ケアマネジャー 研修あり - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県横浜市金沢区の介護支援専門員 （シニアフォレスト横浜金沢） (正社員) | 株式会社 メディカルケアシステム ▼仕事内容 介護付有料老人ホームにおける高齢者の生活支援及びケアマネージャー業務（４階建て５４床）■主な仕事内容 ◎利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ◎ご利用者様やご家族様への相談援助 ◎生活支援、身体介護等専門知識×経験×優しさで、個々のニーズに応じたケアプランを作成 ・実行するやりがいのあるお仕事です。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？※変更範囲：当社業務全般 (神奈川県横浜市金沢区) ▼職種 介護支援専門員 （シニアフォレスト横浜金沢

仕事内容ケアプランの作成相談業務 ご利用者様に必要なことを随時行っていきます。 ＊利用者４０名を約１８名で対応しています。 ＊社用車は軽自動車ＡＴ限定可 （運転免許ある方） 【変更の範囲】当社業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 216700~246000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市旭区下川井町254-2フォレストヴィラＣ 【アクセス】 相鉄本線三ツ境 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当 / 調整手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 精勤手当： あ

勤務時間シフト制 ※9時00分～17時00分の間の4時間以上 ※9時00分～17時00分の間の4時間以上 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3157(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 256000~300000円 【住所】 神奈川県横浜市都筑区荏田南町4247 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県平塚市東真土4-11-45 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施

勤務時間06:00～18:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1500~1700円 仕事内容： “ちょっとした気配り”が、お客さまの笑顔に☆ あなたの得意が活かせる『イオン』のお仕事！ 未経験の方やブランクがある方も大歓迎♪ 『イオンスタイル下鶴間』の【ベーカリー売場スタッフ(製造・陳列)/オープニング】 【仕事内容】 店内の焼き上げパンコーナーでの販売・清掃・片付けのお仕事です。 初心者の方でも大歓迎、丁寧にお教えいたします。 その他作業場清掃・片付けがあります。 ★店舗事業所敷地内禁煙・就業時間内禁煙 レジや品出し、各売り場、サービスカウンターなど、 さりげない心遣いが、お客様の笑顔を引き出す お仕事がたくさんあります☆ は

仕事内容２０２６年秋頃に横浜市戸塚区に居宅介護支援事業所を 新規開業予定です。管理者候補を募集します。 ・居宅介護支援事業所の管理運営全般 （職員の業務管理、会議運営、行政対応など） ・利用者様のケアプラン作成、モニタリング、 サービス調整、関係機関との連絡調整 ・新規相談対応、契約手続き、担当者会議の実施 ・記録・請求業務の確認、加算要件の管理 ・職員の育成・指導、業務フローの整備 ・地域との連携や情報収集、サービスの質向上に向けた取り組み 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩ケアマネジャーのもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 在宅におけるケアマネジャー業務が初めての方を、先輩ケアマネジ ャーのもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励み、早期 に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日5時間以上 ★東京 ＜シフト例 東京駅＞ 期間： ①8/7(金)～8/11(火/祝) ②8/15(土)～8/16(日) ※①優先、②のみ不可 時間帯： 《早番》7:00～17:00の間 《遅番》12:00～21:00の間 ※上記時間の中で7時間勤務 ※《早番》or《遅番》をご選択ください。 ★品川 ＜シフト例 品川駅＞ 期間： 8/7(金)～8/11(火/祝) 時間帯： ①7:00～12:00 ②7:00～16:00 ③12:00～16:00 ④12:00～20:00 ⑤16:00～20:00 ※①～⑤をご選択ください。 ★新横浜 ＜シフト例 新横浜駅〉 期間： 8/7(金)～8/16(日) ※5日以上必須 時間帯： 《早番》6:30～14:00の間 《遅番》15:00～22:00の間 ※《早番》or《遅番》をご選択ください。 以下①～④ようなシフトとなります。 ①6:30(7:00)～14:00 ②15:00～22:00(21:00） ③10:00～18:00 ④11:00～16:00 ～全拠点～ ※全日可能な方優先 ※ならし勤務のため、事前に1日出勤をお願いしております。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【商品の補充スタッフ】 [8/7～8/16夏休み短期のお仕事／簡単作業♪未経験可★接客なし 株式会社JR東海リテイリング・プラス（新横浜駅）(313) ■ 給与 時給1,250円～1,550円 ■ シフト 週2日以上 、1日5時間以上 ■ アクセス 東海道新幹線新横浜駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤 ■ 勤務地 横浜市港北区 ＼安心のJRグループ★／ 駅の売店・お土産店舗で"品出しのお仕事"をお任せ♪ 簡単作業で覚えやすい♪ 未経験の方、大歓迎◎ ■駅構内のお仕事 毎日の通勤がラクラク！ 雨でも濡れる心配なし◎ ■未経験大歓迎 初めての方もしっ

仕事内容充実した環境とチームワークでサポートする、ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給273,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当:20,000円 みなし残業手当:20,000円 住宅手当:15,000円 子供手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー相談員業務（ユニット型 ：全室個室） 食事・入浴・掃除・レクリエーションなどの計画作成 入居者：５４名・３２名 スタッフ：３４名・２４名 ＊休日はローテーション制 ＊制服貸与あり 従事すべき業務の変更範囲：なし

仕事内容【タイトル】 グループホームみんなの家・逗子【グループホーム】 【仕事内容】 グループホームみんなの家・逗子【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） グループホーム「みんなの家・逗子」におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 グループホーム「みんなの家・逗子」は、認知症を持つ高齢者が少人数で共同生活を送る施設です。ケアマネ（介護支援専門員）は、入居者一人ひとりのケアプランを作成し、適切な介護サービスが提供されるように調整する役割を担います。具体的な業務内容は以下の通りです： 1.

仕事内容【仕事内容】 ◆施設入所者のケアプラン作成、モニタリング。 ◆サービス担当者会議、カンファレンス開催。 ◆家族や病院、役所等の連絡調整。 ◆状況により、施設利用者の病院付き添いやショート利用者の送迎手伝い。 ◆未経験者でも親切に指導します。 【給与詳細】 ・年収例：3,976,152円～（賞与前年度実績参考） ・内訳 基本給：209,700円～231,100円 調整手当：20,970円～23,110円 特殊業務手当：16,776円～18,488円 処遇改善手当：10,000円～10,000円 特定処遇改善手当：4,000円～20,000円 ・その他手当 特別手当：2,000円

仕事内容【仕事内容】 施設内ケアマネジャー 個別ケアプラン作成 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：将来的に他事業所への異動の可能性もあり 【給与】 月給256,000円 ・基本給：220,000円～233,500円 ・処遇改善手当：6,000円 ・資格手当：30,000円 ・通勤手当 ・宿直手当 ・昇給年1回 勤務実績により ・賞与年2回 【勤務地】 神奈川県横浜市旭区川井宿町69番地1 【応募資格】 ケアマネジャー 介護支援専門員(ケアマネジャー) ブランク可 自動車運転免許 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に対する連絡調整 等 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【給与】 月給：350,000円～ 【諸手当】 介護処遇手当 調整手当 交通費実費支給 【昇給・賞与】 昇給：お問い合わせください 賞与：年2回 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容ケアプラン作成 介護サービスについての相談業務 介護施設やお客様との連絡調整業務 ＊未経験者応募可能 丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 神奈川県小田原市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士/ケアマネ募集!未経験・ブランクのある方もＯＫ！ ■コメント ケアマネ募集◎日勤のみ・月9～11日休みでプライベートの時間もしっかり確保いただけます！ 未経験可！各種手当充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務全般 ケアプラン作成 サービス担当者会議開催 他職種との連携 等 ■給与 月給269000円~369000円 ■給与備考 【給与】 月給：26

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県横浜市保土ケ谷区岡沢町287-2 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、

仕事内容神奈川県相模原市南区の【ケアマネジャー】介護支援専門員【担当３０〜４０名】／愛 (正社員) | 社会福祉法人 喜楽会 ▼仕事内容 特別養護老人ホーム（ユニット型）にてケアマネの業務【仕事内容】◇認定調査 ・申請◇ケアプランの作成◇入所者 ・ご家族との連絡調整◇入居者の生活に関する相談全般※変更の範囲：業務内容の変更なし【施設について】◇１ユニット：１０名（全１００名）◇平均介護度３．８◇ケアマネ１名あたり、３０または４０名の入居者を担当 (神奈川県相模原市南区) ▼職種 【ケアマネジャー】介護支援専門員【担当３０〜４０名】／愛(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜2