副部長 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・組織マネジメント経験（10名以上の部下マネジメントがあれば尚可） ・700名規模以上の企業での人事オペレーションの実務経験※COMPANY経験者歓迎 （給与計算、社会保険、勤怠管理、人事申請、福利厚生） ・制度・規程改定、法改正に伴う人事オペレーションの運用変更の企画・実行経験 ・他部門と連携したプロジェクト推進の経験（タスク・スケジュール・メンバー管理等） ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成スキル [歓迎] 【あると良い経験・スキル】 ・BPOアウトソーシング、自社のシェアドサービス会社への委託管理の経験 ・業務改善施策の企画・実行

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇必要資格・経験・Excel・Word基本操作 ・財務数値の分析や管理するための基礎知識を有する方 ・コミュニケーション、プレゼンテーションスキル ※複雑な情報を整理し、経営会議参加の経験がある方 〇歓迎する資格・スキル (1)中小企業診断士 (2)日商簿記2級以上 （その他） ・宮古島に常駐できる方。 ・運転免許 ※応募時は、（顔写真つき※必須）履歴書、職務経歴書。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～50歳代 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 「（リゾート）経営企画部（課長職・副部長・部長職クラス）」 【仕事内容】 （沖縄県宮

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務経験3年以上 ・マネジメント経験2年以上 ・金融業界での就業経験 [歓迎] ・採用管理システムの活用経験あり ・人事全般の業務経験 【求める人物像】 ・主体的に、能動的に行動できる方 ・協調性があり、コミュニケーション能力の高い方 ・高い意識で仕事に取り組むことができる方（待ちの姿勢ではなく、改善提案ができること） 【職種名】 ★中途採用・研修担当／副部長候補／求人票作成、書類選考、採用面接など／業界最大手・上場独立系金融企業 【仕事内容】 オペレーティングリーストップシェア／高収益企業との取引多／ プライム上場／売上1,000億、営業利益287億・営業利益

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 当社グループはおもに駅ビル・百貨店などのテナントとして鮮魚、寿司の小売販売を行う他、寿司飲食店、海鮮居酒屋等の飲食店を展開している他、鮮魚をはじめとする海産物を素材として国内のスーパー・飲食店やこれらのエンドユーザーに素材を届ける地方荷受業者・商社等への卸売、和食ブームにより世界各地で人気が高まっているマグロを始めとする鮮魚冷凍品、寿司商材等を米国、アジア、ドバイ等に輸出販売、資本参加している九州の鮮魚チェーンへの商品供給やタイにて鮮

仕事内容<仕事内容> 副薬剤部長 管理職として薬剤部の業務を部長とともにプロデュースします。 いずれは、薬剤部長を任せたいと思います。 <給与> 年収650万円～700万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> ４週８休 年間１１８⽇（夏期休暇３⽇、冬期休暇４⽇を含む） <勤務地> 京都府京都市上京区溝前町1035 京都市バス 上七軒（徒歩約６分、４２０ｍ）、乾隆校前（徒歩約６分、４４０ｍ） JR円町駅、JR京都駅、阪急四条大宮駅、阪急西院駅、 京都市バス203系統 上七軒（徒歩約６分、４２０ｍ）、もしくは6系統、206系統 乾隆校前（徒歩約６分、４４０ｍ） <福利厚生> ◇ 交通費

仕事内容<仕事内容> 【経理】大阪市西区・西大橋駅／土日祝休み・通勤アクセス良好・福利厚生飲食店運営会社での経理副部長 当社の本社にて、経営管理部・経理部門の副部長としての業務をお任せいたします。 配属先は「経営管理部 経理チーム」となります。「副部長」の役職は、責任者よりも上のポジションとなります。 【業務詳細】 ◇日次業務の遂行および統括 ◇月次決算/四半期決算/年次決算業務 ◇税務申告業務（法人所得税・消費税計算） ◇固定資産管理 ◇月次収支と資料作成 ◇部下育成 ◇各種書類のチェック、各種問い合わせ対応 等 【部署構成】 経営管理部：14名（部長1名、経理5名、財務・予算5名、営業事務3

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】金融＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 ・新規事業開発に伴う法務リスクマネジメント業務 ・社内規則等の策定、整備 ・関係当局に向けた各種書面作成、対応 ・マネー・ローンダリング等対策プログラムの策定、実施推進、モニタリング、検証 ・マネー・ローンダリング等リスク分析およびリスク評価書の作成 ・犯収法・外為法・FATF声明等、関係法規制の調査、対応推進 ・新規及び既存の事業・取扱い暗号資産のリスク分析、検証 ・取引審査業務・ITシステム等の企画、実施、モニタリング、検証

仕事内容仕事内容 ①担当グループの工事統括と所属職員の育成 ②ワンストップ案件の縁業（設計部門との協議含む）と見積作成 ③協力会社の選定 ④購買業務（外注、材料の見積もり比較から決定まで） ⑤設計変更の指導と実践 ご入社後は当面、現場代理人として当社の工事についてキャッチアップをしていただく予定です。 働く環境 年間休日126日/平均有給取得日数10日/テレワーク制度/時間休制度など働きやすい環境を整えています。 研修制度 人を育てる組織風土があり、組織内での関係性も良好で実務の教育（OJT）も充実しています。階層別研修などの各種研修や各種資格取得支援制度が整っており、資格取得時には報奨金・資格手当も

仕事内容【採用背景】総務人事部の中に総務人事課と情報システム課があり、今回はその2つの課を取りまとめる総務人事部の管理職候補（課長／副部長クラス）を募集いたします。【業務内容】総務人事課の業務をメインで管理・担当していただく予定です。以下に挙げる業務をメンバーと分担しながらおこなっていただきます。副部長クラスの方は全体の業務管理が必要となりますので、自分が担当していない業務内容もある程度把握しておいていただく必要があります。▼総務人事課・人事業務 - 採用（新卒・中途） - 雇用管理 - 研修 - 人材（組織）配置 - 人事評価 - 人事制度企画立案・労務業務 - 勤怠管理 - 給与計算（社会保険／住

仕事内容総務部副部長として組織を支える。これまでの経験を生かし、社会福祉法人のたしかな体制を創り上げる。そんな手応えを、当法人で感じてみませんか？ 経験者優遇, 社会保険完備, ボーナスあり 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都渋谷区神南1-4-1 第七共同ビル ■給与 年収：760万円～900万円 年俸760万円～900万円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ※上記に役職手当（11万円～13万円／月）を含む 年俸は12分割にて支給 基本年俸＝基本給＋職務手当（役職手当）×12カ月分＋賞与年2回 ■仕事内容 経理スタッフ、総務スタッフ、財務スタッフ 総務部

仕事内容最大月給40万円！◎土日祝完全休み◎ワークライフバランス重視の土木設計技術者！ 地元・岡山で、官公庁の発注する建設事業に関する測量・設計・調査等の建設コンサルタントや施工管理委託を行っている企業での正社員募集です。 今回募集する職種は【技術（土木設計技術者）】です。 技術職として、官公庁発注（主に岡山県、岡山市）の公共事業の土木設計業務（外業・内業・発注者との協議）に従事していただきます。 ・公共事業の土木設計業務（道路設計、平面交差点設計、河川設計等） また実務経験を基に経験不足の若年技術者の教育指導をお願いします。 【採用担当者より】 ～転勤＆県外出張なし◎土日祝完全休みで年間休日

仕事内容業務内容紹介 【業務詳細】 経理２部（主にリースファンド会計を担当）において、下記業務をご担当いただきます。 ・日本型オペレーティング・リースの特別目的会社（SPC）に関する実務（経理処理のみならず、会社設立から投資家への報告書作成、税務申告に至るまで） ・チームメンバーの指導・育成、業務の進捗管理を通じた組織の強化 ・新規案件業務を含む経理全般に関する管理業務の推進 【配属部署・人数】 経理２部 8名（男性：3名、女性：5名） 働き方・仕事の魅力 【残業時間】 有（20時間程度を想定） ※参考：非管理職全社平均残業時間12.3時間（2025年9月度実績） 【業務の魅力】 ・業容拡大中の上場企

仕事内容お仕事の内容 ─ ─ ─ ─ ─ 売上好調の有名飲食チェーン！ 想定年収は650～750万前後 福利厚生の充実した企業です♪ ─ ─ ─ ─ ─ ─ □ ≫おしごと詳細 ・日次業務の遂行および統括 ・月次決算/四半期決算/年次決算業務 ・税務申告業務（法人所得税・消費税計算） ・固定資産管理 ・月次収支と資料作成 ・部下育成 ・各種書類のチェック ・各種問い合わせ対応 等 ＊経理部は4名の方が在籍しています。 ＊経営管理部の副部長として勤務いただきます。 ▽ ▽ ▽ ◇正社員の募集のため、派遣期間はありません。 ◇ご応募には履歴書、職歴書が必要です。 求人詳細 職種 経理（経理事

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・販売・小売業界での食品（飲料）売り場指導経験がある方 【職種名】 【広島】店舗管理責任者（課長、副部長候補）◇もみじ饅頭売上トップメーカー／転勤無／観光需要で売上 【仕事内容】 ■業務概要： 営業販売部門のプレイングマネージャーとして、営業活動、店舗売上管理およびマネジメントをお任せいたします。今後の売上拡大に向けた増員での採用となり、 将来的には経営幹部としてご活躍いただくことを期待しております。 ■職務詳細： ・自社店舗の売上・営業管理 ・百貨店、量販店向けの法人営業 ■組織構成： 計6名が在籍、副部

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】人材領域での実務経験（採用または研修いずれか一方でも可）、PCの基本操作スキル（Word、Excel、PowerPoint）、企画・実行・完遂力 【歓迎】普通運転免許（AT限定可）、データ分析能力（採用や研修の効果をデータで測定し、改善に繋げた経験）、プレゼンテーション経験や、会議/研修のファシリテーション経験、フットワークの軽さと柔軟性をお持ちの方、学習意欲の高い方、人と話したり、チームで協力するのが好きな方 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■組織マネジメント経験（10名以上の部下マネジメントがあれば尚可） ■700名規模以上の企業での人事オペレーションの実務経験（給与計算・社会保険・勤怠管理・人事申請・福利厚生）※COMPANY経験者歓迎 ■制度・規程改定、法改正に伴う人事オペレーションの運用変更の企画・実行経験 ■Excel・PowerPointを駆使した資料作成が可能な方 【尚可】 ■BPOアウトソーシング、自社のシェアドサービス会社への委託管理の経験がある方 ■業務改善施策の企画・実行経験がある方 ■業務システムの導入経験がある方 ■人事システムの導入および業務経験がある方 ■英語力があ

仕事内容旭化成不動産レジデンス株式会社 【千代田区/未経験歓迎】事務◆旭化成グループ・残業6.25h・土日祝休み・フレックス・福利厚生◎ 【仕事内容】 【千代田区/未経験歓迎】事務◆旭化成グループ・残業6.25h・土日祝休み・フレックス・福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【転勤無／3年未満の離職率ゼロ・福利厚生充実/「えるぼし認定」取得企業で女性の働きやすさ◎】 ■業務内容： ・退去したテナント（入居者）への精算処理、精算書印刷・発送 ・管理物件オーナーへの賃料送金・明細発送 ・入金管理・照合業務 取引先への支払登録 ・口座振替登録業務 ・伝票起票、仕訳登録、会計処理業務 ・決算業務補助

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SIer、コンサルティングファームにてSAP導入プロジェクトにおけるコンサルティング経験がある方 ■SAP市場に明るく、マーケットインの思考で事業アイディアを描ける方 ■組織マネジメントのご経験がある方 [歓迎] ■IT関連事業にて事業計画策定、新規事業立ち上げ、サービス開発等いずれかのご経験がある方 ■検討・討議内容などを適切に文書化するドキュメンテーション能力 ■並行する複数プロジェクトのマネジメント経験 ■SAP認定資格 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【ERP】SAP事業責任者（副部長候補）_東京（年収1000万円～2000万円）