フルフレックス 人事 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・従業員500名以上の事業会社での人事経験（3年以上） ・人事制度（報酬・賞与・評価）設計、企画、導入実績 ・人件費予算策定、実績管理 【歓迎】 ・（他業務経験）営業、事業経験、経理、財務等 【職種名】 【熊本】戦略人事（マネージャークラス） 【仕事内容】 ≪採用背景≫ 事業変革を起こす第二創業期において、新たな戦略を牽引する人・組織づ くりが急務であり、経営戦略を理解し、経営課題を解決する戦略人事への 進化が求められており、他社で人事経験豊富なマネジメント人財を採用す ることで、組織強化を図る。 【役割】 ◆人事諸制度改定ＰＪのメン

仕事内容・給与賞与計算業務 ・社会保険、雇用保険手続き ・住民税、年末調整事務 ・勤怠管理 ・その他一般事務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ＊土日祝休み 年間休日１２６日 ＊街ナカオフィス ＊ご経験者は＜即戦力＞でご活躍いただけます

仕事内容<仕事内容> "採用だけ"では終わらない。育成・評価制度まで設計する「攻め」の人事担当募集！ ＼会社規模拡大につき人事経験者を募集／ 【仕事内容】 〇就活イベントや単独説明会対応、インターシップ企画～実施 〇面接対応（高卒・大卒・中途） 〇採用ツール作成（会社説明スライド、管理ツール） 〇採用支援会社やエージェント会社との折衝 〇社員教育制度整備、評価制度整備、運用 〇従業員体験向上施策 〇従業員との定期面談 【詳細説明】 地方をグローバルに結ぶ成長企業で、採用や教育、評価など「人事に係る業務全般」をお任せします！ 求人媒体や人材紹介、ダイレクト採用など媒体選定から実績管理まで幅広くお

仕事内容<仕事内容> 人事企画職（人事経験不要） 人事業務全般実施してもらいます。 【具体的には】 グループ会社全体の人事業務を中心にお任せします。 一部総務業務もあります。 自発的に自分で計画を立ててそれを実行できる方が活躍しています。 ・人事採用／入退社手続き／健康診断手続き業務 ・人事・総務関連規定に関する整備／改定／運用 ・人材マネジメント ・グループ内部の社員との連携対応 など ゆくゆくは、採用活動を通した人事戦略の立案など 当社の人事業務を牽引する存在としてご活躍頂く予定です！ 【選考フロー】書類審査→一次面接→二次面接＋適性検査→内定 <給与> 年収30万円～450万円 <勤務

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【熊本市】総務※管理職候補・社内DX推進やマネジメントに携われる/創立116年/福利厚生充実 業務内容(詳細) 会社創立116年/転勤なし/長期就業環境/平均勤続年数21.5年/残業月平均15時間/マイカー通勤可 ＜業務内容＞ 鉄道やバスの公共交通事業を軸に幅広い事業を展開する当社の総務部門にて、下記業務を中心にチームマネジメント、メンバー育成や業務推進などを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・総務 └社内行事対応/社外団体対応/助成金関係/来客対応 ・法務 └株式管理/社内トラブル対応 ・庶務 └資産管理/入金、請求処理/郵便物、社内広報 など ※入

仕事内容<仕事内容> 採用事務・業務担当者 (英語対応あり/グローバル企業の採用オペレーションを担当) ＜英語力を生かして企業の人材採用を支援する仕事です＞ 私たちは、様々な企業の採用活動をサポートしています。顧客の中には外資系企業やグローバル展開をしている企業も多く、英語も駆使しながら面接調整や選考結果の連絡、選考官とのコミュニケーションをおこないます。英語スキルを活用しつつ、スムーズに採用活動が進むよう支援する採用アシスタントを募集します。 ■具体的な仕事内容 入社後は、下記のような採用オペレーションをおこなっていただきます。 ・応募者/採用関係者からの問い合わせ対応 ・面接日程調整 ・選考結

仕事内容株式会社ＯＰＴＥＭＯ 【全国フルリモート/フルフレックス】リードエンジニア◇自社SaaSの0→1プロダクト開発 【仕事内容】 【全国フルリモート/フルフレックス】リードエンジニア◇自社SaaSの0→1プロダクト開発 【具体的な仕事内容】 【全国フルリモート勤務可・フルフレックスタイム制／月平均残業時間30h／少数精鋭組織だからこそ一人ひとりの考えをプロダクトに反映できる◎ユーザーファーストの視点で開発／プロダクトの成長性・福利厚生◎】 自社サービス「OPTEMO」のスクラムチームの開発者としてバックエンド、フロントエンドの両方をお任せします。 技術的課題解決／サービス品質向上のための方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・Microsoft Officeをビジネスレベルで利用することができる ・社内外の関係者と連携して仕事を進めことができるスキル (コミュニケーション力、リモートワークのスキル等) [歓迎] 【歓迎】 ・医療、介護、福祉業界への関心や知識 ・医療機器、福祉商材等の営業経験 ・作業療法士、看護師、介護福祉士、福祉用具専門相談員等の資格や就業経験 ・スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験 ・製品、サービスの改良や新規サービス立ち上げの経験 【職種名】 セールス（全国：フルリモート） 【仕事内容】 転んだときに衝撃を吸収する床「ころ

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月5～15時間 残業は繁忙期にお願いする可能性があります

仕事内容＜未経験から始めたスタッフが8割以上＞手厚い研修＆充実した福利厚生！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回 ・家族手当&住宅手当あり（社内規定あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「臨機応変に！」が苦手な私でも正しい学びを得られる仕組みが隅々まで行き届いています！ ――Tさん（50代・1年目）―― 私がウェルビーに入って一番良かったと思うことは、就労支援の仕組みがしっかりと型化されていて、充実したマニュアルをもとに利用者様とより深く、冷静に関われるようになったことです。 前職でも就労移行支援に携わっていたのですが、オペレーシ

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ 【フルリモート】セールスオープン◆AIナレッジデータプラットフォーム展開◆フルフレックス 【仕事内容】 【フルリモート】セールスオープン◆AIナレッジデータプラットフォーム展開◆フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ◆大手企業～スタートアップまで幅広く導入／問い合わせ数削減・顧客満足度向上・コンタクトセンターの生産性向上を実現◆ ＼こんな方におすすめ／ ◎幅広い業界に対して影響を与えるプロダクトに関わりたい方 ◎セールスとして成長したい方（大幅な業務・人的コスト削減に直結する高単価商材×経営層クラスへのセールスのため、高い営業力が身につきます） ◎フルリモート

仕事内容人気のお仕事☆急募！ 人事事務・アシスタントをご担当いただきます。 人事部門での事務作業を行うサポート職となります。 【具体的な作業内容】 ・派遣社員対応 ・中途採用の受入れ対応 ・公的書類チェック ・人事総務事務の補助（入退社手続、契約管理、勤怠管理、庶務全般） ・勤怠データ照合、連携データ作成、電話や受付対応、資料作成・ファイリング などがございます。 未経験でも引き継ぎやサポートも充実しているため安心してお仕事が始められます！ 事務・人事の経験があれば即戦力として活躍ができます！ 安定して働き、ご自身のキャリアアップにも最適な職場です。 ご応募お待ちしております！ 他にも、 ご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・デジタルマーケティングに関する戦略立案から実行・効果検証までを一貫して担当したご経験（1年以上） 【職種名】 マーケティングプランナー（チームリード候補）◆DMMグループ◆フルフレックス★フルリモート可 【仕事内容】 配属先は、チャットマーケティング事業の中核を担うCPP（Communication Planning & Production）部門です。 本ポジションでは、顧客のCV最大化に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを一貫して担い、将来的にはチームリードとして案件やメンバーのマネジメントもお任せします。 【主な業務内容】 ・クライアント

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜下記全てのスキル・経験をお持ちの方＞ ●サーバーサイド開発：3年程度の実務経験（使用言語は問いません） ●テスト設計・実装経験（年数不問） ●チーム生産性向上への貢献実績（年数不問） ●システムの長期運用・保守経験（年数不問） 【職種名】 【フルリモート】エンジニア※リフカム社での勤務／フルフレックス 【仕事内容】 【仕事内容】 今回、さらなる事業拡大に向けてWebサービス開発エンジニアを募集いたします。 Refcomeの開発及び関連するシステムの開発を行っていただきます。 Webバックエンド/フロントエンドを担当していただき、ゆくゆくはモバイルアプリ、インフラなど対

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験 ・人事・労務・福利厚生・採用・社員教育等の幅広い経験がある方（すべてではなく、複数の経験でよい） ・メーカーでの工場勤務経験がある方 ・労務管理の経験がある方（リーダー、係長、課長等） ・社内他部署とのコミュニケーションが発生するため、マルチタスクで円滑なコミュニケーションが図れる方 【職種名】 人事部門ゼネラリスト（同社グループ会社へ3年間の期限付出向） 【仕事内容】 ■同社グループ会社の人事業務全般および渉外他一部の総務業務の総括（一部担当）業務をご担当いただきます。3年間、出向のうえ有明工場内にある事務所にて、チームリーダー／グループ長候補と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事やHRBP、とりわけ従業員向け広報、エンゲージメント向上施策など従業員向けに関する業務経験 [歓迎] ・英語および日本語でのコミュニケーション能力 ・多国籍企業での就業経験があれば尚可 ・強い対人スキルと多様な人々との関係構築能力 ・コミュニケーションのベストプラクティスとトレンドに関する知識 ・イベント企画やプロジェクトマネジメントの経験 ・タスクマネジメント能力 ・日本の労働基準に関する知識 ・オンラインまたはオンサイトでのコミュニケーション・ミーティングを管理する優れたファシリテーション能力 【フィットする人物像】 ・チームプレーヤーであり、自主的に行動でき

仕事内容株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ 【フルフレックス】エンタープライズセールス◆AIナレッジデータプラットフォーム◆高インセンティブ 【仕事内容】 【フルフレックス】エンタープライズセールス◆AIナレッジデータプラットフォーム◆高インセンティブ 【具体的な仕事内容】 ◆大手企業～スタートアップまで幅広く導入／問い合わせ数削減・顧客満足度向上・コンタクトセンターの生産性向上を実現◆ ■概要： AIナレッジデータプラットフォーム『Helpfeel』を幅広い業界・業種に対しセールスいただきます。大幅な業務・人的コスト削減に直結する高単価商材×事業部長・役員クラスへのセールスのため非常に高難易度です。

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分