労務管理 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容バンダイナムコグループ各事業会社の管理部門を一手に担う当社。盤石なインフラ体制を構築し、「総務」「人事」「経理財務」「情報システム」のそれぞれの部門で、サポート業務の枠を超えた戦略的な事業協力を行なっています。グループ全体戦略に加え、各事業展開に重要な経理財務戦略や人事戦略は、当社なくして進めることはできないといっても過言ではありません。 あなたには、事業拡大に向けた国内外グループ会社の労務管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■国内外のグループ事業会社の給与・賞与計算 ■社会保険 ■年末調整 ■労務管理 【入社後の流れ】 まずは労務管理もしくは報酬管理を行なっていただきます。これ

仕事内容<仕事内容> 労務課長 《採用背景》 ■上場に向けた組織強化です。 勤怠管理、給与計算、人事関連規約の作成・管理・改善を行っていただきます! 労務として0→1を経験し、上場を経験をすることができるのはこのタイミングで入社しなければできません!労務としてキャリアアップしていきたい方はぜひお待ちしております。 ※御経験に合わせて業務をお任せしていきます! ※20代中頃～40代の方活躍中 <給与> 年収602万円～800万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 （土日） ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 誕生日休暇 <勤務地> 東京都港区新橋1-11-7

仕事内容募集背景・ミッション 毎月30名以上の入社がある急成長中のタイミーは、今後さらなる事業の拡大・組織の成長を想定していいます。そのため、急激な組織拡大に対応できる労務機能を整えていくことが現在の課題となります。今回は、成長フェーズの労務チームにおいて、オペレーション業務の効率化や正確性を追求してくださる方を募集します。ご入社後には早期に活躍いただき、労務チームのリーダーを目指していただきたいと考えています。 業務内容 給与計算や社保手続き等、労務の基礎となるオペレーション業務を担っていただきます。 オペレーション業務の効率化や正確性を各種ITツールを利用して追求していただくことが主なミッションと

仕事内容【業務内容】▼課題／取り組みたいこと決まったフローを引き継いで業務を行うのではなく、より効率的なシステム設計や業務フローの構築をしていきます。▼任せる業務・事業部の人的課題の解決対応・HR業務に関するDX化の推進・人事システムの構築、設定、業務フロー改善・労務業務実務 - 労務管理・雇用管理 - 健康管理・安全衛生 - 就業規則・規定整備 - 給与・福利厚生 - 社会保険・労働保険・労務に関する相談対応・人事に関わる各種企画、業務基盤構築 等これまでの経験を鑑みて業務をアサインします。▼得られるスキル・経験労務領域の実務から企画等まで幅広く経験することが可能。チーム内ジョブローテーションを随時

仕事内容【職務内容】人事労務の側面から、創意工夫とテクノロジーにより人・組織がパフォーマンスを最大化し続けられるようにするための、スマートな環境整備と安定運用がミッションです。【具体的な業務内容】▼以下のような人事労務に関する幅広い業務において、問題整理から最適な業務フローの提案・構築・実行までを担っていただきたいと考えています。・従業員への人事労務手続き（契約管理、入退社手続き、社保加入手続きなど）・労働時間管理、給与計算・人事システムの運用・更新・人事関連規程、各種労使協定の改定・締結 など未整備の制度や規則規程をゼロから立ち上げる必要がある場合は、主体となってリードいただくことを期待します。【ポ

勤務時間シフト制 10:00～18:30 ※※働き方応相談（希望日数・希望時間を履歴書に記載ください） ※フルタイム勤務可能な方歓迎（土日祝休み） 実働時間：7時間30分（休憩1時間）

仕事内容・ジュングループにおける労務管理に従事いただきます ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険 ・労働保険 ・安全衛生 ・コンプライアンス管理 ・システムへの各種情報登録 ・従業員からの問い合わせ対応 ・各種証明書発行 等 ※ご経験に応じて担当業務を割り振り ・【JUN】ロペ・ロペピクニック・VISなどアパレルの企画・製造・販売を中心に幅広く事業展開しています アパレルの企画・製造・販売を中心に、ゴルフ場やレストラン、ワイナリーの経営、サウンドプロデュースやラジオ番組制作など、幅広い事業を展開。 1958年の創業以来、歴史や伝統に敬意を払いながら、時代に合った革新を積み重ねることによって絶えず自己変

勤務時間10:00~17:00/09:30~16:30/10:00~18:00/09:00~17:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1150~1300円 仕事内容： ☆★基本在宅ワークＯＫ！自分の生活に合わせて働けます★☆ オフィスへの出勤は入社研修および契約更新時（3か月毎）が基本で、 そのほかは在宅勤務が可能です♪（もちろん出勤してもＯＫです♪） 業務上出社が必要な場合も、日程はご自身のご都合に合わせて相談させていただきます。 在宅勤務との併用で、希望の働き方ご相談応じます。 【東証プライム上場のアウトソーシング会社】 「人と仕事をつなぐ～新しい’働く’カタチ～」を提供するワールドインテック。 その中で、私たちＦＣ事業本部では日本の製造業界を支える工場への人材派遣を行っています。 今回は労

仕事内容当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3～8名（庶務業務担当者を合わせて） 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・会社として業務効率化、働き方改革に取り組んでおり、新しい発想で自らイニシアティブをとって進めていける環

仕事内容給与計算／福利厚生制度整備／労務管理／勤怠管理 社会保険関係手続／日本年金機構対応／安全衛生管理 確定拠出年金／休職対応など 福利厚生 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 交通費支給(当社規定による） 出産休暇（現在、複数名休暇取得中） 育児休暇及び育児短時間勤務あり 介護休暇及び介護短時間勤務あり 社員割引制度（通常価格から3割引） 住宅手当（転居を伴う異動の場合） 各種表彰制度（月次・半期ごと） 各種インセンティブあり 制服貸与 休日/休暇 公休月9日 夏季・冬季休暇（各8日） フレックス調整休暇 慶弔休暇 有給休暇 出産・育児休暇 労働時間FIX型社員制度 ※一定の勤続年数

仕事内容株式会社ＡＤＫホールディングス 【管理職候補】人事企画（人事制度・労務企画等）◆総合広告のADKグループ各社の持株会社 【仕事内容】 【管理職候補】人事企画（人事制度・労務企画等）◆総合広告のADKグループ各社の持株会社 【具体的な仕事内容】 ～ハイブリット勤務／男性育休取得率76.7％／「えるぼし」認定取得／ キャリア社員比率57％なので中途入社の方も安心／平均勤続年数11.9年／仕事とプライベートの両立支援充実～ ■業務概要： 各種人事データを活用しつつ自由な発想力で以下を中心とする人事制度企画の立案・実施を推進いただきます。 ・これからのコミュニケ―ションビジネスをリードする市

仕事内容弊社クライアント様の車両運行管理業務をして頂きます。 クライアント様の求めるサービスの質が非常に高いため、 相応の経験、スキルを持った方が好ましいです。 業務範囲は、新規営業、開拓、契約フォロー、ドライバー 労務管理と多岐に亘りますが、相応の待遇を用意しており ますので、やりがいを持ってお仕事して頂けると思います。 変更の範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験1年以上 ■大学卒・院卒の方（早慶、MARCHレベル 歓迎） ■総務、経理、人事労務等の業務経験のある方 [歓迎] ■公益性の高い仕事を通じて社会貢献をしている組織で働きたい方 ■物流・ロジスティクスに興味のある方 ■公益法人での勤務経験のある方 ■物事を顧客視点や全体を俯瞰して捉えることができる方 ■DX、改善により、業務効率化を積極的に進めてきた方 ■新しいことを学び続けることができる方 ■円滑なコミュニケーションを図れる方 ■簿記３級 【フィットする人物像】 ・物流・ロジスティクスに関する課題解決に向けて、職員は数々のプロジェクトを担当しています。

仕事内容【20代・30代活躍中！】フォロー体制バツグン◎経験を活かして働きたい方にぴったり！ 【職務概要】 給与計算や入退手続きなどの事務業務（実務は契約社員や派遣社員のメンバーがメインで担当しているため、 そのマネジメントやフォローを中心にお任せします）から、既存ルールの見直しや業務フローの改善などの業務効率化まで幅広くお任せいたします。 【職務詳細】 ・労務管理（給与計算、勤怠管理） ・社会保険・労働保険関係の手続き ・入退社の手続き ・組織の異動管理 ・休職管理 ・労使関係の対応 ・就業規則や諸規定の運用管理 ・従業員の安全・衛生管理 ・福利厚生の運用、管理 ・契約社員や派遣社員のマネジメント

仕事内容社労士業務スタッフとして、社会保険手続きや給与計算業務から労務相談等まで能力に合わせて携わっていただきます。東京都港区にある、経験者必見！幅広い業務ができる！駅近！成長したい人を応援する社会保険労務士法人の求人です。 【募集背景】 事業拡大に伴い、正社員として事務所を支えてくださる方を募集します！ 【業務内容】 中小・中堅企業のお客様に対する人事労務管理業務全般を行って頂きます。 ■各種書類作成 ■給与計算 ■顧客回り・役所対応 ■コンサルティング（人事労務） ■顧客労務相談 ■遺族年金・障害年金申請 ■年金相談 ■助成金申請 ■セミナー講師 ■ＨＰ、営業企画、セミナー・交流会等、経営につ

仕事内容<仕事内容> ヘルスケアベンチャーの総務人事労務/未経験OK/成長企業を支えるバックオフィスメンバー 裏方の事務作業を効率良くこなすことで、目の前の社内メンバーから「ありがとう」「◯◯さんのおかげで助かったよ」と言われ、誰かの役に立っているという実感を感じながら仕事をしませんか？ 【お任せする仕事内容】 組織がスムーズに動くようにサポートする業務全般を担う仕事です。「会社を運営していくうえで欠かせない業務でありながら担当部署がない業務」のすべてが総務の担当領域となります。人事・労務・情報システム部門領域も担当します。 仕事選ぶことなく何でもやります！の姿勢でいてくださる方の募集をお待ちして

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事・労務 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_東京＞※プレイングマネージャー※ 【仕事内容】 【ポジション】 マネージャー（プレイングマネージャー） 【業務内容】 クライアントの人事・労務コンサルティングを担当いただいます。 ・プロジェクトマネジメント ・メンバーの教育 ・営業活動 ・人事労務管理のアドバイザリー - 給与計算の代行 - 社会保険の手

仕事内容<仕事内容> 急拡大を続ける当社グループの運営をヒトの面から支えるべく、人事労務全般をお任せする責任者を募集します 当社グループでは「ぶいすぽっ！」、「RIOT MUSIC」、「HIMEHINA」等のVTuberを運営するIP事業、自社のメタバースエンジン「Brave Engine」を活用したPlatform事業、ゲームの上達に特化した「CR GAMING SCHOOL」を運営するesports事業や、XR事業、DX事業、Incubation事業と、幅広い領域で事業を展開しています。 昨年はアメリカ・イギリス・タイ・中国にそれぞれ拠点を設立するなど、グローバルにも事業を展開しています。 急拡

仕事内容■仕事内容 事業拡大に伴い事務員さん急募。 さらなる事業拡大の為、東京管理事務のバックオフィス体制の強化決定。 早期入社できる方大歓迎です。 管理部長のアシスタント的なお仕事を手伝ってくれる方を大募集。 管理事務メンバーとしてぜひ、一緒に頑張っていただけないのでしょうか？ 主に労務・保険関係の書類作成、管理部長のサポート全般をお任せします。 お仕事内容は多岐に渡りますが一つ一つ丁寧にお仕事をしていただける方大歓迎です。 （管理・人事・労務） ・各種会議・労務・保険募集管理・顧客サポート管理資料作成やデータ入力 ・保険会社への問い合わせ対応 （その他） ・事務所内清掃 ・電話対応 ・

仕事内容労務スタッフとして、給与計算、有給管理等に携わっていただきます。東京都港区にある、実務経験者必見！リモートワーク可！年間8万人の患者と70の医療機関が利用する日本最大級の時間外救急プラットフォームを展開している成長中企業の求人です。 ＜業務内容＞ ◆給与計算（1000名程度） ◆有給管理 ◆社会保険事務 ◆労災対応 ◆年末調整 ◆各種証明書 ※半年で正社員登用の実績あり。ご本人の志向や適性を踏まえて、管理部領域内でのキャリア形成が可能です。 ＜主に一緒に仕事をする人＞ ◆経営管理部経営企画部、人事部のメンバー ◆エリア統括部、医療統括部、オペレーションコントロール部など関係業務のメンバー

仕事内容<仕事内容> 労務・管理事務員 事業拡大に伴い事務員さん1名急募！ さらなる事業拡大の為、東京管理事務のバックオフィス体制の強化決定！ 早期入社できる方大歓迎です。 管理部長のアシスタント的なお仕事を手伝ってくれる方を大募集！ 管理事務メンバーとして、一緒に頑張っていただけないのでしょうか？ 主に労務・保険関係の書類作成、管理部長のサポート全般をお任せします。 お仕事内容は多岐に渡りますが一つ一つ丁寧にお仕事をしていただける方大歓迎です。 〈職種・仕事内容〉 （管理・人事・労務） ・各種会議・労務・保険募集管理・顧客サポート管理資料作成やデータ入力 ・保険会社への問い合わせ対応 （その