勤怠管理 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理または労務いずれかの実務経験 ・基本的なPCスキル（Excel等） ・主体的に業務へ取り組める方 ・何かを１つ成し遂げたことまたは集中して取り組んだご経験がある方 ・報連相が主体的にできる方 ・相手の理解度等に合わせてコミュニケーションが取れる方 [歓迎] いずれかあれば歓迎です。 ・採用業務（採用戦略の設計と運用・面接実施・会社説明会でのプレゼン等）のご経験 ・補助金や助成金の手続きのご経験 ・freee会計を用いた仕訳・決算業務経験 ・建設業経理士2級以上の資格保有者 ・freee人事労務での人事管理・勤怠管理・給与計算業務 ・給与計算業務の経験およびシステム

仕事内容＼顧客満足度No.1『109シネマズ』の運営に携わる／ 映画館という一つの店舗を円滑に運営するマネジメント業務をお任せします。50名～150名ものスタッフと一体となり、最高の感動体験を創り上げましょう！ ★劇場運営の司令塔として活躍できます 正社員の主な役割は劇場の事務所を拠点としたバックオフィス業務です。現場で接客するのは主にアルバイトスタッフ。社員は売上管理や発注、スタッフの労務管理などに集中します。もちろん、お客様対応やトラブル発生時には最終責任者として現場へ駆けつけますが、基本は劇場全体に目を配り安定した運営を実現する司令塔としての役割を担います。 ＜具体的な業務内容＞ 入社後は

仕事内容キャリアも、子育ても、妥協しない！ 小学校卒業まで「時短の正職員」として働ける 有給は1時間単位で取得可能◎ 自分のための時間も、大切な人との時間も どちらも諦めなくてもいい環境です。 ･｡★★｡･ 本部への機能集約に伴う、コアメンバー募集！ 子育てとの両立も全力応援！ ･｡★★｡･ * ゜｡ ゜｡ ゜｡ ゜* ＼☆＼ ／☆／ 求人のポイント ／☆／ ＼☆＼ 小学校卒業まで使える短時間正職員制度◎ 有給は1時間単位で取得可能◎ 残業少なめ♪ * ゜｡ ゜｡ ゜｡ ゜* 高齢者施設2施設・保育園2園の運営する 社会福祉法人の本部管理部門に

仕事内容社会福祉法人青い鳥 事務総合職／年休130日以上／充実した福利厚生で定着率91% 【求人要約】 【やりがい◎】地域社会に貢献する歴史ある法人 【働きやすさ◎】年休130日以上／福利厚生充実 【安定性◎】設立60年の安定基盤 設立から60年……社会貢献を続ける歴史ある法人で 医療・福祉の現場をバックオフィスから支える。 “道なきところに道を” その想いのもと、心身に障害のあるお子さんとそのご家族のサポートおよび就労支援・子育て支援などの事業を展開。 1966年に設立された当法人は、業界のパイオニアとして行政施設を複数受託運営しております。 【青い鳥のここがいい！】 ★年間休日13

仕事内容【応募資格】 [必須] 学校法人において、一般管理部門（人事労務・厚生・総務等）での経験が通算２年以上であること。 （特に人事労務経験必須） 【職種名】 【大阪】学校法人事務局総務課・人事担当 /人事・労務・総務経験者/教育業界経験者優遇 【仕事内容】 大学院からこども園までを運営する当学園にて、人事・労務を中心とした総務事務をお任せします。 教職員が安心して教育に専念できる環境を整える、組織の要となるポジションです。 本部事務局 総務課に所属し、主に以下の業務を遂行していただきます。 ■行政等からの各種調査対応 ■人事係に関する各種業務（採用、評価、給与計算サポートなど） ■労務管理業務（

仕事内容◇即席カップ麺の製造工場です。 ・主に従業員の勤怠管理、給与計算、社会保険、経理業務を管理・ 統括やその補佐していただく仕事です。また、総務グループとして 会社全体の美化活動やその他従業員対応にも幅広く携わっていただ きます。 ※経験者を優遇いたします 変更範囲：全ての業務

仕事内容★猿田興業（株）での採用となり、グループ会社である（株）道光 産業に出向となります★ 建設業一般事務として以下の業務を２名体制で分担し、 協力しながら進めます。 ◇経理・総務：会計ソフトへの入力、請求書処理、入出金管理、 勤怠管理、各種申請書類の取りまとめ、備品管理等 ◇営業サポート：仕入販売に係る事務、請求書や注文書発送、 工事台帳への記入、安全関連書類の作成等 ◇来客・電話応対：来社されるお客様のご案内や、日々の電話応対 ※入社後のサポートは手厚く行います◎業界未経験でも安心♪ 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容掲載期間：06/11（木）～06/30（火） 株式会社エー・オー・シー 草津JOBセンター 従業員の勤怠管理や生産計画に関わる管理業務 人材サービス会社の正社員 正社員 未経験者歓迎／日勤専属／土日休み／大型連休あり／有給休暇あり／各種社会保険完備／資格取得制度あり 株式会社エー・オー・シーは、石川県金沢市に本社を置き、30年以上にわたり人材育成事業を展開してきた企業です。 私たちが目指すのは、「人材の成長が企業の成長に繋がる」という好循環。 ●人材育成重視：単に派遣するのではなく、スキルを磨いたプロフェッショナルを育成 ●エンジニア・技術者の育成と正規雇用に注力 ●将来を見据えたキャ

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり トヨタ系＜今派・パ⇒正へ＞400万↑未OK!社員情報や勤怠の管理 ■お子様が小3までの方は時短勤務が可能です。ご相談ください。■大手トヨタ系グループで福利厚生がバツグン！最後の転職を目指す方に。■同業務1名！教えていただける環境。未経験＆ブランク、歓迎します！■丁寧にコツコツと正確に業務を進めることが得意な方におススメです! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08

仕事内容●総務庶務業務 ・勤怠管理 ・リース、固定資産の管理 ・福利厚生、健康診断等の管理 ・その他付随する業務（来客・電話・メール対応等） ●社用車を使用して市役所、銀行等へ行く場合があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容事務スタッフ（正職員） 美容クリニック・オンラインショップのバックオフィスのお仕事です！ 従業員の勤怠管理や経費書類の処理など総務業務 Drの勤務スケジュール管理や院長のサポートなど秘書業務 当院が運営していますオンラインショップのEC業務 ※業務内容は多方面にございますが、その方の前職の経験等を考慮して仕事をお願いしています。 ぜひご気軽にご応募してください。 休日休暇 日祝日＋平日4日間（シフト制） 待遇・福利厚生 社会保険完備、 賞与あり、 昇給年1回、 時間外手当、 日祝手当、 健康診断、 予防接種補助、 交通費支給、 資格取得支援、 試用期間あり（条件変更あり） 昇給 年に1

仕事内容株式会社岡田工務店 【一般事務】群馬で長く働く！残業ほぼなし＆有給消化率◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《これまでのバックオフィス経験も活かせる！》群馬の総合建設会社を支える事務のお仕事。データ入力や電話応対などをお任せします♪地域インフラを支える当社のバックオフィス業務全般をお任せします。 基本的なPC操作ができれば大丈夫です！ ◆一般的な事務業務全般（請求書や勤怠管理など） ◆PCでのデータ入力作業・各種資料作成 ◆来客や電話での問い合わせ対応 ◆資料のファイリング・社内手続きの

仕事内容株式会社JR西日本あいウィル 敷地内の緑を守る【管理スタッフ】※完全週休2日制＆残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJTでイチからしっかり教えます】社員研修センターがある吹田オフィスを中心に、京阪神地区にあるJRの施設や社宅の緑地管理をお任せします！◆緑地管理（植栽の手入れ・除草・散水等） ◆自動車での資材・発生残材の運搬 ◆作業スタッフの勤怠管理・指導 など 社員研修センターがある吹田オフィスの 広い植栽エリアをはじめ、 京阪神地区にあるJRの施設や 社宅の植栽まわりを管理

仕事内容平安セレモニー本社の総務部における業務全般 ◆新卒・中途・アルバイト採用に関する業務 ・募集内容の入力、採用サイトの管理 ・応募者受付、面接日程の調整 ・新卒採用イベントでの参加者対応 ◆総務事務 ・勤怠管理、給与計算 ・贈答品の管理 ・社内行事の運営補助 ※経験に応じて可能な仕事から始めていただきます。 【採用後、業務内容の変更予定範囲：会社が指定する一定の範囲】

仕事内容《総務の実務経験を活かせる！総務経験者大募集！》●年間休日126日！土日祝休み！各種管理などの総務業務 【総務の経験のある方大募集！これまでの経験を活かせる総務業務！】◎年商100億円越えの安定企業！年間休日126日！土日祝休み！総務としてキャリアアップしていきたい方にもおすすめ！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ ※給与は経験・能力などを考慮の上決定いたします。 ■固定残業代：40,000円含む(27時間分) ※時間外労働の有無に関わらず27時間分支給。 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給いたします。 ■賞与年2回あり ■昇

仕事内容◆ 働くメリット 【未経験から挑戦OK】 人材業界の経験や、一般事務・調整業務のスキルを活かして、メーカーの社内労務へステップアップ！ 【安定の経営基盤】 大手レジャー産業『SANKYO』や自動車業界など、幅広い取引先を持ち業績は極めて安定。 【日勤のみ＆残業少なめ】 夜勤なしの8:30〜17:30勤務。1日1時間程度の残業で、仕事後の時間も充実。 【手厚い福利厚生】 昇給・賞与年2回に加え、家族手当や1食250円のお弁当補助、育休後復帰率100%など充実。 【転勤なしで安心】 地元群馬で腰を据えて、正社員として長期的なキャリアを築いていける環境です。 ◆ 仕事内容 自動車部品や玩具などを

仕事内容株式会社ＢＲＥＸＡ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ 【丸の内】労務≪給与・勤怠管理等≫専門性を磨きながらキャリアUP／安定した大規模G企業／年休125日 【仕事内容】 【丸の内】労務≪給与・勤怠管理等≫専門性を磨きながらキャリアUP／安定した大規模G企業／年休125日 【具体的な仕事内容】 【在宅勤務相談可／部署内中途採用比率8割／転勤無／フォロー体制安定した大規模グループ企業】 ■業務概要： 給与・保険の業務を専門とする人事オペレーション部門 製造給与保険課でのお仕事になります。当社の給与業務全般（月例給与・賞与・賃金改定・年末調整・住民税など）に係る業務を担当していただきます。 ■業務詳細：

仕事内容□障がい者支援施設における、総務・経理での事務業務全般他 ・給与計算 ・勤怠管理 ・会計伝票入力 ・電話応対、来客対応 等 変更範囲：変更無し

仕事内容株式会社Ｇ‐７ミートテラバヤシ 【横浜／転勤無】管理部門＜勤怠管理・給与計算＞◆『プライム上場・オートバックス等を運営』の精肉会社 【仕事内容】 【横浜／転勤無】管理部門＜勤怠管理・給与計算＞◆『プライム上場・オートバックス等を運営』の精肉会社 【具体的な仕事内容】 【管理部門＜勤怠管理・給与計算など＞◆『プライム上場・オートバックス等を運営』の精肉会社／週休2日制／17:30定時／転勤無】 ■業務内容： 管理部門スタッフとして課長のサポート業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・従業員の勤怠管理、社会保険、健康診断や制服の管理など、福利厚生事務全般 ・官公庁への届出書類、会議

仕事内容＜仕事内容＞ ・勤怠管理 └社員の勤怠についてシステムを使用し管理します。 ・社会保険業務 └入退社時の社会保険加入・脱退手続き ・労働保険業務 ・入社関連業務 └入社時の書類作成・管理や入寮時の手続き・給与計算 ・就業規則の見直しや申請 ※変更範囲：変更なし