・当社は、独自の技術やグループ企業の強み、外部ソースとの連携による事業展開等、新たな「挑戦」を続け、より多様化する社会的ニーズに対応すべく、戦略的柔軟性をもって継続的にビジネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・パソコンの基本スキル（Word・Excelなど） [歓迎] ・バックオフィスでの業務経験をお持ちの方 【職種名】 高崎市(群馬) 人事総務・理化学専門商社地元優良企業◎定着率が高い◎年間休日125日◎土日祝休み 【仕事内容】 人事総務をお任せします。 【具体的には…】 ・労務管理 ・安全衛生管理 ・事務所管理全般 ・社内設備の確認、メンテナンス ・採用業務サポート ※詳細は面談時にお伝えします 【事業内容・会社の特長】 理化学専門商社 【募集背景】 業務の平準化と事務の効率化等の改善を図るべく、バックオフィスの強化を図りたい。 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【大手企業グループ会社での一般事務】工場運営に関わる従業員の給与計算を中心とした労務業務をお願いします。給与計算ソフトへの入力業務、勤怠管理、各種データ入力、社保/入退社手続きサポート、年末調整、電話/来客対応、その他部署内のサポート業務をお願い致します。 出来たばかりの綺麗な職場です。無料駐車場も完備していますので車通勤可能です。 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 制服あり 男性比率高め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

仕事内容組織人事コンサルティング企業での 総務部スタッフを募集いたします。 大手上場企業の総務担当として、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可

仕事内容人事総務労務担当／労務担当／給与・勤怠メイン／完全週休二日制／5年連続賞与9か月以上 ＜縁の下の力持ちとして、様々な場面で事業を支えます＞ 半導体装置メーカーなどから依頼を受け、半導体製造装置に使用されるバルブを提供している当社において、工場の労務業務を担っていただきたいです。 メインとなる業務は勤怠管理・給与計算となり、労務管理全般を担当していただきます。正確性とコミュニケーション力を活かし、会社運営を支える重要なポジションです ＜具体的な業務内容＞ 給与計算業務（月次給与・賞与・年末調整） 勤怠管理および勤務データ集計 産休・育休時などの社員面談 社会保険・労働保険手続き 入退社手続

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】メーカー＞電気・電子 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 当社は中長期的に事業拡大を目指して日々奮闘しています。そのためには組織体制の強化が必要となっています。経理部門においても戦略的な分析とアクションを実行・牽引頂ける経理課長を募集しています。 月次・年次決算から連結対応・分析、さらには財務的視点からの収益力アップの提案まで、幅広く裁量を持って推進していただける経験者を必要としています。 【仕事内容】 管理部の経理課長として、財務会計、税務、管理会計、その他付随する業務に携

仕事内容【仕事内容】 全国の流通企業(大手量販店・スーパー・コンビニ）の99%にスイーツを販売しており、安定した経営基盤がある会社です。人事総務スタッフとして、まずは下記の領域を実務ベースで携わっていただきます。 ご経験に応じて下記業務のお任せできるところから担っていただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ゆくゆくは人事総務のスペシャリストとしてご活躍頂けるよう、社内でフォローを行っていきます。 【具体的には】 ・採用 採用活動(パート・アルバイト・外国籍従業員・新卒採用など) ・労務管理 労働安全衛生の社内推進、労務対応(雇用契約書の手続き対応/勤怠システムを利用した勤怠管理)、行政対応、外

仕事内容◇経理・人事・総務業務全般 経理 会計伝票の起票・データ入力・会計ソフトを使用しての入 力等 人事 給与計算・勤怠管理・採用手続き等 総務 電話応対・来客応対・備品の発注・各種届対応等 ※２週間に一度社用車の洗車をお願いします。 ※社用車（ＡＴ車）の運転機会があります。 職種の変更範囲：業務の都合による担当範囲の変更の可能性あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算/勤怠管理の実務経験 メンバー管理の経験（OJT等含む） 【職種名】 人事総務管理職候補【群馬/マイカー通勤可/離職率5%/業界シェアトップクラス】 【仕事内容】 工場の第一線管理者として、人事・労務・総務業務を幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・新卒・中途採用、派遣社員採用、インターンシップ受入や求人関係対応、退職者対応 ・人員予算・労務費予算管理 ・労務相談、非在籍社員雇用契約管理（シニア社員、契約社員、パート社員、派遣社員等）、転任関係対応 ・労働組合対応（労使懇談会等会議運営）、時短検討資料作成、就業規則改定作業、年間操業カレンダー作成、36協定の締

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 同社の人事総務担当として、従業員が安心して働ける環境を支える「労務管理」を中心に、幅広く実務をお任せします。これまでのご経験に合わせた業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げてもらいます。 【職務詳細】 ■労務管理(メイン業務) 社会保険手続き ・社会保険・労働保険の資格取得・喪失手続き ・勤怠管理システムの運用・チェック(未打刻の確認や残業時間のモニタリング) ・入退社管理 ・入社時オリエンテーションの実施、雇用契約書の締結 ・退職時の発行や

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理財務経験 ・人事総務経験 ・管理部門管理職経験 ・普通運転免許必須 [歓迎] ・経理財務統括部長経験 ・日商簿記2級同等の知見 【フィットする人物像】 ・物事に柔軟に対応できる方 ・コミュニケーション能力があり、現場と経営のバランス感のある方 【職種名】 富岡市(群馬) 経理総務（管理職）・東日本初の本格的サファリパーク役員幹部候補◎大手企業グループ 【仕事内容】 ・管理部門の責任者として従事頂きます 【具体的には…】 ・経理財務プレイングマネージャー業務 ・人事労務総務プレイングマネージャー業務 ・経営状況の把握・分析・課題解決 ・各セクションとの連携 ・各種

勤務時間月・火・水・木・金 8:30～17:30 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）10時間以内 企業カレンダーあり。正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容【藤岡市／外資系メーカーでの英語を活かした人事総務事務】≪お仕事内容≫・英語での海外拠点からの問い合わせ対応・グローバルレポートの入力・新入社員対応、勤怠管理・社長アシスタント業務のサポート＊英会話可能な方（目安：TOEIC６００点レベル）＊Office系ソフトの使用可能な方（Excelなど）≪おすすめポイント♪≫＊英会話スキルを活かせますOJTありで安心スタート残業少なめで働きやすい♪

仕事内容顧客の労働・社会保険関係の電話応対や書類作成、給与・賞与計算 等、社会保険労務士業全般の補助を担当していただきます。 社労士資格をお持ちの方はもちろん、これから目指したい方、人の ためになる仕事をしたい方に向いているお仕事です。 ・変更範囲：会計・経理事務、人事・総務事務、営業

仕事内容群馬県高崎市足門町にある 飲料製造のハルナグループ 「ハルナビバレッジ株式会社」での 人事・採用・総務担当（正社員） の求人募集です。 ＼ ここがPOINT！ ／ ・未経験OK！業界・経験問わず活躍可能！ ・完全週休2日制（年間休日122日） ・賞与／年2回あり（前年度実績／5.48ヶ月） ・働きやすい環境＆充実した手当あり！ ・100種を超える資格手当あり ・提携スポーツ施設無料！ ＆提携温泉施設優待（割引）あり 《 お仕事内容 》 ハルナグループの ⼈事・採⽤・総務担当として 新卒・中途の各職種の採用業務から グループ社員の労務費・労働時間管理などの お仕事をお願いします。

仕事内容顧客の労働・社会保険関係の電話応対や書類作成、給与・賞与計算 等、社会保険労務士業全般を担当していただきます。 社労士資格をお持ちの方で、人のためになる仕事をしたい方を歓迎 します。 ・変更範囲：会計・経理事務、人事・総務事務、営業

勤務時間08:30～17:00 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【物流会社でのバックオフィス事務】です。＼会社の立ち上げ期で一緒に成長！あなたの経験がそのまま強みに新設会社で経理・総務・人事など幅広く担当します。社員の方と「こうしたらもっと良くなる」を一緒に考えて進められるから、やりがいバツグン！チームワークを大切にしながら柔軟に対応できる方にフィットします。「経理・総務・人事」いずれかの経験からトライ◎直雇用にも前向きな企業で社員登用をめざす方も大歓迎♪ 新しい会社づくりに直接かかわれる貴重なタイミング。これまでの経験をいかしながらアイデアを形にでき、やりがいもしっかり感じられる環境です。自分から動くことで会社の成長にも貢献でき、キャリアアップにもつな

仕事内容■この求人のポイント■ ◎月給25万～40万円（経験により優遇） ◎残業少なめで無理のない働き方 ◎人事・総務・経理の経験が活かせる ◎裁量を持って業務に取り組める環境 ◎成果・実績は昇給・賞与でしっかり評価 ◎長期で安定して働けるポジション ■主なお仕事内容■ 人事・総務・経理に関わる業務を ご担当いただきます。 業務は分担制のため、 これまでのご経験や適性を 考慮して決定します。 ▼業務内容例 管理・企画業務 ・コンペ管理、運用 ・営業企画サポート ・ホームページ管理、SNS運用 総務業務 ・書類管理 ・備品、物品管理 ・会員関係手続業務 経理業務 ・データ入力（会計ソフ