労務管理 - 東京都練馬区 の求人・仕事・採用

仕事内容当社派遣先の作業場に常駐し、派遣スタッフの労務管理とミキサー 車の運転業務を行います。 ＜労務管理＞ ・派遣先から送付されるシフト表を元に派遣スタッフの調整業務 専用のシステムの入力がありますが、ＰＣ操作ができなくても 問題ありません。 ＜ミキサー車運転＞ ・派遣スタッフの休暇や人員調整等により運転業務が発生します。 ・具体的には、生コンクリート車にて現場まで行き、コンクリート を降ろしたらプラントまで戻ってきます。力仕事は一切なく１日３ ～５回ほどになります。 変更範囲：なし

仕事内容学校法人山崎学園 8/31消印有効 学校職員【事務系総合職】定年退職者の欠員募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校（中学・高校）の管理運営に関する事務をお任せします。 事務方の主な役割は、生徒や生徒を育む教員をサポートすることです。 学校運営を通じて生徒の笑顔や成長にも繋がる貢献性の高い仕事です。 【具体的には】 ●総務・人事労務 ●経理・財務 ●教務システム管理 ●奨学金・補助金事務 ●入試関係事務 ●生徒・来校者窓口対応 ●学校説明会等の運営補助など 【給与】 月給：42

仕事内容<仕事内容> 【管理部門スタッフ】経験者歓迎◎働きやすい環境でスキルアップ！ 管理部門での事務が主な業務です。部門内は大きく分けて「人事総務」「経理」「不動産」の業務に分かれます。 今までのご経験と適正・志向を踏まえ配属先を決定いたします。 ＜人事総務＞ 主な業務…労務管理（給与計算）、勤怠管理、採用、福利厚生関係、庶務全般 ＜経理＞ 主な業務… 月次決算業務、年次決算業務、固定資産管理業務、他経理付随業務 ＜不動産＞ 主な業務…不動産管理、不動産事務 ◎管理部として、主な業務以外にもイベント時にはお手伝いをいただくこともございます。自らの仕事以外にも積極的に他業務へ携わってくれる方を募集

仕事内容学校（中学・高校）の管理・運営に関する事務をお任せします。 事務方の主な役割は、生徒や生徒を育む教員をサポートすることです。 学校運営を通じて生徒の笑顔や成長にも繋がる貢献性の高い仕事です。 ・総務・人事労務 ・経理・財務 ・教務システム管理 ・奨学金・補助金事務 ・入試関係事務 ・生徒・来校者窓口対応 ・学校説明会等の運営補助など 入社後の流れ ・入職後は業務の流れや必要な知識を実際の仕事を通じて指導しますので、 安心して業務に入っていただける環境です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当法人業務全般 試用期間 有 6カ月 休日 年間休日：125日 休日：完全週休二日制（月～土曜のう

仕事内容<仕事内容> 社会課題に取り組む、デイズグループホームで管理者として活躍しませんか？（練馬区桜台） 複数施設をまとめる施設管理者・SV業務。備品管理や世話人のヘルプもお願いします。 ・職員の研修 ⇒入社される職員のオリエンテーションの実施 ⇒月1回開催される勉強会の実施 ⇒職員（生活支援員/世話人）のOJT研修 ・職員の個人面談やシフト作成 ・職員の労務管理 ・就労先開拓（就労先紹介） ・入居相談及び見学、契約対応 ・サビ菅補佐業務 ⇒書類作成（個別支援計画書、アセスメントシートなどの作成） ⇒主にワードやエクセルを使用し作成しますが、文字入力ができれば問題ございません。 ・備品発注などホ

仕事内容アカオアルミ株式会社 【東京／練馬】 管理部門ポジションサーチ※就業環境ノー残業デー有り／スキルアップ可能 【仕事内容】 【東京／練馬】 管理部門ポジションサーチ※就業環境ノー残業デー有り／スキルアップ可能 【具体的な仕事内容】 【創業76年の老舗アルミ素材メーカー／長期働ける就業環境～ノー残業デーなどもあり仕事もプライベートも充実した働き方が可能です／大手に劣らない生産設備所有】 ■職務内容： 管理部門での事務が主な業務です。部門内は大きく分けて「人事・総務」「経理」「営業事務」の業務に分かれます。 今までのご経験と適正・志向を踏まえ配属先を決定いたします。 ＜人事総務＞ 主な業務

勤務時間09:00〜17:30

仕事内容大手・有名 【ポイント】 ゆくゆくは労務や採用もお任せ★スキルUPやキャリアアップ目指せる↑誰もが知っている身近なあの商品を作っているメーカーです☆ 【17:30定時×残業ほぼなし】ライフワークバランスも取りやすい練馬区でお探しの方必見／自転車通勤OK！気になったらまずはエントリー 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 ＜勤務地＞ 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅 徒歩8分 東武東上線 成増駅 徒歩11分 ＜期間＞ 2024年09月上旬〜長期 紹介予定派遣のお仕事です

仕事内容<仕事内容> 【経験者限定☆】総務・経理事務／年休125日以上／残業少なめ ■業務内容 店舗などの建築・空間演出を主軸に活動している会社での 事務業務全般をお任せします！ これまでの経験を活かし幅広い業務に携われます！ ■具体的な対応の内容 〇労務 ・給与計算 ・勤怠管理 ・各契約書関連業務 〇経理 ・PL締め ・各役所手続き ・納税や請求の支払い対応 ・会計業務 〇総務 ・備品管理、発注 ・郵便物などの対応 〇社長秘書業務 ・イレギュラー業務 ・アポイント調整 〇その他 ・練馬店のオープン作業（掃除等） ※業務の割合は経理・労務・総務・法務が8割、社長アシスタントが2割のイ

仕事内容関東バス株式会社 運行管理（事務）／未経験歓迎／賞与年2回（実績5.14カ月） 【求人要約】 ◆未経験から平均月収33万円／賞与昨年5.14カ月 ◆バス運転士の働きをサポート！裏の立役者として活躍 ◆創業90年の安定基盤／中央線沿線の交通網を支える 未経験から安定企業で平均月収 34 万円へ。 バックオフィスから都民の生活を支える仕事。 ■POINT■ ★未経験歓迎！ノルマ無＆フォロー体制充実 ★入社時の想定年収 400 万円以上／昨年賞与 5.14 カ月 ★創業 90 年以上の安定した経営基盤 ★国家資格取得可能！費用は全額会社負担◎ ★家族・住宅手当など福利厚生充実！ 当社

仕事内容<仕事内容> 管理職候補の採用です！施設の運営お任せします☆キャリアアップ！活かせる介護経験◎優っくり村石神井☆ 「ゆっくり・一緒に・楽しく」 優っくり村（ゆっくりむら）は、認知症対応型共同生活介護施設（グループホーム）と小規模多機能型居宅介護施設の運営をしています。 そんな優っくり村の施設運営管理が主な業務です。 介護の経験を生かし、キャリアアップして業務に臨みたい方、あるいは介護施設管理者の経験をお持ちの方にぴったり！ 法人理念や運営方針に沿ったサービス提供を行いながら、誰でも働きやすい魅力のある職場づくりを実践できる職務です。 「管理職ははじめて・・」 そんな方でも大丈夫です。就

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【平和台駅】ジャパンケア早宮【訪問介護】 【仕事内容】 ・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理 ・地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る ＊入社研修、同行、定例研修、介護技術研修等の研修制度が充実しているので、ステップアップしたい方大歓迎です。【平和台駅】ジャパンケア早宮【訪問介護】 訪問介護 介護士（管理職） 訪問介護の管理職としての業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1.

勤務時間9：00～17：10（実働：7時間10分） （休憩60分） ※シフト制 ■お仕事のポイント■ 【企業紹介】 人の命を尊重し、尊厳及び権利を守り、医療の人材の育成と最善の医療提供を目指している大学病院です。 患者ひとりひとりに向き合い、より高い医療の提供を心掛けて、日々邁進しています 【おすすめポイント】 落ち着いた雰囲気の職場で、業務をしっかり把握した方から都度教えて頂きながら段階的に仕事を覚えて頂けます。 総務系の経験は不問ですので、総務事務にチャレンジしたい方にもおすすめです！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 大学病院の総務部門でのサポート事務をお願い致します。 大きくわけて、労務管理と部内事務をサポート頂きます。 ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号】A00931739 【お仕事のポイント】 【おすすめポイント】落ち着いた雰囲気の職場で、業務をしっかり把握した方から都度教えて頂きながら段階的に仕事を覚えて頂けます。総務系の経験は不問ですので、総務事務にチャレンジしたい方にもおすすめです！、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～

勤務時間月～金 9：00～17：10（休憩60分） 土 9：00～13：00（休憩なし） ※土曜は、第二ともう一日（交代制）休みです。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【主な仕事内容】 1 職員課業務 労務管理業務の補助 2 臨床研修センター 研修医等の教育等事務の補助 ★スタッフから引き継ぎあり ★OJTあり あなたのご応募・お問い合わせ、お待ちしておりますね！ 【お仕事のポイント】 駅チカ有名大学病院での事務のお仕事、 パソコンスキルを活かせる職場です。 職員から引き継ぎあるので安心してお仕事できます。、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月10時間未満、土日祝休み、シフト勤務 【働き方・環境】 大手企業、ブランク有OK、制服あり、駅から徒歩5分以内、

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙期などの場合年間６回までを限度として１ヶ月７５時間、 年間６６０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容旅行会社で人事部門のお仕事 人事部門で活躍されていた経験者を募集します。組織人事における 課題について、施策の立案から実行までを幅広く担当していただき ます。他業界で活躍されていた方も大歓迎です。 【主な仕事内容】 ・施設管理、備品管理、文章管理 ・雇用管理：手続き、労務管理：手続き ・請求書関係の処理 ・会計ソフトの入力 ・各種振込処理 ・入出金管理、売掛金等の債権管理 他業界で活躍されていた方も大歓迎です。同じフロアには、２０代 から６０代まで幅広い年代、シニアの方が活躍中！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【東京都】≪管理職募集≫有料老人ホームで募集あり！年間休日123日以上！研修・資格支援制度充 事業所の運営(マネジメント業務)をお任せします。 東証プライム上場企業で安定した環境でご勤務いただけます。 ・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・行政対応(消防計画の提出など)、保険請求業務など ・介護業務(入居者の見守り、身体介護など) ◎大手上場企業で福利厚生充実。 ◎年間休日123日以上。4週8休＋祝日日数。 ◎キャリアパス多数あり！現在も大きくなるグループでキャリアアップしたい人にオススメ。

仕事内容掲載期間：07/13（土）～07/31（水） イリーゼ練馬大泉学園 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってきたものを、存分に活

仕事内容掲載期間：07/13（土）～07/31（水） イリーゼ練馬光が丘 2023年3月1日にOPEN★スタッフの面接絶賛実施中！ 正社員 ホーム長登用後は給与UP★6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってきたものを、存分に活かしてくださ

仕事内容イリーゼ練馬中村橋 募集要項 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 東京都練馬区中村南2-1-11 募集情報 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管

仕事内容土木、外構工事の施工管理、施工業務及び各種補助業務・現場進捗管理・現場労務管理・各種渉外業務など。 未経験者の方には基本から指導、サポートいたしますので安心してご応募下さい。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額） Uターン・Iターン歓迎 昇給（年1回）、賞与（年2回） 他 手当 残業手当 休日手当 資格手当 住宅手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 有給休暇、他 年末年始 夏季休暇 GW （年間休日115日以上） 未経験ＯＫ 60代活躍中 有資格者優遇 経験3年以上優遇 女性活躍中 職人経験者優遇 学歴不問

仕事内容掲載期間：07/13（土）～07/31（水） イリーゼ練馬石神井台 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってきたものを、存分に活