施設ケアマネジャー - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30②9:00〜18:00

仕事内容グループホームでパート・アルバイトのケアマネジャーをしませんか☆はじめての方も歓迎します☆介護支援専門員の資格をお持ちの方へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大安駅から1.1km 梅戸井駅から1.1km 大泉駅から2.

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 家庭的で落ち着きのある雰囲気のユニットケア型の施設で≪介護支援専門員（ケアマネジャー）/正社員≫募集！※介護支援専門員を資格をお持ちの方の募集です【年間休日120日以上】【昇給・賞与あり】【退職金あり】【交通費支給】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務全般◎ ・要介護者のケアプランの作成、利用者及びご家族の相談業務 ・関係介護事業所との連絡、調整等 ・介護保険の申請代行、その他上記に付随する業務 ・オンコール対応あり ※併設するショートステイとの兼務になります

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容医療法人普照会 ビオトープさくらでのケアマネジャー職募集！地域に根ざした介護を一緒に提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,550円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:530円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 10〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 近鉄弥富駅から5.6km 弥

仕事内容カトリック系の社会福祉法人運営☆南勢カトリック 特別養護老人ホーム☆研修あり◎スキルアップできる環境をご用意しています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,400〜230,000円 ≪基本給≫ 190,400〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 処遇改善手当:5,000〜7,000円 支援加算手当:3,000円 扶養手当:当法人規程により支給 年末年始手当:3,000円/日（12/30

仕事内容おうちとつなぐ居宅介護支援事業所＊自宅に帰るための介護複合施設にちこれオープンニングに伴う増員！＊～主任ケアマネ～ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 1.サービス担当者会議 2.情報収集 3.請求業務 4.在宅医療や訪問看護開始時同席 5.病院への報告（お看取りや現状の報告・フィードバック） 6.当院の訪問診療、訪問看護の新規患者様対応 7.ケアプラン作成 など、患者、家族が安心して在宅医療介護が始められる様、サポートするお仕事です。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: ●介護支援専門員 ●主任介護支援専門員 いずれも満たす方 勤務時間: 以下

勤務時間◆日勤専従 ①8:15〜17:15（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容「社会福祉法人 慈童会」が運営する「くすのき園」で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,176〜1,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 伊勢若松駅から0.9km 箕田駅から1km 柳駅から1.6km ◆勤務時間 ①8:15〜17:15（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日＞介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です＠津市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設(80床)におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護支援サービスの提供 ・介護保険各種申請に係る援助 等 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 介護老人保健施設でのケアマネジャー募集です。 経験者優遇します。 ・年間休日120日です ・残業少なめです 充実のワークライフバランス ・年間休日120日 ・所定労働時間が7.5時間、残業時間は月平均10時間以下 24時間対応院内託児所 ・病院内

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 207000~230000円 賞与：年2回（5.1ヶ月） 賞与：年2回（5.1ヶ月） 【住所】 三重県名張市夏見3260-1 【アクセス】 近鉄大阪線名張 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職・ヘルパー ■仕事内容詳細 《特養/ケアマネ/常勤》特別養護老人ホームにて施設ケアマネさんの募集です★年間休日110日◎定年制65歳まで！ 《特養/ケアマネ/常勤》特別養護老人ホームでのケアマネジャーを大募集中です！年間休日は110日と充実しており、定年は65歳までと長く働ける環境が整っています！ ●特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務を担当していただきます。具体的には、インテーク（入所前面談）、アセスメント、施設サービス計画書の作成、モニタリング、給付管理業務、関係機関との連携、さらにはレクリエーションや食事、入浴などのサポート業務、送

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜先輩ケアマネジャー在籍＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠鈴鹿市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 ・先輩ケアマネジャーが複数在籍しています。 ・賞与3.2ヶ月分です（前年度実績） ・アクセス良好、車通勤も可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 【月給】180,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回、3.2ヶ月分（前年度実績） 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOB

仕事内容地域社会と共に歩むフェニックス 居宅介護支援事業所で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,900〜218,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:12,000円 処遇改善加算手当:2,500円 給食手当:400円/食 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,250〜1,575

仕事内容地域に根ざした居宅介護支援で、あなたの新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円 ≪基本給≫ 165,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 特別任務手当:15,000円 固定残業代:定額時間外手当は,時間外労働の有無にかかわらず60,000円42時間を支給 。42時間を超える時間外労働については別途時間外手当を支給。 皆勤手当:2,000円 歩合給有:5,000

仕事内容【年間休日120日！】賞与年3回☆賞与実績4.3ヶ月◎入所100名・通所30名の介護老人保健施設です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 【定員】 入所：100名 通所：30名（1日あたり） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給219,500円 職務手当：25,000円 処遇改善手当：34,500円 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 通勤手当：上限22,500円/月

仕事内容■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー/日勤のみ！年間休日114日とプライベートも充実/託児所完備で子育て中の方にもオススメ/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎経験者優遇 ◎車通勤ＯＫ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■職種 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー

仕事内容＜津市／グループホーム＞施設ケアマネジャー×正社員／月給：26万円～／福祉人としての成長を全力サポート！実戦を重ねてキャリアアップが目指せます◎ 認知症高齢者を対象としたグループホームでの業務です（定員18名・2ユニット）。 小規模施設のため、ケアプランの作成に加え、介護業務も幅広くご担当いただきます。 ・ケアプランの作成 ・清掃、洗濯 ・簡単な調理業務 ・お散歩の付き添い ・食事の介助 ・入浴の介助 ・排泄の介助 など 経験の浅い方やブランクのある方も歓迎しております。施設長やスタッフが丁寧に指導いたしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 募集概要 職種：施設ケアマ

仕事内容【施設でケアマネ】鳥羽駅/正社員/訪問介護施設でのケアプランを作成など ◆利用者さまが可能な限り、その居宅において自立した日常生活を営むことができるように本人の心身状況、その環境に応じた居宅サービス計画を作成お願いします※又適切で総合的なサービが提供できるように関係市町村、介護保険施設、地域の医療サービス、他の居宅サービス事業所との連携、調整もお願いします 職種：その他 施設形態：訪問介護・看護 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子

仕事内容心温まるケアを提供！介護付有料老人ホームで一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜250,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 調整手当:0〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 介護付き有料老人ホーム介護施設での勤務経験者 ◆アクセス

仕事内容豊かな人生をサポート！第二嘉祥苑 アコラスでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,000〜237,000円 ≪基本給≫ 180,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,400円 特殊業務手当:15,000円 精勤手当:2,000円 資格手当:ケアマネージャー：5,000円 介護福祉士：3,000円 社会福祉士：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分

仕事内容あなたのケアマネジャーキャリアを次のステージへ！グリーントピア名張で新たな一歩を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,300〜293,000円 ≪基本給≫ 156,300〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 専門職手当:18,000円 資格手当:15,000円 処遇改善手当:20,000円 残業代:別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.82ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,0

仕事内容＜正社員募集＞ケアマネジャーとしてあなたがお持ちの資格を活かして働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給160,000〜260,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 佐那具駅から1.6km 新堂駅から2.8km 伊賀上野駅から5.6km ◆勤務時間 ①8:45〜17:00（休憩45分） ◆勤務形態 残業ほぼ