ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 神奈川県相模原市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/12（火） さがみはら居宅介護支援事業所結 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 2025年01月オープン！主任ケアマネ募集！ 神奈川県相模原市中央区の居宅・主任ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、賞与４ヶ月以上の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 2025年01月オープン！主任ケアマネ募集！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 居宅介護支援事業所での主任ケアマネ業務(ケアプラン作成、訪問等) 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー/神奈川県相模原市中央区/2025年01月オープン！主任ケアマネ募集！ ■コメント 休み多め 車通勤OK 給料多め 土日休み 日休み 賞与４ヶ月以上 産休・育休 社会保険完備 土日祝休み 残業ほぼなし ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成や

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 株式会社坂本企画 グループホームたんぽぽにおけるケアマネージャー業務全般/介護業務 【給与】 月収 308333円 給与その他： 年俸制のため支給無し 【住所】 神奈川県相模原市中央区矢部3-14-16 【アクセス】 JR横浜線矢部 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【その他】 【施設の特徴

仕事内容神奈川県相模原市でケアマネジャーとして新しいキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜302,000円 ≪基本給≫ 230,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:19,500円 資格手当:13,000円 処遇改善手当:9,000円 住宅手当:本人名義：上限25,000円 オンコール手当:1,000～2,000/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫

勤務時間9：00～18：00（休憩1h） ※勤務時間はご都合に合わせて応相談 ※週1日～勤務可能 ※残業なし

仕事内容《家庭や子育てと両立！週1日～OK》 相模原市中央区横山台にある 定員18名のグループホーム 「花物語さがみはら」で ケアマネージャーを募集！ 【オススメポイント】 ・扶養内勤務OK！ ・土日祝は時給換算+50円 ・勤務時間は柔軟に対応可能 ・介護職のブランクある方もOK！ 【介護支援専門員の主な仕事内容】 グループホームのご入居者様のケアプランの 作成や相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや 生活に纏わる計画を立てるお仕事です。 【勤務日は柔軟に対応します】 週1日～勤務可能なのでWワークも可能！ 「稼ぎたい」という理由で週4日で 働いている方から「介護

仕事内容共に地域を支え、安心を届ける「ビーケア ケアプランセンター」でのケアマネジャーに挑戦しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,000〜334,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪昇給≫ 〜3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： ケアマネジャーとして業務経験がある方 ◆アクセス 駅近、自動車通勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 239300~239300円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県相模原市中央区中央1丁目1-1ジブラルタ生命相模原ビル203 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 皆勤手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休

仕事内容【正社員募集】心温まるサポートで地域のご利用者様を支えるケアマネジャーを大募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 淵野辺駅から0.5km 矢部駅から0.7km 相模原駅から2.3km ◆勤務時間 ①8:45〜17:30

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！ 研修充実でブランクOK！介護IoTで業務効率化も◎資格取り立て・取得見込みの方も歓迎！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困った

仕事内容介護支援専門員のお仕事です。福利厚生も充実しており、安心して長く働ける職場です。研修もしっかりあるので未経験の方もご安心ください！ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、職種未経験OK 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 ・利用者の方が住み慣れた自宅で、 できる限り自立した生活を送るためのケアプランの作成 ・介護サービスの調整やサービス事業者との連携支援 ・医療機関や入所に向けての施設との連携 など 【シフトのポイント】 日勤のみOK 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 若干名 【対象となる方】 ■未経験OK ■経験者優遇

仕事内容★JR相模線「番田駅」徒歩14分★居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャーを募集中です♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）、実務経験者は優遇 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／ケアマネジャー【正社員】募集！昇給チャンス年4回あり 見学歓迎！担当件数や業務の進め方、他職種連携を確認し無理のない働き方か具体的に判断できます 介護支援専門員として、ご利用者様のケアプラン作成、アセスメント、サービス調整、関係機関連携、ご家族対応、モニタリングなどを担当します。自立支援に向けて最適なサービス提供を支える重要な役割です 【成長したい人を応援】 リビングプラットフォームでは、成長したいスタッフを応援する制度をご用意しています。例えば、基礎研修（1日受講）や初任者研修、実務者研修など、習得状況に合わせて研修を受けることが可能です。さらに、

仕事内容未経験から始められるケアマネジャーの正社員募集！安心の医療法人社団 仁和会でキャリアを積もう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜310,000円 ≪基本給≫ 250,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:20,000円 調整手当:13,000円 処遇改善手当:7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容～在宅ケアマネジャー業務全般です～ ●現在、女性・男性ケアマネ複数名が就業中／最多年齢層は５０代 ●担当業務は一人で抱え込まず困った時に相談できるチ－ム体制有 ●出勤とテレワークのハイブリッド勤務も可能です（対象要件有） ●お客様の多くは中央区の方で、社有車や自転車で訪問しています ●土、日、祝日はお休みです。 ●１人１台ノートパソコンと携帯電話を貸与しています。 ●定時退社を徹底しており、プライベート時間もしっかり確保。 ●煩雑な事務作業軽減の為、ＩＣＴやＡＩを活用。そのための研修 会も開催しています。 ●制度理解や法改正の分かりやすい解説講座もあるので、初心者の 方のスタートを安心サポート

勤務時間8:30～17:00の間の1日5時間から勤務時間数応相談 9:00～16:00、8:30～15:30などの勤務も可 ※休憩は法定通り ※勤務日数応相談 ※扶養内相談OK 残業ほぼ無し

仕事内容1日5時間以上◎プライベートと両立可★土日祝休み！運転免許はなくてもOK◆【相模原市中央区、居宅、認定調査兼ケアプラン作成、日勤パート】 相模原駅」から徒歩10分の事業所です♪直接応募の方には入職祝い金があり◆丁寧な指導があるので安心です◎「職場見学OKですので、お気軽にお問い合わせください！ ◆職種 認定調査兼ケアプラン作成 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1600円 ◆勤務地 神奈川県相模原市中央区清新1-6-14 ◆勤務時間 8:30～17:00の間の1日5時間から勤務時間数応相談 9:00～16:00、8:30～15:30などの勤務も可 ※

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※夜間対応・オンコールなし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎入社日相談可！スマートフォン貸与。 ◎女性６名（主任ＣＭ１名）在籍中！ ◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 ＜ツクイの注目ポイント＞ ※使用ソフト「ほのぼの」 希望休は柔軟に対応！プライベートとの両立を目指す職場です◎ ■未経験者：入社１か月～３か月で約２件～１０件 ■経験者 ：プラン持ち込みであれば１か月目から約３０件 →経験豊富なスタッフが丁寧に指導！離職率も低く、働きやすさ◎ ■更新研修料全額支給＆主任ケアマネジャー研修支給補助あり！ ■移動手段：社用車貸与（状況によりマイカー利用あり） ■事前の見学や相談だけでも大歓迎！お気軽にご連絡ください。

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） イリーゼ橋本中央 ★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 正社員 ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ ＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／ ◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします ◎受講にかかる費用は当社で全額負担 ケアマネージャーとして長く頑張っている方が、更に活躍の場を広げていただくためのサポートです。 HITOWAならその他支援制度や、福利厚生も充実ですよ！ (※規定あり。詳細はお問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更

仕事内容住宅手当や扶養手当が支給されます！あなたの生活面もきちんとサポートされますよ♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜285,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,000,000円 ≪手当≫ 住宅手当:10,000円/世帯主 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 扶養手当:10,000円/月 2名以降：1名、3,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計5ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000〜10,000円 （

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 在宅勤務がメインです◎年間休日120日！居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です＠相模原市中央区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 在宅勤務メインでのケアマネジメント業務 （ケアプラン作成、サービス調整、訪問※社用車あり、相談、申請代行、給付管理など） ◎週１回ZOOMにて社内ミーティングあり ◎オンラインツールを活用してデータや情報共有・フォローを実施 ◎在宅勤務のためのパソコン、携帯電話貸与します ◎月に数回当番制で出勤あり 【応募条件】 介護支援専門員※経験あれば尚可 普通自動