ハローワーク 人事 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容受付業務 ◆来客応対 ◆会議室・応接室の管理 ※就業場所は窓口まで （変更範囲：変更なし）

仕事内容・人事業務全般 ・不動産管理業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容スクリーン装置機械メーカーの本社総務人事職の仕事です。 採用、社会保険、給与、研修、その他総務事務の仕事全般が仕事の対象です。 新卒採用や研修などの仕事もありますので、人と接することが好きな方に向い ています。 変更範囲：当社業務全般

仕事内容＊採用活動／電話応対・面接対応・学校訪問・合同就職説明会対応 ＊勤怠管理・給与計算・社会保険手続 ＊その他 庶務・雑務 ＊ＰＣ操作あり（ワード・エクセル） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・人事業務全般 ・不動産管理業務 ＊変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容＊管理部門アウトソーサーの事務系総合職＊ 【総務・一般・経理・人事】のマネジメント候補として 一緒にお仕事をしませんか？ 【総務事務】【一般事務】【経理事務】【人事労務事務】 上記いずれかのプロジェクトを担当。プレイングマネージャー として、現場の労務管理、プロジェクト運用管理や構築を担当する マネジメント業務をご担当いただきます！ 今までのマネジメントやプレイヤーとしてのご活躍を活かせます！ 残業月平均：２５Ｈ残業代別途全額支給で頑張りがそのまま反映！ ※管理職に昇格した場合は役職手当支給！（残業代なし） ＊完全週休二日制、休暇も多くメリハリのある働き方できます！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月火水木土 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務 ・共用部分の日常清掃・ゴミ出し業務・植栽散水等 ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 ＊変更範囲：マンション管理員業務全般 （清掃業務、代務業務、巡回業務、事務業務を含む）

勤務時間 就業時間１：12時00分〜18時10分 就業時間２：9時00分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：（１）土 （２）日・祝休日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇３日間、年末年始（１２／３１～１／３）

仕事内容・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務 ・共用部分の日常清掃（補助）・ゴミ出し業務（補助） ・植栽散水等 ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 変更範囲：マンション管理員業務全般 （清掃業務、代務業務、巡回業務、事務業務を含む）

仕事内容弊社の根幹を支える人事のお仕事です。弊社に所属する契約・派遣 社員に関わる人事労務をお任せします。【入社後の主な業務】は以 下となります。 ■給与請求業務（勤怠管理・給与計算・住民税計算など） ■年末調整業務 ■契約・派遣社員の契約管理 ■入退社者管理・手続き ■社会保険手続き ■有料職業紹介・労働者派遣事業に関わる業務 等 給与計算・労務管理など人事関連の業務経験がある方、ホスピタリ ティを持って一緒にお仕事できる方、お待ちしております。会社に とってなくてはならない大切なお仕事です。 ＊週休二日、休みも多く、駅から近く働きやすいです！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当社は東証プライム上場企業「ドトール・日レスホールディングス 」のグループ会社です。経理を中心に人事・総務などの業務を担当 いただきます。安定した環境であなたのスキルを活かしませんか。 ・経理（仕訳入力・ＰＬ作成など一連の業務） ・人事労務（勤怠管理・社会保険関係の書類作成・採用など一連の 業務） ・総務（契約書管理・備品管理・各種協力企業との商談など一連の 業務） ・営業事務（受発注業務など一連の業務） ★当社はグループ企業の「ドトールコーヒー」などで提供している スイーツや、駅や空港で販売している土産菓子の開発・製造・販売 を行っている洋菓子メーカーです。【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）第１・３・５の月火水木金土 第２・４の火水木金土 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第２・４月、年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務 ・共用部分の日常清掃・ゴミ出し業務・植栽散水等 ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 変更範囲：マンション管理員業務全般 （清掃業務、代務業務、巡回業務、事務業務を含む）

仕事内容給与計算のデータ処理をメインとし、クライアントの 労務関連業務をサポートする仕事をお任せします。 ■給与・賞与計算および振込手続き、明細作成 ■住民税の納付手続き、年末調整業務 ■各種手当の計算 ■入退社などに伴う社会保険の手続き ■各種データの抽出、加工、データクレンジング ■データのシステムへのインポート ■従業員に向けた研修 ＊完全週休二日制、駅近３分でメリハリのある働き方できます！ ※変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容社会の通信インフラやＩＣＴ基盤の整備、太陽光パネルといった各種電気通信 設備の設計・施工など、現在社会において不可欠な設備の安定的な運用に携わ り、ミライト・ワン グループの掲げる『未来実装力』を携え、「ワクワクす る未来」の実現に向けて貢献してまいります。 入社後２ヶ月間は社会人としての基礎研修と、当社事業の理解を不可得るため の体験をしていただききます。またライト・ワン グループ全体としての新入 社員導入研修にも参加していただきます。その後本社バックヤードスタッフと して、先輩社員とともに事業を支える活躍を期待しています。 （変更範囲：当社業務全般）

仕事内容給与管理や勤怠管理等の労務業務をお任せします。 ・給与管理：月次の給与計算、賞与の支給管理、残業代や各種手当 の計算 社会保険や税金の控除 ・勤怠管理：有休休暇、特別休暇、産休・育休などの管理 ・入退社手続き：退職、退職金の支給手続きなど ・年末調整業務 ・その他、各種書類作成および手続き 「変更の範囲：会社の定める業務」

仕事内容当社では、経理・人事労務・総務・営業事務・一般事務といった幅広い事務職 と、システムエンジニア職を募集します。事務の場合は、これらいずれかの 部門へ配属となります。入社後は、グループ合同研修、社内研修を経て４月 下旬配属予定。適性やご本人の希望など総合的に判断し、配属先を決定。 当社豊洲オフィス、八王子オフィス又はクライアント企業での勤務になり、 全て当社社員の指導者がいる環境です。アウトソーシングとしてクライアント 企業の事務を行うため、長期にわたり様々な事務を経験できるため、若いうち から大いに経験を積むことができ、キャリアアップがしやすい環境です。 変更範囲：当社業務全般

仕事内容当社はお客様の事務業務（総務事務・営業事務・経理事務・人事労 務事務）をアウトソーサーとしてお引き受けしています。お客様に 代わり、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 １．総務事務 ２．営業事務 ３．経理事務 ４．人事労務事務 ※これまでのご経歴や希望を踏まえて担当業務を決定いたします。 ＊お子様の学校行事や急な体調不良での早退・お休みにも 柔軟に対応いたします。 ＊週休二日、休みも多く、駅から近く働きやすいです！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容病院運営に関する事務 ＜庶務係＞人事及び給与事務、福利厚生業務など ＜経営企画係＞企画及び経営分析、予算・決算・会計事務など ＜設備用度係＞施設及び備品の管理、契約事務など ＜医事係＞診療報酬の請求事務、病院稼働管理、患者対応など 経験と適性に応じて配属 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・総務事務全般 ・人事サポート （変更範囲：変更なし）

仕事内容当社は人事、総務、経理、営業事務などバックオフィス業務の アウトソーシングサービスを行っております。 アウトソーシングにご興味をお持ちいただいた企業様に対して 提案営業を実施していただき、既存クライアントのフォローも 実施していただく営業職のポジションを募集いたします。 ■ＨＰより問合せがあった企業様への訪問、ＷＥＢ打合せ対応 ■ご要望などのヒアリング、提案書作成、提案活動 ■アウトソーシング導入対応、運用チーム立上げサポート ■既存クライアントフォロー営業 ■運用中チームのサポート、業務 改善提案 ＊完全週休二日制、駅近３分でメリハリのある働き方できます！ 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザ

仕事内容フロントでの受付対応、事務所での電話対応、館内レストランでの ホール業務、アクティビティの企画・運営など、接客業務の多くを 担います。 また、施設で働くスタッフを支えるため、人事、経理、総務の仕事 まで幅広い事務作業も担当します。 無資格・未経験者の方も歓迎です。 ご応募お待ちしています。 【変更範囲：変更なし】