栃木県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：６～８時間程度の勤務（１７時退社も可） ※扶養内勤務可／時間・休日等調整ＯＫ ※残業・持ち帰りなし ※慣れれば在宅対応も相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、ＧＷ、有給休暇あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【児童福祉ベンチャーでの採用人事業務】 採用マーケティング部門を支えるパート募集。 労務・総務ではなく、人材を集める企画サポートが中心です。 一般事務の範疇を超え、データ分析・マーケ要素を含む業務で 結果にこだわって事務処理に従事してきた方と出会いたいです。 【主な業務】ＰＣ入力・データ更新を軸に、採用施策のサポート スカウト配信、応募者対応・面接調整を担当。 ※ブラインドタッチと基本的なＩＴ知識が必須 基本は出社、慣れれば週数日の在宅も可。 意欲があれば未経験歓迎。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）のいずれも勤務可能な方 ・月単位のシフト ・年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●若年者雇用対策業務全般。 （各種助成金等の案内を含む） ●就職支援セミナー、ガイダンスの講師。 ●各種イベントの開催。 ●就職後の職場適応・定着に向けたフォローアップ。 ●一般職業相談・紹介、既卒３年・就職氷河期世代等の就労支援。 ●総合受付での案内。 ●その他部署の事務補助や上記に付随する業務。 ●所内環境整備。 ●苦情対応。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容総務事務スタッフ募集！ ・庶務業務（社内システム管理、中元・歳暮手配、物品管理等） ・総務業務（冠婚葬祭対応、損保事務、来客対応、制服管理等） ・採用事務（応募者管理、面接日程調整、求人票作成・更新） ・人事事務（辞令作成、発令書作成、組織図作成、データ更新） ・その他、電話応対、メール対応、郵便物分類、帳票等管理等 ※未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心して ご応募ください。 ※２週間ほど、店舗（接客含む）での研修があります。 変更範囲：給与・福利厚生事務、経理事務、不動産管理事務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※実働８時間 ※研修実施日は、外部講師の受け入れ等に伴い、８：００頃 までに出社いただく日があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容異方性導電膜や光学材料などを生産し、海外にも拠点を展開する 企業で、研修運営を中心とした事務サポートを担当します。 【業務の詳細】 ・研修の受講者管理、案内メール作成配信、問い合わせ対応、 会場準備、受付対応、講師受け入れ、当日運営補助 ・資格検定の団体受検に関する取りまとめ、申込手続き、 受検者への案内 ・自己啓発支援に関する業務、データ登録更新、受講状況管理、 コンテンツ登録、マニュアル作成 ・関係部署との日程調整や進行サポート、請求書処理、経費精算 資料作成補助、採用選考の事務サポート、データ入力集計業務 ※業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は交替で月１回程度出勤 年末年始休暇１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊佐野市の保育園における保育士業務（０歳から就学前のお子さん を保護者の方に代わってお預かりし、保育します。） ・日誌等子供たちの記録を記入します。 ・市内保育園は園内の調理室で給食を調理していますので、完全給 食となります。 ＊長時間にわたり動きまわり常に子供達に目を向けるとともに、神 経もかなり使うため、体力・注意力等が必要な仕事です。 【変更範囲：変更なし】 【副業可】

仕事内容医療事務（受付、会計業務、保険請求業務、医師事務作業補助等） 、総務関連事務（人事、物品管理等）等の病院事務全般 ※業務は配属先により異なります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎当社が委託運営をしている給食施設やレストランなど飲食施設に おけるマネジメント・営業業務を行っていただきます。 ◆現場スタッフの管理 ◆収入管理 ◆人事・労務管理 ◆衛生管理 ◆ＣＳ・ＥＳ向上に向けた施策 ◆法人顧客への提案 ◆企画立案 ◆他部署との連携 ＊経験、能力により給与を考慮いたします。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容福祉事業所での経理事務になります。 ＊仕訳作業から帳簿管理、月次・年次の決算業務 ＊請求・精算業務および必要書類作成、整理・ファイリング ＊電話・メール対応 ＊管理者の補助業務 ＊不随する事務業務 その他業務など ・経験者を優遇いたします ・在職中の方でも採用時期を相談できます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務 ※建物保守点検、空室点検、簡易な物件清掃、物件ＰＲ（のぼり・ 横幕等の設置・撤去）、軽微な作業、賃貸借契約更新、事務作業 など 【障害者専用求人】 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については、上記記載以外も相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年休は法定通りです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎職業指導員及び生活支援員 就労継続支援Ａ型事業所（レストラン）でのお仕事です。 障害をお持ちの方の就労支援をしていただきます。 ・ご利用者への職業指導やさまざまな面で支援 ・ご利用者の送迎業務（１ＢＯＸ、軽自動車） ・調理、接客業務 ・料理が得意な方歓迎。 未経験の方でも丁寧に指導させて頂きますのでご安心下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容事務系総合職として専門性を活かして専門性の高い業務を行います 。（以下のいずれか） ・総務（本社総務、工場総務、庶務） ・財務・経理、法務、内部監査等 ・人事、制度企画、労務管理、採用、教育 ・国内営業・海外営業、プロジェクトマネジメント ・物流・購買、生産管理、 ・英文事務、翻訳・通訳 ・社内ＳＥ、プログラマー ・その他、専門性を活かした事務系業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務業務全般に携わっていただきます。 ・部品、資材の発注管理 ・人事対応と関係書類作成（特定技能対応） ・電話、窓口対応 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます 夏季休暇あり、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容アパート・賃貸マンション等の仲介管理業務 ・入居希望者への物件紹介 ・賃貸物件への案内 ・物件仕入 ・賃貸物件管理業務 等 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

仕事内容◎当社が委託運営をしているレストランケータリングにおけるマネ ジメント・営業業務を行っていただきます。 ◆現場スタッフの管理 ◆収入管理 ◆人事・労務管理 ◆衛生管理 ◆ＣＳ・ＥＳ向上に向けた施策 ◆法人顧客への提案 ◆企画立案 ◆他部署との連携 ◆商品開発 ◆店舗開発 ◆ケータリング ＊レストラン事業の経験、能力により給与を考慮いたします。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容「満天食堂」のホール及びキッチンのお仕事で、店舗運営及び管理 業務全般にわたります。 ＊店内接客及び調理 ＊人事管理（パートナー採用、育成、指導等） ＊労務管理（シフト作成、勤怠管理、発注食材備品管理等） ＊計数管理（売上、ＦＬコスト、経費管理等） ＊２０２５年９月３０日新店オープン （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【年間休日１１５日はすべて定休日！日曜定休日もあります！】 ・ご来店されたお客様への受付対応全般 ・一般事務 ・その他、お客様のカーライフサポート全般 ＊入社後の研修や業務サポートも充実していますので安心して勤務 していただけます。 【業務の変更範囲：会社の人事によるものとする】

仕事内容顧問先企業に対し、人事労務管理に関するアドバイスや事務手続代行などを 行うお仕事です。 ・社会保険、労働保険手続き書類の作成、提出代行 ・給与計算代行 ・来客・電話対応 ・就業規則・社内規定の作成 ・助成金申請代行 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・設計：橋梁等の設計、計算、図面作成および照査。 （材料の手配、人事管理、進捗状況や不具合の確認など） （ＡｕｔｏＣＡＤ、Ｅｘｃｅｌなどを使用） ＊若年者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 ＰＲシートあり （変更範囲：なし）

仕事内容・福祉に関する相談対応や支援業務 ・高齢者、障がい者、子ども、生活困窮者などへの各種相談支援 ・ボランティア団体や福祉関係団体の活動支援 ・地域住民や自治会が実施する事業への協力・支援 ・各種会議、研修会、イベント等の準備・運営 ・会計処理や予算・決算に関する経理業務 ・職員の採用、労務管理、給与計算などの人事業務 ・契約書作成や規程管理などの法務業務 ・その他、社会福祉協議会の運営に関する事務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急措置等に対応する必要がある時 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 （月３日は希望の休みを申告できます）

仕事内容【医療法人における総務事務補助業務を担当していただきます】 〇総務業務：電話、来客対応、各種文章の作成 等 〇人事：労務業務、勤怠管理、入退職手続き 等 〇経理業務：経費清算、請求書管理 等 ※上記業務の補助業務になります ※総務経験不要！一般事務業務経験があれば大丈夫です 変更範囲：総務事務業務全般