ケアマネジャー 有料老人ホーム - 群馬県高崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容≪ケアマネ≫【★土日祝休み★】年間休日120日以上/企業内保育所あり/育休の取得実績あり♪ ●ご高齢の方やそのご家族様の介護相談、ケアプラン作成、要介護認定書類の作成代行、モニタリングなどの業務をお任せいたします。 ●嬉しい土日祝休み！年間休日は120日以上と非常にお休みが多いです！プライベートの時間も充実できますね★ ●企業内保育所があるので、小さなお子様の預け先には困りません◎

仕事内容医療法人博仁会 第一病院併設の高齢者あんしんセンターことり、 第一病院居宅介護支援事業所、ケアセンターことりのいずれかで、 ケアプランの作成、サービスをご利用の方との連絡調整、介護サー ビスを受けるためのあらゆるサポートを行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン高崎新町での運営管理業務全般です。 主な業務内容は、 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 お客様さまの獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など となります。

仕事内容居宅介護事業所でのケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続き代行、行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・認定調査 ・その他、付随する業務 ＊現在、６事業所で１２名の介護支援専門員が活躍中です。 ＊ベテランから新人さんまで、幅広く活躍中。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容《ケアマネの募集！》託児所完備★年間休日120日★育児休業取得実績あり★子育て中の方も活躍できる環境です♪ ●介護老人保健施設にて、ケアマネージャーの業務をお任せします。 ●年間休日120日とお休み多め♪ワークライフバランス重視の方におすすめです。 ●託児所完備◎子育て中の方も安心してお仕事スタートできますよ♪

仕事内容ケアマネージャー 医療法人社団美心会 介護老人保健施設くろさわ 【おすすめポイント】 ＼人気の施設ケアマネ／ ・託児所あり ・年間休日123日 ・賞与年3.5ヶ月分 ・残業ほぼなし ・ケアマネ実務経験必須 2026年04月08日更新 【募集要項】 職種：【人気の施設ケアマネ】託児所あり／年間休日123日／賞与年3.5ヶ月分／残業ほぼなし／ケアマネ実務経験必須 雇用形態：正社員 仕事内容：＜医療法人社団美心会 介護老人保健施設くろさわ＞ 医療・保健・福祉・介護の各サービスの連携により、地域の皆さまに、健康で安心して生活していただけるよう、ご支援しています。 【業務内容】 介護老人保健施設『老

仕事内容【ケアマネ募集！】経験不問◎日勤のみ！年間休日110日★各種手当充実◎子育て中の方も働きやすい環境♪ ●在宅支援（相談援助、プラン作成、モニタリング、記録、連絡調整、給付管理等）の業務をお願いします。 ●年間休日110日！プライベートの時間もしっかり確保できますよ☆ ●住居手当・扶養手当があり、生活面でも手厚くサポートしていただけますよ◎

仕事内容【介護支援専門員】日勤のみ◎残業ナシ！年間休日116日★育児休業・介護休業取得実績あり◎ ●特別養護老人ホームにてケアマネージメント業務（入居者の介護全般に関する相談援助機関との連絡調整など）を行っていただきます。※必須：介護支援専門員、実務経験 ●年間休日116日♪しっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方にもおススメです♪ ●定年65歳＆再雇用70歳まで◎腰を据えて長く働くことができる環境が整っています！

仕事内容ケアマネージャー 社会福祉法人タービュランス福祉会 ホピ園 【おすすめポイント】 ・資格を活かして活躍したいあなたに♪ ・残業少なめで私生活との両立らくらく！ ・安心、安定の正社員採用☆ ・転勤ナシで地元で長く働ける！ ・年齢、学歴、経験一切不問！ ・昇給、賞与あり♪頑張った分はしっかり還元します◎ 2026年04月08日更新 【募集要項】 職種：＜正社員＞経験・年齢不問/昇給・賞与あり/転勤なし/社保完備/残業少なめ/シフト制/看護・介護・育児休業取得実績あり/マイカー通勤OK/各種手当充実/資格を活かして活躍！ケアマネジャー募集♪ 雇用形態：正社員 仕事内容：今回の募集福祉のスペシャリ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 １ヶ月のシフトによる。 休日は希望に応じます。

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 研修制度も充実！ ブランクある方歓迎！ 最大９名の入居施設での計画作成及び介護業務。 ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプランの作成 ＊介護サービス事業者との連絡・調整・相談業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容《高額求人》【定年65歳★「高崎問屋町駅」より徒歩1分★福利厚生や休暇制度充実★】有料老人ホームのケアマネ求人！ ●JR両毛線「高崎問屋町駅」より徒歩1分の好立地！有料老人ホームでケアマネさんの募集です ●定年は65歳までと長めに設定されています！福利厚生や休暇制度も整っており、安定した環境の中で腰を据えてお勤めいただけます◎ ●給与水準は高め！資格手当もあり、お持ちの資格や日々の頑張りはしっかりと還元されます☆彡

仕事内容アットホームな環境でケアマネジャー兼介護スタッフとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,000円 夜勤手当:15,000〜20,000円 早・遅番手当:3,000〜5,000円 ケアマネージャー手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業可能な時間をご相談ください。 休憩時間は就業時間によって話し合いにて設定。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については労働契約時または毎月シフト作成時に聞き取りいた します。

仕事内容施設内での計画作成担当 ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族様や関係機関との連絡や調整 ・認定調査など ＊子育て中の方も歓迎いたします。 お子様の学校行事・保育園行事等も配慮致します。 柔軟なシフト調整により安心して就業できます。 【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口を通してご連 絡ください！】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム長／2027年3月オープン／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／安定の大東建託グループ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン』のホーム長をお任せします。 オープニング募集のため、各スタッフと協力して施設を作っていきます。施設運営に対して裁量と責任をもって進めていく事が出来ます。 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 お客様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料に

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 大手法人運営。有料老人ホームの主任ケアマネジャー募集。 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 有料老人ホームにおける主任ケアマネジャー業務 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・ケアカンファレンス（担当者会議） ・モニタリング ・介護保険証の管理・更新手続き ・介護業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 有料老人ホームでの主任ケアマネジャー・ケアマネジャー募集です。 ・大手有料老人ホームであり、全国展開しております。 ・給与は経験年数を加味します。 ・担当のご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と

仕事内容今回、事業拡大に伴い、ケアマネージャー（正社員×高崎市）を募集いたします。 主に特別養護老人ホームにて、居宅介護支援事業所における仕事全般をお任せします。 法人独自の研修体制があり、スキルアップをすることが可能です。若い人からベテランまで幅広い年代の方が活躍中！ 経験者はもちろんのこと、未経験の方もやる気次第でどんどん成長できる環境を整えております。 中立公正（公平）な方でコミュニケーションが取れ、個人情報の管理が出来る方、まずはお気軽にお問合わせください。

仕事内容＼地域包括支援センターにて主任ケアマネ募集★／ 扶養手当あり♪ 残業ほぼなし☆マイカー通勤OK！選択定年制度導入◎ ●福祉事務所での業務経験・介護支援専門員としての業務経験をお持ちの方が対象です☆ ●60歳～65歳の間で定年を選べる「選択定年制度」を導入されています★長く腰を据えて働きたい方にもオススメ♪ ●勤務時間が一定◎残業も少なめなので、プライベートも楽しみながら仕事にも全力投球できますよ！

仕事内容【主任ケアマネ・管理者候補の募集】ペットと住める有料老人ホーム☆ブランクのある方も歓迎♪経験を活かして理想のケアマネジメントを私たちと実現しませんか？＜高崎市上小塙町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK 【仕事内容】 『ペットと住める有料老人ホーム』での主任ケアマネ業務 ※ペットの好きな方大歓迎です。 【施設概要】 定員：入所32名 【業務内容】 ケアマネジメント業務および居宅介護支援事業所の管理業務 ケアプランの点検やスタッフへの助言・指導 地域包括支援センターや多職種との連携・調整 単なるプラン作成にとどまらず、スタッフの育成や地域との連携を通じて

仕事内容＊ケアマネ専従職員の募集です。 〈仕事内容〉 ＊在宅で生活されている要支援、要介護高齢者の相談支援 ＊ケアプランの作成 経験不問！ブランクのある方も大歓迎です！ 【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口にてご相談く ださい！】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【賞与3.70ヶ月分★】《老健施設ケアマネ》日勤のみ◎再雇用制度あり！駅チカで通勤便利♪ ●利用者様のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。 ●駅チカですがマイカー通勤もOK！ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選びいただけますよ◎ ●17時半終業☆早めの帰宅が可能ですので、プライベートの時間も充実できますよ♪