施設長 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容学童クラブの施設長として施設の運営に携わっていただきます。 ・小１～小６年生のお子様の下校後の学習やあそびのサポート業務 ・施設の環境整備、保護者との連絡調整 ・書類作成や付随する業務 ・行政・学校・地域・本部との連絡調整 ・シフト作成・勤怠管理 ・その他、施設運営に係る業務全般 ◎こどもたち・保護者・地域の皆さま・職員同士と 一人ひとりに寄り添う心のこもった学童保育を目指しています 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

勤務時間5：30～11：30（休憩0分） 12：00～18：00（休憩0分） 又は5：30～18：00の間の6時間以上（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） ※時間外ほぼなし

仕事内容1日6時間の勤務です☆お一人おひとりにあわせた食事を提供する調理補助スタッフを募集♪ 【求人人数：2名】 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 入居者さま（25名）の食事の調理の準備・片付け等に従事していただきます。 ・調理された食事を湯銭で温めて盛付 ・一部きざみ食の簡単な調理 ・後片付け、食器洗い（手洗い） ・その他付随する作業 雇用期間の定めなし(65歳未満） ※定年年齢以上の方は契約内容が異なります。（有期契約） 資格: 年齢不問・学歴不問・無資格可 ※交通の便がよくないのでマイカーでの通勤を推薦します。 勤務時間: 5：30～11：30（休憩0分） 12：00～18：

仕事内容■メインキャッチ 地域包括支援センターの生活相談員/牛島地域包括支援センター南寿園で、正社員として認知症推進員のお仕事です。 ■コメント ◎賞与4.4ヶ月分の実績があり、頑張りが収入に反映されやすい環境です ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■職種 地域包括支援センターの生活相談員 ■職務内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施

仕事内容■会社名 秋田県由利本荘市の老健施設 ■メインキャッチ 老健施設の医師常勤/(老健常勤求人)週4日可能！夜間の看取りなし・社宅ありです！1200万円～ ■コメント ・【老健常勤求人】週4日可能！夜間の看取りなし・社宅ありです！1200万円～の募集です。主な業務は施設長（医療）業務全般 （変更の範囲）法人の定める業務 / 【日勤帯】 / ＜利用者の健康管理＞ / →主な業務：老健での利用者の健康管理、薬剤処方、外部医療機関受診・ / 検査依頼、紹介状作成などです。 ・年収アップ！高額求人！が魅力です。 ・日々の業務は施設長（医療）業務全般 （変更の範囲）法人の定める業務 / 【日勤帯】 /

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業日数、時間についてはご相談下さい。計画作成業務に支障の ない範囲で調整します。（８時間勤務も可能） ・４時間程度勤務の場合休憩なしですが、お昼をまたぐ場合、かつ 本人希望あれば昼食休憩も３０分設定します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：現任ケアマネの時間外状況。時間外勤務自体は可能です。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによります。ダブルワークの方は本業シフト出てからやばせ 翔裕館で勤務可能な日に合わせシフト作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ダブルワークも大歓迎。週１～２程度、一日４時間程度から、計画 作成に支障ない範囲での勤務相談応じます。 計画作成専従で無理なく計画作成。計画作成ソフト＝カナミック。 ・定員１８名で、月１～３名程度の計画作成。 ・ケアプラン作成等計画作成業務や運営に必要な事務等。 ・入居者様通院送迎。車いす対応軽自動車・オートマ。 ・入居者様状態把握に必要な現場介護業務補助。 → 最優先は計画作成業務。事前訪問や初回アセスメントは 施設長や介護職員も実施しています。 ※ 業務変更範囲：会社が命じる範囲

勤務時間シフトによる交替制 早番 5:00～13:00 遅番 13:00～19:00 休憩60分 時間外勤務 ほぼなし

仕事内容資格や経験は不問◎週2～4日程度の勤務です☆安心して働ける職場で、調理のお仕事を始めませんか？ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 食事の調理業務全般 ・調理、盛り付け ・片付け、食器洗浄（食洗機使用） ・その他、付随する業務 入居者：30名 スタッフ：2～3名体制 雇用期間の定めなし 資格: 年齢、学歴、経験、資格不問 勤務時間は相談に応じます 勤務時間: シフトによる交替制 早番 5:00～13:00 遅番 13:00～19:00 休憩60分 時間外勤務 ほぼなし 休日・休暇: シフト制 ※週所定労働日数 4日程度 福利厚生: 雇用保険、労災保険 定年制 一律60歳 再雇

仕事内容■お仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者 兼 看護師/正社員≫交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護ステーションの管理者兼看護師業務 ・利用者との面談、支援、サポート ・書類の作成管理 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・スタッフへのマネジメント、助言、サポート 【変更範囲】 事業所の定める業務ほか 訪問看護事業所の運営に必要な業務 求人ID 948984

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ポールを使った歩行訓練を主体としたトレーニング中心の小規模デイ！ 日勤のみでご家庭との両立も安心！ 食事・入浴介助もありません！ 10～12名の定員だから、一人ひとりのご利用者様にしっかりと向き合えます！ 多くのスタッフが働きやすさとやりがいを感じ活躍しています！ こんな方々が応募・活躍されています！ ◎筋力トレーニングや歩行運動を主体とした訓練メニューに興味がある方 ◎施設に特徴・強みがあり、尚且つしっかりと訓練の結果を出せる介護サービスを提供したい方 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 歩行改善の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★急募★職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ◆能力に応じた業務から！ 入社後まずは、介護業務にも携わっていただき、現場を理解していただきます。慣れてきたら、介護業

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,000円～244,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 秋田県秋田市桜1丁目13-36 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 【業務内容】特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・施設にて寝たきりの方を対象に、嘱託医の指示による看護業務に従事していただきます。 ・主な業務は健康管理、バイタルチェック、カテーテル交換、配薬等です。 ・介護職と業務分業を行っているため、基本的に介助業務はありません。 ・通院時の付き添いがございます（車の運転有り）。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1500円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイ

仕事内容秋田県由利本荘市に新しい風を吹き込む施設長募集！未経験からリーダーシップを発揮 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,000〜270,000円 ≪基本給≫ 227,200〜251,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 羽後本荘駅から5.2km 羽後岩谷駅から5.5km 薬師堂駅から6.9km ◆

仕事内容心温まる環境でリーダーシップを発揮しませんか？ケアホテルすみさん家 施設長候補募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,714円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,000,000円〜 ■その他 年俸額を14か月で分割（賞与として夏冬2ヶ月分で合計14か月）して支給いたします。 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、社会福祉主事任用 必要経験： 管理職経験者歓迎 ◆アク

仕事内容ショートステイ 大寿で管理職（管理者）を募集中◎ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜300,000円 ≪基本給≫ 240,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 職務手当:30,000〜40,000円 処遇改善手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計300,000円 ≪昇給≫ 1,000〜6,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： ※介護福祉に関わる経験 ◆アクセス

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>14年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>経験14年/看護師/30代 ・基本給:248,400円 ・残業手当:10,000円(月5時間として算出） ・資格手当:10,000円 【業務内容】 【業務内容】特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・施設にて寝たきりの方を対象に、嘱託医の指示による看護業務に従事し

仕事内容秋田県大仙市に位置するグループホーム元気の家で施設長として働く絶好の機会 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪基本給≫ 190,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 管理者手当:30,000円 夜勤手当:4,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分業績連動 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 認知症対応型サービス事業管理者研修の修了又は、認知症介護実

仕事内容施設長（医療）業務全般 （変更の範囲）法人の定める業務 【日勤帯】 ＜利用者の健康管理＞ →主な業務：老健での利用者の健康管理、薬剤処方、外部医療機関受診・ 検査依頼、紹介状作成など 急性期・慢性期の病院から患者様をお受けし、在宅復帰や 他施設へ移行するための健康管理がメインとなります。 →症状補足：認知症の方は落ちついている方が主体 精神科診察が必要な場合は菅原病院の外来を受診 認知症の方の対応で悩んだ際は院長、理事長へご相談可能 【夜間帯】 ＜オンコール対応＞ →初動対応は夜勤看護師が対応、電話での問い合わせあり →夜間の看取り対応：なし（菅原病院の当直医師が対応） 【備考】 通勤手当

仕事内容地域密着型デイサービスであなたの管理職としてのキャリアをスタートしませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜300,000円 ≪基本給≫ 200,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 管理者手当:30,000円 資格手当:介護福祉士資格手当：10,000円/月 介護職員初任者研修修了手当：3,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 200〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格