労務管理 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容ご覧頂きまして、ありがとうございます。 今回募集させて頂きますのは、業務委託となります。 スタッフの指導、人事管理、労務管理が主な仕事です。 来月より各都道府県の行政からの案件が入っており、現場スタッフが数十名になりますが、その方達に対して作業指導や出勤管理、ケアなどをお任せしたいと思っております。 一つの現場が終了した後、別の地域へ移動する可能性がございます。 現場移動に関する交通費は、全てこちらが負担致します。 また現場は24時間で稼働する場合があり、現場終了まで宿泊にて稼働する必要がございます。（シフトにて稼働時間を決定します） 宿泊に際しては別途ご連絡致しますが、ご本人の費用負担

勤務時間月・火・水・木・金 9:30～18:30 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）10時間以内

仕事内容【アミューズメント業界での労務管理サポートのお仕事】☆世界的に大人気キャラクターを運営する企業です☆◆人事データの登録・管理◆入社・退職・異動に関する手続きサポート◆社会保険・住民税手続きサポート◆月次勤怠管理、給与計算サポート◆年末調整サポート◆業務マニュアルの作成・更新◆従業員からの問い合わせ対応◆郵送物対応、その他サポート業務＊SmartHRのご経験のある方歓迎です！＊朝ごはん（パン・おにぎり・バナナ等）、自動販売機のドリンクが無料です!!＊社内イベントも充実！

仕事内容海務とは船員さんを陸上からサポートする【船員に特化した人事事務】重要なポジションで 海務部の事務さん募集！ 船員さんの労務関係や勤務管理をお願いします。 【お仕事内容】 ・船員の方の労務・庶務管理 ・船員さんのスケジュール管理 ・船員の採用業務補佐 ・船員さんの保険や給与、船で使用した金額などの管理 海運知識なんてない・・・そんな方でも海運業の規定やノウハウはレクチャーします！ 【ここが魅力】 ◎残業ほぼナシ ◎ブランクOK ◎服装はオフィスカジュアルでOK！ ◎土日祝休み ◎手当も充実！ →住宅手当や家族手当があります。 【社内はこんな人が多いです】 ◎明るい対応ができる人 ◎人と

勤務時間09:00～17:45 実働7時間45分／休憩60分

仕事内容【大手IT通信グループの人事総務】【主な仕事内容】社員の福利厚生・転勤に関する事務のお仕事です。社宅や転勤に伴う各種手配、転勤手当や赴任交通費の申請内容チェック、福利厚生制度の申込書確認、銀行への届出対応などを担当いただきます。専用システムを使用したデータ確認や登録業務もお願いします。 福利厚生や転勤に関する手続き・申請チェックを通じて、社員の働く環境を支えるお仕事です！ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 食堂あり 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 【人事総務の運用支援業務】 ・新卒、中途、パートナー採用の企画運用 ・採用チャネルの選定およびエージェント対応 ・社員コミュニケーションのフォロー ・人事制度の運用および研修企画実施 ・労務管理および勤怠管理対応 ・電話、来客、郵送物対応 ・備品管理および社内環境整備 ・社内イベントの企画運営および防災対応 【業務で使用するツール】MS-Office 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウ

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【人事総務の運用支援業務】・新卒、中途、パートナー採用の企画運用・採用チャネルの選定およびエージェント対応・社員コミュニケーションのフォロー・人事制度の運用および研修企画実施・労務管理および勤怠管理対応・電話、来客、郵送物対応・備品管理および社内環境整備・社内イベントの企画運営および防災対応 担当製品: 人事・総務 職種: [ IT系 ] いずれにも近くない業務 ツール: MS-Office 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】人事または総務に関する実務経験をお持ちの方。採用や労務管理に関する業務経験をお持ちの方。社内外との調整経験をお持ちの方。【活かせる経験】採

仕事内容■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ 労務（リーダー候補）としてまずは日常業務からお任せします。 ※ご経験に応じてお任せする範囲を徐々に広げていきますのでご安心下さい。 ＜具体的な業務一覧＞ ●入退社手続き（雇用契約書作成、締結、退職書類管理） ●勤怠管理（打刻データの確認、36協定のチェック） ●給与関連業務（住民税管理、年末調整、源泉徴収票発行） ●各種証明書の発行 ●顧問社労士との連携 ゆくゆくは、リーダー候補として、下記お任せします。 ●安全衛生に関する業務（衛生委員会の運営、ストレスチェック、健康診断の手配） ●その他、業務改善プロジェクトの推進 ●チームマネジメント（業務委託・ア

仕事内容2012年4月6日、6人の小さなチームでRikkeisoftを立ち上げ、社名のRikkeiはのと設立者メンバーの母校、立命館大学(Ritsumeikan)と慶應義塾大学(Keio)に由来しています。設立から、現在まで2300人を超える企業に成長しました。Rikkeisoftは本社をハノイにおき、ダナン、フエ、そしてホーチミンに開発拠点を拡大しました。 2016年には日本法人（株式会社リッケイ）を設立し、現在は、従業員数は350人に達しました。株式会社リッケイは設立2016年より飛躍的な成長を遂げ2020年には、「ベストベンチャー100」に選出されました。 今後、Rikkeisoftは2025

仕事内容エム・シー・ヘルスケアホールディングス株式会社 （三菱商事グループ） 【品川】給与計算・労務管理◆三菱商事のヘルスケア分野の中核企業/在宅勤務有/年休123日 【仕事内容】 【品川】給与計算・労務管理◆三菱商事のヘルスケア分野の中核企業/在宅勤務有/年休123日 【具体的な仕事内容】 会計事務所、BPO業界出社の方も歓迎！/中途入社者多数活躍！/年休123日/リモート相談可 ■概要 三菱商事のヘルスケア部門を担うエム・シー・ヘルスケアグループは、管理部分を担うエム・シー・ヘルスケアホールディングスと4つの事業会社で成り立っています。 今回は、グループ全体の人事管理・給与計算業務を中心に労

仕事内容人事労務（人事企画・人材開発）／プライム上場DX支援企業 【仕事内容】 ＜採用背景＞ 人事企画・人材開発を担当いただくことを想定しております。 現在、人事の各セクション（HRBP、BPO、労務）の共創および子会社との連携によるグループ人事機能を強化しております。グループ会社統合やM＆Aが積極的に進められており変革フェーズです。ルーチンでなく主体的にチャレンジする方をお待ちしております。 ＜業務内容＞ 人事企画・人材開発をリードしていただくことを想定しております。 ・労働時間管理や労務リスク対応、コンプライアンス推進など人事ガバナンス強化 ・メンタルヘルス領域、傷病休職、復職対応 ・業務プ

仕事内容【スキルに応じた業務からスタート】企業の経営者や個人事業主といったお客様が抱える、労務関連の課題を解決するためのサポートをするお仕事です。 ～具体的には…～ 企業のパートナーとして給与計算・社会保険手続き、労務相談など「人事・労務」関連のサポートを行います。 ◆給与計算、社会保険や助成金申請の手続き ◆人事・労務相談 ◆就業規則や社内規程などの作成・変更 ◆自社新サービスの企画・立案 など 【入社後の流れ】 スキルに応じて、数社のクライアントを担当していただきます！ 給与計算、社会保険手続き、助成金申請、 労務相談、規程作成をお任せします！ ◇未経験の分野はサポートします！ ◇有資

勤務時間9:00～18:00 (休憩1時間) 残業:0 ～ 10h/有 労働時間制度 固定時間制

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/06（木） パーソルマーケティング株式会社 首都圏スタッフィング部 首都圏スタッフィング課 【正社員】一部在宅あり＊年収600万円～／人事労務／グローバルIT企業 アルバイト・パート パーソルマーケティングがしっかりサポートします♪まずはお気軽にお問合せください！ ・在宅、リモートワーク：週1～2 ・労働時間区分：みなし労働時間制 ・みなし労働時間制の種類：企画業務型裁量労働制 一日当たりのみなし労働時間：8時間 ・完全週休二日制(土日祝休み)・年間休日日数125日 ・入社日相談可能 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 高収入 交通費支給 週休2

仕事内容ＭＮインターファッション株式会社 【赤坂】【労務管理・業務改善】三井物産・日鉄物産出資の商社/在宅月8回まで可能 【仕事内容】 【赤坂】【労務管理・業務改善】三井物産・日鉄物産出資の商社/在宅月8回まで可能 【具体的な仕事内容】 【／大手商社の安定基盤◎働きやすい環境でキャリアアップ／残業月30h※所定労働7.15h／年休120日／リモート可／フレックス／くるみん認定企業／健康経営優良法人 ■三井物産・日鉄物産出資の安定企業。自社オリジナル品の開発や、徹底したマーケティングによる生地メーカー・加工場との共同開発も実施■豊富な資金 力とネットワークを活用し、グローバルに事業を展開する国内

仕事内容ＴＰＫ株式会社 【大門】人事事務※採用・労務管理補助等◆年休120日／土日祝休◆安定×ベンチャー気質企業 【仕事内容】 【大門】人事事務※採用・労務管理補助等◆年休120日／土日祝休◆安定×ベンチャー気質企業 【具体的な仕事内容】 東熱グループの管理部門を一手に担う管理会社にて人事労務管理に裁量権もって取り組めるポジション ● 常にスピード感を持ち変化をし続けるベンチャー気質の高い企業で、グループ全体の人事労務管理をお任せします ● 年齢層も広く、活気ある企業 ■業務概要 東熱グループ全体に関わる採用をメインに、人事労務管理を行っていただきます。 ■業務詳細 【人事】 ・採用方法の

仕事内容株式会社プレミアムウォーターホールディングス 【神谷町本社】労務管理／未経験歓迎◆OJTで基礎から学べる◆上場企業の労務経験が積める 【仕事内容】 【神谷町本社】労務管理／未経験歓迎◆OJTで基礎から学べる◆上場企業の労務経験が積める 【具体的な仕事内容】 【上場企業グループの労務管理部門／未経験から専門性を高め、幅広い業務経験を積める環境です】 ■業務概要 当社経営管理本部の労務管理部にて、グループ各社および一部クライアント企業の労務管理業務全般を担当します。入退社手続きや社会保険の資格取得・喪失、扶養親族の追加・削除、勤怠管理、給与計算、年末調整、法定調書作成・提出、ストレスチェック

仕事内容ピーロート・ジャパン株式会社 【品川／リモート可】人事労務／勤怠管理メインに採用まで経験可◇日本最大級のワイン商社◇残業月10H程 【仕事内容】 【品川／リモート可】人事労務／勤怠管理メインに採用まで経験可◇日本最大級のワイン商社◇残業月10H程 【具体的な仕事内容】 ＜勤怠管理メイン／残業月10時間程度・週1回リモート可／記念日のワインプレゼント制度あり＞ 厳選されたワインを中心に、輸入・販売事業を展開している当社にて、人事労務領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方を募集しています。これまでの人事としてのご経験を活かして、人事労務の基盤や仕組みを作ることに携わり、整えていきながら

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務または総務の実務経験（年数不問） ・給与計算や年末調整の一連の流れを把握している方 【職種名】 総務・人事労務【東京】管理部門の経験が詰める／キャリアアップ／年休128日／ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 総務・人事労務業務を中心に、採用や許認可対応など管理部門全般の幅広い業務をお任せします。 今後さらなる事業拡大を見据え、既存メンバーと連携しながら管理部門の要としてご活躍いただける方を募集します。 【具体的には】 ・人事労務手続、勤怠管理、給与計算などの労務関連業務全般 ・備品管理、社有車管理、社宅管理等の総務業務 ・社内IT機器の端末管理やアカウント

仕事内容人事労務の定型業務から、組織の「質」を高める企画業務まで幅広くお任せします！ バックヤードオフィスで会社を支える部署です ・労務管理：勤怠管理、給与計算、社会保険手続きの管理・実行 ・制度運用・改善：就業規則の改定、人事評価制度の見直し ・福利厚生・安全衛生：従業員の健康管理（ストレスチェック等）や職場環境の整備。 ・相談対応：従業員からの労務相談 【「業務スケジュール例」】 9:30～出社・メールチェック・進捗確認 10:00：入退社手続きや社会保険関係の書類作成・申請 12:00：ランチ休憩 13:00：給与計算データの照合、AI業務システムの構築 15:00：従業員との面談、他部署

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容大手自動車メーカーGrでの労務業務です。＼給与業務の経験を、次のキャリアにつなげませんか？／安定基盤を持つ大手グループ企業で直接雇用を目指せるチャンス！互いを尊重し合う風土があり、社内のコミュニケーションも活発＊経験豊富なメンバーによるサポート体制も整っているため、安心してステップアップできる環境です！人事労務のプロを目指したい方におすすめです！ 国内トップクラス！誰もが知ってる大手自動車メーカーGrでのお仕事！経験を活かしてスキルもキャリアもアップしませんか？【企業紹介】大手自動車メーカーグループの販売会社。安定した経営基盤を持ち、新車・中古車販売やアフターサービスを通じて、お客様のカーラ

仕事内容株式会社Ｓｋｙｆａｌｌ 【六本木】人事労務◆社保・入退職手続き・就業規則の管理などスペシャリスト目指せる◆フレックス 【仕事内容】 【六本木】人事労務◆社保・入退職手続き・就業規則の管理などスペシャリスト目指せる◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【労務のスペシャリストへ／大手マンガサービスにも導入◎国内トップクラスのシェアを誇る広告プロダクトを開発・運営／残業20h・フレックス・転勤なし】 ■当社について： 国内トップクラスのシェアを誇る広告プロダクトを開発・運営しており、大手マンガサービスにも導入されています。現在は韓国をはじめ、さらなる海外展開も進めています。 ■業務内容 ＜入