ケアマネジャー 介護施設 - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

仕事内容・要介護や要支援者のご家族の相談に乗る。・ケアプランの作成。 ・市町村の各担当窓口、サービス事業所、施設、家族などとの連絡 調整を行う。 ＊社用車：軽自動車 ＊範囲：小田原市内 ☆ケアマネ業務が初めての方も大歓迎！ 経験豊富なケアマネがいますので、丁寧に業務を教えます。 子育てママも活躍中です。 変更の範囲：介護職・事務職・相談職

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容アンダンテが運営する訪問介護Aquaで相談支援専門員の募集！《未経験・ブランクOK》月給34万円♪地域の課題解決/人間関係で悩まない職場★昇給制度◎ワークライフバランス◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 相談支援専門員業務 【具体的には・・・】 利用者家族より支援要望のヒアリング 利用計画の作成 支援サービス業者の紹介、連絡調整 定期的なモニタリングの実施 【応募要件】 相談支援専門員の要件を満たす方 未経験・ブランクOK！ 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参

仕事内容未経験OK♪土日休みの完全週休2日制◎福利厚生が充実しており安心して働けます☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 資格: 介護支援専門員 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問 勤務時間: 9:30～16:30 休憩45分 時間外勤務 平均1時間～2時間/月 休日・休暇: 完全週休2日制（土・日） 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 資格取得支援あり 車通勤可 まかない、食事補助あり 職場見学可 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー /

仕事内容◆高給与&賞与年2回有り！ ・住宅手当や資格手当などの各種手当を充実させております。また、あなたの前職年収や希望を考慮します。 ◆チームワーク・同僚同士の関係良好◎ ・丁寧な研修制度有り！仲間同士でフォローし合う環境です。 ◆残業は少なめ◎（月10時間以内） ・プライベート充実！ ・働くママを応援します！ ◆学歴不問！あなたの気持ちを大切にします！ ・実務経験または人柄重視の採用です 介護の必要な利用者の食事・入浴などの身体介助から生活援助にレクリエーションの企画・運営など幅広く行っていただきます。 利用者さまの話し相手になるなどの精神面でのフォローも重要なお仕事です。 無資格

仕事内容【募集中の職種】主任ケアマネージャー◇介護支援専門員の資格必須◎毎週日曜日定休♪ 《募集職種》 主任ケアマネージャー 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給232,200〜266,800円 ≪基本給≫ 190,200〜224,800円 ≪手当≫ 資格手当:40,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 被服手当:2,000円 配偶者：16,700円 子（18歳未満）：6,800円 本人名義賃貸：20,000円 本人名義持ち家：15,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 《資格

仕事内容経験者歓迎。相談支援センター(計画相談支援)の相談員募集＠小田原市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人風祭の森 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談員 【給与情報】： 月給230,000円～ 【月給】230,000円-310,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 職務手当5,000円（社会福祉士、介護福祉士、保育士の有資格者） 処遇改善手当10,000円 【特記事項】 時間外勤務手当 【賞与】年2回 【住宅手当】 あり 賃貸住宅居住者25,000 円（家賃が左の額に満たない場合家

仕事内容地域包括支援センターにおける介護支援専門員としての業務 ○総合相談支援業務 ○介護予防ケアマネジメント ○書類作成（ＰＣ作業・既存ソフトへの入力等） ○外出業務（社有車：軽自動車／小田原市内） ○その他付帯業務

仕事内容・在宅で生活している介護サービス利用者のケアマネジメント ・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング・評価などのケア マネジメント業務 ・利用にあたっての契約、介護認定更新の支援など ＊パソコン入力あり ※訪問エリア…小田原市内 社有車…普通車（ＡＴ車） 仕事の内容の変更はありません。

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容★ユニット型特別養護老人ホームのケアマネージャーを募集します。昇給・賞与もある正社員としてお迎えします！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給218,724〜251,921円 ≪基本給≫ 211,724〜244,921円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 処遇改善手当:7,000円 待機：1,000円/回 出勤：3,000円/回 ≪賞与≫ 年2回合計4.13ヶ月分過去支給実績 《資格》 資格必須：介

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間を超える勤務の場合は６０分の休憩を付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダー・シフトによる ・年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容≪居宅介護支援事業所での業務≫ ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・定期ご利用者様宅訪問 ・関係機関との調整 ＊訪問エリア：主に小田原市・開成町・松田町・大井町 箱根町・南足柄市 ＊社用車：軽自動車（ＡＴ車） ＊運転免許所持者は訪問に社用車が利用できます。 ※徒歩・自転車等での就業も可能です。

仕事内容【計画作成担当者】グループホームで介護支援専門員を活かして働きませんか☆年間休日120日以上 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給221,760〜281,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 鴨宮駅から0.9km 五百羅漢駅から1.5km 井細田駅から1.7km 《勤務時間》 ①7:30〜16:00（休

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャー・管理者の業務 ○ケアプランの作成、地域機関との連携、手続き代行、連絡調整、 情報提供、事例検討会などの主催、その他介護支援専門員業務 ○業務管理、行政・役所の対応、職員教育、請求などの事業所運営 に必要な居宅介護支援事業所の管理業務 ＊社用車：軽及び普通車のワンボックス※自家用車使用の相談も可 ＊範囲 ：小田原市内 ※研修への参加、勤務時間の調整など柔軟に対応

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。毎月お休み希望申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容『花物語おだわら』は１ユニット９名（定員１８名）の 認知症対応型共同生活介護グループホームです。ご本人の 心身の状態を間近で感じられ、情報収集や連携がすぐにとれます スタッフ皆でチームケアにてご本人を支えます。 ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助など ＜感染症対策実施中＞

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 広々とした個室はまるで旅館！病院隣接の有料老人ホームです。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア

仕事内容ケアマネージャーの資格を活かせる環境をご用意しています☆未経験スタート歓迎の正社員求人です♪社会福祉法人運営の施設で高齢者福祉に携わりませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給224,700〜297,200円 ≪基本給≫ 189,700〜232,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 25,000円〜35,000円※主任介護支援専門員の資格がある方の資格手当は35,000円です。 2,000円

仕事内容≪特養施設で生活されている利用者様のケアマネジメント業務≫ ○ケアプランの作成、フォロー ○要介護認定の申請、更新代行 ○モニタリング ○利用者家族への対応 ○その他付帯業務 ＊入居者定員：１２０床（全室個室ユニットケア） ＊職員寮２４室を備えた地上４階建て （変更の範囲）当会の定める業務

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 自然に囲まれて落ち着いた環境！笑顔で明るいスタッフが迎えてくれます 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩

仕事内容今年70周年を迎える『長寿園』。日本における老人ホームの草分けとして、長い間介護におけるスキルや知識を培ってきました。今回はケアマネージャーを募集します。資格をお持ちであれば、ケアマネージャーとしての実務経験がなくても大丈夫です！資格を取得したばかりの方や、これまでの経験を活かしたいといった方のご応募をお待ちしています。 ＜業務内容＞ 生活課において、入居者の方のサポートや介護プランの作成をお願いします。また園内行事も季節ごとに開催しており、高齢者コミュニティ形成や生活に彩りを加えるためのお手伝いをしています。 ■入居者の生活相談 ■介護プラン作成 ■園内行事の企画・調整・運営 ■病院や役所