新潟県新発田市のフレックスタイム制 人事の求人・仕事・採用

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新発田市/8JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新発田市/8JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト

仕事内容株式会社ブルボン お菓子メーカーの採用／人事【人事労務スタッフ】★年休122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事労務職として採用選考～入社後教育や研修まで！工場での労務管理や庶務対応など 幅広い職務や専門知識でスキルアップも！従業員の勤怠管理・給与管理、社会保険手続き、安全管理、 各種教育や、採用から退職までの業務を全般をご担当していただき ます。 〇学卒やキャリアの採用活用～入社後教育 〇階層別研修など企画運営 〇健康経営推進、人事制度や社内規定の見直し など 〇各工場での労務管理

仕事内容新潟県新発田市の人事総務スタッフ 人事管理業務 (正社員) | 株式会社 花安 ▼仕事内容 会社運営を支える人事、総務業務を通じて社内のさまざまな部署と関わりながら、調整や判断を担っていただきます。 業務は幅広いですが、その分会社全体に関わるやりがいのある仕事です。 〇具体的な業務内容 ・労務管理勤怠管理 ・入退社手続き ・年末調整等 ・社内規程、契約書の管理、法務対応の補助 ・社内外との調整業務、各部署外部業者など ・運営や社内イベントの調整、その他、総務業務全般業務は多岐にわたりますが、その分会社全体に関わることができます。 また、日によっては複数の業務が重なることもありますが、チームで

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【期待する役割】 TOPPANの新潟工場における工場人事・総務のポジションとして、工場運営を支えるバックオフィス業務を担当します。具体的には、採用・教育・労務管理に関する業務です。 入社後は既存メンバーがフォローしますので安心してください。 経験やスキルに応じて業務をお任せし、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 【職務内容詳細】 ■労務管理・人事業務 ・勤怠データの確認、取りまとめ ・社会保険手続き、外部委託先との連携 ・年末調整などの各種手続き ・人事評価運用、社員情報管理 ■総務業務 ・社内問い合わせ対応 ・備品管理、発注 ・各種書類の作成、管理 ・安全衛生対応、社内イベント運営 ■

仕事内容【仕事内容】 採用活動を支える人事アシスタントのお仕事です！ 【具体的には】 ◆応募者情報の確認 ◆求人内容のチェック ◆応募者との連絡対応 ◆面談日程の調整 ◆採用データの入力 ◆各種事務サポート など 採用担当のサポート業務が中心です◎ 未経験の方も研修からスタートするので安心してご応募ください！ 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼関東（一都三県）・関西・北関東エリア 月給27万円～50万円 ※固定残業代1万8200円～3万3700円を含む（10時間分） 試用期間（3か月）：月給26万円以上 ▼北海道・東北エリ

仕事内容新潟県新発田市の【葬儀社】人事総務スタッフ (正社員) | 株式会社 花安 ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 ・労務管理（勤怠管理 ・入退社手続き ・年末調整等） ・社内規程 ・契約書の管理、法務対応の補助 ・社内外との調整業務（各部署 ・外部業者など） ・会議運営や社内イベントの調整 ・その他、総務業務全般※業務は多岐にわたりますが、その分「会社全体」に関わることができます。 また、日によっては複数の業務が重なることもありますが、チームで連携しながら対応しています。 コミュニケーションや業務環境が整っていますので楽しく仕事ができます。 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。

勤務時間固定時間制 【勤務時間例】 1）8:00〜17:00 2）20:00〜5:00 ※勤務時間は一例です（交代）。紹介先により勤務時間は異なります。 ※交代勤務の求人が多いですが、日勤のみの求人などもお探しします！ ・勤務日数：月20日程度（フルタイム・週5日勤務） ・実働：1日8時間（時短不可） ・休憩：1日60分 ・残業時間：月5〜10時間程度 ※ご紹介先により異なります

仕事内容【工場内のかんたん軽作業／長期で安定勤務／40代まで活躍中】 1万件以上の中から、希望条件に合うお仕事をご紹介！ 「すぐ働きたい」「モクモク作業がいい」「収入を上げたい」など何でもご相談ください。 ※派遣など様々な雇用形態のお仕事をご紹介します 【長期フルタイム勤務の募集です】 ※短期・単発・時短・Wワーク希望の方、学生の方不可※ ⸻ 【ご紹介するお仕事の一例】 ＼ハンドメイド雑貨のもくもく梱包／ 完成した雑貨をキズがつかないように、 プチプチなどの緩衝材で包んで箱に入れていくシンプル作業。 扱う商品は軽いものが中心なので、体力に自信がない方にも人気です。 作業手順は決まってい

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜10時00分 就業時間２：16時15分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：上記勤務時間の両方、もしくはいずれかの勤務でも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応等やむを得ない場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による（土日祝勤務あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスセンターにてご利用者の送迎、介助業務（運転・歩 行誘導・車いす誘導等） 施設内の環境整備、設備管理、修繕業務、車両の簡単な点検等。 ※送迎に使用する車は、車椅子用リフト付きのワンボックス車を運 転していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：無

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務、人事、労務などバックオフィス経験のある方（業界・年数不問） ※業界未経験・第二新卒歓迎 [歓迎] ・事務職の経験（業界・年数不問） ・工場事務の実務経験 ・基本的なPCスキル ■求める人物像： ・チームワークを大切にしながら仕事を進められる方 ・成長産業の中で安定した環境で働きたい方 【職種名】 【新潟】半導体関連メーカーの労務人事・総務 【仕事内容】 半導体関連メーカーの新潟工場にて、労務管理・人事業務・総務業務を担当するスタッフを募集します。 ■具体的な業務内容： 【労務管理・人事業務】 ・勤怠データの確認、取りまとめ ・社会保険手続き、外部委託先との連携

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容・人事関係事務 ・官庁手続き ・給与計算事務 ・担当企業の訪問、指導等 ★社会保険労務士資格のある方お待ちしております。 ★Ｕターン・Ｉターン就職の方も歓迎いたします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容▼東証スタンダード上場/国内トップクラスの食品メーカー▼ CMでもおなじみの「サトウの切り餅」「サトウの鏡餅」を製造する工場で、地域限定正社員（転勤なし）を募集しています。未経験や異業種からの転職者も多数活躍。研修制度が整っているため、製造工場勤務が初めての方も安心して新しいキャリアをスタートできます。 ▼食品製造職（正社員）のポイント▼ 〇転勤なし｜地域限定正社員 〇未経験でも安心の研修制度 〇早番・遅番の交替勤務で安定収入で平日も充実 日祝＋土曜休みで概ねカレンダー通りの就業形態 〇各種手当充実｜残業ほぼなし 〇遠隔地からの応募は家賃補助有｜条件あり 〇第二新卒の転職者も歓迎 ▼仕事

仕事内容【仕事内容】 TOPPANの新潟工場における工場人事・総務のポジションとして、工場運営を支えるバックオフィス業務を担当します。具体的には、労務人事・総務に関する業務です。入社後は既存メンバーがフォローしますので安心してください。経験やスキルに応じて業務をお任せし、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 【具体的には】 労務管理・人事業務 ・勤怠データの確認、取りまとめ ・社会保険手続き、外部委託先との連携 ・年末調整などの各種手続き ・人事評価運用、社員情報管理 総務業務 ・社内問い合わせ対応 ・備品管理、発注 ・各種書類の作成、管理 ・安全衛生対応、社内イベント運営 人事関連業務 ・

仕事内容 現場 スタッフの育成・成長サポート チームの強みを活かした シフト・人員配置 新しい仲間の受け入れ・活躍支援 アイデアを活かした 職場環境の改善 重視しているのは学歴や 華やかな経歴ではありません。 人と関わってきた経験、 そして何より あなた自身の人柄を評価いたします。 【固定残業】 なし

仕事内容TOPPANの新潟工場における工場人事・総務のポジションとして、工場運営を支えるバックオフィス業務を担当します。具体的には、労務人事・総務に関する業務です。入社後は既存メンバーがフォローしますので安心してください。経験やスキルに応じて業務をお任せし、少しずつ業務の幅を広げていける環境です。 【具体的には】 ■労務管理・人事業務 ・勤怠データの確認、取りまとめ ・社会保険手続き、外部委託先との連携 ・年末調整などの各種手続き ・人事評価運用、社員情報管理 ■総務業務 ・社内問い合わせ対応 ・備品管理、発注 ・各種書類の作成、管理 ・安全衛生対応、社内イベント運営 ■人事関連業務 ・採用業務

仕事内容【正社員】総合職（人事・企画・マーケティング）★年休125日★インセンあり★資格取得支援★土日休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|新発田市/8JIN ★自分に合ったキャリアを見つけよう♪人事・企画・マーケティング総合職★ 土日休み&年間休日120日以上♪ 自分に合ったキャリアを見つけて成長できる◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wan

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他・第１火曜日・第３日曜休み・お正月休み（１／１～１／４） ＊シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日

仕事内容◎美容一般：シャンプー・カット・パーマ・カラー等 ◆ａｒｃｈｉ ｈａｉｒ経営理念 （１）ビジョン：信頼、安心、向上のある職場づくり。（２）理念 ：自身が活きるため、「自分を信じる」「人を信じる」「社会を信 じる」（３）目的：・顧客満足を増やす・スタッフの生活安定・社 会貢献（４）コンセプト：本質に基づいた「内・外面の美」の追及 。（５）ミッション：「サービス業」として最高の技術、接客空間 を提供する。（６）人事理念：スタッフの自立型営業活動・各人事 的役割を果たし、お互いの役割を理解する。（７）モットー：自分 が活かされている事への感謝を表します。（８）ケアポリシー：ヘ アデザインとヘアケアは

仕事内容未経験から年収700万円も可能／年休120日／建築施工管理／180日間の伴走研修あり／11015206 【仕事内容】 未経験から一生モノのスキルを身につける 先輩4名が【180日間】あなたを徹底サポート 「建築施工管理」 ￣V .｡・ﾟ .｡・ﾟ .｡・ﾟ 誰もが知るような大型プロジェクトに携わる、 地図や歴史に残るやりがいのあるお仕事です。 充実の研修と手厚いフォロー体制が整っており、 未経験からのチャレンジを全力で応援します ■入社後のステップ 入社後は専属カウンセラーや先輩社員などが、 最大4名体制で【180日間】あなたをサポート。 座学研修やバーチャル体験型の研修を通