東京都の副部長の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理・財務の実務経5年以上経験されている方 ・月次～年次決算業務を独力で遂行できる方 [歓迎] ・監査法人対応経験 ・連結決算業務経験 ・上場企業での経理経験 ・開示資料の作成経験 ・日商簿記資格2級など、経理財務業務に有効な資格をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーやマネジメント経験がある方 【職種名】 経理副部長候補 【仕事内容】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・開示資料作成 ・税務対応 【事業内容・会社の特長】 メディアプラットフォーム事業 ・お部屋探しのチャット不動産サービス「イエプラ」 ・ゲームの攻略サイト「アルテマ」 ・マッチングアプリの紹介・比較サイ

仕事内容 ◆24年4月17日オープン！ ◆JR新宿駅の新エキナカグルメスポット ◆スタンディング席×テイクアウト ◆入社支度金30万円！ ◆現社員の昇給実績90%！ 【仕事内容】 副部長ポジションにて、寿司職人としての日々の業務を行って頂きながら、管理業務全般もお任せします。 ・カウンター業務（握り・接客） ・納品～仕込み ・発注管理 ・食材管理 ・在庫管理 ・衛生管理 ・人材育成 ・業績管理 など 通常の寿司店では、「仕込み」を経験してから「握り」の順番ですが、当店は逆の順番。 握りの経験を、実践で積んでいける環境です。 早い段階から活躍出来るよう、スピード感を持ってサポートしております。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社でのERP活用やビジネスアプリケーション構築、運用、改善などIT領域の幅広い実務経験 ・管理職としての部下のマネジメント経験 【職種名】 情報システム部管理職(副部長若しくは課長) 【仕事内容】 ◆情報システム部の管理職(副部長若しくは課長)として以下の業務に従事して頂きます。 ～具体的には～ ・ネットワーク、サーバー、クラウド環境の設計・構築・運用・保守 ・グループ内の各種プロジェクト対応 ・社内システム刷新プロジェクト推進 ・ベンダーコントロールおよび予算管理 ・情報セキュリティガイドライン管理、セキュリティ対応 ・他部門やグループ会社との折

仕事内容【応募資格】 [必須] ・宿泊業界におけるレベニューマネジメント経験 ・宿泊料金設定、販売コントロール、需要分析に関する実務経験 ・予算作成、フォーキャスト管理、数値分析経験 ・組織マネジメントまたは社内外関係者との調整業務経験 [歓迎] ・複数施設のレベニューマネジメント経験 ・ホテルPMS、サイトコントローラー等の運用経験 ・BIツール、Google Analytics等を活用した分析経験 ・宿泊業界における経営数値管理や市場分析経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳～55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 レベニューマネジメント部長・副部長候補 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 以下、いずれかに該当する方 1公認会計士 2 上場企業での連結決算・開示資料の作成・レビュー経験があり、 決算全体のスケジューリングやプロセス統括など、プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方 同社の行動規範である「うるるスピリット」に共感し、周囲と円滑な連携ができる高いコミュニケーション能力をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・事業会社における経理組織のマネジメント経験 ・ベンチャー/IT業界における経理実務経験 ・経理部門の中長期目標設定経験 ・全社横断的な業務改善経験 【求める人物像】 ・与えられた課題や目標をこなすだけでなく、「自

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 大卒以上 以下、いずれかに該当する方 1. 公認会計士 2. 上場企業での連結決算・開示資料の作成・レビュー経験があり、 決算全体のスケジューリングやプロセス統括など、プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方 ・ 当社の行動規範である「うるるスピリット」に共感し、周囲と円滑な連携ができる高いコミュニケーション能力をお持ちの方 [歓迎] ・ 事業会社における経理組織のマネジメント経験 ・ ベンチャー/IT業界における経理実務経験 ・ 経理部門の中長期目標設定経験 ・ 全社横断的な業務改善経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特

仕事内容■仕事内容 開発組織全体の技術戦略を策定し、エンジニア組織の組成・育成とプロダクト開発組織のマネジメントを統括す る役割です。 各事業部のプロダクト責任者と連携しながら、企画から開発、運用までを一気通貫で主導します。 住生活領域での課題解決に向けて、自社サービスの推進と新サービスの開発を進める業務です。 主力の「リビンマッチ」を中心に、不動産売却や買取、賃貸管理、 土地活用などのニーズに応えるサービス展開を行っています。 また、「メタ住宅展示場」や「査定書つくるくん」「管理戸数ふえるくん」など、 関連サービスの拡大も進めています。 【具体的には】 ・開発組織全体の技術戦略の策定 ・高度なエン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理または財務の実務経験 5年以上 ・日商簿記2級以上または同等の会計知識 ・会社法や税法に関する基礎 ・マネジメント経験やリーダーとしてのご経験 [歓迎] ・小売業界やBtoCに明るい方 【職種名】 経理部門（副部長職候補） 【仕事内容】 ・決算統括 月次、四半期、年次決算の取りまとめ及び最終承認、監査 ・税務対応 監査法人、税理士、および税務調査対応 財務戦略 ・資金管理 資金繰り表の作成、銀行折衝、予実分析に基づく経営層へのレポート ・マネジメント 経理チームのメンバー育成、評価、業務フローの改善・標準化 【事業内容・会社の特長】 ・自転車販売・自転車製

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・英語ビジネスレベル ※上記要件に加え、下記1～4いずれかのご経験をお持ちの方 1.JOLCO、JOLの日本型オペレーティングリース業務経験 2.航空機ファイナンス、シップファイナンス業務経験 3.航空機、船舶、海上輸送コンテナ関連のストラクチャードファイナンス経験あるいはそれに類するアセットファ イナンスあるいは金融商品組成や販売経験 4.ノンリコースローン含むストラクチャー組成経験 【職種名】 ストラクチャードファイナンス（副部長～部長） 【仕事内容】 ・日本型オペレーティングリース案件の取組み組成、期中管理、案件終了までの一連の関連業務全般をお任せし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須のスキル＞ ・他部門と連携したプロジェクト推進スキル（タスク・スケジュール・メンバー管理等） ・論理的思考力 ・リーダーシップと円滑なコミュニケーションで物事を推進できる方 ・状況に合わせた臨機応変かつ柔軟な対応力 ・Excel、PowerPointを駆使した資料作成スキル [歓迎] ＜あれば尚可＞ ・BPOアウトソーシング、自社のシェアドサービス会社への委託管理の経験 ・業務改善施策の企画・実行（AI・RPA等ITツール活用、体制変更伴うレベルの経験があれば尚可） ・業務システムの導入経験（要件定義や設定等の経験があれば尚良し） ・人事システムの導入および業務経

仕事内容【応募資格】 [必須] 予算管理の経験 年次決算の経験 マネジメント経験 【職種名】 経理副部長【平均残業10時間程度/年収900万円～】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・予実分析およびレポーティング ・予算編成 ・月次、年次決算の最終チェック ・国外グループ会社の監査(年1回) ・税理士法人との対応 ・経費精算 ・伝票の仕分け ・メンバーマネジメント 等 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 所属：経営企画本部 経理部 構成：部長、課長、主任、メンバー計7名 レポートラインは経理部長です。 【事業内容・会社の特長】 専門性の高い商品を数多く取

仕事内容【応募資格】 [必須] ■データサイエンス、データエンジニアリングまたは機械学習領域における実務経験3年以上 ■複数名のエンジニアまたはデータ専門職をマネジメントした経験 ■複数のプロジェクトについて、優先順位付けと進行管理を行った経験 ■複数部署との合意形成を行い、プロジェクトを完遂した経験 [歓迎] ※以下必須ではありません ■データ活用組織、データサイエンス組織または機械学習組織の責任者経験 ■分析用データマートの設計・構築・品質管理経験 ■メタデータ管理、データカタログ、セマンティックレイヤーに関する経験 ■生成AI・LLMを利用したデータ活用基盤の企画・開発経験 ■検索、ランキング学

仕事内容【応募資格】 [必須] 年次決算の経験 マネジメント経験 【職種名】 経理副部長【上場経験不問／転職回数不問／経営企画・M&Aなど幅広いキャリアあり】 【仕事内容】 年次決算の取りまとめを中心に、連結決算・監査対応、開示資料作成の補助をお任せします。 ・月次・四半期・年次決算業務 ・連結決算補助 ・開示資料作成補助 ・監査法人対応補助 ・税理士対応 部長に教えてもらいながら進められる環境のため、ご経験は不問です。 ※どの課に配属されるかは入社後決定します。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経理部に所属です。 経理部は、事業セグメントによって5つ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法人に対して課題解決営業を行った経験 5年以上 ■リーダーまたはマネージャー経験2年以上 ■営業でTOPをとった経験（表彰、MVP、連続達成など） ■普通自動車運転免許 [歓迎] ■無形商材の営業経験 ■顧客に寄り添い課題を解決してきた経験 ■戦略立案やKPIの設計～運用～実行の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 コンサルティングセールス【副部長/部長候補】（年収800万円～1500万円） 【仕事内容】 【募集背景】 さらに事業成長を加速させるセールスを募集しています。 一休はコロナ禍においても独自の事業戦略で成長して参りました。今後

仕事内容【応募資格】 [必須] 連結決算経験 開示資料の作成経験 マネジメント経験 【職種名】 経理副部長【時差出勤可/成長率年平均約19%】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・決算業務の取りまとめ（単体・連結財務諸表作成、開示書類作成、監査法人交渉） ・各種会計・税務論点の検討 ・経理部門の短期・中長期の目標設定と具体的なアクションプランの策定 ・フェーズや事業特性で複雑化した業務の抜本的な改善・ツール導入 ・M&Aにおける経理PMIの主導 ・新規事業立案時のビジネススキーム・業務フロー構築の支援 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 所属：経理財務

仕事内容仕事内容 ■培養部の副部長職として、細胞培養業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・CPC内で細胞培養スタッフと一緒に培養業務を行っていただきます。日々培養のルーチンワークを行います（※研究自体は行っていません）。 ・スタッフのマネジメント、スケジュール調整 ・他部署からの問い合わせ対応 ・新人教育 手当 通勤手当

仕事内容ビーエイチエヌ株式会社 【管理部門スタッフ】★副部長募集★年収700万円～も可能 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《バックオフィス業務で活躍！》管理部副部長として、財務経理・人事総務（管理部門全般）業務をお任せします。＼将来の取締役管理部長候補／ 《経理財務業務》 月次・年次決算、資金管理 将来は予算策定、経営会議の参加など 《人事総務》 人事制度の運用、労務管理、社内規程整備、保険、リース 将来は株主総会・社員総会運営など 《利用システム導入・運用》 会計、固定資産管理、給与計算システム

仕事内容【応募資格】 [必須] ※英語のビジネス使用経験を有し、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行、リース等金融機関での業務経験 ・大手航空・海運会社等での財務経験（JOLCO等のオルタナティブファンディングの経験が有ればなお可） [歓迎] ・金融機関で主に外為分野（送金や輸出入金融）のバックオフィス業務経験者 ・ストラクチャード・ファイナンスのバックオフィス業務経験者 ・海外プロジェクト・ファイナンスのバックオフィス業務経験者 ・金利計算等計数処理の知識がある方。興味をお持ちの方、簿記3級以上をお持ちの方 ・Excel、Wordの操作に慣れている方 ・英検準1級以上、TOEIC700点以上また

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・営業経験（個人、法人、新規開拓）5年以上（※レジメに実績や成果の記載があること） ・チームリーダーや複数名の教育指導経験があること ・ゲーム/エンタメ業界への興味関心、ビジネスとして捉えられる方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・日本語以外の語学力（英語 等） ・ゲーム・エンタメ業界経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【増員】副部長候補_グローバルソリューション営業※エンタメ業界トップシェア/ソリューションセールス 【仕事内容】 【業務内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理・財務の実務経5年以上経験されている方 ・月次～年次決算業務を独力で遂行できる方 [歓迎] ・監査法人対応経験 ・連結決算業務経験 ・上場企業での経理経験 ・開示資料の作成経験 ・日商簿記資格2級など、経理財務業務に有効な資格をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーやマネジメント経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・主体性があり、チームリーダーとして牽引できる方 ・会社の成長や変化に面白さを感じられる方 ・経理業務領域に特化されている方 【職種名】 経理副部長候