ケアマネジャー 介護施設 - 神奈川県小田原市 の求人・仕事・採用

仕事内容地域密着のケアプランつながりで、介護を通じて人々の生活を豊かにしませんか？ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000円 ≪基本給≫ 240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 業務手当:0～10,000円 資格手当:ケアマネ資格以外：0～15,000円 役割手当:0～50,000円 歩合手当:1,000〜30,000円 扶養手当:0～10,000円 ≪賞与≫ 賞

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間【シフト制】 週2日～OK！/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 医療ケア シフトが選べる 小田原市の介護施設 ╭╮ ブランクOK&子育て世代歓迎 20～60代の主婦(夫)さん多数活躍中 久しぶりの職場復帰もサポート◎ 日勤のみ/週2日～OK ╰v╯ サンレディースのお仕事は働きやすさが自慢 専任の担当がしっかりサポートします。 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など 【おすすめPOINT】

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） または16:00や17:00までの短時間勤務もOKです！ 曜日固定勤務、土日休みのご相談も可能です。

仕事内容小田原市立病院より徒歩５分＜施設用務員＞16時までの短時間勤務OK！ 住宅型有料老人ホームにおける環境整備業務 施設内／居室内清掃、施設共用部の掃除機掛け、モップ掛け、窓ふき、テーブルふき、手すりの消毒など 施設外／ホウキ掛け、ゴミ拾いなど ※介護業務は含まれません。 募集概要 職種：施設用務員 雇用形態：パート 施設形態：有料老人ホーム 施設名：ロイヤルレジデンス小田原 給与： 時給1,230円 求人の特徴 １．しゅふのスキルをそのまま活かせます！ ２．平日のみ勤務もOK ３．介護業務は含まれません。 #日勤のみ #土日祝のみ可 #週3日可 #シフト応相談 #ダブルワーク可

仕事内容神奈川県小田原市であなたの介護スキルを活かす！グループホーム へいあん荻窪でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 夜勤手当:4,000円/回 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 認知症実践者研修修了者であれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 小田原駅から1.1km 緑町駅から1.2km 井細田

仕事内容介護施設での看護師業務/小田原市/!高給与!日勤のみ!福利厚生が充実しているサ高住での看護師業務/ サービス付き高齢者向け住宅における看護師業務 具体的なお仕事内容 ・服薬管理 ・ご入居者健康管理 ・医療的処置 ・提携医師等との連携 ・ご家族連絡対応 ・通院介助同行 ・オンコール対応（当番制） ・身体介護等 【らいふの特色】 ・未経験の方でも安心な研修体制 4日間の入社時研修を経て、各施設への配属となります。 1日目は本社での研修となり、マナーや接遇などの基本から、企業理念や事業内容について学んでいただきます。 2日目以降は施設にて、実務における研修を先輩職員の指導のもとに行います。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 〈在宅で生活する高齢者のケアプラン作成〉 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・連絡調整 ・給付管理 ・サービス担当者会議の主催 ・要介護認定の申請代行等 ・その他付随する業務 【給与】 月収 188500~245000円 賞与：年3回（3.8ヶ月） 給与その他： ＊賃金は経験等により決定致します。 ・扶養手当 配偶者…１０，５００円／月 その他… ３，３００円／月 ・住宅手当 ７，８００円／月 ・オンコール手当 １，０００円～２，０００／回

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 特別養護老人ホーム/デイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 「食」を通して充実した生活を提供！調理師学校が母体の老人ホームです！ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知ってい

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【給与】 月給218,480円 基本給：211,480～244,120円 処遇改善支援手当：7,000円 オンコール手当：待機:1,000円/回 出勤:3,000円/回 通勤手当：上限25,000円/月 能力手当：0～60,000円 職務給制度あり 昇給制度あり 賞与制度あり：実績年2回・計2.3ヶ月分 【勤務地】 神奈川県小田原市久野4406番1 【応募資格】 ケアマネジャー 介護支援専門員(ケアマネジャー) 自動車運転免許 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社

仕事内容介護支援専門員（施設）＜特養・ジョイヴィレッジ＞の募集です。 ≪特養施設で生活されている ★ＪＲ鴨宮駅より１５分★ 利用者様のケアマネジメント業務≫ ★職場見学可★ ○ケアプランの作成、フォロー ○要介護認定の申請、更新代行○モニタリング ○利用者家族への対応 ○その他付帯業務 ＊入居者定員：１２０床（全室個室ユニットケア） ＊職員寮２４室を備えた地上４階建て （変更の範囲）当会の定める業務

勤務時間【シフト制】 週2日～OK！/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 健康管理・バイタルチェック NEW 小田原市のケア付き住まい 子育てママさん・パパさんに嬉しいシフトの融通が利く職場 現在も多数のママさん・パパさんが在籍されている為、お子様の急なお熱などにも理解のある環境です! 家の近くで働けるのでお迎えの時間にも間に合いますよ 平日のみ/週2～/施設未経験の方に優しい職場です! 夜勤なし、残業なし!仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場! 【業務内容】 施設にて、看護師として ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●健康チェック

勤務時間【選べるシフト】 週2日～OK/1日8h 【シフト例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など 「短時間しか・・・」「曜日固定がいい・・・」そんなご希望もあればお聞かせください！ 一緒に働きやすい時間を見つけましょう！

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 准看護師、正看護師 きれいなサポート付き住宅 子育てママさん・パパさんに嬉しいシフトの融通が利く職場 現在も多数のママさん・パパさんが在籍されている為、お子様の急なお熱などにも理解のある環境です! 家の近くで働けるのでお迎えの時間にも間に合いますよ 平日のみ/週2～/施設未経験の方に優しい職場です! 夜勤なし、残業なし!仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場! 【業務内容】 施設にて、看護師として ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●健康チェック ●服薬管理 ●医

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:30〜9:30（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 6日

仕事内容湘風会のファミリーとして、地域の利用者様の笑顔を支えるケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,225〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜50,000円 ≪昇給≫ 6〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許

勤務時間＼週2～＆8h～OK！働き方は自由自在／ ＜時間イメージ＞ 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など 曜日固定・短時間もまずはご相談ください！ 気になったら“話だけ”でもどうぞ◎

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 服薬管理・配薬準備(看護師) 日勤のみの老健 ╭╮ 融通が利くので働きやすい! 週2日からの柔軟シフト ╰v╯ サンレディースのお仕事の魅力は・・・ ・お仕事にブランクのある方も積極採用中 ・平日のみ/日勤のみ/曜日固定/残業なしなど働き方が選べる! 【業務内容】 看護師としてご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 ※介護と看護のお仕事はしっかり分業 具体的には、 ・健康チェック ・服薬管理 ・医療ケア ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など 【おすすめPOINT】 ・シフトの

勤務時間【シフト制】 週2日～OK！/1日8時間 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30～17：30（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間）など

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 健康管理・バイタルチェック 高時給♪福祉施設 子育てママさん・パパさんに嬉しいシフトの融通が利く職場 現在も多数のママさん・パパさんが在籍されている為、お子様の急なお熱などにも理解のある環境です! 家の近くで働けるのでお迎えの時間にも間に合いますよ 平日のみ/週2～/施設未経験の方に優しい職場です! 夜勤なし、残業なし!仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場! 【業務内容】 施設にて、看護師として ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●健康チェック ●服薬管理 ●医

勤務時間8:30～14:00 実働5.5時間 【勤務】週2日

仕事内容＜調理補助／中番＞未経験から始められるカンタンなサポート業務です！ シニア世代活躍／扶養内可 介護施設内キッチンでの調理補助をお任せします。 ・納品された食材、備品の仕分けや食材のカット等の仕込み ・弊社セントラルキッチンから配送されたメインメニューや総菜の解凍や温め ・炊飯、味噌汁、サラダ等の調理 ・おやつや次の食事の準備 ・食器、調理器具の洗浄 ・厨房内の清掃、片付け どれも簡単なサポート業務だから未経験でも安心！ 難しい仕事はありませんので、 料理をあまりしたことがない方でもスグに慣れますよ♪ 「Wワークや掛け持ちとして働きたい」 「ブランクがあるから負担が少ない方がいい」 といっ

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 【給与詳細】 ※上記金額は処遇改善加算金10,300円 地域手当30,000円含みます 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャー業務全般 【給与詳細】 【月給】 332,972円 ※処遇改善加算金10,300円 地域手当30,000円含む （残業代は別途支給） 【モデル年収(賞与込)】 年収：4,493,264円 月収：357,772円 ※残業月10時間の場合 ●試用期間3ヶ月（期間中は月給の90%を支給） 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） イリーゼグループホーム小田原鴨宮 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫ ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。 →同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！ →エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケーションが取れます！ ―――