副部長 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ◆副部長(兼板前統括)◆新宿に24年4月17日オープン！◎手当・待遇充実◎現社員の昇給実績90% ◆24年4月17日オープン！ ◆JR新宿駅の新エキナカグルメスポット ◆スタンディング席×テイクアウト ◆入社支度金30万円！ ◆現社員の昇給実績90%！ 【仕事内容】 副部長ポジションにて、寿司職人としての日々の業務を行って頂きながら、管理業務全般もお任せします。 ・カウンター業務（握り・接客） ・納品～仕込み ・発注管理 ・食材管理 ・在庫管理 ・衛生管理 ・人材育成 ・業績管理 など 通常の寿司店では、「仕込み」を経験してから「握り」の順番ですが、当店は逆の順番。 握

仕事内容【アピールポイント】 業績絶好調につき管理職を強化 【仕事内容】 ＼管理職採用、初めました／ 当社は、ここまで未経験人材を採用し、 現場から成長した社員が管理職となり、 成長を続けてきました。 地道な成長を続けながら、昨年度より 自社商材の開発と販売をスタート。 爆発的にヒットした結果、更なる組織化が 求められています。 現在130名の組織ですが、更に飛躍するのは 管理職の力が必要です。 マネジメント経験ある方、営業を科学できる方、 ぜひ、組織成長を一緒に成し遂げましょう。 【仕事内容】 当社では、電気やガスなど生活に欠かせない、 ライフラインサービスの料金を、 現在よりもお得にする提

仕事内容仕事内容 ■培養部の副部長職として、細胞培養業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・CPC内で細胞培養スタッフと培養業務に従事いただきます。 日々培養ルーチンワークを行います（※研究自体は行っていません）。 ・スタッフのマネジメント、スケジュール調整 ・他部署からの問い合わせ対応 ・新人教育 《同医院の幹細胞再生医療について》 ・自己培養幹細胞を提供しています。培養する際には、患者自身の皮膚皮下脂肪の細胞を培養加工施設にて培養増殖しています。 ・安全性や保管方法:採取基準や保存管理基準、衛生管理基準、 品質管理基準に基づいて、医師が細菌検査／ウイルス検査を調整。 細菌検査等のチェックも

仕事内容・グループ会社の経営企画および管理会計 ・グループ会社の人事および総務 変更範囲：変更なし

仕事内容カフェ・レストラン・ホテル朝食などを展開 店舗スタッフ・本部（人事） 大募集中！ 月8休み◎社宅有・引越代会社負担※規定有 東証プライム上場グループの安定性と、新事業の成長性を兼ね備えた環境！ 共立オアシスは、全国にビジネスホテル『ドーミーイン』や、リゾートホテル『共立リゾート』などを展開する共立メンテナンスのグループ企業として2020年12月に設立。新規事業として、「CAFÉ OASIS」をはじめとする、カフェ・ラウンジ・ビストロ・和風喫茶などの各ブランドを全国で展開しています。 2025年は、6月に浅草と豊洲で新しいお店が誕生！今後も新規OPEN予定あり。事業拡張に伴い、都内＆地方都市

仕事内容【応募資格】 [必須] （2）のいずれかの経験 （1） ・英語での業務に支障がない方｛英語での会話、文書作成（メール）、読解（契約書等の読込み）｝ （2） ・日本型オペレーティングリース（JOLCO、JOL）業務経験者 ・航空機ファイナンス、シップファイナンス業務経験者 ・ストラクチャードファイナンスのご経験（航空機、船舶、海上輸送コンテナ関連）ないしそれに類するアセットファイナンスあるいは金融商品組成や販売の知識・経験をお持ちの方 ・ノンリコースローン含むストラクチャー組成の経験のある方 ＜語学補足＞ 英語については、流暢でなくても構いませんが、電話の取次ぎが可能な程度の語学力は

仕事内容STEMCELL株式会社 細胞培養業務を担う【細胞培養士副部長】 南青山★管理職募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 CPC内で細胞培養スタッフと一緒に培養業務を行います。日々培養のルーチンワークを行います。スタッフのマネジメント、スケジュール調整 他部署からの問い合わせ対応 新人教育 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 ＜月給＞ 350,000円～380,000円 ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ※インセンティブあり ※試用期間:

勤務時間08:40～17:10(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容仕事概要 スタジオ部を管掌していただきます。 ❐具体的な業務内容 部門全体の運営戦略の立案と実行 次期マネジメント層の育成、メンバー教育 制作方針の検討、運営 予算・人員計画策定、PL管理、テック系人材採用推進 社内外における折衝・調整 新技術の活用、業務効率化、仕組み化の推進 必要となるスキル・経験 ❐必須要件 １０名以上のチームマネジメント経験 技術系、クリエイティブ人材のマネジメント経験 上記とあわせて、下記いずれかのご経験・知見をお持ちの方 エンタメやIT、スタートアップ企業や急成長環境での組織マネジメント経験 例：ゲーム、映像制作、ライブ配信、toCサービスを運営するIT企業 業務効

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関等（銀行、リース会社、投資ファンド、格付機関等）で日系・非日系企業の財務分析の経験をお持ちの方、若しくは財務分析の基礎知識をお持ちの方 ・英語資料を読んで理解が可能な方。（会話については流暢でなくても構いませんが、業務上のコミュニケーションが可能な程度の語学力は必要となります。） [歓迎] ・航空・海運等の市場動向分析等になんらかの形で従事されていた方 ・ストラクチャードファイナンスにかかわるミドルオフィス業務経験者 ・英検準1級以上、TOEIC700点以上または同等の資格 ■求める人物像 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方 ・向上心があり、主体的

仕事内容＊年間・月別の資金計画立案と実施、および当座預金の管理 （資金繰り業務全般） ＊受取手形の管理全般（取立依頼、割引きなど） ＊日々の入出金伝票、振替伝票の決済、および買掛金等の 定時払いの決済 ＊月次決算に伴う財務諸表作成の監修 ＊輸出入業務に伴う為替予約の実施 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理、財務経験 ・管理職経験 ・一定の英語力（読み書きは最低限必要です） [歓迎] ・中小企業での経験 【職種名】 台東区(東京) 経理総務副部長・金属の売買/各種加工歴史ある会社 【仕事内容】 業務部門（経理、人事総務）の副部長として業務を担当して頂きます。 【具体的には…】 年間の資金調達計画の立案と実行及び銀行折衝 年間・月別の資金繰り計画の立案と実施 受取手形の取立、割引と管理、当座預金の管理 毎日の伝票決済と買掛金・経費等定時払いのチェック・決済 為替予約の実施 毎月のB／S，P／Lの決定と決算・予算まとめ（作成実務は担当者が実施、申告書作成は顧問税理士に委

仕事内容【応募資格】 [必須] 単体決算の経験 メンバーマネジメントの経験 【職種名】 経理副部長クラス【カジュアル面談も歓迎／ 有名飲食店の運営企業】 【仕事内容】 海外子会社対応など、ご経験・志向性に合わせて幅広くお任せします。 ・海外子会社対応 ・月次決算／年次決算 ・連結決算 ・税務業務 ・予算管理 ・財務対応（金融機関折衝など） ※副部長とシニアマネージャーを中心にうまくローテーションしながら、連結や単体決算の取りまとめを行っています。 縦割りではなく経理全般をはじめ財務や管理会計にも携わることができる環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ビジネスレベルの英語力 ※英文の決算書や契約書を扱う場合がありますので基本的な読み書きは必須となります。 ■海外子会社連結決算経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ■上場企業での連結決算経験 ■海外税務業務経験 ■商社での財務・経理業務経験 ■会計士資格（CPA、USCPA等）を保有されている方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京／財務・経理マネジメント職（部長・副部長）候補（年収1200万円～1400万円） 【仕事内容】 【募集背景】 ビジネスが増加したことに加え、海外子会社も増えていることから、リスクオーナーシップを強化すべく

仕事内容仕事内容 【業務内容】 下記の業務を他の部員と協働・分担いただきます。役職につきましては、経験、スキルを元に決定いたしますが、今回の募集は、部長代理（非管理職）又は副部長（管理職）クラスを想定しています。 ・コンプライアンス体制の整備・強化 ・コンプライアンス・プログラムの策定、遂行状況の管理等 ・事務リスク管理、外部委託先管理、利益相反管理、接待贈答管理 ・顧客属性チェック統括、AML/CFT統括、インサイダー取引防止、情報セキュリティ統括（情報システム部門と共担） ・苦情受付・管理 ・コンプライアンス研修実施 ・監督当局対応  【配属部署名・人数】 コンプライアンス部（4名（男性2名・女性

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務・内部統制・ガバナンス領域を中心に、管理部門全体を横断的にマネジメントした経験 ┗マネジメントの人数は問いません 【職種名】 管理副部長【IPO準備中／ガバナンス体制強化をメインにお任せ】 【仕事内容】 IPOに向けて下記業務を中心にお任せします。 ・内部統制体制の構築、運用 ・契約書のレビュー ・会社法に基づくガバナンスの強化 ・インサイダー取引、利益相反、関連当事者取引の管理 ・与信管理 ・株主総会、取締役会の運営支援 ・人事総務チームのマネジメント ┗ユニットで実務を担っていますが、人事制度の改訂などに手が付けられていないため、 ゆくゆくは改訂にも携わってい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・年次決算の取りまとめの経験 ・マネジメント経験 【職種名】 経理副部長（決算統括・経理体制強化）【40代50代活躍中／平均残業10～20時間】 【仕事内容】 決算の統括や経理体制強化を中心に幅広くお任せします。 ・経理業務全般（月次、年次決算の統括） ・経理領域の規定やルール整備 ・経理に関連する効率化に向けた改善業務 ・メンバーマネジメント 経理チームでは東通建物株式会社の他、グループ会社として東通不動産投資株式会社や東通コミュニティ株式会社の経理業務を行っており、グループ間の規定やルールの整備にも携わっていただく予定です。 ※親会社は海外にありますが、日本語で

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経営企画もしくは新規事業企画のご経験が3年以上ある方 ■マネジメント経験 [歓迎] ・グループ経営または子会社支援のご経験 ・宅建をはじめとする不動産関連資格保有者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【経営企画副部長以上】新規事業企画/グループ会社管理（年収800万円～1800万円） 【仕事内容】 【経営企画 副部長以上】新規事業企画・グループ会社支援｜丸の内本社／テックと不動産の融合で急成長中 【業務内容】 ご経験に応じて以下の業務をお任せします： ■【新規事業企画・運営】 ・新しいビジネスモデルの検討と実行 ・国内外のマーケットを

仕事内容【応募資格】 [必須] ・連結決算のご経験 ・メンバーマネジメントのご経験 【職種名】 経理副部長【IPO準備中／連結決算の早期化がミッション】 【仕事内容】 連結決算の取りまとめを中心に決算の早期化と適切性を図る部分をお任せします。 ■月次決算・四半期・年度決算（連結含む） ■開示資料作成（決算短信・有価証券報告書/四半期報告書・株主総会資料等） ■各種経理・出納等の業務、各種税務申告業務 ■新規に買収した子会社の経理体制の構築 ■上記の業務に関する経理課職員への指導・相談対応 ■その他、上場企業の経理部門に必要な体制の構築に加え、J-Sox/内部管理体制整備及び上場申請資料の作成などの上場

仕事内容【応募資格】 [必須] ・開示業務のご経験 ・メンバーマネジメントのご経験 【職種名】 経理副部長（次期部長候補）【プライム上場】 【仕事内容】 次期経理部長候補として経理部業務全体をご担当いただきます。 ・決算業務（連結・単体決算の取り纏めを含む） ・開示書類作成（有価証券報告書、計算書類等） ・財務分析 ・予算管理 ・金融機関折衝 ・監査対応 ・経営陣への報告やアドバイスを通じた戦略的な意思決定のサポート ※英語での文章やミーティングでのやり取りが発生する可能性があります。 現在経理部では以下業務を6名で運用しており全て内製化している状況です。 上場経理業務を中心に部長より業務を覚えなが