療育 - 京都府京都市山科区 の求人・仕事・採用

仕事内容保育士/児童発達支援/正社員でも送迎業務なし/月給20万以上/駅チカ山科駅より徒歩5分/定員１０名/完全週休2日/長期休暇あり/運動療育事業拡大での募集 【スパーク京都山科店】 JR・地下鉄「山科駅」から徒歩5分の 場所にある児童発達支援施設 アクセス抜群の場所にあります 運動療育をメインに療育しています 主に未就学児のお子さまが多いです 【仕事内容】 1日定員10名で手厚い配置しているので しっかりと1人ひとりと関われる環境です 入社後の東京研修（約一週間）でスパーク 運動療育士の認定講座をうけていただくので 未経験の方でも安心です

仕事内容掲載期間：07/02（木）～07/06（月） 運動と学習とふれあいの健やか倶楽部 児童指導員／固定時間勤務で予定が立てやすい！／職場環境マイカー通勤OK！／給油カード支給♪ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員／固定時間勤務で予定が立てやすい！／職場環境マイカー通勤OK！／給油カード支給週休2日制(日・祝・他1日)／駅チカ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 シフト制 見学のみOK 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 即日OK 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給27.1万円～/5連休可 研修＆OJT充実「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,180円～ 【月給】271,180円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 資格手当 20,000円 職務手当(固定残業代) 53,400円(34時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 35,580円 特定処遇改善手当 2,200円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市山

勤務時間09：30～18：30（休憩60分） ※週20h未満または週30h以上ご勤務いただける方

仕事内容有休消化100％推奨◎WワークOK！障害福祉事業所で児童指導員のお仕事♪全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です 障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促す。 送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 山科

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ビオネスト 放課後等デイサービス スマイルゲート山科 【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給27.1万円～/5連休可 正社員 研修＆OJT充実「専門スキル＋α」をもつ療育のプロへ♪ ◆多彩な支援で「障がい」を活かし「なりたい自分」へ 当施設は、発達の気になる小中高生を対象に、運動や学習、外食、創作、イベントなどの活動の機会を提供する放課後等デイサービスです。 また、学校卒業後の進路を踏まえた身辺の自立や作業訓練などもおこなっています。 その中でも私たちは、子どもたちが「障がい」という個性を活かし、自立した「なりたい自

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スマイルゲート 山科／放課後等デイサービスの保育士／5連休を年4回取得できるのでプライベートも充実!資格取得助成制度あり!＜障がい福祉＞/SG090608K 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促す。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 山科 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 放課後等デイの保育士業務 変更の範囲 会社

仕事内容【この求人のポイント】 「知・情・体」の三位一体の教育で、子どもたちの総合発達を支援する認定こども園です。 脳科学に基づいた教育を実践し、子どもたちの豊かな成長を引き出しています。 【脳科学に基づく、統合的な保育実践】 知は言葉の発達、情は豊かな感性や思いやり、体は健康で丈夫なからだ。 この3つの柱が、バランスよく育つ保育環境をここに実現しています。 定員95名という規模で、各発達段階に対応したクラス編成をしながら、 同時に全園的な連携により、一貫した教育理念を全園で共有しています。 個と集団、遊びと学びの両面を大切にする環境です。 【こんな方へ】 子どもの多角的な成長に関わり、深い教育実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スマイルゲート 山科／放課後等デイサービスの事業所責任者兼管理者(候補)募集／5連休を年4回取得できるのでプライベートも充実!資格取得助成制度あり!＜障がい福祉＞/SG090614S 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社スマイルゲートパートナーズ 事業所名:スマイルゲート山科（放課後等デイサービス） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブランク可,資格取

仕事内容児童発達管理責任者／児童発達管理責任者／資格保持者限定 個別支援計画の作成や、記録、日々の支援の方向性、保護者の方へのアプローチなどを他のスタッフと一緒に考え、支援をお願いします。 ★1日の流れ（平日の一例） ▼午前中は個別支援計画、その日の準備、モニタリング等 ▼学校へのお迎え ▼事業所に到着 ▼手洗い ▼勉強（宿題など） ▼児童に合わせた取り組み ▼おやつ（現在はコロナのため持ち帰っていただいています） ▼自宅まで送迎（17時出発） ┗送迎は２台の車で行ないます。交代で送迎をお任せします。1台につき子どもは5名ほど乗せ、大体の送迎ルートは決まっています。 放課後等デイサービス 交通費

仕事内容【この求人のポイント】 山科エリアで放課後等デイサービスを運営するスマイルゲート山科では、より実践的な支援スキルを身につけられる環境が整っています。日々の支援業務を通じて、療育の現場でのキャリア形成が可能です。複数の公共交通機関でのアクセスも充実しており、通勤のストレスも少ない立地です。 【地域密着型支援のやりがい】 京都市山科区の子どもたちと長期的に向き合い、成長過程での細かな変化を見守る。そうした継続的な関係構築の中で、支援職としての確かな手応えが得られます。法人の充実した福利厚生制度も、長く働き続ける背景を整えています。 【こんな方へ】 発達支援に興味を持ち、実際の現場で経験を積みた

仕事内容急募【サービス管理責任者】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～380,900円 【月給】308,400円～380,900円 ※月給に固定残業代41,200円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社LITALICO LITALICOワークス山科醍醐 急募【サービス管理責任者】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 正社員 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員/資格必須 ◆全国150か所以上、就労移行支援で業界トップクラス 障がいのある方の「働く」をサポートする総合的な就労支援サービスを提供している私たち。 全国に150か所以上の事業所を展開し、2024年度は2,322名の就職支援実績があります。 その就職先企業は5,000社以上。 自動車をはじめとした製造業から

勤務時間▼勤務時間詳細 9：30～18：30（休憩60分） ※週20ｈ未満または週30ｈ以上ご勤務いただける方

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促す。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 山科 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 放課後等デイの児童指導員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 時給 1,122円～ 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件変更なし)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください スマイルゲート 山科／放課後等デイサービスの保育士／5連休を年4回取得できるのでプライベートも充実!資格取得助成制度あり!＜障がい福祉＞/SG090608S 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促す。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 求人ID 1055086

仕事内容業務内容： 放課後デイサービスにおける管理職業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・現場での利用者さまの対応、送迎業務など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、

仕事内容■勤務地 京都府京都市山科区竹鼻竹ノ街道39-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、0～2歳の子どもたちの成長をサポートする保育士のお仕事です。食事や排泄、着替えなどの日常生活支援から、遊びや制作活動を通じた発達支援まで、子どもたちの毎日に寄り添います。保護者との連携や記録作成を通じて、安心できる保育環境づくりに携わるお仕事です。 《具体的な内容》 ・登園時から降園時まで、子どもたちの食事・排泄・着替え・午睡などの日常生活をサポートし、安心して園生活を過ごせるよう丁寧に見守ります ・年齢や発達段階に合わせた遊びや活動を企画・実施し、子どもたちの好奇心や成長を促します ・連絡帳

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 現場でのご利用者の対応、送迎業務なども業務内容に含みます。 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（保育士 など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など 障害を持つ児童と一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作やコミュニケーションス キルなどの成長を見守

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービス子ども達への療育業務です ・障がいを持つ児童を対象に生活能力向上のための訓練等を継続的に提供し、自立を促します。 ・送迎業務 ・療育時の介助業務 ・保護者との連絡 雇用期間：6ヶ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 スマイルゲート 山科 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 放課後等デイの児童指導員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 <給与内訳> 基本給：160,000円 職