障害福祉サービス - 大阪府大阪市淀川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/送迎なし 残業ほぼなし未経験も安心！段階的な研修制度あり/脳神経科学に基づいた独自PG＆リハビリが特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～370,000円 【月給】210,000円～370,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 40,000円 ※経験・スキルなどによって決定、能力次第で即管理職への登用可 <別途支給手当> 通勤手当 上限1,500円/日 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 入社3か月後12,000円、2年目以降20,000円(就業場所から徒歩30分圏内

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※1日実働8h・休憩1h ※勤務時間を基本とした変形労働時間制 週3～5日勤務 レギュラー勤務大歓迎

仕事内容・＼ サービス提供責任者 ／ お客様に対するケアサービス全般を担当していただきます。 担当するお客様の介護計画書の作成やモニタリング業務 食事、入浴、着替えなどの身体介護 食事の準備、洗濯、買い物代行などの生活援助 …などの提供を行います。 また事務所においては、 お客様への介護サービスの対応 訪問介護計画書の作成 スタッフのシフト調整 …などの管理業務もお任せいたします。 体を動かす仕事からデスクワークまで、 さまざまな業務に携わることができます！――― 最初はお客様へのケアサービスを中心に担当しながら、 お客様のことやセンターの業務をしっかり覚えてい

仕事内容【管理者候補】【大阪市】〈重度自閉症・知的・発達障がい専門の個別療育施設〉◎月給31.8万円～/完全週休2日制/送迎・請求業務なし◎新規店舗立ち上げのための増員募集です！◎【児童指導員募集】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主な業務内容】 ・1対1や小集団の支援の実施 ・保護者さまとの情報共有・支援記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 ・採用活動（面接、採用ツールの運用など） なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません (自宅への持ち帰り仕事はゼロ!) 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める範囲 資格

勤務時間【平日】10:00～19:00/10:30～19:30/11:00〜20:00（実働8時間/休憩60分） 【土曜・祝日・長期休暇】9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） ※1日6時間以上勤務で応相談 ※短時間勤務相談可（例：12:00～17:00）

仕事内容【勤務地】 大阪府大阪市淀川区加島3丁目中2-16 KSビル1F 【施設名】 リールスメイト加島 【PRメッセージ】 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制度をご用意し、一人ひとりに合わせた働き方を提案するあたたかい会社です。 ◆仲間と笑いあいながら学ぶ！運動能力や社会性の向上をメインとした施設 こうした多

勤務時間14:00~18:00、10:00~17:00 早朝、昼、朝 ＜平日＞14:00～18:00 ＜休校日＞10:00～17:00 ■1日4時間～ ※時間帯などは要相談

仕事内容2019年1月に開設された定員10名の放課後等デイサービスでのお仕事。未経験・ブランクのある方でも、研修があるので基礎からしっかり学べます！お休みもしっかり取れるのでプライベートも充実。 【職種】 放課後等デイサービス 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの 業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■送迎 ■レクリエーション ■療育 など

勤務時間【平日】10:00～19:00/10:30～19:30/11:00〜20:00（実働8時間/休憩60分） 【土曜・祝日・長期休暇】9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） ※1日6時間以上勤務で応相談 ※短時間勤務相談可（例：12:00～17:00）

仕事内容【勤務地】 大阪府大阪市淀川区加島3丁目中2-16 KSビル1F 【施設名】 リールスメイト加島 【PRメッセージ】 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制度をご用意し、一人ひとりに合わせた働き方を提案するあたたかい会社です。 ◆仲間と笑いあいながら学ぶ！運動能力や社会性の向上をメインとした施設 こうした多

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中!!/＜高額求人＞駅チカ★持ち帰り仕事なし！研修制度充実♪ 向上心のある方大歓迎☆彡児童発達支援・放課後等デイサービスでの仕事です！ ■コメント 子どもたちの支援・保護者との情報共有・支援記録の作成・教室運営に関わる業務全般をお任せします。 阪急神戸本線「十三駅」から徒歩8分と駅チカ♪ 毎日の通勤にも便利ですよ★ 嬉しい住宅手当あり！給与水準も高めで、働きながら安定感とやりがいを感じれる環境です◎ ■職種 保育施設の保育士 ■職務内容 保育施設の保育士業務全般をお任せいたします！ ＜高額求人＞駅チカ★持ち帰り仕事なし！研修制度充実♪ 向上心のある

仕事内容【相談支援専門員（初任者/現任者/主任）のいずれかの研修修了必須】＜時差出勤可・完全週休2日制・明確な評価基準＞長く働くための環境をご用意しています 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 淀川区在住の障がい福祉サービスのご利用者さまへ計画相談支援・障がい児相談支援・一般相談支援業務 ・基本相談支援（情報提供や助言等） ・サービス利用計画の作成 ・支援調整及び関係機関との連携 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングの実施 ・施設や病院を出て地域に戻り生活するための地域移行支援・地域定着支援など 【職場環境】 ■ICT導入済み。事務員も在籍しているため、スムーズに事務処理業務を行えます

仕事内容訪問介護のサービス提供責任者 利用者様やそのご家族、ケアマネジャーやヘルパーとの関係をつないでいくお仕事です。大阪市中央区及び周辺地域の利用者様を中心に活動しています。（障がい福祉サービスも含みます） 過去に経験のある方や、これから挑戦してみたい方、介護のお仕事をされていてブランクがあり近くの職場をお探しの方、などお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容詳細】 ●新規依頼時の契約 ●訪問介護計画書等の書類作成 ●モニタリング ●研修会の企画、講師 など 幅広い範囲のお仕事をお任せします。 ※国保連への請求業務（給付）や利用者さんへの請求、登録ヘルパーの給与計算などは事務員さんが行います

仕事内容給与： 月給250000~300000円 仕事内容： ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 児童精神特化の訪問看護ステーション 【有資格者必見】作業療法士さんを募集！ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 未就学児～高校生のお子さん対象♪ “心と発達”に寄り添うリハビリ・療育支援 ＼年間休日126日！残業ほぼなし！／ ＼賞与年2回！業界最高水準の福利厚生完備！／ ＼定着率が高くスタッフ満足度が高い職場 ◆子どもが好き！ ◆心に寄り添う仕事がいい！ ◆専門性を高めたい！キャリアUPしたい！ そんな思いをお持ちのあなたにピッタリ◎ 【仕事内容】 訪問看護ステーションに所属し、 未

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/送迎なし 残業ほぼなし未経験も安心！段階的な研修制度あり/脳神経科学に基づいた独自PG＆リハビリが特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～370,000円 【月給】210,000円～370,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 調整手当 20,000円 資格手当 20,000円 ※経験・スキルなどによって決定、能力次第で即管理職への登用可 <別途支給手当> 通勤手当 上限1,500円/日 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 入社3か月後12,000円、2年目以降20,000

仕事内容【勤務地】 大阪府大阪市淀川区加島3丁目中2-16 KSビル1F 【施設名】 リールスメイト加島 【PRメッセージ】 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制度をご用意し、一人ひとりに合わせた働き方を提案するあたたかい会社です。 ◆仲間と笑いあいながら学ぶ！運動能力や社会性の向上をメインとした施設 こうした多

仕事内容【保育士】多機能型施設/日曜休み全国展開する業界大手 年間600以上の研修でさらに成長も！/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給21.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 211,000円～ 【月給】211,000円～ <内訳> 基本給 173,000円～ 地域手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 23,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限50,000円/月 送迎手当 3,000円/月 勤続加算手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり

仕事内容仕事内容：障害をお持ちの方や児童に対して、障害福祉サービスを組み合わせ 適切な支援を受けられる様に計画を作成し、調整等をしていただくお仕事です。 障害児・障害者の意向を踏まえて、障害福祉サービス利用のための支援を行います。 生活全般にかかわる相談・情報提供やサービスなど利用計画の作成、モニタリング、関係機関との連絡・調整などの業務を担います。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 【主な仕事内容】 ①相談業務 障がいをお持ちの方やそのご家族からの相談に応じ、 適切なサービスや支援を提案します。 日常生活における困りごとや、 福祉サービス利用について

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/日曜休み全国展開する業界大手 年間600以上の研修でさらに成長も！/運動能力と社会性を高める支援がメイン月給21.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 211,000円～ 【月給】211,000円～ <内訳> 基本給 173,000円～ 地域手当 10,000円 業態手当 5,000円 資格手当 23,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限50,000円/月 送迎手当 3,000円/月 勤続加算手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与

仕事内容【勤務地】 大阪府大阪市淀川区加島3丁目中2-16 KSビル1F 【施設名】 リールスメイト加島 【PRメッセージ】 ◆「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を全国展開する総合福祉企業 運営法人は、全国に「介護・障がい福祉・医療・暮らし・教育サービス」を展開し、総合福祉企業として上場中。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働け、成長できる職場で働く、スタッフを各地で募集しています。 さまざまな待遇や福利厚生、研修制度をご用意し、一人ひとりに合わせた働き方を提案するあたたかい会社です。 ◆仲間と笑いあいながら学ぶ！運動能力や社会性の向上をメインとした施設 こうした多

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 株式会社プレイン プレイン十三センター 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/送迎なし 正社員 残業ほぼなし未経験も安心！段階的な研修制度あり/脳神経科学に基づいた独自PG＆リハビリが特徴♪ ◆脳神経科学の知見に基づき、確実に「できる」を増やすトレーニングを 当施設は、問題行動の強い子どもたち、特に他害・自傷携行のある子どもたち向けのリハビリテーション施設です。 モットーは、確実に「できる」を増やすトレーニングを。 脳神経科学の知見に基づいた行動療法をもとに、トレーニング(療育)の記録収集・分析をおこないながら、より効

勤務時間14:00~18:00、10:00~17:00 早朝、昼、朝 ＜平日＞14:00～18:00 ＜休校日＞10:00～17:00 ■1日4時間～ ※時間帯などは要相談

仕事内容2019年1月に開設された定員10名の放課後等デイサービスでのお仕事。未経験・ブランクのある方でも、研修があるので基礎からしっかり学べます！お休みもしっかり取れるのでプライベートも充実。 【職種】 放課後等デイサービス 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの 業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■送迎 ■レクリエーション ■療育 など その他に付随す

仕事内容・＼サービス提供責任者／ 今回募集するポジションの大切な役割は、 訪問介護の現場を円滑にまわすこと！ お客様とスタッフの架け橋となる業務をお任せします。 ＊具体的な仕事内容： ・ケアマネジャーの計画をもとに、訪問介護計画書を作成 ・定期的なアセスメントによるお客様の状態確認 ・ご家族やケアマネジャーなど、関係者との連絡・調整 ・スタッフ（ヘルパー）のシフト管理 ・サービス内容が正しく提供されているかの確認 ・必要に応じた身体介護／生活援助などのケア ・＼チームの成長とお客様の変化を間近で感じられる／ 一緒に働くスタッフの成長を見守り、 支える立場に携わることが可能。 「