勤怠管理 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 残業月10h「派遣勤怠チェック」→「正社員勤怠管理」名東区 ～経験浅めOK!ちょっとした勤怠チェック・給与計算サポートなどしてた方～サポートからメインに◎「できる」を増やしながらキャリアも給与もUP↑医療法人の本部にて、病院で働く従業員の方の「働く」をサポートできる！年休128日＋土日祝休業務は同じ業務の方から丁寧に教えてもらえますよ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時

仕事内容【仕事内容】 ・勤怠管理、経費精算、請求書のチェック ・仕訳・決算業務 ・資格管理、備品・消耗品の発注、郵便物の仕訳 ・社用スマホ、社有車の手配・管理 ・社内行事の立案、準備手配、社内規定などの立案 ・中途採用、新卒採用（会社説明会の開催・面接対応など） ◆業務は総務～採用まで幅広くありますが、手分けして対応します ◆社内システムやフォーマットを使用しますが、一から資料を作っ たりすることもあります ◆社内外問わず様々な人とコミュニケーションをとりながら仕事を 進めていきます

仕事内容行政システム勤怠管理（ワークフロー）機能追加・改修（ＰＧ） 言語：Ｊａｖａ、Ｊａｖａｓｃｒｉｐｔ ＨＴＭＬ／ＣＳＳ、Ｏｒａｃｌｅ 仕事内容と関わるフェーズ：詳細設計～テスト ー対応する工程は希望を配慮した上で検討いたします。 ーブランクがある方の歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容株式会社白泉社 人気コミック・絵本の出版社！【総合職（総務・人事・労務）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【給与計算から制度設計まで】総務・人事・労務全般を幅広くお任せ！少数精鋭の部門のため、業務の枠を決めず幅広く携わっていただきます。◆給与、賞与、各種社会保険の計算処理 ◆入退社、配属、人事異動に伴う手続きやレイアウト変更等の対応 ◆自社ビル等のファシリティ管理 ◆勤怠管理 ◆新入社員教育や各種研修の企画 ◆健康管理や福利厚生の運用 ◆制度の見直しや設計、働き方改革 ※担当制のため、

仕事内容＊社員のタイムカードの集計と、庶務的なお仕事をして頂きます。 ・事務経験が無くても、一から指導しますので大丈夫です。 ・主に女性が活躍しています。 【トライアル併用求人、同条件】 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容一般事務業務全般を担当していただきます。 データ入力・伝票作成・発注業務・勤怠管理等 ■変更範囲：会社が指示する業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●人事労務の実務経験3年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ●社会保険労務士の資格を有している方 ●人事アセスメント経験者 ●人事システムの運用経験者 ●人事アセスメント ●就業規則、社内ルールなどの見直し/整備 ●新たな人事制度の構築 ●労務トラブルの未然防止/対処 ●派遣契約書など人事関 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●コツコツと業務に取り組める方 ●好奇心を持ち、新しい分野に目標を持てる方 ●ポジティブで前向きに挑戦できる

仕事内容東京都千代田区のＡＩ勤怠ＳａａＳ管理画面実装 (正社員) | 株式会社ＡＩメタバース ▼仕事内容 弊社で勤怠管理ＳａａＳの管理画面新規機能開発を担当します。 Ｒｅａｃｔ／ＴｙｐｅＳｃｒｉｐｔを用いた画面構築および状態管理 ・ＡＰＩ連携処理の実装を行います。 来るべきＡＩ勤怠分析機能の搭載に向けた基盤整備です。 【主な業務内容】 ・ダッシュボード画面の新規開発 ・既存コンポーネントの再設計 ・バックエンドとのＡＰＩ連携実装 ・テストおよび不具合対応アジャイル体制で進めるプロジェクトです。 変更の範囲：会社の定める業務 (東京都千代田区) ▼職種 ＡＩ勤怠ＳａａＳ管理画面実装(正社員) ▼雇

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 【正社員】JR難波歩2分★17:30定時＜給与計算・勤怠管理＞ 地下鉄なんば歩6分☆駅チカで通いやすい17時台ほぼ残業なしで帰れる!帰宅後も時間に余裕あり◎自社ビルでキレイなオフィス★*ランチ充実年間休日120日◎土日祝休みワークライフバランス重視のはたらきかた☆賞与・昇給制度あり業界トップクラスの安定企業☆彡長期×安定! 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:30 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 顧客折衝の経験 ・ 要件定義の経験 ・ コマンドプロンプトの知見 ・ リモートデスクトップ環境で作業可能な方 ・ 労務関係の法知識 ・ パッケージ導入の経験 【職種名】 【大阪】 勤怠管理パッケージの導入業務 【仕事内容】 【職務内容】 お仕事内容は、勤怠管理パッケージの導入業務でございます。 クライアント企業向けの勤怠管理パッケージ導入支援を担当し、顧客折衝、要件定義から導入、ユーザーへの操作説明やトレーニングを実施いたします。 ヨコタエンタープライズは、『FOR JAPAN FOR THE DREAM』をミッションとして、製造業のトータルサポートをコンセプトに事

仕事内容＊勤怠管理・給与計算 ＊社会保険手続き等 ＊総務事務（一例） 請求・支払い業務、社内イベントの運営、 健康診断手続き、銀行対応等 上記以外にも総務・労務・庶務に関する業務全般で様々なお仕事が 有りますので、適性を見ながらお任せいたします。 ＊業務の「変更の範囲：会社の定める範囲」

仕事内容株式会社 瑞光 【大阪茨木】労務（給与計算・勤怠管理）※プライム上場／幅広い業務経験ができるポジション／年休124日 【仕事内容】 【大阪茨木】労務（給与計算・勤怠管理）※プライム上場／幅広い業務経験ができるポジション／年休124日 【具体的な仕事内容】 【完全週休二日制／年間休日124日／大手メーカーとの取引多数／上場企業の労務スキルを着実に習得できる環境】 当社の人事部門にて、給与計算や勤怠管理、社会保険手続き、年末調整、海外勤務者管理、福利厚生の運用など人事労務業務全般をご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて、労務規程管理や人事制度運用にも積極的に関わっていただき、人事部門の

仕事内容○人事部での事務業務 ・給与計算業務 ・勤怠管理業務 ・電話対応・窓口対応 ・入退職処理業務 ・健康保険取得業務 ・採用業務 他 ・病院の深夜受付業務 ＊変更範囲：院内の他事務部署への異動の可能性あり（数年後）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務部門または管理部門における責任者経験 ■労務管理の実務経験（勤怠管理・給与計算の経験） ■基本PCスキル [歓迎] ■第一種衛生管理者 ■奉行シリーズの使用経験 ■社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 総務（人事・労務）課長候補 【仕事内容】 管理部門にて、管理職候補として人事・労務・総務業務全般の実務全般とマネジメントの一部をお任せします。管理部門は落ち着いた雰囲気で、経営層や現場とも相談しやすく、腰を据えて取り組める環境です。 ■要員管理・人員計画の立案 ■人事・労務制度の改定・運用 ■労務管理全般（勤怠管理、給与計算 ※社内システムあり） ■諸労務問題

仕事内容[仕事内容] ＼人と企業をつなぐお仕事／ 未経験からスタートできる【人材コーディネーター】募集！ エイブル・スタッフで、求職者と企業をつなぐお仕事を始めませんか？ ▼お仕事内容 製造・物流を中心に、 人材不足に悩む企業とお仕事を探しているスタッフをマッチングするお仕事です。 最初は先輩がしっかりサポートするので未経験でも安心！ ・派遣スタッフの勤怠管理やシフト作成 ・応募者との面接・入退社手続き ・就業中スタッフのフォロー＆相談対応 ・企業へのヒアリングや改善提案 など 「人と企業をつなぐ架け橋」になれる、 とてもやりがいのあるお仕事です！ 未経験でも安心スタート♪ ・まずは研

仕事内容年間休日124日/月平均残業5時間未満/経験者優遇/本社・労務管理スタッフ募集中 ■主なお仕事 ・書類のファイリング ・社内外のメール・電話対応 など ■労務管理 ・勤怠管理 ・給与計算のチェック ・入退社手続き ・年末調整・住民税関連業務 ・従業員からの問い合わせ対応 ・労務データの入力・管理 など ※ゆくゆくは、社会保険労務士との連携業務もお任せします。 ■研修・サポート体制 まずは取り組みやすい業務からスタートします。 先輩社員の丁寧なサポートがあるため、安心して業務に取り組めます。 ■働き方について 月平均残業時間は5時間以内で、 仕事とプライベートのバラ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算・所得税／住民税、社会保険業務の実務経験 ■労働基準法／就業規則に基づく労務管理の経験 ■勤怠システムの運用・管理経験 ■有給休暇管理、36協定対応など働き方改革関連業務の経験 [歓迎] ・新卒社員や有期雇用契約者の雇用管理、入退社手続、退職金計算 ・社会保険労務士、行政書士 他） ・ITリテラシー、業務効率化（DX化）の知見 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】人事労務（給与勤怠管理/制度企画）《プライム上場！》（年収650万円～1100万円） 【仕事内容】 同社にて、人事労務担当（給与・勤怠管理、人事制度の企画・運営）をお任

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 【賞与年3回あり】車OK◆家族手当あり!人事事務のオシゴト○ 50代の従業員が多く、長く安定につとめられる環境です☆彡＼直接雇用で安定!給与計算の経験いかして正社員に！／アクセス▼藤井寺駅から無料の送迎バスあり!自転車・バイク・車通勤OK福利厚生▼賞与年3回あり◎有給消化率100％家族手当あり◎ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・自分のペースで進められる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社での人事労務（勤怠管理、社会保険関連、福利厚生など）の経験3年以上 【職種名】 【東京】人事（給与・労務）/640～790万円/土日祝休・年休123日/大和ハウスグループ 【仕事内容】 売上高5兆2000億円と国内トップクラスの大和ハウスグループ企業。 従業員1230名、全国で4000以上の商業施設などを開発・運営中。 残業時間や定着率の高さからホワイト企業として認定されています。 ■人事（給与厚生・人事労務） 日本屈指の大手デベロッパーである大和ハウスグループ企業です。 商業施設、ホテルの開発から運営管理まで行っています。 従業員数約1,2

仕事内容仕事内容：■仕事内容 ・採用業務 ・入退社、保険など各種手続き ・勤怠管理 ・スタッフからの問い合わせ対応  ・見積書の発行 ・契約書の作成 ・請求書の発行 ・来客対応 ・受発注や顧客情報の管理 ・事務所の掃除 ■歓迎スキル・経験 ・マイクロソフトオフィススペシャリスト ・コミュニケーション能力 ・営業事務の経験 ・Wordの使用経験 ・Excelの使用経験 ・建築・不動産業界での勤務経験がある方歓迎 PR：(1)リペア事業の成長企業！ぜひこれからの会社を一緒に作っていきましょう！ 株式会社Wise Repairでは、住宅やマンションの原状回復工事やリフォーム工事などの事業を展開！補修のプロ