神奈川県のケアマネジャー 住宅型有料老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所の ケアマネ業務全般。入居者様（最大７２名）を対象とした ケアプラン作成、入居相談（アセスメント）、定期モニタリング、 サービス担当者会議の開催、施設職員や医師との連携、入居者様・ ご家族との面談、生活全般の希望等のヒアリング、自費サービスも 含めた生活支援の検討・提案等をお願いします。 ※ケアマネ専任！他職種の兼務なし。 担当するのは施設入居者様のみ。外部居宅への訪問がなく、 移動負担の少ない環境です。 完全週休２日制（土日）＋祝日休み、年間休日１２０日以上。 ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 「変更範囲：あり（会社が定める業務

仕事内容■お仕事内容 介護施設でのケアマネージャーを募集します。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 地域に根ざした安定基盤の職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。一緒に安心できる場をつくっていきましょう。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 住宅型有料老人ホームリュエルシャンテールで、介護支援専門員として新たな一歩を踏み出しませんか。 ここでは、ご利用者一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい「楽しく共に生きる」日々を支えるための介護プラン作成をお任せします。日々の生活支援はもちろん、心身の健康状態をきめ細やかに管理し、医療面での充実したサポート体制も整っています。音楽療法などを取り入れ、心豊かに過ごせる環境づくりにも力を入れています。 日勤のみの勤務スタイルですので、プライベートとの両立も無理なく可能です。あなたの専門知識と経験を活かし、ご利用者様の笑顔を直接感じられるやりがいのある仕事に、

勤務時間16：00～翌10：00 休憩：2時間 勤務は週1日からOK！ 月平均時間外：1時間 労働時間制度 シフト制

仕事内容【横浜市港北区】住宅型有料老人ホーム／夜勤専従／週1日から勤務OK／Wワークも可 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 日給 22,000円～ 【1回あたり】22,000円 ーその他ー ・処遇改善手当：年2回支給 ・通勤手当：実費支給 ・賞与あり：処遇改善分 ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください 【勤務地】 神奈川県横浜市港北区大倉山7-14-14 募集情報 《ガーデンコート 大倉山》 定員30名の小規模な住宅型有料老人ホーム！ ◇週1日からから働けます♪ ゆったりとした勤務体系

仕事内容介護職|年収440万円以上の高給与|新規オープンの住宅型有料老人ホーム ・2024年新設の住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：施設内訪問介護 ・訪問介護計画に沿って訪問し介護サービスを提供します。 ・身体介護：食事介助、入浴介助、排泄介助 ・身の回りのお世話 ・生活支援 ・記録作成 等々です。 ・2024年新規オープンの施設の為館内も非常にきれいな職場環境です！ ・オープニングスタッフなので人間関係も0からスタート ・年収440万円以上と高給与に合わせて借り上げ社宅制度も完備しているので安心 ・母体も安定してるので安心して長くご勤務頂ける環境です。

仕事内容オープニング施設|介護士|高給与|住宅型有料老人ホーム ・新規オープンして間もない住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・訪問介護計画に沿って訪問し介護サービスを行います。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等の身体介助 ・申し送り ・記録整理 等々です。 ・新規オープンの為施設も非常にキレイな環境です！ ・正社員勤務で月給30万円以上と高給与形態 ・オープニングスタッフの為人間関係も0からスタート ・母体も安定しておりサポート体制も整っているので安心してご勤務頂けます！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応

仕事内容居宅介護支援事務所での介護支援専門員業務 （ケアプラン作成、 サービス調整、モニタリング等） 自社のサービスを優先するような利害関係はありません。 利用者にとって本当に必要なサービスを公正中立な立場で選定して 頂きます。 組織のしがらみがないので、個々のケアマジャーが独立しつつ、 お互いにプロとしての協力関係の中でケアマネジメントに専念し 質の高いプランの作成をお願いしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２７年７月オープン予定！年間休日１１５日（月８～１０日） ☆チャームではケアマネの資格更新費用を会社で全額負担★ ＤＸ化、ＩＣＴ化で最新技術を活かしスタッフの負担を軽減！ ☆希望休月２日★時間外手当全額支給（１分単位） ☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、１ヶ月後、３ヶ月後に研修があり、 サポート体制も抜群です！ 当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が 施設ケアマネを希望され、活躍されております★ 【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管 理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります】

仕事内容2024年新規オープン|介護士|高給与|住宅型有料老人ホーム ・2024年新規オープンの住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・訪問介護計画に沿って訪問し介護サービスを行います。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等の身体介助 ・申し送り ・記録整理 等々です。 おススメポイント ・2024年に新規オープンの為施設も非常にキレイな環境です！ ・正社員勤務で月給30万円以上と高給与形態 ・オープニングスタッフの為人間関係も0からスタート ・母体も安定しておりサポート体制も整っているので安心してご勤務頂けます！ 応募方法： こちらの求人

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ご利用者やご家族との相談業務 ケアプラン作成 サービス担当者会議の開催 ご利用者宅への訪問（モニタリング）※訪問エリアは南区中心 関係機関との連絡調整 介護保険の給付管理業務 要介護認定の認定調査 各種研修会への出席 【給与】 月収 258000~338970円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市南区南太田２丁目１１−４ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ

仕事内容ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム）|正社員|神奈川県横浜市都筑区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上

仕事内容・主に住宅型有料老人ホームの入居者及び在宅の高齢者の ケアプランの作成やご家族、医療機関、介護スタッフ等の 連絡調整、入居前の実態調査を行っていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新規オープン/正社員/住宅型有料老人ホームでの介護士業務 ≪簡易業務内容≫ ・住宅型有料老人ホームでの介護士業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 【この求人のおすすめポイント】 ・日勤のみの働き方も可能！ライフステージに合わせた働き方ができる！ ・研修制度充実でスキルアップも可能！ ・賞与、昇給あり！手当も充実でモチベーション高く働ける！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ・併設の有料老人ホームへの訪問介護業務 【給与詳細】 正職員 月給 234,000円 ～ 320,000円 掲載企業名：VIVID株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の介護支援専門員／ひとはな ＩＳＯＧＯ (正社員) | 株式会社ひとはな ▼仕事内容 ■ケアマネージャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 ＊実務研修受講中の方も応募可能です ＊勤務開始日の相談可能です／未経験者大歓迎 ＊子育て中の方も多数活躍中 ＊先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ＊職員の在籍期間が長い職場です ＊夜勤なし／ブランクありＯＫ／交通費全額支給 ＊バイク通勤ＯＫ、通勤バイク貸出制度あり「変更範囲：会社の定める業務」 (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 介護支援専門員／ひとはな ＩＳＯＧＯ(正社員)

仕事内容2024年オープン予定|介護スタッフ|高給与|住宅型有料老人ホーム ・2024年新規オープン予定の住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・訪問介護計画に沿って訪問し介護サービスを行います。 ・食事介助、排泄介助、入浴介助等の身体介助 ・申し送り ・記録整理 等々です。 ・新規オープンの為施設も非常にキレイな環境です！ ・正社員勤務で月給30万円以上と高給与形態 ・オープニングスタッフの為人間関係も0からスタート ・母体も安定しておりサポート体制も整っているので安心してご勤務頂けます！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は

仕事内容新規オープン|介護スタッフ|高給与|住宅型有料老人ホーム ・新規オープンの住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・雇用形態：正社員 ・施設形態：施設内訪問介護 ・訪問介護計画に沿って訪問し介護サービスを提供します。 ・身体介護：食事介助、入浴介助、排泄介助 ・身の回りのお世話、精神的サポート ・生活支援 ・記録作成 等々です。 ・人気の施設内訪問介護での介護業務！ ・新規開設したばかりの施設の為館内も非常にきれいです！ ・介護福祉士では月給30万円以上と高給与待遇 ・母体も安定している成長企業の為安心して長くご勤務頂ける環境です！ 応募方法： こちらの求人が気になる方

仕事内容■お仕事内容 介護施設での介護職員のお仕事です。 地域に根ざした安定基盤の職場です。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 資格不問。人物重視の採用です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。次の一歩をここから踏み出しましょう。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容神奈川県川崎市多摩区の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 医療法人メディカルクラスタ ▼仕事内容 介護保険制度を利用してケアプランを作成し、利用者様に適切な介護サービスをご提案いたします。 利用者様と直接お会いして、心身の状況に合わせて自立した日常生活が送れるよう支援していきます。 ・在宅ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング ・関係機関や事業所の調整 ・サービスマネジメント ・グループ内イベント対応 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務 (神奈川県川崎市多摩区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜3

仕事内容月収28万円以上・オープニングスタッフ・介護職員・住宅型有料老人ホーム ・住宅型有料老人ホームでの介護職 ・雇用形態：正社員（夜勤あり） ・業務形態：介護付き有料老人ホーム ・身体介護、生活支援 ・お使いサポート ・記録業務 ・新規オープンでオープニングスタッフとして勤務可能 ・年収450万円以上可能！ ・職員専用レストラン完備 ・スタッフ同士も仲の良い職場です！ 母体安定/住宅型有料老人ホームの介護職/神奈川県藤沢市辻堂 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人