事務長 医療法人 の求人・仕事・採用

仕事内容・厚生局や保健所、市役所等の対応 ・入出金の管理 ・設備と備品の管理 ・医療機器や廃棄物、清掃などの対応 ・人事の管理 ・税理士対応 ・医師会、健診請求の対応 ・医療事務の管理 ＊【仕事内容の変更範囲】：変更なし

仕事内容クリニックの事務長候補者として、事務業務やスタッフの育成・管 理などに従事していただきます。 ・医療事務、その他診療報酬手続 ・庶務、行政手続き、人事労務 ・施設管理など ＊リーダーを目指し、情熱を持って意欲的に取り組める人材を募集 しています。 ＊当法人では、敷地内禁煙など受動喫煙対策をしっかりと行ってお ります。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容株式会社Ｃａｒｕｓ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ 事務長（医療法人拠点支援）◆経営戦略の策定など◆転勤なし◆持続的成長を目的とした組織設計 【仕事内容】 事務長（医療法人拠点支援）◆経営戦略の策定など◆転勤なし◆持続的成長を目的とした組織設計 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 ・医療法人ごとの経営戦略、事業戦略策定 ・院長、看護師を含むスタッフマネジメント、医療機関介護施設などとの連携業務 ・クリニックの経営収支・財務諸表の確認、税理士との連携など 元々地域で長く運営をされていた診療所や介護施設の運営を引き継ぎ、日本のそれぞれの地域での医療や介護を守り発展させていくことをビジョンに掲げて、法人グル

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験＞ ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験２年以上 ・組織マネジメント経験 ＜必須のスキル＞ ・健康保険組合の実務における相談対応 ・論理的思考力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・基本的なOAスキル 【募集年齢（年齢制限理由）】 39歳￣52歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制

仕事内容＊医療法人での総務事務全般を担当していただきます。 ・経理業務、人事業務 ・施設運営業務 ・その他、付随する業務 【仕事内容の変更範囲：変更なし】 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい。

仕事内容クリニックでの看護師業務全般 ・医師の診療補助 ・患者様へのケア（問診、診療のサポートなど） ・採血、心電図検査、注射などの医療行為 ・カルテ管理や入力業務 ・クリニック内の在庫管理（医療用品や備品の発注など） ※混雑時には受付業務をお願いすることもあります。

仕事内容【治験事務局長】成長と安定を求めるあなたへ！ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 医療事務、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000〜530,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 必要経験： 治験事務局経験者（管理職経験有の方優遇） 歓迎条件 治験関連業務経験者 治験コーディネーター経験者 臨床検査技師、薬剤師、看護師、管理栄養士の有資格者 ◆アクセス 自転車通勤可 八王子駅から0.9km 京王八王子駅から1.2km 西八王子駅から1.7km ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、完全週休2日、土日祝休み、年間休

仕事内容美容皮膚科における看護業務 ・処置介助 ・診療補助 ・患者様への施術内容の説明 ・医療レーザーの照射 ・受付、電話対応 等

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 [歓迎] ・医療法人での経験：3年以上 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルをお持ちの方 ・情報収集・分析が得意な方 ・自ら課題を発見し、解決に向けて提案・実行できる方 ・多角的な視点をお持ちの方 ・臨機応変な対応ができる方 ・マネジメントが得意な方 ・周りを巻き込みながら、前向きに業務に取り組める方 【職種名】 病院の事務長候補 【仕事内容】 【業務内容】 病院運営業務全般を担っていただきます。 事務長のもとで院長、各部門長と連携を取りながら職員をまとめ、サービス向上・体制の充実に注力いただきます。 結果を残せばすぐに事務長になるこ

仕事内容■お仕事内容 施設基準の維持,管理,各行政関係の対応,届出,勤怠管理、 診療報酬の実務,月次実績資料作成など クリニックの運営に必要な業務全般

仕事内容阪急「水無瀬駅」から徒歩5分◆2026年5月に新築移転！病院の事務長補佐♪医療事務の管理職経験いかせます◇【三島郡島本町、水無瀬駅、事務長補佐、正職員】 水無瀬駅チカ徒歩5分で通勤ラクラク！福利厚生充実の正社員採用です◇病院の事務長補佐を募集しています◎ ◆職種 事務長補佐/病院 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給29万1300円～35万5000円 ※月給にはその他固定手当2万円～2万円を含みます。 ※経験・能力により異なります。 ◆勤務地 大阪府三島郡島本町高浜 ◆勤務時間 9:00～17:00（休憩60分） 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 阪急京都線「

勤務時間月曜; 火曜; 水曜; 木曜; 金曜; 祝日; シフト制 早番7:15～15:30 休憩60分 平均時間外：なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容【経験不問】病院での看護助手 【函館市湯川町】早番のみ/無資格未経験OK/時給1,100円/賞与あり◎病棟看護助手 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,100円 【その他の手当】◆ベースアップ手当(常勤換算により算定／毎月支給) ◆処遇改善手当(常勤換算により算定／毎月支給) ◆一時金(賞与：6月・12月) 【勤務地】 北海道函館市湯川町１丁目３１番１号 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格なしOK ☆資格を活かせる ☆PCスキル不要 ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤な

仕事内容まずは現事務長の補佐として以下の業務をお願いいたします。 ■クリニック事務業務：受付、医師の書類作成補助、レセプト（丁寧にお教えいたします） ■グループホーム事務業務：会議議事録作成、グループホーム職員の勤務表作成 事業計画や業績管理、経理、労務（社保加入、給与計算）、行政への届け出業務はございません。 仕事内容は、一般企業の総務業務のイメージに近いです。 慣れてきたら、クリニックやグループホームの総務業務全般をお任せしたいと思います。 ３～５年くらいかけて事務長として育成いたします。 休日 木・日・祝休み /年間休日120日（木・日・祝＋年末年始で120日以上になる場合、木日祝のどこかで出勤

仕事内容医療法人財団綜友会 健診クリニックの事務長／月給35万円～／新体制を担う中核人材 【求人要約】 【やりがい】医療×経営に挑む事務長ポジション 【好待遇】年収600万円～／月給35万円～ 【働きやすさ】OJTや研修あり／残業月20～30h 医療の“裏方”から、現場と経営をつなぐコア人材へ。 事務長というキャリアの選択肢。 経営に直結する改善等で、成果が見え手応え抜群。 ルーティンをこなすだけではなく、数字と向き合い、組織を動かす力をつけたい――。 そんな方にこそご紹介したいのが、当法人の【事務長】ポジションです。 勤務先は、2024年に新宿エリアに移転した健診クリニック。 巡回健診

仕事内容履歴書不要のご見学大歓迎！即時勤務可能 多様なスタイルで勤務が可能です。 歯科衛生士業務全般をお任せ致します。 外来診療にて ・患者様への予防指導 ＰＭＣＴ 口腔ケア スケーリング メンテナンス ・診療アシスト ・手術室オペ対応もしっかりと行う方 ・その他関連業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容事務長 【移住支援金対象求人】事務長募集中! 【移住支援金対象求人】 自立した生活が困難になった高齢者に対して、家庭的な環境の下で心身の特性を踏まえ、尊厳のある自立した生活を営むことが出来るように、食事・入浴・排泄等の日常生活での支援や機能訓練等その他必要なサービスを提供します。 高齢者・障害者・児童やその家族に対して、グループホーム・デイサービス、居宅支援・児童保育子育て支援等、福祉に関する事業を行う。 ＜事業内容＞ グループホーム・有料老人ホーム・訪問看護・訪問介護・通所介護 ・居宅介護支援 【仕事内容】 ・職員採用、異動、退職等の人事管理 ・職員福利厚生及び労働時間、休暇等

仕事内容老健施設での事務長業務 変更範囲：変更なし

仕事内容クリニックの事務長候補/経験者歓迎します！/年俸500万円以上/土日祝休み はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経験を活かして病院発展に貢献していただける方 ・業種を問わず、総務の経験がある方 ・事務業務統括業務（事務長等）の経験のある方 【職種名】 事務長（候補） 【仕事内容】 病院または施設の運営及び事務管理業務 総務業務および事務統括を担当して頂きます 総務・人事・労務・財務など経営に関わる幅広い業務をお任せします ■具体的には ◎病院・施設の運営・管理 ◎業務コスト削減のための体制づくり ＜総務業務＞ ・病院における総務業務全般 ・医療材料・医療機器等の購買業務 ・パソコントラブル対応 ・院内システム管理 ・入院・外来患者獲得のための広報・営業

仕事内容【仕事内容】 医療法人本部の人事部にて、社会保険手続きを中心とした人事・労務管理業務をお願いします。 【具体的には】 給与担当：給与計算、賞与計算、委託会社との連携、年末調整、各種書類対応 等 ※担当配属は経験、適性を考慮し決定します。 医療法人の人事業務になりますが、医療・福祉の経験は無くても問題ありません。 【配属先について】 ・組織構成：給与担当チームは4名で構成されております。（課長1名、リーダー1名、一般職2名） ・ご入社後の流れ：まずは給与計算からお任せし、労務管理等、業務範囲を広げて頂きます。日次、月次、年次業務と順番に経験を積んで頂き、業務の流れを把握する流れになります