難波駅のキャリアコンサルタントの求人・仕事・採用

仕事内容【当社について】 株式会社グロースは、人材紹介・人材派遣・外国人人材支援などを通じて、 企業の採用課題と求職者のキャリア形成を支える人材サービス会社です。 現在は主に20代を中心とした転職支援を行っております。 求職者のキャリアプランを丁寧に設計し、企業理解を深めたうえで最適なマッチングを行うことを重視しています。 既存顧客からの継続利用率は100％、入社後定着率96.3％と高水準のサービスをお届けしています。 【お任せするお仕事内容】 ■キャリアアドバイザー ・転職活動中、又は検討中の求職者との面談カウンセリング、アドバイス、求人紹介（WEB、電話） ・再面談、面接対策、面接後フォロー ・ス

仕事内容お任せするお仕事は、全国の提携先企業に対し、電話やメールで募集状況の確認を行い、転職エージェントを活用した採用の御提案を行う職業紹介事業のお仕事です。 全国100社人以上の就職エージェント（同業の仲間）を活用し、オーダー頂いた企業のニーズに応えていきます。 オーダー頂いた企業の求人票を作成し、ネット上で求人掲載し、全国の就職エージェント（キャリアアドバイザー）に依頼。※約１ヶ月以内に動き有。 キャリアアドバイザーから求職者のご紹介を頂き、求職者のヒヤリングや、面接日程を調整してもらいます。 企業へは、紹介頂いた求職者の推薦を出し、面接の依頼を電話・メールで対応します。 キャリアアドバ

仕事内容☆服装自由 ☆福利厚生充実 【業務内容】企業のニーズをヒアリングし、適した人材とマッチングするRACA両面担当します。 【お仕事の流れ】 ▼ニーズの高い企業様へ積極的にアプローチし、最適な人材採用のご提案を行います。企業様の事業内容や求める人材像を丁寧にヒアリングし、ニーズに合った候補者のご紹介を目指します。 ▼人材要件の詳細なヒアリングを実施します。具体的なスキルや経験、資格、勤務条件などをお伺いし、企業様の求める理想的な人材像を明確に把握します。これにより、より適した候補者の選定が可能となります。 ▼求職者様のご紹介を行います。弊社の豊富な人材データベースやネットワークを活用し、

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 【土日含む月に６回以上は働いてほしいな～】 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 １日ガッツリのおしごとです～ ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ そしてさらに イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容 ～エキサイト❶～❷コース新登場～ 【イベントスタッフ】お昼の仕事でしっかりかせげるコース！とっても子供好きの方必見！ケータイイベントで楽しくこどもを笑顔にするイベントスタッフ 【SCPコース】 ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ こちらのお仕事は月に最低６回出てもらえればOK！ しかもしかも このお仕事は思っているより楽しいお仕事です！ 仕事できる人はだいたい経験したことあるお仕事ですよ！ 成長＝経験＝収入UPを目指そう

仕事内容完全週休2日制・残業少なめだから、 仕事もプライベートも 大切にできる環境です。 美容業界に関わりながら、 未経験から新しいキャリアに 挑戦できます。 先輩スタッフがしっかりサポート するので、できることから 少しずつ覚えていけば大丈夫◎ なんば駅から徒歩3分の好立地！ 仕事終わりには ショッピングやカフェ、 友人との食事も楽しめます♪ ■業務内容 ・お問い合わせ対応・予約管理 ・登録アーティストへの 案件配信（公式LINE） ・スタッフとのスケジュール調整、 案件マッチング ・見積書・請求書の作成 ・売上データの入力・管理 ・採用活動のサポート （面接・採用状況の共有など） ・

仕事内容仕事内容 ◆現場でのスタッフ管理 ◆既存お客様へ課題解決 ◆当社スタッフに対してキャリア相談やスタッフ管理、勤怠管理 ◆人事評価制度の運用と継続的な改善 ◆当社スタッフをサポートする仕組みの運用と継続的な改善 自分がフォローした社員の成⻑を実感できる。 人事業務も携わる為、自身のキャリア形成もできる︕ 教育研修制度 ◆充実のリモート研修で成⻑できる まずは当社の事業概要や経営ビジョン、社風などを学ぶ導入研修からスタート。 理解を深めた後は、OJTを通じて業務スキルやノウハウを習得していただきます。 クライアントの充実したカリキュラムに則ってリモート研修を行うので、未経験の方も安心して業務に取

仕事内容 ︎立ち上げメンバー募集 ︎ この度、新部署を立ち上げましたのでイチから加わってくださるメンバーを募集します！ 新部署名は、【広域営業部】。 主に、 ■アライアンス業務 人材リソースが不足している企業様に対しあらゆる支援をする業務 ■エージェント業務(2026年度開始予定) 求職者様と企業様を橋渡しする業務 さらなる挑戦として新たな部署を立ち上げました。 ︎誰でもはじめは未経験 ︎ ・就職活動や転職活動に困った経験がある ・人の役に立ちたい ・人の喜びが自分の喜びに感じる ・胸を張れる仕事がしたい このような経験や気持ちをお持ちの方は大歓迎！ 当社独自の研修カリキュラムにより未経

仕事内容・求職者との面談・ヒアリング ・求人案件とのマッチング ・企業への人材提案・推薦 ・面接日程の調整 ・就業開始までのフォロー ・就業後の定着支援・定期連絡

仕事内容「みんなが何者かになれる会社」 で確かなキャリアを創りませんか！？ 当社の営業マーケティングやBPO、イベント領域の実務を通じてホスピタリティマインドを育てましょう！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■スポーツ推進企業だから健康的！ ■資格取得の補助が嬉しい！ 【業務内容一例】 ◯キャリアアドバイザー研修 └1年目は表現力や提案力強化の実務をメインに取り組みながら、キャリアアドバイザー研修を年間受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ・業界理解の座学 ・求人票作成/掲載 ・面接対応 ・キャリアプランシートの作成 等 一年目は原則

仕事内容【当社について】 株式会社グロースは、人材紹介・人材派遣・外国人人材支援などを通じて、 企業の採用課題と求職者のキャリア形成を支える人材サービス会社です。 現在は主に20代を中心とした転職支援を行っております。 求職者のキャリアプランを丁寧に設計し、企業理解を深めたうえで最適なマッチングを行うことを重視しています。 既存顧客からの継続利用率は100％、入社後定着率96.3％と高水準のサービスをお届けしています。 【お任せするお仕事内容】 ■キャリアアドバイザー ・転職活動中、又は検討中の求職者との面談カウンセリング、アドバイス、求人紹介（WEB、電話） ・再面談、面接対策、面接後フォロー ・ス

仕事内容 ︎誰でも初めは未経験 ︎ 当社は未経験から人材コーディネーター業務を学べます！ 人事採用兼コーディネーターのお仕事は、 <求職者と企業を繋ぐ人材コーディネーター>として、また<会社の採用担当者>としての役割を担います。 主に日常のお仕事内容として 1)求人媒体管理 2)応募者対応 3)面接実施 4)採否 5)アテンド 6)入社までのフォローアップ と<人材の採用>がメインとなります。 人事採用兼コーディネーターのお仕事は、 会社の顔として、会社理念や方向性を正しく理解した上で求める人材像の見極めと、一方で求職者様のしたい事・適正を把握することが求められる重要な立場です。 あなたの採用

仕事内容「もっと認められたい」 「もっと結果を出したい」 そんな想いを内に秘めている方、大歓迎です。 その気持ちは 前に進もうとする人だけが持てる原動力。 その原動力を 今度はキャリアアドバイザーとして、 誰かの人生を変える仕事に活かしませんか。 【仕事内容】 転職や仕事の悩みを持つ人が 納得できる仕事を探せるようにサポートをお願いします。 キャリア面談を通して 一人ひとりの価値観や目標に寄り添う事がポイント。 条件面が合う求人をむやみに紹介するのではなく、 相談者を深く理解した「質重視」のサポートが当社の強みとなっています。 【1～2ヶ月の研修制度】 入社者の8割以上が未経験スター

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・キャリアアドバイザーのご経験（半年以上） ※リクルーティングアドバイザーのみのご経験でもOK。 【尚可】 ・中小企業での人材エージェントのご経験。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・求職者に根気強く向き合える方 【職種名】 【大阪：リモート】キャリアアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 キャリアアップしたい方必見！豊富な求人をもとに候補者に向き合える環境です。 【職務概要】 人材紹介部門の増員募集です。 キャリアアドバイザー職の業務をご担当いただきます。 【職務詳細

仕事内容当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理部』『教育育成部』『採用部』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理部】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育育成部】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用部】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までのアポ取り 【共通項目】 ・受け持ちスタッフのメンタルケア ・協力会社への案件提案、人材のマッチング 協力会社へ

仕事内容株式会社ＫＯＳＭＯ 人材コーディネーター／未経験OK／土日祝休／即日入社可／04 【求人要約】 月給28万円以上！実績は賞与・表彰でしっかり評価 6カ月の研修あり！実践を通してスピーディに成長 資格取得支援・スキルアップ支援で市場価値も向上 【仕事内容】 ◇昇給・賞与で実積をしっかり評価◇人と企業を繋ぐことで、多方面から感謝されるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 企業の採用ニーズを聞き、条件に合う人材をつなぐだけでなく、就業後のフォローまで担うのがこの仕事。スタッフ対応と企業対応の両方に携わりながら、より良いマッチングを実現していきます。人と企業の間に立ち、時には開拓にも取り組み

仕事内容「向いてる仕事が分からない―」 「でも、今のままじゃ嫌―」 ＼そんな想いからスタートした先輩社員もキャリアアドバイザーとして活躍中！／ 仕事内容 求職者の転職やキャリア相談に寄り添う仕事です。 具体的には、 ◎これまでの経験・強みの整理 ◎向いていそうな仕事を一緒に考える ◎求人紹介・マッチング ◎面接対策・条件調整 ◎入社後フォロー 無理に転職を勧めることはありません。 最初は「話を聞く」ことが何より大切です。 ■未経験スタートがほとんど！ 入社後は【1ヶ月間の研修】からスタート。 ◎仕事の基礎 ◎話の聞き方・質問の仕方 ◎面談の進め方 実際の先輩の前職も、 飲食・販売、

仕事内容職業紹介や人材派遣を通じて、「仕事を探している方」と 「人材を求める企業」をつなぐお仕事です。 【業務内容】（変更範囲：会社が定める業務） ・企業への訪問（求人ヒアリングや提案等） ・求職者との面談、お仕事紹介 ・派遣スタッフと企業双方のフォロー ・契約書類作成などの各種事務処理 【営業未経験の方も大歓迎！】 既存のお取引先への営業を中心に仕事の流れを覚えていただきま す。個人ノルマはなくチームで目標達成を目指すスタイルです☆

仕事内容＼美容業界×現場を支える事務スタッフ募集／ 技術スタッフとお客様をつなぐ、 “調整・手配”が中心のお仕事です。 未経験スタートも大歓迎！ マネージャーと一緒に進めながら、 できることから少しずつ覚えていける環境です。 最初は簡単な業務からスタートし、 慣れてきたら少しずつできることを増やしていきます。 「美容が好き」 「人を支える仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ ✦・✦・✦・✦・✦・✦・✦ ■この仕事の魅力 ・ただの事務じゃない、“現場に関わる事務” ・メディア撮影やファッションイベントなどに同行できる ・ヘアメイクスタッフと関わりながら仕事ができる ・SNSやブ

仕事内容両面型でやりがいMAX！月給30万～のCA・RA募集最寄駅：なんば(大阪メトロ)駅より徒歩7分募集要項: 職種: 人材コーディネーター(人材紹介のRAとCAを担当するキャリアアドバイザー／20代～30代活躍中／交替勤務) 仕事内容: 【業務概要】 製造業特化の人材紹介でRA/CAの両面を担当し、企業ニーズの把握から候補者提案・入社後フォローまで一気通貫で支援します。 【扱っている商材】 製造業向け人材紹介（特化型人材紹介ユニット） ・企業へのアプローチと採用提案 ・人材要件の詳細ヒアリング ・候補者のサーチ・紹介・面接調整 ・契約・手続支援、条件調整 ・入社後の定期フォロー 【その他情

仕事内容「人と接するのが好き」を活かし、企業と求職者の心をつなぐ仕事を！ 総合⼈材インフラカンパニーとして、 オフィスワークや接客業を中⼼とする⼈材サービスを展開している私たち。 全国に⽀店を持つ強みと、 クライアントと求職者に寄り添った⼈材コーディネートにより、 マッチングの実績も右肩上がりで増えています。 個人の裁量に応じて、早くから責任のある仕事をどんどん任せていく習慣が 社員の業務に対する積極的な姿勢を後押しし、 中には入社2年目で支店長や管理職を担う社員も！