人事 - 大阪府大阪市西区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容弊社は大手メーカー等の商品プロモーション業務を行っている会社 です。 ↓当求人の仕事内容↓ 人材マネージメント全般の業務を行っていただきます。簡単なビジ ネスマナー研修、会社の説明、人材教育などが業務となります。 未経験の方でもスキルアップ、ステップアップの仕組みがあります ので人材マネージメントの基礎から学べます。 希望者には、基本研修やステップアップ研修があります。安心して スタートできるようにしています。※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事課業務のうち、まずは採用業務（新卒・中途）の管理・運営を中心にお任せします。 社内各部署と密に連携をとり、業務を推進していきます。 ◇採用業務（新卒・中途採用） ・採用計画の立案、実施（採用手法の選定・運用） ・エージェント、広告代理店とのミーティング ・応募者対応（面接実施） ・入社後の定着支援 など 上記以外にも、人事課として労務・人事制度業務にも幅広く携わります。 ・行政対応（各行政機関への各種申請および対応） ・法改正対応（規程改定準備、社内説明など） ・他部署からの労務相談対応 ・ハラスメント相談対応 ・人事制度 ・その他人事課業務全般 最初のミッションは、全社戦略や部署の

仕事内容<仕事内容> 【年間休日120日以上】未経験歓迎/人事労務スタッフ 管理部門にて給与計算・年末調整など労務管理・保険関連業務全般を担当していただきます。 【お仕事内容】 ・給与・賞与計算 ・年末調整業務（書類収集、内容確認、控除反映） ・社会保険・労災保険関連（加入・喪失手続き、育休・産休対応など） ・個人住民税・所得税の手続き・納付管理 ・福利厚生制度の運用 ・民間保険（団体保険・医療保険）の加入・脱退手続き ・確定拠出年金（DC）の管理・事務手続きなど 担っていただく全ての業務は他の部署・従業員との関連がありますので、コミュニケーション能力もとても重要です。 所属することになる管理部門

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における労務職経験5年程度以上 （その中で、人事システム変更に携わっている方、歓迎します） ・通常程度のOfficeスキル（Word・Excel・PowerPoint） [歓迎] ・労務関連システムに関する知見をお持ちの方 ※DX化に付随して、給与計算システムを変更する予定があるため。 【求める人物像】 ・社内外問わずコミュニケーションが取れ、関係構築を図っていける方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事/労務/東証プライム上場/年休128日【大阪市西区】（年収515万円～750万円） 【仕事内容】 同社は2021年9月1日に創

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！"人材コーディネーター未経験歓迎！ 若手の未来を支える、やりがいのあるキャリアコーディネーター募集！ 若手に特化したキャリア支援を展開する当社では、熱意あふれる人材コーディネーターを探しています。経験は問いません。あなたの成長意欲と人を支える passion があれば十分です。 ◆経験ゼロからスタート可能！◆ この仕事の魅力は、若手たちの人生の転機に寄り添えること。キャリアの悩みに耳を傾け、適切なアドバイスを提供し、彼らの成長を後押しする—それが私たちの使命です。時には人生相談に乗ることもあるでしょう。一人ひとりの未来に深く関わる、そんなやりがいのある仕事で

仕事内容財開発課で人材の採用や管理などの事務業務をお任せします。 【具体的には】 ・紹介会社対応（面接設定・合否連絡・電話対応など） ・入職確認 ・請求書関連 ・事務（郵便物・データ整理など）や議事録作成 ・会社説明会の会場契約など 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容<仕事内容> 人事総務 ・入退社に伴う手続き ・社員研修などの司会進行 ・退職金処理 ・採用（新卒・中途）に関わる業務 ・各契約に関わる業務 ・来客応対 ・その他庶務業務 <給与> 年収260万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ※土曜出勤あり（会社カレンダーによる） ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇結婚休暇1週間 ◇誕生日休暇 ◇リフレッシュ休暇 ◇慶弔休暇 ◇ 年間休日120日以上（令和5年より） <勤務地> 大阪府大阪市西区九条南2丁目29番12号 九条駅 大阪メトロ 中央線 九条駅 徒歩7分 大阪環状線 大正駅 徒歩15分 大阪環状線 弁

仕事内容<仕事内容> 人事給与システムのヘルプデスク（大阪）★年間休日122日！★スキルアップ制度充実★賞与2回 人事給与システムのヘルプデスクをご担当頂きます。 ・ユーザからの問い合わせ対応（電話、メール） システムの使用方法について システムの動作について 障害問合せ対応（１次切り分け、エスカレーション） ・問い合わせのナレッジ対応 ・ドキュメント整備 <給与> 年収345万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ・有給休暇（初年度２０日、最大４０日） ・特別休暇（慶弔休暇、結婚休暇、公傷休暇、罹災休暇、介護休暇、看護休暇、生理休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 (1)人事労務のご経験（5年以上） (2)マネジメント経験（3名以上） (3)人事制度の運用経験 [歓迎] 【歓迎】 (1)上場会社での総務（株主総会運営、取締役会運営、株式事務など） (2)機関法務の知見 【職種名】 【急成長！カット野菜ベンチャー企業】人事総務体制構築ミッション/管理部長候補900万円＠大阪勤務 【仕事内容】 西日本NO.1シェアを誇るカット野菜ベンチャーで、創業10年で売上高50億円を超えています。現在IPO準備中、管理部長として今後の成長発展見据えた人事総務体制の構築がミッションです。 IPO準備、人事総務組織構築 (1)人事制度改定お

仕事内容大阪府大阪市西区の経理事務／人事・総務事務 (正社員) | 黒田 株式会社 ▼仕事内容 経理事務全般 ・入出金管理 ・振替伝票作成 ・現金、売上台帳記帳 ・ＰＣ入力 ・ネットバンキング（海外送金含む） ・毎月の入金予定表、資金繰り表作成 ・月次試算表作成 ・決算時税理士提出用内訳書作成、等人事 ・総務事務全般 ・給与計算 ・年末調整 ・支払調書、給与支払報告書作成 ・算定基礎届作成 ・社会保険等の手続き、等【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市西区) ▼職種 経理事務／人事・総務事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190000〜220000円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容株式会社ＮＴＴファシリティーズ 【大阪/課長候補】総務・人事業務 ※NTTグループ／福利厚生◎で働き方も柔軟な環境 【仕事内容】 【大阪/課長候補】総務・人事業務 ※NTTグループ／福利厚生◎で働き方も柔軟な環境 【具体的な仕事内容】 【エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ】 ■業務内容： 西日本事業部にて、総務業務、人事・給与・育成業務、労務業務、厚生業務、法務業務、社内システム運用業務、会議運営業務、事業計画業務（物件費策定・予実管理）、建物賃貸借契約管理、各種インシデント対応、CSR関連業務 等の業務をお任せ

仕事内容人事課業務のうち、まずは採用業務（新卒・中途）の管理・運営を中心にお任せします。 社内各部署と密に連携をとり、業務を推進していきます。 ◇採用業務（新卒・中途採用） ・採用計画の立案、実施（採用手法の選定・運用） ・エージェント、広告代理店とのミーティング ・応募者対応（面接実施） ・入社後の定着支援 など 上記以外にも、人事課として労務・人事制度業務にも幅広く携わります。 ・行政対応（各行政機関への各種申請および対応） ・法改正対応（規程改定準備、社内説明など） ・他部署からの労務相談対応 ・ハラスメント相談対応 ・人事制度 ・その他人事課業務全般 最初のミッションは、全社戦略や部署の

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！"人材コーディネーター未経験大歓迎！ 若手の未来を支える、やりがいのあるキャリアコーディネーター募集！ 若手に特化したキャリア支援を展開する当社では、熱意あふれる人材コーディネーターを探しています。経験は問いません。あなたの成長意欲と人を支える passion があれば十分です。 ◆経験ゼロからスタート可能！◆ この仕事の魅力は、若手たちの人生の転機に寄り添えること。キャリアの悩みに耳を傾け、適切なアドバイスを提供し、彼らの成長を後押しする—それが私たちの使命です。時には人生相談に乗ることもあるでしょう。一人ひとりの未来に深く関わる、そんなやりがいのある仕事

仕事内容【募集背景】 組織強化を目的とした増員募集です。 【業務内容】 入社後にお任せしたい業務 ◆労務（入退社、休復職手続き、健康診断管理、メンタルヘルス管理、労災手続き、就業規則の更新、人事発令・辞令の作成、組織図の更新・監理） など 将来的にお任せしたい業務 ◆人事制度（人事制度企画・設計・運用） ◆給与社保（給与計算／年末調整事務／社会保険手続き、社員の問合せ対応） ◆総務（文書、備品管理／防災業務／情報セキュリティ整備／ファシリティマネジメント／会社行事、イベント運営／株主総会運営／社内・社外広報） 【組織体制】 総務部総務グループは計11名の体制となっています。 【仕事の魅力】

仕事内容株式会社ＫＡＮＳＡＩ ＣＯＬＬＥＣＴＩＯＮ 人事／月給30万円以上／年休120日／土日祝休み／転勤なし 【求人要約】 「KANSAI COLLECTION」を支える要！ 幅広い業務を通し、人事としてスキルアップできる！ 年休120日／土日祝休／転勤なし／月給30万円以上 国内最大級の動員数を誇る『関西コレクション』 破竹の勢いで成長する当社を支える【人事】を募集！ 当社が運営する「KANSAI COLLECTION」は、 今や国内最大級の動員数を記録する 一大ファッションイベントとなりました。 名実ともに大きな成長を成し遂げた背景には、 ファッションイベント事業だけに留まらず

仕事内容株式会社ＲＡＮＯＫ 定時ピタッ！年休125日の人事デビュー！未経験大歓迎！ 【求人要約】 未経験歓迎│必要なことは人と関わることが好きな人！ 企業の中核│少数精鋭チームで着実スキルアップを実現 働きやすさ│年休125日＆月残業5h以下＆転勤なし 介護業界で急成長！メガベンチャーを支える人事職で 中核を担う喜びを――。働きやすさも成長も諦めない！ 2019年の設立以来、圧倒的なスピードで 成長を続けてきた株式会社RANOK。 社員想いの経営方針と 独自のスキームで、旧態依然とした 介護業界に革新を起こし続けています。 これから出会うあなたにお任せするのは、 “ちょっとトクベツ”な人

仕事内容<仕事内容> 【未経験者積極的採用！】採用アシスタント・人事事務/月収25万～/髪・ネイル自由♪ 当社の採用部署のサポートとして、顧客対応をしながら採用に関わる事務的な業務をお任せします！採用業務におけるデータや資料の作成、電話やLINE対応といった事務作業をメインに行います♪ 詳細: ・求人の作成 ・応募者からの問い合わせ対応 ・応募書類の管理 ・選考結果の連絡 ・内定者からの問い合わせ対応 ・入社準備などの諸連絡 ★求職者とのやりとりは公式LINEがメインとなります！必要に応じて電話でも対応を行います◎ <給与> 年収400万円～ <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休

仕事内容大阪府大阪市西区の保育園事務 (正社員) | 株式会社Ｍ．Ｉ．Ｐａｒｔｎｅｒｓ 堀江事務所 ▼仕事内容 堀江オレンジストリート内にある企業主導型保育園の事務スタッフ募集です。 研修への参加補助、資格取得など教育研修支援制度もあります。 ぜひ、資格取得で、奨励金や月額手当上乗せを目指してください！ ・給与計算業務 ・社会保険 ・雇用保険に関する手続き ・年末調整業務 ・その他、総務 ・人事関連業務全般※上記の実務経験がある方は歓迎いたします♪【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市西区) ▼職種 保育園事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給226500〜370000円 (基本給（

仕事内容●社会保険・雇用保険手続き全般をおまかせできる方 ◎社会保険・雇用保険の加入喪失手続き ◎高年齢雇用継続 給付金手続き ◎産休・育休・介護 各種給付金の手続き ◎傷病手当金 の手続き ◎労災申請 手続きができる方 他、人事業務としては、 ●給与計算・労務管理業務●入退職事務手続き ●職員の健康管理●秘書業務●電話・来客応対業務 ●問い合わせ対応●書類の作成・ファイリング・データ入力等 ※業種は問いませんが人事業務の経験のある方 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容いざ応募してみると、 条件が合わなかったり、募集が終わっていたり… なかなか希望に合うお仕事が見つからず、もう転職をあきらめていませんか？ 今回で転職活動を終わらせましょう！面接もスマホで完結！ 就業前の工場見学もございます！ 即内定可能！初めての工場ワークにピッタリな軽作業です！ ユニフォームやジャージのワッペンや縫い目が、問題ないか手順書を確認しながら検品をします。 また、その後の梱包も行います。 作業もカンタンなので、すぐ覚えられます！ 初めての工場ワークにピッタリです！ 他にもご希望のご地域に、軽作業で未経験の方が活躍出来るお仕事がございます！ ご希望の ・給料 ・勤務時