人事 正社員登用あり - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】いずれか必須 ・新卒採用経験3年以上の方 ・中途採用経験1年以上の方 【職種名】 人事（採用メイン）【フルフレックス／働き方エネルギーベンチャー／社会貢献性丸の内】 【仕事内容】 ※レジル電気保安株式会社に採用出向になります。 【業務概要】 人事として採用周りをメインに行っていただきます。 【業務内容】 ・新卒採用の立ち上げ（説明会・イベント運営の検討および実行、応募者対応 など） ・中途採用業務全般（求人作成、候補者対応、面接日程調整、エージェント対応 など） ・採用チャネルの運用・改善（求人媒体、note、リファラル等） ・候補者体験向上に向けた改善

勤務時間シフト制

勤務時間<日勤>9:00〜17:00 ※休憩あり <夜勤>22:00〜6:00 ※休憩あり ※現在夜勤のお仕事多数！ ※週1日〜OK（シフト自己申告制） ※即日勤務ＯＫ！早く高収入ゲットしたい方も！ ※レギュラーとして活躍したい方も歓迎！正社員登用制度もございます。 ※週末だけ働きたいという副業者も多数活躍中

仕事内容【業務内容】人事労務関連業務を中心に業務を担当していただきます。※担当業務は、ご本人の希望やご経験、能力、適性等を考慮した上で決定いたします。▼人事労務関連業務※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等は、一部アウトソースしています。・入社／退社手続き・有期雇用社員の契約更新対応・派遣社員の契約更新対応・勤怠管理・各種社会保険手続き・年末調整等の手続き・従業員給与計算・上記に関する業務のアウトソーサーとの連携/調整・衛生委員会関連・休職者（傷病・産休育休等）窓口対応・休職者（傷病・産休育休等）手続き対応・労務トラブル対応・顧問社会保険労務士や顧問弁護士との連携・人事データ集計・分析・活用※上記

仕事内容株式会社ベクトル 人事サポート｜未経験歓迎/残業月3時間/面接1回/ネイル・服装自由 ＼イチからのステップUP例多数 企業の採用をお手伝いするオフィスワークに挑戦！ 『人の役に立てる仕事がしたい』 『せっかくなら手に職なバックオフィスに挑戦したい』 ――そうお考えなら、 企業の採用業務を担う当社の 「人事サポート」はいかがでしょう？ オフィスの中から、 「面接日程の調整」「書類選考のご案内」といった 採用業務の窓口対応をお任せします！ ＼未経験からでも大丈夫！／ 元・一般事務や元・飲食店スタッフなど 様々な業界出身の先輩たちが活躍中！ 採用に関わる基礎知識やスムーズな業務の進め方は

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容<仕事内容> <テスト設計,テスト管理>人事給与システム関連テスト業務 ▍通勤面：リモート併用相談可！ ー 人事給与システム関連テスト業務にて、 テスト設計の経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・人事・給与システムに関するテスト業務 ・テスト設計および実施 ・設計書から仕様把握 ・フローに沿った受入テスト設計 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！ _ _ ❖必要スキル・経験❖ ・週5日の実務可能な方 ・仕様理解および

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・人事業務の経験がある方（目安3年以上） ・中途採用や新卒採用の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・研修企画の立案や運営経験 【求める人材】 ・幅広く人事業務に携わりたい方 【職種名】 【麹町】人事担当/500～700万円/10の事業会社をまとめる食品メーカーグループホールディングス 【仕事内容】 【ヒット商品多数の食品メーカーグループ。 同社のホールディングスにおいて、人事として採用、企画、育成など 幅広く携わっていただくポジションです。 ■人事担当（採用・企画・育成） 同社は有名ブランド商品をいくつも抱える食品メーカー（乳製品）を中心に、 物流、包

仕事内容募集背景 2022年末に非上場化という新たな挑戦をし、ユーザベースグループは第二創業期を迎えています。そのような状況の中、世の中の変化はこれまで以上にスピードを上げ、特に生成AIをはじめとするテクノロジーの進化は私たちの生活やビジネスの在り方を根本から変えつつあります。私たちユーザベースにおいてもこの外部環境の大きな変化に柔軟に対応し、さらなる非連続な成長を遂げるためにも、しなやかでアジリティの高い組織へと進化することが求められています。こういった背景の上で、私たちは以下の重要な課題に取り組んでいく必要があります。 ・人材戦略の再定義：未来のユーザベースが必要とする「人材像」を描き、その採用、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大卒以上、社会人経験3年以上の方 ・組織・人事に関連する業務経験やそれに準ずる知識・スキルをお持ちの方 【求める人物像】 ・日本の人事管理レベル向上に貢献していきたい方 ・組織・人事領域におけるプロフェッショナルとしてキャリアアップしたい方 ・ご自身の裁量でプロジェクトをマネジメントしていきたい方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・人事企画や人事戦略、人事制度設計などに中心的に関与したご経験をお持ちの方 ・社会保険労務士・中小企業診断士の資格をお持ちの方 ・人事課題を含む経営相談や事業計画策定支援などの経験をお持ちの方 ・経営コンサルタントとしての実務経

勤務時間8：30～22:15の間で 1日実働8時間、週5日程度のシフト制（土日祝含む） ※曜日、時間の固定は不可 ※夏休み期間中のみ9:00始業あり

仕事内容■お仕事内容 福利厚生の立案 就業規程の見直し 人事採用活動 勤怠管理・給与計算 物品発注管理・データ入力およびチェック 制服管理・リネン対応 来客・電話対応

仕事内容<仕事内容> 【人事 事務】最初はサポートから！未経験歓迎 ■クリエイター実績が多い■ 弊社のVTubeプロジェクトや、 数多くのクリエイター研修実績はYouTubeでも公開中！ httpswww.youtube.com/watchv=NrflpW4QTqg 未経験からでも、 1年で一人前のクリエイターに成長できる環境が整っています。 ー ■採用担当ってどんな仕事？■ 将来的には、 法人のお客様への対応からクリエイターのサポートまで、幅広い業務を一人で担えるエージェントを目指せます。まずは「セールスプロモーションとは？」という基本を学ぶため、業務を体験する外勤研修からスタート。 ー

勤務時間9：00～17：15 実働7時間15分 休憩60分 残業10時間程度 ※繁忙期：月初・年末調整時期・年度末・年度初め・年末年始

勤務時間10：00～15：00 （実働6時間以内）休憩60分 【残業】残業なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・中途採用業務の経験1年以上 ・人材紹介会社や人事コンサルでの業務経験 上記いずれかのご経験 ＜求める人物像＞ ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・数値を元にPDCAを回せる方 ・モチベーションが高く、バイタリティーのある方 ・対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方 ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事（採用全般）/400万円～700万円/急成長M&Aベンチャー/東証プライム上場 【仕事内容】 創業から3年

勤務時間9：00～17：30 （実働7時間30分）休憩60分 【残業】20時間以内

仕事内容<仕事内容> <COMPANY,CJK領域>人事システム導入プロジェクト支援 ▍通勤面：基本リモート環境！ ー 人事システム導入プロジェクトにて、 COMPANY導入経験者を募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・クライアントとの要件ヒアリング、課題抽出 ・COMPANYシステムの設計・設定・導入支援 ・人事・給与および申請関連業務への適用設計 ・各種ドキュメント作成および関係部門との調整など ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 他お任せしたいPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！ _ _ ❖必要ス

勤務時間（ 1 ） 9:30-17:30 （実働7時間00分・休憩60分） （ 2 ） 9:30-17:00 （実働6時間30分・休憩60分） （ 3 ） 10:00-17:30 （実働6時間30分・休憩60分） （ 4 ） 10:00-17:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※実働6時間～／残業なし ※9:30～17:30の間で6時間以上から相談可能です！