施設長 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容月給34万円～44万円☆無資格OK！【岡崎市・JR「岡崎駅」、住宅型有料老人ホーム、施設長、正職員】 2023年1月に新規オープンしたばかりの住宅型有料老人ホームで施設長を募集！無資格OK＆施設長としての経験も不問♪諸手当や福利厚生が充実しており、安定して長く働ける環境です！お気軽にエントリーください◎ ◆職種 施設長 ◆雇用形態 正社員（日勤常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 月給34万円～44万円 ※資格により異なる ※月給には資格手当0円～3万円、施設長手当15万円を含む ※別途、扶養手当・住宅手当・他手当あり ◆給与例 ●無資格 月給34万円（資格手当0円、施設長手

仕事内容*・゜゜・。・゜・。・゜゜・。 2022年9月にオープン 一緒に働いていただける仲間を募集中! *・゜゜・。・゜・。・゜゜・。 管理業務及び訪問業務をお願い致します。 自社で雇用している就労支援A型事業所のスタッフ(精神がメイン)や新規患者様の訪問し、看護業務をしていただきます。 ※在宅のご利用者様のご自宅への訪問看護業務 ※社用車あり 【訪問エリア】 岡崎市・幸田町

仕事内容海外勤務に興味がある方必見◇2026年OPEN予定★社宅（個人・世帯向け）あり★フィリピンセブ州にある介護施設で、施設長候補を募集中♪【岡崎市・本社・男川駅、施設長候補・正職員】 2026年オープン予定の海外介護施設で、施設長候補を募集中◎まずはお話だけでもOK★海外勤務にチャレンジしませんか？英会話に自信がない方もご応募いただけます◇ ◆職種 施設長候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給26万円～27万5000円 月給には処遇改善手当3万5000円、資格手当1万円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 愛知県岡崎市戸崎町字牛転10-91 ◆勤

仕事内容フィリピンセブ州で現地在住の方を対象とした介護施設を ２０２７年中に開業予定。 そこで施設長を担っていただける方を募集します。 入社後開業までは国内の施設で介護職として従事しつつ、 現地関係者とのオンライン会議などにも参加いただき、 開業まで伴走いただきます。 海外勤務未経験でも構いません。海外勤務に興味のある方は、 ぜひ一度詳しくお話を聞いてみませんか。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容愛知県岡崎市の有料老人ホームの施設長／からふる庭園岡崎 (正社員) | 日本ライフケアソリューションズ 株式会社 ▼仕事内容 住宅型有料老人ホーム ・サービス付き高齢者向け住宅の管理者を募集！【主な仕事内容】介護施設の運営業務全般をお願いいたします。 ・施設管理 ・収支管理、請求業務等 ・スタッフの育成 ・マネージメント ・利用者様ご家族への対応○従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示 (愛知県岡崎市) ▼職種 有料老人ホームの施設長／からふる庭園岡崎(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給410000〜410000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◎年間休日113日◎施設運営◎ガン末期や神経難病の方にご入居いただける「ホスピス型住宅」で施設運営をお任せします。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 施設の運営全般をお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 求人ID 889662

仕事内容年間休日119日☆日勤常勤の施設長募集♪愛知・滋賀エリアで9施設展開しているアシステッドナーシングシリーズです◎【岡崎光が丘】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 施設長候補を募集中！ 看護師と介護スタッフが入居者様の生活をしっかりとサポートし、地域の皆さまに信頼される、温かで良質な看護や介護サービスの提供を目指しています。 近い将来に施設長を目指していただきたいですが、まずは施設のスタッフとして、お持ちの資格を活かして働いてください。 ＜お仕事内容＞ まずは、お持ちの資格に合わせて、サービス付き高齢者向

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 愛知県岡崎市にあるデイサービスで施設長の募集です！ 社会保険完備で住宅手当など各種手当が充実しているため、安心して働きやすい環境が整っています◎ また、日曜日が固定でお休みのため、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事との両立がしやすいです◎ ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。 【職種】 施設長 【仕事内容】 ■デイサービスにおける施設管理業務全般 ・新規の顧客獲得営業と集客計画立案、実行 ・収益管理 ・勤怠管理 ・スタッフの指導、育成、監督 など 【アクセス】 ＪＲ東海道本線 【雇

仕事内容■お仕事内容 入社後、数か月は管理補佐としてまずは法人の考え方や、介護サービスの提供方法などを学んでいただきます。 マニュアルも完備されており、慣れるまでの期間の本部サポートも充実していますよ♪ そのため、管理者としての初めてのステップをお考えの方も、チャレンジしやすい環境となっています。 研修期間終了後は、グループホーム・小規模多機能にて、職員様のシフト管理や、介護サービス提供における教育指導などを実施いただき、ご利用者様が快適に過ごせる施設創りをしていきます。 ◎会社の特徴 「人・社会・自然にやさしく」の理念のもと、人にやさしい地域に密着した介護サービス事業を柱として、社会貢献

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★福祉用具専門相談員（マネージャー候補）/正社員★育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇福祉用具専門相談員（マネージャー候補）の業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアマネジャー訪問 ・福祉用具サービス計画書作成 ・利用者様宅へのご提案 ・福祉用具の納品＆設置 ・アフターフォロー 【マネージャー職の業務内容】 ・エリア単位での営業チームの管理 └担当エリアの営業チームの目標設定、進捗管理、メンバーの育成を行います ・チーム全体の営業戦略の立案、実行

仕事内容給与： 月給600000円~ 仕事内容： 住宅型有料老人ホーム（またはサービス付き高齢者向け住宅）での施設管理業務全般《主な業務内容》<・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き<・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど）<・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など）<・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理<・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行<・介護資格をお持ちの場合はご利用者様への介護業務<・看護師資格をお持ちの場合はご利用者様への看護業務<・リハビリ系資格をお持ちの場合はご利用者様へのリハビリ業務<・入居者の入居に向けた内覧

仕事内容【仕事内容】 【リーダー経験があればチャレンジ応募OK！】 【安定して長く働ける環境です！】 ＜ 主なお仕事内容 ＞ 住宅型有料老人ホームで施設の運営に関わる業務をお任せします。 看護と介護スタッフが入居者様の生活をしっかりとサポートし、地域の皆さまに信頼される、温かで良質な看護や介護サービスの提供を目指しています。 【給与詳細】 ※別途、扶養手当・住宅手当・他手当あり 掲載企業名：株式会社start.f 提供元：JOBOLE

勤務時間週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容仕事内容： 【アピールポイント】 *最短3日でお仕事開始!スピーディーでスムーズな転職* *お仕事にブランクのある方も積極採用中* *シフト制で週2日～OK* *平日のみOK/日勤のみ/シニア世代活躍中など働き方選べる* *来社不要。LINEでお仕事紹介できるのでらくらく *研修体制も万全!業務に不安のある方もご安心下さい* 【お仕事内容】 介護施設にて看護師としてお仕事していただきます。 ・利用者さんの健康管理 ・服薬管理 ・バイタルチェック など、高齢者の方が健康に過ごせるようサポートをお願いします。 看護と介護はしっかり分業制です*

仕事内容<仕事内容> 【岡崎市】デイサービスの施設長募集 施設管理全般をお願いいたします。 ◎新規の顧客獲得営業と集客計画立案、実行 ◎収益管理 ◎スタッフの勤怠管理 ◎稼働率向上、維持するための企画・運営 ◎施設スタッフの指導、育成、監督 ◎現場のサポート 30代40代の施設長も活躍中です。 年齢はもちろん、性別も関係ありません。 成長し続ける施設をまとめていきましょう！ <給与> 年収492万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> その他 ●月9日休み（シフト制） 個人の希望休月2日取得可能 ※2月は8日 年間休日114日 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者 兼 サービス管理責任者/正社員】年間休日110日以上！昇給&賞与あり！土日祝お休み！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇障がい者向けグループホームでの管理者 兼 サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・サービスの管理 ・スタッフのシフト作成 ・利用者獲得のためのPR活動 ◇勤怠管理や細かい事は基本的に隣接の本部が対応 ◇業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします 《施設情報》 ◇定員：20名

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 給与水準高く休みも充実。全国展開している法人の求人です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 在宅ホスピスにおける施設長兼介護管理者業務全般 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 利用者様の獲得/施設のPR活動 ・窓口

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 園長（候補）募集★ほんっとに！人間関係の良さが自慢の保育園！★研修やフォロー制度も充実！ブランクある方でも大活躍中★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 働くパパ・ママのお子様をお預かりし、カリキュラムや行事の実施、外遊びの引率、給食準備、保護者対応などを行います。 雇用元は株式会社タスク・フォースミテラですが、勤務先は愛知県岡崎市若宮町 事業所内保育所プロペラです。 求人ID 714576

仕事内容正社員／管理職／4週8休制 現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～290,000円 月給260,000円～290,000円 年収399万円～435万円(月給＋想定時間外手当＋賞与2回／年を含む) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…180,000円～210

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜管理者＞ 病棟主任のような役割で、「現場に近い」プレイングマネージャーとして管理業務にあたります。 新人看護師指導や、ご入居者様のニーズに合わせた看護ケアの方針を、スタッフと一緒に考えます。 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属について 看護管理者 【常勤

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/管理者 兼 児童発達支援管理責任者募集中☆★昇給&賞与あり！未経験OK！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者 兼 児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ ■主な業務■ ・個別支援計画作成に係る業務 ・面談、相談業務 ・人材育成（サポート、助言等） ・事業所の統括業務 ・事務業務等（パソコン入力あり） ・療育 ・送迎業務等 ※業務内容変更：あり（法人の定める業務） 求人ID 876763