ハローワーク 就労支援 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１７：００ ＊実働４ｈ・（１）～（４）いずれか固定勤務（本人希望を考慮） ＊月８７ｈ程度の勤務 ＊就業時間については１日３ｈよりご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始・お盆・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆障がいを持つ方で就労経験のない方を対象として、その方の自分 に合った働き方や就労支援サービスを選ぶ判断ができるよう、アド バイスする仕事です。 ・就労アセスメント作成 ・利用者様の見守り ・関係機関とのケース会議など ＊身体介助はありません。未経験の方も歓迎いたします。 ＊正職員のサポートを中心に、業務に慣れてからは、 支援学校訪問などの外勤業務もお願いします（社有車あり）。 ☆正社員登用制度あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・利用者さんの送迎 ・作業の指導やサポート ・データ入力や書類作成（ＰＣ操作あり） など、ご利用者さんの成長に合わせた支援をサビ管の指導内容に合 わせて実施していただきます。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：9時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金、（２）土・祝の半日勤務（会社カレンダーによる） ※休憩時間 １０：４０～１０：５０、１２：００～１２：４０、 １３：４０～１３：５０ （合計６０分） ＊休憩は就業時間に応じて変動します。 ＊就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：残業はほとんどありません。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊祝日の状況により土曜日出勤となる場合あり ＊月２０日以上勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・配線組立 ・野菜の梱包作業及び仕分 ・自動車部品 ネット等固定作業 ・昼食時休息以外に時間帯小休憩があります。 【就労継続支援Ａ型】 就労継続支援Ａ型は障害者総合支援法に基づく障害福祉サービスで す。ご利用にはお住まいの市町村に障害福祉サービス受給者証の手 続きが必要です。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）で応相談 （２）の休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊一般就労に結びつかない方々に、生産活動の場を提供し 仕事に関する知識や能力の向上を目指した支援を行う。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○就労支援継続Ｂ型事業所で支援員業務を行います。 （利用定員１５名・職員６名） ・軽作業の指導 （ビニールハウスでのミニトマトやサンチュの栽培） ・生活に関する相談 ・記録作成（ＰＣ）等 ＊社用車（軽・普通車／ＡＴ）を使用し、利用者の送迎業務及び事 業所間の配送業務があります（送迎範囲：五所川原市内）。 ＊障害者の方々の、就労を通じての社会参加を支援する仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時10分〜15時40分 就業時間に関する特記事項：※就業時間が６時間を超える場合は、休憩４５分あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 年間カレンダーによる 年末年始、お盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労支援スタッフ】 ・施設利用者に対する就労作業支援、相談等業務全般 ・利用者の送迎 （送迎にはミニバン、普通ワゴン車使用：いずれもＡＴ車） ※中型免許をお持ちの方は、マイクロバス（１１～３０名程度）を 使用して送迎していただくことがあります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障がいのお持ちの利用者の「働きたい」という目標を応援すること が、私たちの役目です。 具体的には 利用者が行う軽作業 （内職作業、ポップコーン作り、清掃など）のサポート、アドバイ ス 『変更範囲：変更なし』

仕事内容【就労移行支援事業所における職業指導員業務】 ※２０２６年５月に新規オープン予定！ ■パソコン操作・ビジネスマナー訓練の提供 ■職場で活かせるコミュニケーション訓練の実施 ■軽作業や模擬就労を通じた職業能力の向上支援 ■適性や希望に合わせた訓練プログラムの企画・立案 等 【山形初出店！】オープニングスタッフ募集！ これまでのノウハウと充実の研修があるため未経験の方も安心！ 「ゼロからの事業所づくり」に挑戦できます！ 社会人経験を活かし、山形の就労支援を盛り上げましょう！ 変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型作業所「夢心（ゆめここ）」で職業指導員、生活 支援員として精神・知的障害の方の就労支援、相談支援をお願いし ます。（身体介護はありません） 業務内容は下記の通りです。 外作業：公園や近隣小学校の清掃作業の補助（移動で一部社用車運 転あり） 内職作業：ボールペン組立、お菓子の箱の組み立て、チラシ折、領 収証整理等。（内職作業の納期に間に合うように残業になる事があ ります。納品で社用車運転あり） 【仕事内容：変更なし】

仕事内容＊日報作成、職業支援、生活支援、自助具の製作、事務作業等、利 用者の送迎 ＊Ｂ型事業所としての主な生産活動は、清掃・チラシ折込・手芸木 工品製作・梨の袋掛け作業等 ＊変更範囲：法人の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 有給休暇は週３日勤務の場合を表記しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇就労継続支援Ｂ型事業所です。 〇利用者の方の利用増に伴い、事業所内や事業所外でのワーク活動 を一緒に行って頂きます。 〇その他の業務 ・送迎業務など 〇当事業所の想いに賛同して一緒に力を合わせて頂ける方。 〇利用者に寄添うことができる方。 〇障がいのある方々が利用する就労支援事業所のスタッフの募集と なります。お気軽にお問合せ下さい。 〇当事業所のスタッフは、未経験の方でも１年・３年と継続して働 いておられます。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１５日勤務 年末年始休み（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※職業準備支援及び精神障害者職場復帰支援（リワーク支援）プロ グラムにおいて、求職中または休職中の障害のある方に対して、障 害者職業カウンセラーの指示の下で以下の業務を実施していただき ます。精神障害、発達障害、高次脳機能障害など、種別を問わず支 援を実施しています。 ・各種講座（ＳＳＴや認知行動療法を援用したコミュニケーショ ンスキル講座、ストレス対処講座等） ・作業カリキュラム（各種作業の教示、助言等） ・個々の利用者の目標や状況に応じた個別支援 ・事業所見学、事業所実習等の同行支援 等 ※その他付随する業務、当センターが実施する他の業務も行ってい ただきます。（変更範囲）

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊一日２時間～５時間勤務で相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊土日以外の休みは、本人の希望で相談の上、決定します。

仕事内容（就労継続支援Ａ型雇用） ＜施設外就労＞ ・デイサービス利用者の利用記録、事務補助業務 ・デイサービスで、利用者の個別相談や会議の内容を記録する等の 事務補助業務です ・その他、付随する業務 １０年近いサービス管理者経験者、事務と一緒にチーム連携します ので、自分の生活スタイルで安心してお仕事できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週４～５日、週２４～３５時間の勤務となります。 面接にてご相談させて下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、慰霊の日 ※年間休日数は、年換算した休日数です。

仕事内容・「働くこと」について様々な悩みを抱えている若者のための 就労支援機関です。 ・若年無業者（１５歳～４９歳）に対しての相談業務を中心に、 様々な就労サポートを担います。 ・セミナーの補助業務などを含めた業務研修を経て３ヶ月後には 個別の利用者を担当して頂きます。 ・福祉サービスや居場所事業との支援連携を担う場合がございます 。 ・月１～２回ほどのセミナー等の引率支援のために、 ７人乗り乗用車（ＡＴ車）を運転して頂きます。 ※入社日相談可 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業日数等相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他毎月３日間希望休暇受け付けます。 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容循環型福祉を目指す就労継続支援Ａ型、就労継続支援Ｂ型事業所の 職員として、利用者様の就労サポートを行っていただきます。また 請負業務への同行、送迎もある場合があります。 現在の利用者様の就労内容は ・自転車部品組立 ・食品工場業務 ・野菜袋詰めなどです。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：支援の必要に応じて出退勤時間が前後することがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）日数・曜日相談の上シフト制 毎月１回土曜日出勤があります。（振替休日を取得）

仕事内容複合的な課題を有する生活困窮者及び生活保護受給者を主たる対象 として、日常生活自立・社会生活自立・就労自立を促す支援を行い ます。 （１）面談による課題整理、（２）居場所活動・地域ボランティア ・ワークショップを活用した経験の底上げ、（３）協力企業と連携 した職場見学や体験などを活用して、非社会参加状態から就労定着 までを目指した支援を、スタッフそれぞれの得意分野を組み合わせ 協力しながら提供して行きます。 ＊支援対象には障がいのある方等を含む場合もあります。 ＊詳細は弊社ＨＰの事業内容をご覧ください。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週３日程度の勤務（曜日は要相談）。休日が出勤になる場合あり。 その場合は平日に振替休日を取得できます。年末年始、夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・働くことに不安や悩みを抱える若年無業者の職業的自立に向けた 個別相談支援 ・自立支援プログラムの企画・実施 ・セミナー等の企画、開催 ・地域の自立支援団体・法人など関係機関とのネットワークづくり ・報告書作成など、その他関連事務 ＊変更範囲：会社の定める業務 （本人の希望考慮します）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分又は8時30分〜16時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、休み等相談可能 実働時間７～８時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事の内容】 ＊利用者さんの就労支援 ＊就労・生活に関する相談援助 ＊利用者さんの送迎 ＊記録の入力 ※作業活動：ホテル宴会食器のセッティング、ホテル洗い 場作業 、農作業の補助等 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１２：００まで、１５：００まで等、勤務時間については相談に より変更可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土・日・祝は公休日。その他休日はカレンダーに指定。

仕事内容＊当法人は、就労継続支援Ｂ型事業所を運営しています。有機ＪＡ Ｓ認証の自社農園で栽培したグアバを加工し、オーガニックコスメ やグアバ茶を作っています。障がい者の利用者さんと共に下記の作 業を行います ＊グアバ茶・グアバピューレ等の加工補助、グアバ茶の焙煎・ 袋詰め等（亀岩自社加工場にて） ＊農作業（久礼田自社農園にて） グアバのハウス栽培、グアバの収穫、洗浄、天日干し ＊ヘチマ・冬野菜栽培（ゆず等） ＊利用者増員のため急募 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

仕事内容弊社運営の就労継続支援Ａ事業所を利用している障がい者の方の一 般就労へ向けた取り組みと、クライアント企業様との業務調整、一 般就労後の利用者の定着支援をお任せ致します。 【以下、詳細】 ・既存クライアント企業様との業務調整 ・職業準備訓練業務（職業指導、ビジネスマナー、メールの書き方 などの指導、その他障害者の就労に必要な支援） ・就労支援業務（就労に関する相談対応、職業適性等の評価、その 他障害者の就労に必要な支援） ・契約書等書類対応 変更の範囲：使用者が指定する業務