人事総務 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化のため [仕事内容]： 同社の人事総務担当として、総務業務全般および社員教育を中心とした人事業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・社内規程・備品・施設等の総務業務全般 ・安全衛生管理、福利厚生、社内行事の運営 ・社員教育・研修の企画、運営（新卒・中途・若手中心） ・OJT体制や育成仕組みの整備、現場との連携 ・社内マニュアル・教育資料の整備 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ○精密加工を強みとする安定メーカー ・精密研磨・研削加工をコア技術とし、ミクロン単位の精度が求められる精密部品を手がける専門メーカーです。 ・試作から量産ま

仕事内容株式会社ナガノトマト 【総合職(製造/人事総務)】完全土日休み／20~30代が中心に活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性に応じて、製造／人事総務のいずれかをお任せいたします。 ★年間休日は120日！――【製造】 ◇原料の運搬・計量 ◇仕込み・調味 ◇容器に商品を詰める ◇商品の梱包・運搬 ほか あなたの希望と適性に応じた 工程を中心にお任せしていきます。 各工程で品質や安全を確保するために、 随時、検査・確認を行いながら進めます。 コスト・納期なども意識しながら、 業務

仕事内容＼経験を活かして働き方も整える／ ◇土日休み・年間休日120日 ◇有給取得率89％・2時間単位で取得可能 ◇創業80年の会社で管理部門を支える ー 【こんなお困りごとありませんか？】 ・人事総務の仕事は続けたいが、仕事中心の生活を見直したい ・通院や家庭の予定に合わせて休みを取りにくい ・経験を活かしながら、安定した会社で腰を据えて働きたい 【仕事内容】 ★これまでの人事総務経験を活かしながら、私生活も大切にできる仕事です。 創業80年の精密部品メーカーを、採用・労務・総務の面から支えていただきます。 ＜業務内容＞ 採用活動、応募者・面接対応、入退社手続き、勤怠・社員情報の管理、社内制度の

仕事内容◆八光グループ全体の総務業務全般 勤怠の管理・給与関連及び人事関連業務または、採用・安全衛生・その他庶務業務など適性を見て判断します。 ※ＰＣ作業を中心とした業務です。

勤務時間08:20～17:15 実働7時間50分／休憩65分

仕事内容産業機械メーカーでの一般事務です。＼午前と午後の小休憩でリフレッシュ！／人事総務グループにて、改善活動報告書や提案書の取りまとめ、データ入力、電話対応、社会保険関連業務、社宅管理業務などをお願いします。少人数のチームなので、メンバー同士の距離が近くコミュニケーションも取りやすい職場です。 きれいな工場で気持ちよく働けるのが魅力。食堂も利用できるのでランチにも困りません。残業はほとんどなく、仕事終わりの予定も立てやすい職場です。髪色は規定内で自由のため、自分らしいスタイルで勤務できます。【企業紹介】高い品質基準で製品づくりを行っているメーカーで、幅広い分野に製品を展開しています。有名テーマパー

仕事内容＼経験を活かして働き方も整える／ ◇土日休み ◇有給取得率89％・2時間単位で取得可能 ◇創業80年の会社で管理部門を支える ー 【こんなお困りごとありませんか？】 ・人事総務の仕事は続けたいが、仕事中心の生活を見直したい ・通院や家庭の予定に合わせて休みを取りにくい ・経験を活かしながら、安定した会社で腰を据えて働きたい 【仕事内容】 ★これまでの人事総務経験を活かしながら、私生活も大切にできる仕事です。 創業80年の精密部品メーカーを、採用・労務・総務の面から支えていただきます。 ＜業務内容＞ 採用活動、応募者・面接対応、入退社手続き、勤怠・社員情報の管理、社内制度の案内、社員からの相

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・社内外との調整業務経験 [歓迎] 【優遇要件】 ・人事、採用、教育、総務いずれかの経験 ・マネジメント経験 ・プロジェクト推進経験 ・IT業界での勤務経験 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 「入社してよかった」「この会社で成長できる」と感じられる組織づくりを目指し、採用や人材育成、制度づくり、社内環境整備など、会社の成長を支える幅広い業務をお任せします。 ～具体的には～ 1.人材採用／人材育成（新卒・中途採用の企画運営、応募者対応、面接調整、教育研修の企画・運営など） 2.組織運営サポート（社内会議や役員会の運営、社内イベントの企画運営、安全衛生活

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要な経験等 ・総務、人事の実務経験（総務か人事どちらかの経験は必須） ・マネジメント経験 ・普通自動車免許、運転経験あること 【職種名】 勤務地：長野県松本市／人事・総務管理職 ※マイカー通勤可 【仕事内容】 ■2021年11月に親企業（プライム上場、100%出資）にグループ入りしました。 ■将来敵には部門を纏めていただけるような即戦力の方を募集します。 【総務人事業務全般】 ・採否決定 ・人事評価 ・人事異動 ・労務管理 ・就業規則、36協定等の各種規定の管理 ・監査対応 他 総務・人事全般をみていただきます。 【変更の範囲】変更無し 【求人部門の組織構成等

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容製造メーカーでの総務です。＼引き継ぎ期間は約2カ月としっかり＊マニュアル完備です！／勤怠管理、社会保険手続き、入退社対応などをお任せします。総務業務にも携わるお仕事です。 約2カ月の引継ぎ期間とマニュアルがあるため、業務内容を確認しながら進められます。社内食堂やお菓子・パンの販売もあり、休憩時間にリフレッシュしながら働けるのもうれしいポイント。 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 1日7時間以上 駅から5分以内 車通勤可 きれいなオフィス 制服あり 食堂あり 研修あり 少人数（5名以下）の職場 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要 アデコからの入社実績あり メーカ

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容人事関連の事務業務を中心に、採用サポートや資料作成、データ集計など幅広い業務をお任せします。親会社と自社のルールの違いを確認したり、法改正に伴う規程改訂のサポート、新旧対照表やマニュアルの作成などに携わっていただきます。また、採用関連業務や人事資料の作成、Excel・PowerPointを使用したデータ集計・資料作成も担当いただきます。 10年以内にできたきれいな工場です！直雇用実績が豊富で、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。【企業紹介】 2019年に完成した新しく綺麗な工場を持つ企業です。働きやすい環境づくりにも注力しています。 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1

仕事内容＼人事総務の経験を仕組みづくりへ／ ◇採用の運用改善に関われる ◇社員59名規模で現場との距離が近い ◇外国籍社員を含む組織づくりを支える ー 【こんなお困りごとありませんか？】 ・給与計算や書類処理だけで、改善に関わる機会が少ない ・担当業務が細分化され、会社全体の課題が見えにくい ・人事総務の経験を、採用や定着の仕組みづくりに活かしたい 【仕事内容】 ★決められた運用を回すだけでなく、働きやすい仕組みを整える人事総務です。 現場や上司と相談し、採用・労務・総務の運用を会社に合う形へ改善します。 ＜業務内容＞ 採用活動、応募者・面接対応、入退社手続き、勤怠・社員情報の管理、社内制度の案内

仕事内容＼未経験から会社を支える人事総務へ／ ◇営業・接客の対人力を活かせる ◇採用・労務・総務を基本から学べる ◇面談・資格支援で成長を後押し ー 【こんなお困りごとありませんか？】 ・売上だけでなく、人や組織の役に立つ実感が欲しい ・人事総務に興味はあるが、未経験から始められるか不安 そんな方に、創業80年の精密部品メーカーで 社員と会社を支える人事総務をお任せします。 【仕事内容】 ・応募者対応、面接日程の調整 ・入退社書類の準備 ・勤怠情報の確認 ・社員からの問い合わせ対応 ・備品、文書管理 ・社内イベントの企画 まずは手順が決まった業務から始め、周囲に確認しながら担当を広げます。 慣れて

仕事内容＼働き方を整えて、人事総務へ／ ◇土日休み・年間休日120日 ◇有給取得率89％・2時間単位で取得可能 ◇未経験から人事総務の知識を学べる ー 【こんなお困りごとありませんか？】 ・シフト勤務や休みづらい働き方を見直したい ・私生活も大切にしながら、専門性を身につけたい ・未経験から内勤職へ進みたいが、仕事を覚えられるか不安 【仕事内容】 ★採用・勤怠・入退社手続きなど、会社運営に欠かせない人事総務の基本から経験できます。 具体的には、 ・応募者対応、面接日程の調整 ・入退社書類の準備 ・勤怠情報の確認 ・社員からの問い合わせ対応 ・備品、文書管理 ・社内イベントの企画 まずは手順に沿っ

仕事内容総務部のマネージャー候補として、以下の業務をリードしていただ きます。 総務部では、総務・人事・経理・広報・その他業務を行っておりま すが、部門内にとらわれることなく、全社に対する支援、指導を行 っていただきます。 ・社長、役員の意思決定支援 ・人事戦略の立案と実行 ・採用計画の策定と採用活動の統括 ・人材育成制度の企画・運営 ※業務変更の範囲：会社が定める業務

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 創業100年を超える建設企業で、労務管理業務を行っていただきます。将来の幹部候補として、労務をお任せします。 業務内容(詳細) ■業務詳細： ・雇用契約、各種保険や雇用保険の加入手続き、退職手続き ・現場パトロール、安全に関する資料の作成、重要事項の記録 ・各種助成金申請手続き ・一部安全管理業務、現場パトロール、勤怠管理など ■入社後業務・キャリアパス： ◇課長の丁寧指導の下、労務業務を習得します。慣れたら少しずつ業務を増やしていきます。また将来の管理職候補を目指せる環境です。 ◇ゆくゆくは自身の知識を活かしながら、裁量を持ち、労務管理や業務効率化の提言を

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容メーカー業界での人事労務事務です。人事労務や社内規程の整備・管理を中心に、採用関連業務や資料作成など幅広く担当いただきます。業務改善の提案も歓迎♪主体的に仕事を進めたい方におすすめです。≪勤務時間や日数も相談可能で柔軟な働き方が可能です！≫ 10年以内にできたきれいな工場です！直雇用実績が豊富で、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。【企業紹介】 2019年に完成した新しく綺麗な工場を持つ企業です。働きやすい環境づくりにも注力しています。 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤可 きれいなオフィス 定型業務多め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテル業界での管理部門の経験（ホテルブランドの国内/海外は不問） ・人事、総務、経理業務の最低1つ以上の知見 【歓迎（Want）】 ・マネジメントの経験 ・人事、総務、経理業務の2つ以上の知見 ・英語（簡単な接客レベル） 【職種名】 【白馬】ホテル管理/人事・総務・経理幅広く/社宅有/財務基盤の盤石な大手グループ 【仕事内容】 長野白馬でのインターナショナルホテルにおいて、 管理部門業務を幅広く担当いただきます。 ■管理担当（人事・総務・経理） 森トラストグループの運営する白馬村初の インターナショナルホテル（全72室）において、 管理担当の募集です

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・全国転勤可能な方 ※入社直後は同社運営国内ホテルのいずれかに配属 その後、本社及び支社、同社運営国内のホテルに異動の可能性あり ・業界問わず人事・総務・経理いずれかの業務経験者 ※特に経理経験者優遇 ※地域限定を希望される方の場合： ・人事・総務・経理いずれかの経験が5年以上必須 【尚可】 ・衛生管理者免許保持者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・積極的にコミュニケーションを取りながら働くことに興味のある方 【職種名】 【長野】施設事務(エクシブ蓼科) ※年間休

仕事内容長野県松本市で宿泊業、飲食業を中心に展開している扉グループで 人事・総務担当としてご勤務いただきます。 《主な業務》 ・労務管理、各種申請 ・新卒・中途採用業務 ・グループ運営店舗の各種総務業務 等 ＊パソコンを使用して各種管理等を行っていただきます。 ＊未経験者には一から研修します。経験者にはお客様へのおもてなしを進んでしていただける環境があります。 ＊各グループ店舗へ伺っての業務もございます。

仕事内容株式会社ユニオンプレート 【総務職（人事労務・総務・経理財務など）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼未来の管理職候補として、あなたの成長に期待！／ 人事労務、総務、経理・財務、法務の各業務全般をご担当いただきます。【経理・財務】 決算書の作成 支払い・入金管理 現金管理 金融機関対応 会計事務所との折衝 など 【人事労務】 応募者対応・面接 求人広告の選定・原稿作成 新入社員研修の企画運営 給与計算 入退社手続き など 【総務】 備品管理 資産管理 車両・携帯端末管理 業者対応 オ