勤怠管理 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■Webサービス開発のご経験（言語・開発環境問わず） ■以下に関してはいずれかのご経験をお持ちの方 SaaSもしくはクラウドビジネスのプロジェクトマネジメントのご経験 複数プロジェクトの並行管理のご経験 40～50名規模のプロジェクトマネジメントのご経験 【歓迎経験・スキル】 ■勤怠管理システムのプロジェクトマネジメントのご経験 ■要件定義、手順書、報告書などのドキュメント作成のご経験 ■PMP/PM（Project Manager Examination）などのプロジェクト管理資格 ■受託開発のPMもしくはPMOと

仕事内容<仕事内容> 【八王子CFC／人事総務担当】イオングループ／年休125日／グループ会社共通共済あり 八王子CFC 人事総務担当は下記の役割に関し、人事総務マネージャーの指示のもと、ビジネス関係者とコミュニケーションを行った上でオーナーシップをもって業務を遂行することが求められます。 ■人事・労務業務 ・勤怠管理 ・労務相談業務（従業員からの相談対応、トラブル予防・解決支援） ・従業員の各種手続き窓口（入退社、社会保険、扶養変更など） ■総務・庶務業務 ・来訪者対応、電話対応 ・備品・消耗品の購入と管理 ・従業員施設環境の維持 ・書類の保管と整理 ・各種伝票の起票・入力、諸経費支払手続き

仕事内容未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ■勤怠管理システムのリプレイス開発 既存で稼働している勤怠管理システムを新サーバに移行します。 その際に機能追加、および、開発言語のコンバートを実施します。 設計～結合テスト(スプリント開発想定) 【業務で使用するツール】JavaScript ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサー

仕事内容国家公務員共済組合連合会 【事務系総合職】未経験OK◇土日祝休◇賞与年2回（4.6か月実績） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【不安を解消する育成環境あり】希望や適性に応じ、病院を支える各種事務部門（医療事務・総務経理・医師事務など）へ配属します！◇残業月平均15時間適性と希望を考慮し、 いずれかの部門へ配属します。 【医療事務】 外来や入院の会計処理 レセプト（診療報酬）の請求業務 など、 病院経営を支える重要な部門です。 患者さまと接する機会もあり、 コミュニケーション能力が活かせま

仕事内容【ポイント】 40代活躍【最後の転職】管理系事務や事務アシスタント→総務へ！ ◆不動産を中心とした事業を展開している子会社を支える本社スタッフ募集！◆30代・40代活躍中。今までの経験を活かして最後の転職にしたい方に。◆年収350万円・400万円以上も可能！経験によりさらにアップも可能です。◆同僚になる部署の皆は、礼儀正しい方が多く働きやすい環境です。 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：7時間

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事領域での実務経験3年以上 ・勤怠管理・給与計算の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事労務（勤怠監理・採用サポートなど） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 時短・在宅勤務あり◎ワークライフバランス◎将来的に部門の中核を目指せる ☆☆おすすめポイント☆☆ ●大手企業と同レベルの給与水準で、福利厚生も充実◎ ●新しいことにチャレンジできる環境！ 【職務概要】 同社にて、人事労務全般をお任せします。 【職務詳細】 具体的には、

仕事内容人事総務（勤怠管理や給与システム管理） "走りながら考える"というモットー。革新的なアイディアやアプローチが奨励され、成長の機会が豊富な会社 [お仕事内容] 【ミッション】 磐田工場の管理課として工場の運営を円滑にサポートし、効率的かつ効果的な労務管理とインフラ管理を行うことをお任せいたします。 【仕事内容】 工場の運営を支える多岐にわたる業務を担当します。 勤怠管理や給与システムの運用を通じて労務管理を行い、従業員が安心して働ける環境を整えます。 伝票処理や帳票管理を正確に行い、工場の運営をサポート。 インフラ対応や修繕業務を通じて製造現場の機能を維持・改善します。 本社の人事・総務と

仕事内容<仕事内容> 運行管理スタッフ 運行管理を募集 トラック増車に伴う増員募集です！ 運送会社の運行管理・配車担当のお仕事をお任せします！ (配車担当1名在籍) お仕事に慣れていただくまでは、運行補助として業務を覚えていただきます。 ＜具体的には＞ ・取引先企業 様の業務管理、スケジュール管理 ・ドライバーのスケジュール管理、勤怠管理、点呼業務 ・PC業務（Excelやクラウドシステムを使用） ・顧客とのお打ち合わせや営業 ・請求書チェック ・収支業務 今後の会社規模拡大やDX化に向け一緒に志高く仕事をしていただける方の募集を お待ちしております。 <給与> 年収408万円～ <勤務時

仕事内容【仕事内容】 カプセルトイショップを中心にアミューズメント専門店の出店・運営事業を展開する当社にて、人事部内のメンバーとして、人事労務業務をお任せします。 【具体的には】 ・給与計算（対象者人数：1,000～1,200人／使用システム：ジョブカン） ・社会保険 ・勤怠管理 ・年末調整 ・入退社手続きなど 【働き方について】 ・通勤について：車通勤可能（実際には車・バス通勤が半々程度で、ご自身の通いやすい方法をお選びいただけます） ・転勤について：総合職としての採用を想定していますが、基本的には札幌勤務となります。一般職（転勤無し／給与調整規定有り）も選択可能です。 ・リモートワークについて

仕事内容<仕事内容> 高収入！看護師さん大募集！日勤のみ！ 【仕事内容】 看護管理者 様 ★オンコール無し！ ★日勤のみ！ ★フレックス制あり！ ★交通費や育休産休も福利厚生バッチリ！ ★賞与3.5カ月！ ★看護部長や看護師長などのご経験問いません！ 業務内容 看護管理者の仕事内容 看護管理者ってどんな仕事？ 『監督』とゆうよりは、現場中心の『チームの”キャプテン”！』 住宅型有料老人ホームに併設の訪問看護。訪問看護ステーション の管理者としてチームをまとめていきます！ 率先して現場にも入っていき、入居者様の状態等を適宜把握し 必要に応じて看護師や介護士にケア方法などのアドバイスを 行います！

仕事内容――行政の業務効率化を支援―― 官公庁・自治体をメインに一般企業などと取引し、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスを手掛けている当社。今回あなたには、自治体などの窓口業務や事務作業、スタッフのマネジメントなどをお任せします。 【Q】BPOサービスとは？ BPOとは、ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略。企業が「事務」や「受付」などの一部業務を、一括して専門業者に外部委託することを指します。当社はその委託先として、自治体や企業などにおける事務作業などを請け負い、お客様をサポートしています。 ～お任せする業務例～ ＞たとえば、ある自治体での管理業務なら… マネジメントする

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須要件≫ ・給与計算、もしくは勤怠管理業務に携わった経験のある方 ・社内外との折衝・調整業務経験 ≪歓迎≫ ・人事や総務などの業務に携わったことがある方 ・給与計算および勤怠管理業務経験者 ・社会保険手続き等のアウトソース化を進めた経験のある方 ・無形サービスの事業会社経験 ≪求める人物像≫ ・問題解決思考のある方 ・対人関係力、コミュニケーション能力のある方 ・チームワークスキル、職場環境への順応性 ・弊社事業に興味を持っていただける方 ・女性が多い会社に抵抗のない方（社内7割は女性です） 【職種名】 【東京】 人事（給与労務担当

仕事内容<仕事内容> 美容クリニック向けの管理サポート（人事・労務・経理）◆未経験歓迎／年休128日／残業月7h／在宅OK 医療・美容業界におけるコンサルティング事業を行なう当社。あなたには、顧客であるクリニックの人事・労務・経理業務のいずれかをお任せします。未経験の先輩も多い環境ですので、ご安心ください。 ＜人事業務＞ ■応募者対応 応募者と連絡を取り、面接日程の設定や書類選考を行ないます。 ■採用計画・選考フローの提案 求人媒体の選定、書類選考の基準の見直し、選考フローの改善などの提案を行ないます。 ■人材エージェントとして人材のご提案 自社媒体からご応募いただいた求職者とクライアントをつ

仕事内容公益財団法人海外子女教育振興財団 総合職／年休120日以上／完全週休2日制／転勤なし／実働7h 【求人要約】 【やりがい】教育支援事業を内側から支える仕事 【環境】年休120日以上・完全週休2日制・実働7h 【キャリア】ジョブローテーションで幅広く成長 子どもたちの未来を支える。 あなたの挑戦が、ここから始まる――。 ★★……… この求人の魅力！ ………★★ ◎海外・帰国子女の教育を支える公益財団法人 ◎労務・総務を軸に、事務経験を活かせるポジション ◎ジョブローテーションで将来のキャリアが広がる ◎研修制度により、学びながら成長できる環境 ◎安定した基盤のもと、腰を据えて長く働け

仕事内容■未経験でも安心なサポート体制■土日祝休み／年間休日１２０日 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用 者さまのサポートをお願いいたします。 ・利用者さまに合わせたケアや勤怠管理、個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など ◆雇用開始日は随時（オープン前の採用の場合、立ち上げ準備等を 手伝っていただきます） 変更範囲：法人の運営する全ての事業所における業務のうち、本人 の適性・能力・希望・会社の業務運営上の必要性を踏まえて変更す ることがある。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護施設における介護保険請求事務をお願いします。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 介護施設における介護保険請求事務 ■利用料、介護保険請求業務 ■請求、勤怠管理・給与計算（本社と連携し行っていただきます。） ■小口現金管理 ■備品の発注と管理 ■接客／来客対応・お茶出し～ご入居者受入れ、お見送りなど ■庶務全般 ■送迎業務 ■資料作成など ※介護業務の兼務はありません。 仕事内容の変更範囲：法人の定める業務 就業場所の変更範囲：法人の定める就業場所 求人ID 926657

仕事内容<仕事内容> エンタメ系ミュージアムの運営マネージャー（未経験歓迎）◆年間休日120日／1週間以上の長期休暇も可！ 東京都内を中心に複数のミュージアムの運営を行なう当社。2021年に設立したばかりですが、事業拡大に伴いミュージアムの運営マネージャーとして事業を引っ張っていただける方を募集します。業界未経験の方もご応募いただけます！できることから少しずつおまかせしますので、マネジメントを学びたい方はぜひご応募ください。 ＜業務内容＞ エンタメ系ミュージアムにて、以下のようなお仕事をおまかせします。 ■現場管理／入場者の受付、館内の誘導など来館者の対応、スタッフへの指示、電話対応、バックオフィ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発経験がある方 ・委託先含めたチームの進捗管理、品質管理ができる方 ・人事・給与・労務管理に関する業務・システム開発や運用の経験がある方 【職種名】 ★勤怠管理スクラッチ開発・給与システムパッケージ導入★やりたいＰＪが叶う／人事システム企画 【仕事内容】 求人未記載情報は面談で世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生 グループ全体の人事系システムにおける企画・戦略立案から、設計・開発・運用まで全工程を継続的に実施しており、本

仕事内容【応募資格】 [必須] ■高卒以上 ■経理分野での業務経験 └入出金管理 └帳簿管理 └伝票管理 └月次・決算仕訳など ■勤怠ソフトや経理ソフトの使用経験 └弥生会計、楽々精算など ■要普通自動車免許（AT限定可） ■能動的に業務に向き合える方 ■キャリアアップをお考えの方（管理職を目指したい） [歓迎] ※いずれかの経験があればOK ■総務部門での勤務経験 ■勤怠管理や給与計算業務経験 ■人材採用 【職種名】 管理部門での総務経理／年間休日120日／東大阪市／年収400～800万円 【仕事内容】 管理部門での総務経理業務 ※ご経験によって、将来の管理職候補として期待 ■入出金管理 ■伝票入力

仕事内容☆福利厚生充実 ＜業務の幅広さ＞ ・ファシリティ管理 ・労務管理 ・人事業務 ・雇用契約対応 ・従業員の給与計算や各種保険の管理 ・勤怠管理 ・安全衛生や健康の管理 （健康診断、予防接種） ・年末調整に関する業務 ・会議運営／会議室管理 ・慶弔関係 等 ■研修・スキルアップサポート トヨタならではの教育体制でスキルアップを全面サポート致しますのでご安心ください。また、将来を見据えての増員募集であるため、組織として余裕があり、しっかりとしたサポート下で業務をキャッチアップできる環境です◎ ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：上限14,000円 家族手当詳細：社内規定あり その他手当・詳細