ハローワーク 人事 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

仕事内容人事労務業務全般 ・入退社手続き ・社保関連 ・健康診断手配 ・安全衛生 ・その他部門のサポート業務 など ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜人事企画業務＞ ・人事評価制度の構築 ・就業規則の改定 ＜労務業務＞ ・給与計算、年末調整・社会保険手続き ・正社員の入退社手続き ＜総務業務＞ ・文書管理、作成 ・備品管理 これまでのご経験を考慮しながら 業務をお任せします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊給与計算、社会保険手続き、採用補助業務等 ＊その他病院の指示する業務 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇オフィスワーク・事務のお仕事◇ 《主に次のような事務作業をしていただきます》 人事担当者（リーダー）として以下の業務（但し：郵便受領、書類 処理の補助 等のサポート業務を含む） ■給与計算業務 ■人事マスタ管理 ■勤怠集計・データ確認 ■データ入力・取込■給与明細・帳票作成■ＷＥＢ／Ｅメール配信 ■給与データ仕訳 ■社会保険料チェック ■給与データ加工等 ■電話対応 ■オフィス備品の管理 ■スタッフのマネジメント ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇・冬期休暇あり

仕事内容＊給与計算・年末調整 ＊就業規則作成 ＊労務人事のアウトソーシング ＊人事制度などの提案、作成 ＊電話対応・事務一般 等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊経理・財務・総務・人事の全般の会社管理に関するお仕事 ※変更範囲：変更なし

仕事内容管理部門の体制強化に伴い、総務人事・労務担当を募集します。 会社運営の根幹を支えるバックオフィス業務を、幅広くご担当いた だきます。 ◆総務、人事業務： ・採用業務全般、各種規程等の管理、福利厚生の管理 ◆労務業務： ・勤怠管理、給与計算業務、社会保険手続き、年末調整対応 等 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務人事課の人員７名のマネージメント 〔人事〕人事制度の改定と運用管理、労務・安全衛生管理、賃金 の計算結果のチェック、評価制度の運用、個人別賞与支給額の試 算、新卒採用／中途採用の試験等、研修の推進（講師等）、海外 勤務者の転勤処理、勤怠管理システム／人事評価システムの運用 管理等 その他、総務業務（社内イベントの準備と進行（司会等）、施設 の営繕管理（自社ビル、社宅、支店、等） ＊年に数回、持ち回りで施設のメンテナンス等で休日出勤をして 頂く場合があります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊人事・労務（勤怠管理、給与計算）・会計 ＊介護請求事務 ＊各種助成金申請手続き ＊当法人独自のイベントや活動等のサポート ＊事務一般（接客、電話対応、資料作成など） ※未経験者ＯＫ ※３０歳代～５０歳代の方活躍中 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月火水木金 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇３日間、年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．採用業務 新卒・中途・アルバイト採用、採用媒体会社とのやりとり ２．社員教育 入社オリエンテーション、研修制度の企画（営業・管理職等） ３．人事制度企画・運用 人事制度構築、評価スケジュール管理、助成金申請 ※やる気のある方を歓迎します。 「人事をやってみたい」、「成長できる環境で挑戦したい」と いう方はぜひご応募ください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容創業１０２年を迎えた岡三証券（東証プライム市場）グループの 完全子会社であり安定した経営基盤があります。 落ち着いた環境で腰を据えて働きたい方におすすめです。 グループ内の人事業務を行っている部門で私たちと一緒に お仕事していただける方を募集します。 ご経験や適性にそって可能な業務からスタートしていただきます。 丁寧にご指導いたしますので、未経験の方でも無理なくスタートし ていただけます。 未経験から入社した同部署のメンバーも多数活躍中です。 ・社会保険・入退社手続き・退職金管理など （変更範囲：会社が定める業務）

仕事内容＜じっくり育成します！＞人事労務・給与・社保など、総務業務全 般を幅広くお任せします。まずは先輩と一緒にスタート！ホスピタ リティが鍵！ 【具体的な仕事内容】 ＊電話・来客対応・庶務業務 ＊給与計算・勤怠管理・人事労務・社会保険手続き ＊採用活動・社員教育 ＊社内行事 ＊施設・設備管理など ※変更範囲：当社の定める業務

仕事内容経理財務・総務人事・システムの幅広い業務を担当します。（経理 財務業務中心） ＊経理・財務業務：経理業務全般・資金管理業務・税理士や各金融 機関の窓口 ＊人事・総務業務：人事関連データ管理・労務管理（勤怠管理、入 退社管理）・備品管理・ファシリティ関連業務全般 ＊情報システム：ＩＴ環境の構築及び運用管理 ◎事業部門・ベンダーと連携しながら、幅広い業務領域をカバーい ただきます。課長候補の募集です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）は勤務例です。 就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度業務による繁忙期 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他曜日は応相談 年末年始休暇、夏期休暇

仕事内容人財採用（企画・運用）、研修（企画・運用）、人事企画（制度・評価の企画 ・運用）、勤怠管理、備品管理、ホームページの管理など、会社や社員が担当 業務に安心して従事できるように様々な面からサポートするお仕事です。 また、経営（社長や役員）と近い位置でのお仕事なので、会社の方向性や成長 を近い場所で体感できるポジションです。 ※給与や保険関係は外部委託している為、業務範囲外となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火水金土 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分又は9時00分〜14時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：応募時に働き方の希望をヒアリングし、柔軟に対応いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：逼迫した大量の見積等 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間 １か月１２日勤務 お子さんの保育施設等送迎を配慮し相談に応じます 扶養内をご希望の方は、若干勤務時間減らす必要あります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務上真に止むを得ない事由があり、支店長が命じた場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日