新潟県のフレックスタイム制 人事の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の人事部門において、新卒採用・中途採用経験 3年以上 ・採用媒体の運用、候補者対応、カジュアル面談、フォロー面談など、一連の採用業務のご経験 ・社内外の関係者と連携して業務を進めたご経験 ・大卒以上 [歓迎] ・少人数の人事部門で幅広い業務を担当した経験 ・スタートアップ企業での新卒採用経験をお持ちの方 ・新卒向け採用イベントの運用経験 ・数値分析や改善が得意な方をお持ちの方 【求める人物像】 ・当社の理念に共感し、一緒に成長できる方 ・既存の手法にとらわれず、常に今のベストを考えられる方 ・周囲を巻き込み主体的に行動できる方 ・関係者と協力しながら適切なコ

仕事内容＜採用業務＞ ・人員計画立案調整及び採用活動（中途・新卒） ・採用試験に関わる対応（書類選考・面接対応等） ＜研修・育成＞ ・社内研修の企画・運営（新人研修・階層別研修など） ・研修後のフォローアップ、社員育成計画の策定・面談等 ＜人事制度＞ ・就業規則の運用・改訂・社内周知 ・人事制度及び評価の運用・管理・見直し 経験に応じて、採用戦略の企画や制度設計など、 より上流の業務にも挑戦できます。 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容＜主な業務内容＞ 会社全体の基盤を支える人事・労務業務を行っていただきます。 ・採用業務全般：求人票作成、面接対応、スケジュール調整、 外部紹介会社対応、採用戦略の立案 ・教育業務：全社教育プログラムの構築、社内研修の企画・運営 ・労務業務全般：就業規則の管理、社会保険業務、給与計算、 勤怠管理、労務管理体制の構築 ※人事労務のスペシャリストとして経験を活かしながら、 更に専門性を高めたい方歓迎。 【変更範囲】 適性により、管理系他部門への配置転換の可能性あり

仕事内容次のいずれか複数の業務を担当していただきます。 【人事】 要員計画、採用計画（新卒・中途（パート社員含む）、教育研修 計画等の策定と実行。人事制度構築・運用、労務管理、人事施策企 画等 【総務】 組織基盤整備、コンプライアンス推進、自社ＨＰ・ＳＮＳ企画運営 、ファシリティ管理、リース管理、備品管理、職場環境整備、業務 改善、総務施策企画、行政手続き等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社システムスクエア 【総合職（人事・生産関連業務）】★昨年賞与4.9ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 異物検査機専門メーカーの当社総合職として、【人事】または【生産関連業務（調達・生産管理・組立・検査）】をお任せします！管理職候補積極採用中！配属先は希望職種を考慮の上、適性を鑑みて決定します。 【人事】 ・制度企画、運用 ・労務業務 ・採用 ・教育研修の企画、運用 ・営業車や社用車、保険関連の管理 ・経営層のサポート 【給与】 【人事】 月給230,000円～350,000円

仕事内容経済産業省所管行政に関する事務の実施等の業務（係長相当職員と して、企業支援、制度執行等の業務） 【変更範囲】：会社の定める範囲内

仕事内容当社人事総務部にて、人事・労務・総務業務を担当していただきま す。 ・中途採用、新卒採用に関する業務 ・勤怠管理および給与計算補助 ・社会保険、労働保険手続き ・入退社手続き ・社内規程および文書管理 ・備品、契約書管理 ・社内行事企画運営 ・その他、庶務業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容 完全在宅(フルリモート)勤務 未経験からチャレンジOK YouTube動画のチェックがメイン フレックスタイム制 月給23.5万円～35万円 年間休日122日 正社員採用 服装・髪型自由 ■主なお仕事内容 完成したYouTube動画をチェック └ 誤字・脱字がないか確認 映像や音をチェック └ 映像に乱れがないか、 音やBGMが大きすぎないか確認 ️ 文章をチェック └ 分かりにくい文章や 不自然な言葉がないか確認 動画の説明文を作成 └ YouTubeの概要欄を作成し、 リンクなどに間違いがないか確認 動画をアップロード └

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事／労務業務に限らず、課題解決や企画業務の経験をお持ちの方 【職種名】 人事・総務〈採用／教育／労務管理〉 【仕事内容】 ■工場人事・総務のポジションとして、工場運営を支えるバックオフィス業務をご担当いただきます。具体的には、採用・教育・労務管理に関する業務です。 【具体的には】 ■採用関連 採用広報活動（学校訪問、会社説明会対応、インターンシップの企画／運営等）／求人媒体や紹介会社との連絡／入社手続き、受け入れ準備 ■教育・研修関連 入社時研修の準備、運営／各種研修の案内、調整／受講状況管理、アンケート取りまとめ／改善提案、企画 ■労務管理・勤怠関連 勤怠データ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での単体決算又は連結決算の実務経験、もしくは会計事務所/監査法人での業務経験をお持ちの方 ・上場企業での経理業務の実務経験 ・上場企業での連結・開示業務の実務経験 [歓迎] 【優遇要件】 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・税務申告の実務経験 ・語学力・海外関連業務経験 【職種名】 経理 【仕事内容】 当社の経理部 経理チームにて、決算業務全般（単体・連結）および開示資料の作成業務を担当いただきます。 当社の経理部 経理チームにて、決算業務全般（単体・連結）および開示資料の作成業務を担当いただきます。 変革期にある当社の経営基盤を支える中核

仕事内容株式会社ブルボン お菓子メーカーの採用／人事【人事労務スタッフ】★年休122日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事労務職として採用選考～入社後教育や研修まで！工場での労務管理や庶務対応など 幅広い職務や専門知識でスキルアップも！従業員の勤怠管理・給与管理、社会保険手続き、安全管理、 各種教育や、採用から退職までの業務を全般をご担当していただき ます。 〇学卒やキャリアの採用活用～入社後教育 〇階層別研修など企画運営 〇健康経営推進、人事制度や社内規定の見直し など 〇各工場での労務管理

仕事内容＊人事総務部人事課におきまして、人事課管理職業務全般に 従事していただきます。 ・勤怠・給与管理、予算管理、労働時間管理、人事考課（評価、 処遇の策定、運用） ・労務の管理や課題の解決支援、行政対応、業務効率化の推進、 人事関連制度の改訂 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【富士山ＧＸホールディングス】正社員！賞与あり！人事事務★ ◆見逃せない職業紹介のお仕事！交通費全額支給あり！休暇制度あり！年間休日１２５日あり♪無料駐車場が完備されているので車通勤希望の方にオススメです！ ◆ミネラル水製造・販売会社◆未経験からチャレンジできる環境！残業ほとんどなしです！【正社員で就業開始】新卒・中途採用｜就職説明会・会社説明会対応｜入社式運営｜社会保険手続き｜ 勤怠データ管理｜各種給付金申請｜入退社手続き｜資料作成｜年末調整業務｜健康診断・予防接種運営・手続き｜来客対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：時間応談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容会社全体の人事・労務業務の補助 【主な仕事内容】 □入退社書類の確認、管理 □社会保険手続き □給与計算システムへのデータ入力並びに集計 □その他、一般事務など ※本人の適性、経験等に応じて、会社の指示により業務内容が 変更となる場合があります。 （人事総務課内でのジョブローテーションあり） ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ◆高卒以上 ◆普通自動車運転免許 ◆以下いずれかの経験 ・採用実務経験（中途、新卒問わず） ・人材紹介会社での法人営業経験 【職種名】 人事採用 【仕事内容】 2025年5月に採用と教育の機能を一元化して発足した、本社 採用教育部へ配属となり、人事採用担当として業務をお任せします。 ご経験に応じてステップアップしていただきます。人事業務の全般に携わり、マルチな専門性を磨ける環境です ＜具体的業務＞ ◆採用戦略の策定および計画立案 ◆最適な求人メディアや採用手法の選定・検証 ◆各種求人媒体のライティング・掲載管理 ◆応募者対応（選考管理や面接スケジュール調整

仕事内容TGC株式会社 ＼平均月収40万～×年休125日／【街づくりサポート】未経験◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 写真撮影・書類整理から始める街づくりサポート。未経験から月給33万円以上・年休125日以上。将来は人事・SNS・新規事業にも挑戦可能！★街づくりを支える仕事から ・建物や設備の写真撮影 ・写真データの整理、保存 ・書類作成、ファイリング ・予定表や進捗状況の確認 慣れてきたら、関係者との連絡や図面確認にも挑戦。希望・適性・実績・社内状況に応じて、人事、採用広報、SNS、教育、

仕事内容○一般事務、人事事務 ・データ入力 ・データチェック ・結果出力 ・電話応答、お客様対応 ・お客様への書類の受け渡し、届け ・定型書類作成、官公庁への申請。電子申請がほとんどです。 ＊現在活躍中の社員は皆さま、未経験者として入社された方 ばかりです。小売業、サービス業、保険・金融業などからで す。人の役に立つことが好き、喜ばれる仕事がしたいという 方にピッタリのお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容国土交通省 地方整備局等 整備局等技術系職員（国家公務員）／土日祝休み 【求人要約】 【やりがい】国家プロジェクトのキーパーソン 【キーパーソン】国土の安心安全を守る重要なポスト 【働きやすさ】土日祝休み／年休120日以上 国土の安心安全を守り、未来へとつなぐ国土交通省 国家プロジェクトを経て、より住みやすい環境へ 我が国の国土において、安心安全や利便性向上のためのインフラ整備・開発から、交通政策の推進など、幅広いプロジェクトを担う国土交通省。安定した社会基盤を土台に、人と自然の共生を経て、より住みやすい国土を築く。私たち1人ひとりがこのプライドを胸に、各プロジェクトに取り組んでい

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車第一種運転免許 ※人事労務未経験の方でも可能 [歓迎] ▼製造業での人事・労務関連業務経験者 ▼労働関係法令の知識のある方 ▼経理・原価関連業務経験者 【身に付くスキル】 ◆人事関係諸制度の設計・運用に関するスキル ◆労働関係法令に関する知識 ◆会社総務に関する知識・スキル 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新潟/五泉】人事労務◆転勤無/マイカー通勤◎（年収400万円～500万円） 【仕事内容】 世界をリードする産業用シーリング技術メーカーにて、人事・労務全般に関する実務、総務業務全般に関する実務をご担当いただきます。 【具