ハローワーク 就労支援 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は土曜日の勤務時間（休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所が指定する日（年末年始、夏季休日、ＧＷその他特に認める 日）。第２土曜日、偶数月の第４土曜日は出勤 ※応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者さんをより良い環境でサポートするため・多くの方からご利 用頂いているおかげで２０２２年１２月に就労支援継続Ａ型事業所 は移転しました！ 就労支援継続Ａ型として、社会で働くことが難しい障がいの方等 多くの就業が困難な方の雇用と社会参加を促進します。 シフトもできるだけ希望に添えるよう調整しますので、ご希望を ご相談下さい。 資格・経験は問いません。他業種からの転職も歓迎です。 大切なのは「利用者様にやさしく、寄り添った支援ができるか」 です。 変更範囲：変更無し

仕事内容○障がい者就労支援施設でのメンバー（利用者）への就労支援 〇ホテル内の清掃作業の支援 クリーニング作業の支援 〇ハンドメイド商品制作の支援（ビーズアクセサリー、キルト商品 羊毛フェルトなどの制作） 〇パソコン操作の支援（名刺、チラシ、メニュー表などの制作） ○その他、上記に付随する業務全般 仕事の内容が変更になる予定はありません

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊月１５日、１日７．５時間勤務（休憩除く） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は、１月採用の場合、雇入日に４日付与。 ＊年末年始休暇、特別休暇（夏季休暇３日、等）あり。

仕事内容※障害者職業カウンセラーの指示の下、主に精神又は発達等の障害 のある方に対して以下の支援を行っていただきます。 ・センター内における作業支援や講習等の実施。 ・上記に付随する業務及びその他センター業務の補助 ＊具体的には ・職業準備支援（対人技能の向上などに関する講座・作業支援） ・職場復帰支援（うつ病などで休職している方を対象に、会社や 主治医の同意の下、職場復帰に向けた準備） ○雇用期間：令和８年１月１０日～令和８年３月３１日 「働き方改革関連認定企業」「くるみん認定事業所」 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容☆令和８年２月１日新規オープン☆ 障がい者就労継続支援Ｂ型事業所です。 ・利用者様の作業のサポートおよび作業確認 ・検品、納品 ・利用者様の送迎 社用車種：軽四 エリア：奈良市内 ＊２０～４０代の女性活躍中 ＊服装自由、髪色自由、ピアスＯＫ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容埼玉県内（各町村）での就労支援業務を行います。 （主な担当業務） ・訪問先（アウトリーチ）での就労面談、ハローワーク同行 （１日に１～２件程度） ・担当地域は西部、北部、秩父地域 ・自家用車を使用します（ガソリン代等は会社負担） ・基本的には直行直帰 （月１回程度越谷事務所に出勤する必要あり） ・埼玉県各自治体関連団体との支援調整 ・その他、支援に関わる帳票作成や庶務業務 ＜欠員補充による募集＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：12時00分〜16時00分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１７：００ ＊実働４ｈ・（１）～（４）いずれか固定勤務（本人希望を考慮） ＊月８７ｈ程度の勤務 ＊就業時間については１日３ｈよりご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・お盆・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆障がいを持つ方で就労経験のない方を対象として、その方の自分 に合った働き方や就労支援サービスを選ぶ判断ができるよう、アド バイスする仕事です。 ・就労アセスメント作成 ・利用者様の見守り ・関係機関とのケース会議など ＊身体介助はありません。未経験の方も歓迎いたします。 ＊正職員のサポートを中心に、業務に慣れてからは、 支援学校訪問などの外勤業務もお願いします（社有車あり）。 ☆正社員登用制度あり 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分又は10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日出勤は９時～１３時（実労働時間４～４．５時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他社内カレンダーにより土曜出勤９～１３時あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容切手の台紙貼り付け パソコンへのデータ入力 ・デスクワークになりますので、パソコンや事務の練習にも なります。 ・ノルマや納期はありません。 ・障がいや特性に合わせてご希望のお仕事をお任せいたします。 障がい者手帳をお持ち出ない人もご相談ください。 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１日６時間、週５日で週３０時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇校舎・校庭の清掃・除草 〇床のワックスがけ 〇資料印刷、封入作業 〇その他受注した作業 ※校外での作業もあります 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：９時～１７時までの実働７時間と短めです。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日取得（出勤は月曜～金曜のうち３日間以上）

仕事内容◎就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリー相馬」での業務です。 ・個別支援計画に基づく就労機会の提供 ・内職の管理・運搬 ・利用者様の送迎（ヴォクシー） ・書類作成 ・精神の利用者様に対しての心のケア （不安・不満の相談・解消等） ・その他 変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所における 就労支援員のお仕事です。 【主な仕事内容】 ・軽作業や日常生活の支援 ・利用者およびご家族への相談支援 ・送迎や利用者確保に関する連携 ・パソコン指導と学習プラン作成 ・ＥＣサイト運営支援（商品登録等） ・スクール受付や予約管理の事務 ・技術的な質問やトラブル対応 ・研修資料の作成・更新 （業務内容の変更範囲：変更なし）

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５時間から８時間程度まで、ご希望に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他長期休暇あり（お盆・年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容心身に障がいを持たれた方の就労をサポートし、想いを形にするお 仕事です。 ・利用者の日常生活および社会生活のサポート ・就労に向けた支援業務 ・個別支援計画に基づいて決められた支援を実施 ・就労先との調整 ・就労に関するフォローアップを行い利用者の自立をサポート ・簡単なＰＣへの入力作業 ・ワゴン車でのご利用者様の送迎業務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者の就労支援事業でパン屋を運営しています 障がい者と共にパンやクッキーなどの製造・販売・配達 ※障がいのある人と共に働き、共に楽しめる方を募集します ※初めての方でも親切に指導します 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は11時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・使用済みのおしぼりを洗浄前の選別と異物除去 ・理美容タオル等のたたみ作業 ・グリスフィルター（換気扇フードカバー）洗浄 ・レジカゴ洗浄 ・リネン袋の補修 ・清掃 変更範囲：事業所の定める業務 【障害者専用求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 日曜、祝日以外の休日曜日は状況により調整

仕事内容＊障害者就労継続支援Ａ型事業所で就労の訓練をしている方々への 職業指導、生活指導 ＊介護とは異なり障害のある方への就労支援を目的としており、 食事や排せつ等の介助はありません。 ＊特別な資格、スキル等は必要ありません。 ＊服装、髪形自由 ＊未経験者歓迎、経験者優遇（資格手当あり） 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる月曜日～土曜日内のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障害者の就労支援 ・利用者様への作業指導業務。 作業以外にも、生活面や社会性の指導も業務になります。 ＊施設外作業（詳細は未定） ・他企業への送迎、現場指導業務。 ＊請負作業対応。企業様対応、納品、引取り業務。 ＊日々の支援内容の記録作成業務。 ＊変更範囲、変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所「ウーリー自治医大」における管理者兼サ ービス管理責任者のお仕事です。 管理者兼サービス管理責任者としてご活躍下さい。 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・ご利用者様（１５名程）対応、職員への指導・アドバイスなど ・関係機関対応、連絡調整 ・サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ・ご利用者様に対するアセスメント、面接 ・その他 ※売上のノルマはございません ※エリアマネージャー、ブロック長と本部のフォロー体制あり 変更の範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ＧＷ、お盆、年末年始休みあり

仕事内容障害者の就労施設で、利用者さんを支援する仕事です。 ○施設内にて自社製品（フルーツソース、ソルベ）製造の作業指導 ○内職を行う利用者さんへの支援 ○施設外就労先への同行支援、送迎 送迎車両はすべて普通自動車（バン、ワンボックスなど）です。 ※事前に申し出があれば、お子様の学校行事等のお休みには配慮 します。 ※見学だけでも歓迎します。 興味を持たれた方はお気軽にお問い合わせください。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊生活困窮者の就労支援 ※就労支援員 就労支援・家庭訪問・面接相談・ハローワーク同行 セミナー開催等 ＜欠員補充による募集＞ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：状況により、（２）のシフトがありうる 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の対応に時間がかかるとき、欠員の補助をする必要があると き、サービス利用者の特別の依頼の時 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他基本は土日祝が休みですが、イベント等の開催により勤務となる場 合もあり。その場合は振替休日もしくは休日出勤対応となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容一人一人に寄り添い利用者さんを尊重しながら働くことをサポート するお仕事です。 就労継続支援Ａ型事業所「ジョブース・ガーベラ」 一般就労を目指す障がいのある方と生活支援員・職業指導員 夜勤はありません。 《お仕事内容について》 ・就労先（２か所どちらか）で清掃作業を行う障がい者（利用者様 ）のサポート 【変更範囲：変更なし】

仕事内容Ｒ７．４月オープン、カフェのような落ち着いた雰囲気の事業所で す。利用者様の目的やニーズに合わせて寄りそうことを大切にして います。現在はレターセット袋詰めなどの軽作業を行っています。 【主な業務】 ・利用者さんのサポート ・送迎支援 ・食事提供 ・個別支援計画作成など資料作成 ・商品開発など ・その他 今後、レザークラフト、ＰＣ入力、ネイルチップ制作、動画内の文 字おこし等の作業種類を増やす計画をしています。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし