千葉県のケアハウス ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容お客様の生き方や暮らし方を尊重し、グループホームを ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願いいたします。 ○ケアプラン作成 ○お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む 経験・実績を考慮 正社員 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 時間外手当 年末年始手当 リーダー手当 リロクラブ提携 制服貸与 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度 正社員 幅広い年代の

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容セントケア千葉株式会社／【安心できる在宅生活に寄り添う。居宅ケアマネジャーとして、小さな変化を大切にし、専門性を暮らしの安心に生かします】 【職種】介護／ケアマネージャー／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】08:30〜17:30（月、火、水、木、金） 月給248500円 ※シフト相談OK ※8:30～17:30 ※経験考慮あり 月給248,500円～320,000円+加算手当 [別途支給] 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与（5月、12月） 実績に応じて支給 平均

仕事内容住宅型有料老人ホームのケアマネージャー ケアマネジメント業務を行います。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容セントケア千葉株式会社在宅生活を切れ目なく支える。看護小規模のケアマネジャーとして、日々の安心を積み重ね、暮らしの希望をチームで支えます／ 【職種】介護／ケアマネージャー／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 月給273500円 ※シフト相談OK ※9:00～18:00 業務により多少前後あり ※経験考慮あり 月給 273,500円～ 【店舗住所】千葉県市原市東国分寺台2-2-6 【最寄駅】五井駅 ／海士有木駅 ／上総三又駅 ／上総村上駅 ／上総山田駅 ※JR内房線/五井駅より4.2km 市原市役所より700m ほっと

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 愛・グループホーム市川国府台では、ケアマネジャーとしての《業務全般》を担当していただきます。利用者さま一人ひとりの《心地よい暮らし》を支えるため、個別のケアプラン作成や、他職種との連携が重要な役割です。 日勤のみの勤務で、生活リズムも整えやすい環境です。 《安心と安全》を基盤にした施設で、利用者さまのニーズに寄り添い、最適な支援を提供していきましょう。 充実した休暇制度も揃っており、ライフステージが変わっても長く働ける体制が整っています☆ あなたの《思いやり》を活かして、共に温かな生活支援を実現しませんか？お待ちしています♪ 【募集要項】 ・

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 具体的には… ・ケアプランの作成 ・利用者様、ご家族との相談対応 ・関係機関との連絡調整 ・介護サービス事業者との連携 ・要介護認定の申請代行 ・モニタリング業務 などを担当していただきます。 訪問時には社有車（軽自動車）を使用します。 働きやすい環境づくりを大切にしています 【給与詳細】 月給199,900円～232,600円 経験・能力・経験年数を考慮し決定します。 【各種手当あり】 ・住宅手当（上限26,000円） ・扶養手当 ・当直手当（1回6,000円） ・時間外手当 掲載企業名：Sbrai

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所／居宅ケアマネージャー／研修制度充実／完全週休2日制／車通勤可／交通費支給 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～390,000円 【月給】280,000円～390,000円 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：規定内支給 【勤務地】 千葉県松戸市東平賀113-4 募集情報 《居宅介護支援事業所 そらケアプランセンター》 住み慣れた街でより良い暮らしをしてもらえる ようケアを実施しています！ ◇こんな方にぴったりです！ ◆チームでケアすることに喜びを感じる方 ◆おじい

仕事内容【タイトル】 介護サービス居宅介護支援事業所【居宅】 【仕事内容】 介護サービス居宅介護支援事業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 介護サービス居宅介護支援事業所（居宅）における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について詳しく説明します。 業務内容の特徴 ケアマネージャーは、介護が必要な高齢者や障がい者が自宅で適切な介護サービスを受けられるように支援する専門職です。具体的には以下のような業務を行います。 1. アセスメント - 利用者の生活状況や健康状態を評価し、介護サービスの必要性を判断します。 - 家族や医療機関、他の介護サ

仕事内容ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム）|正社員|千葉県千葉市中央区 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ★アピールポイント★

仕事内容セントケア千葉株式会社／★地域の支援力と在宅生活を支える。主任ケアマネジャーとして、暮らし全体を見つめ、暮らしの希望をチームで支えます★ 【職種】介護／ケアマネージャー／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】08:30〜17:30（月、火、水、木、金） 月給285500円 ※シフト相談OK ※8:30～17:30 ※経験考慮あり 月給285,500円～+加算手当 [別途支給] 主任ケアマネ役割手当10,000円/月 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与（5月、12月）

仕事内容千葉県茂原市のケアマネジャー（ケアプランセンター夢眠もばら） (正社員) | 株式会社 夢眠ホーム ▼仕事内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者様宅への訪問 ・関係機関、他事業所との連絡 ・調整など変更範囲：法人の定める業務※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 (千葉県茂原市) ▼職種 ケアマネジャー（ケアプランセンター夢眠もばら）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給307100〜336400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)205000〜230000円 (昇給)あり (賞与

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 介護老人保健施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務を担当 ・ケアプランの作成 ・日常生活に関する助言や情報の提供、援助等 ・利用希望者やそのご家族様からの介護、医療、福祉に関する相談対応 ※施設ケアマネは2名体制

勤務時間シフト制(実働1日8時間） 早番 7：00～16：00（休憩60分） 日勤 9：00～18：00(休憩60分） 遅番 11：00～20：00（休憩60分） 夜勤 16：00～10：00（休憩120分) ※基本は9：00～18：00です。 ※勤務時間・日数は応相談

仕事内容お客様の生き方や暮らし方を尊重し、グループホームを ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願いいたします。 ○ケアプラン作成 ○お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当含む ケアマネージャー手当35,000円～60,000円 経験・実績を考慮 パート・アルバイト 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 時間外手当 その他各種手当あり 休日詳細 シフトによる 出勤日以外はお休み 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ!新松戸の介護施設でケアマネジャー(介護支援専門員)募集/1000023791 千葉県松戸市の介護福祉施設「居宅介護支援事業所ソラスト新松戸」でのケアマネジャー求人。 介護支援専門員の資格を活かし、安定したシフトで正社員として長く働ける環境です。 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など 居宅介護支援事業所とは、要介護認定を受けた方が、自宅で介護サービスを利用して生活できるよう支援するための施設のこと。 ケアマネ(介護支援専門員)を中心に、利用者様・ご家族と親身に相談しながら、住

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 特別休暇（通院、結婚・服喪など）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容施設ケアマネ 令和７年３月に開設した新しい施設です。職員増員のため施設ケアマネージャーを募集します。 [お仕事内容] 令和7年3月開設の施設です！ 増員のため新たに施設ケアマネを募集します。 一緒に良い施設を作りましょう！ まごころのこもったケアで、 地域から愛される施設を目指します 利用者様の笑顔と｢ありがとう｣の一言が 何よりの励みになります！ あなたも笑顔のやり取りを通して、 ｢働きがい｣を実感してみませんか？ 施設入居者のケアプランを作成する施設ケアマネの募集です。 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給：196，000円〜264，400円+他に通勤手当 職務手当：10，

仕事内容■お仕事内容 介護施設でケアマネージャーとしてスタートしませんか。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。新人フォローやOJTが手厚い環境です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。ご応募を心よりお待ちしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。