人事総務 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容次のいずれか複数の業務を担当していただきます。 【人事】 要員計画、採用計画（新卒・中途（パート社員含む）、教育研修 計画等の策定と実行。人事制度構築・運用、労務管理、人事施策企 画等 【総務】 組織基盤整備、コンプライアンス推進、自社ＨＰ・ＳＮＳ企画運営 、ファシリティ管理、リース管理、備品管理、職場環境整備、業務 改善、総務施策企画、行政手続き等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務または人事の管理職経験がある方（業界不問） [歓迎] ・同業他社で上記の経験がある方 【フィットする人物像】 ・少数精鋭なのでメンバーと一緒に実務を行える方 【職種名】 新潟市(新潟) 人事総務係長クラス・株式上場 食料品メーカー／市場トップクラスシェア◎福利厚生充実 【仕事内容】 人事・総務課長として、人事・総務業務を中心としたマネジメントをお任せします。 ※人事・総務業務の範囲は下記のとおりですが、同社組織は縦割りで業務を分担していないため、ご経験に応じてより広い範囲のマネジメントをお願いしたいと思っています。 【具体的には…】 ・人事業務（入退社の社保手続

仕事内容[募集背景事業好調につき急成長している当社では、更なる企業組織強化を図るべく、システム導入や制度再構築など、新たな取り組みを続けています。自ら率先して、前向きに業務に取り組んでいただけるメンバーを探しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事・総務課長候補として、人事・総務業務を中心としたマネジメントをお任せします。 ※人事・総務業務の範囲は下記のとおりですが、同社組織は縦割りで業務を分担していないため、 ご経験に応じてより広い範囲のマネジメントをお願いしたいと思っています。 【具体的には…】 ・人事業務（入退社の社保手続き、給与・賞与計算、勤怠管理、持株事務局、新卒・中途採用

仕事内容同社にて、会社運営を支える人事総務業務全般をお任せします。 メインでお任せしたいのは採用業務ですが、これまでのご経験やスキルに応じて、 できる業務から段階的にご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■ 採用・労務業務…新卒および中途採用戦略の設計、実務(面接を除く)、労働環境整備や労働に関する事務全般 ■ 庶務業務…備品管理、社内文書の管理、電話・来客対応 ご経験に応じて ■ 経理業務…請求書処理、入出金管理、仕訳入力、月次・年次決算の補助業務 など 三つの喜び「私達は作って喜び」「売って喜ばれ」「人に紹介して喜ばれる」会社と商品を目指します。 ＜ステーツの5つの強み＞ ■優れたコストパフォー

仕事内容新潟県新潟市中央区/人事・総務・労務・法務【オススメ】 ＜業務の幅広さ＞ ・ファシリティ管理 ・労務管理 ・人事業務 ・雇用契約対応 ・従業員の給与計算や各種保険の管理 ・勤怠管理 ・安全衛生や健康の管理 （健康診断、予防接種） ・年末調整に関する業務 ・会議運営／会議室管理 ・慶弔関係 等 ■研修・スキルアップサポート トヨタならではの教育体制でスキルアップを全面サポート致しますのでご安心ください。 また、将来を見据えての増員募集であるため、組織として余裕があり、 しっかりとしたサポート下で業務をキャッチアップできる環境です◎ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番

仕事内容株式会社ＬＩＸＩＬトータルサービス（LIXILグループ） 人事総務／年休125日／リモート可／各種制度充実 【求人要約】 【LIXILグループの安心感】引越サポート充実 【現場と会社をつなぐ役割】判断力が活きる仕事 【やりがい大】拠点運営を支える要の仕事 支店運営の中核を担う次世代の人事総務リーダーに。 必要なのは、的確な判断力と柔軟性。 LIXILトータルサービスの人事総務職は、本社で設計された制度やルールを、全国の支店で「生きた仕組み」として運用していく役割を担います。人事・総務を分業せず一体で担う体制だからこそ、勤怠管理や給与連携、拠点管理、労務対応、採用業務まで幅広く携わり

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) トヨタ車・レクサス車の新車及び中古車販売、点検整備、損害・生保代理業務などお客様のカーライフを支える様々な業務を取り扱う当社にて、労務・総務業務を行っていただきす。 業務内容(詳細) ＜業務の幅広さ＞ ・ファシリティ管理 ・労務管理 ・人事業務 ・雇用契約対応 ・従業員の給与計算や各種保険の管理 ・勤怠管理 ・安全衛生や健康の管理 （健康診断、予防接種） ・年末調整に関する業務 ・会議運営／会議室管理 ・慶弔関係 等 ■研修・スキルアップサポート トヨタならではの教育体制でスキルアップを全面サポート致しますのでご安心ください。また、将来を見据えての増員募集で

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【大手グループ企業での総務事務】ソフトを使用しての給与計算業務、年末調整、賃金台帳・給与明細作成等をお願いします。 人気の紹介予定派遣のお仕事です！充実した受け入れ態勢が整っています。開始日も相談可能です！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 1日7時間以上 駅から5分以内 車通勤可 きれいなオフィス 研修あり 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容◆うれしい土日祝お休み！ＯＪＴがしっかりあり！同業務の方がいるので安心！ 制服あり！幅広い年齢層の方々が活躍中！近くにコンビニ・飲食店があり便利です！◆」鋼製ドラム缶メーカー「残業ほぼなし◎本社での勤務です！ 「お願いしたいお仕事の内容」各企業様の窓口業務、従業員の労務関連業務、残業時間管理、労災対応、採用関係業務、経理出納業務、会社の資産管理、社有車の管理、保険の付保、電話応対、メール対応などをお願いします。

仕事内容具体的な仕事内容は、経理事務、労務管理、建物等の管理などの業 務をやっていただきます。 当社は、Ｏリングなどの工業用ゴム製品で新潟県トップメーカーで す。 無借金経営で安定した経営基盤が強みです。給与・賞与など の待遇面からも、安心して長く働ける会社です。女性の比率が７５ ％と高いことも特徴的です。また、転勤はありません。

仕事内容フロント業務全般及び人事総務業務全般 ・来館者及び電話の対応 ・チェックイン、チェックアウト対応及び請求事務処理等 ・席ふだ、部屋用看板、品書き等ＰＣ操作等での事務作業 ・売店やティーコーナー対応 ・雇用契約書等作成・管理 ・給与計算（住民税・社保・雇保手続き含む） ・勤怠管理・有休管理 ・特定技能（外国人スタッフ）対応 ・入社・退職手続き ・派遣スタッフ受入対応 ・社員寮管理 ・求人 ・その他雑務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 人事・総務・経理 プロバスケットボール；後援会・ファンクラブの運営スタッフ ・管理部門 人事・総務・経理業務 ・その他付随する業務 <給与> 年俸240万円～300万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇シフトによる（土曜・日曜・祝日に出勤もあり） ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 など <勤務地> 新潟県新潟市中央区 白山駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり（規定による） ◇ 服装自由 ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ U・Iターン支援あり ◇ 時短勤務制度あ

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用人事、総務の実務経験をお持ちの方 [歓迎] 経理、法務などバックオフィス業務の経験がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新潟市】人事総務／県内TOPクラス住宅メーカー★土日休（年収450万円～580万円） 【仕事内容】 【人事総務】県内TOPクラス「ちょうどいい」住宅メーカ土日休 同社にて、会社運営を支える人事総務業務全般をお任せします。 メインでお任せしたいのは採用業務ですが、これまでのご経験やスキルに応じて、 できる業務から段階的にご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■ 採用・労務業務…新卒および中途採用戦略の設計、実務（面接

仕事内容【期待する役割】 10万点以上の商品を取り扱うメーカー機能を持ち、大工道具やDIY工具の卸売りとして業界シェアトップクラスの同社にて総務人事をお任せいたします。 【職務内容】 ■採用業務（新卒・中途） ■評価制度構築、運用 ■就業規則修正、作成 ■その他総務に関する業務全般 ※取扱い商品 建築のプロが使用する大工道具、特殊な刃物、電動工具から、ホームセンターなどに並ぶペンチやドライバーなどの一般工具まで、幅広く対応しています。また、ノコギリに特化した自社工場も保有し、メーカー機能も有しています。 創業150余年を数える全国屈指の道工具の卸問屋です。自社で展開するTAKAGIブランドは8千アイ

仕事内容・経理：現預金管理、伝票作成、経費精算、売掛金・買掛金管理、 月次・決算業務など ・総務：勤怠管理、来客対応、給与計算、備品管理、福利厚生など ・人事：人材採用、人材育成、人事制度、規程類作成・管理など 経理、総務、人事のなかで、これまでの経験や適性が活かせる分野 を担当します。 また、職場の業務改善や社員のモチベーション向上などの新しい取 組みも行います。 「変更範囲：変更なし」 ＊業務上、車を使用する機会：無

仕事内容[募集背景一緒に会社の制度や風土の見直しを進めたいと考えています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事部門にて主に人事労務業務を担当して頂きます。 【具体的には…】 ・老舗企業として昔からの制度や体制のままになっている部分があり、未来に向けて、人材の活用やローテーション、会社の設備など課題をみつけて改善をしていくことが必要な段階になってきています。 ・ベテラン社員の定年や異動によって、現組織メンバーはちょうど次代を見据えた体制になってきています。ご入社後は、中期的 に（5年以内）は、係長や課長クラスとなって、育成やマネジメント含め人事業務を牽引することも期待しております。まずは現

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容総務部総務課に所属し、経理、総務、人事業務全般の統括をお任せいたします。 具体的には以下の業務のマネジメントに従事いただきます。 ・経理・財務：決算業務、税務申告、金融財務、税理士対応 等 ・人事：給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠管理、社労士対応 等 ・総務（法務含む）：建物等施設管理、賃貸物件管理、弁護士対応 等 ・総務課のチームマネジメント 等 ※入社後は主任～係長クラスでの採用を予定しており、将来的に課長～部長として活躍していただくことを期待しております。(経験によっては課長クラスでの採用になる可能性もあります) WADAグループホールディングスは、主に和田グループ全体のガバナンス

仕事内容経理・人事・広報に関わり書類作成や社内の問い合わせ 対応など幅広い仕事をお任せします。 簡単な業務からひとつひとつ教えていくのでご安心くださいね。 また自社で運営しているＳＮＳの企画・更新をお任せします。 「どんな動画が流行っているか」といったマーケティングから 撮影や画像・動画編集なども行います。 はじめは先輩と一緒に進めるので、ご安心くださいね◎ お仕事内容→■ＳＮＳの企画・更新■採用活動■経費精算 ■勤怠管理■入退社管理■来客、電話、メール対応 ■健康診断の準備■オフィスの備品管理■健康診断の準備 ■社労務士、税理士とのやり取り ■ＥＣサイトの購入者管理、販売商品開発 など、

仕事内容【長岡駅】総務人事経験活かせる★福利厚生充実◎総務人事（バックオフィス業務全般） 総務事務はじめ、庶務業務全般、ファシリティ管理、イベント運営などをご担当いただきます。 ≪業務内容≫ ■人事・労務業務 最初は、主に新卒・中途等の採用業務や入退社の事務手続きなどをお任せいたします。 ■経理のサポート業務 経理業務をメインで担当する者は別でおりますのでサポート業務になります。 ■庶務業務全般、ファシリティ管理、イベント運営等 2年に1回「磨創人まつり」というイベントを運営しています。 総務担当として、企画運営などの対応をします。 ■人材育成や研修、人事採用、職場環境、イベント等に関する企