サービス管理責任者 - 兵庫県神戸市東灘区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 就労継続支援B型施設における支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職

仕事内容【仕事内容】 運営しているＢ型就労継続支援施設の拡大にあたり、 サービス管理責任者を募集いたします。 具体的には利用者様の支援プロセスの管理、 支援スタッフへの助言やサポートなど、 施設の運営全般をお任せします。 神戸市近郊での送迎（社用車）をお任せする場合もございます。 サービス管理責任者は利用者様と向き合いながら、 支援の質を向上させる役割を担う、大切なポジションです。 これまでの経験を活かしながら、やりがいを持って働いて頂き、 支援スタッフと協力しながら、 支援力のある施設を作り上げてください。 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給：250,000円～300,000円 ＜基本給

仕事内容サービス管理責任者／サ ビス管理責任者 障がい者向け施設でのお仕事 2022年6月にオープンした障がい者（児）向け施設です。 重症心身障害から発達障害まで、障害のある方にとって、地域での良きパートナーとして、入所・通所・外来・地域支援サービスの充実に努めてまいります。 一緒に働くサービス管理責任者の方を募集致します。 【業務内容】 ・医療型障害児入所施設・療養介護施設にてサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリン

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞2023年5月オープン予定＜サービス管理責任者、募集中！お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です♪施設見学OK/WEB面接OK/交通費支給あり☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 《サービス管理責任者の業務全般》 ・個別支援計画書の作成 ・発達支援（支援の方向性の決定、実施） ・保護者様との面談 ・関係機関との連携 ・送迎 ・請求業務 ・管理業務 開設予定日：2023年5月 入社可能日：2023年3月1日以降～ ※開設までは開設準備や研修を行っていただきます。 求人ID 353947

仕事内容運動療育をメインとしている 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達管理責任者を募集しています♪ 【お仕事内容】 送迎業務や請求業務はなく専門業務に 専念できる環境です！ ・個別支援企画の作成及び管理 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ などをお願いいたします♪ ＼ オススメPOINT★ ／ ◎シフト希望に柔軟です！ 生徒数に対し職員数を多くしているの

仕事内容運動療育をメインとしている 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達管理責任者を募集しています♪ 【お仕事内容】 送迎業務や請求業務はなく専門業務に 専念できる環境です！ ・個別支援企画の作成及び管理 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ などをお願いいたします♪ ＼ オススメPOINT★ ／ ◎シフト希望に柔軟です！ 生徒数に対し職員数を多くしているの

仕事内容児童発達支援管理責任者／放課後等デイサ ビスの児童発達支援管理責任者 就労型・就労準備型・学習支援型放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者を募集します。 小学生・中学生・高校生を対象に1日10名定員の学習型放課後デイサービスです。 学習・SST・パソコンスキルの指導がメインでう。 指導方法については丁寧にお伝えしますので、ご安心ください！ 未経験の方もご安心ください() メインは通われている児童の療育・学習指導をお願いします。 ┗就労に必要なコミュニケーション能力・ビジネスマナー、パソコンスキル等 高校卒業後の就労を目標に、実際の現場を意識した実践的なトレーニングを行い

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 200000~260000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市東灘区岡本3丁目10番16号アメニティコート岡本109号 【アクセス】 阪急神戸本線岡本 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/正社員登用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり

仕事内容【仕事内容】 新規オープン予定の就労継続支援Ｂ型事業所です。 障害者の方たちのお仕事のお手伝いをしていただきます。 予定が分かり次第お知らせ致します。それまでは本山南町勤務です 〈仕事内容〉 ・個別支援計画の作成 ・スタッフ指導 ・福祉関係事業所との連携 ・営業活動 ・利用者への支援 ・利用希望者、家族への対応 変更の可能性・・・法人が定める全ての業務 【給与詳細】 月給：300,000円～350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 290,000円～340,000円 資格手当 10,000円～10,00

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設の医療ソーシャルワーカー業務全般 【給与】 月収 191250~345000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市東灘区向洋町中3-2-5 【アクセス】 六甲ライナーアイランドセンター徒歩５分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家世帯主 職務手当： あり

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所：スマイルジョブ 御影 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容：管理者兼サービス管理責任者業務 変更の範

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【おすすめポイント】 ・子どもはもちろん 職員も楽しめる療育を実施しています♪ ・職員同士の仲の良さ◎ 【勤務時間】 9時00分～18時00分 休憩：60分 休日：完全週休2日制（土曜休+曜日固定休） ※土曜以外の休みについては希望相談可能 【お仕事内容】 軽度の発達障がいや身体障がいを持つ 子どもたちのデイサービス施設にて 子どもたちをサポートします ・個別支援計画の作成・管理 ・保護者との面談 ・一人ひとりに合わせたレッスンの実施 ・教室の企画や運営の立案 ※将来的に関西（主に神市内）の 各エリアの施設に適時配属となります 【園の特徴】 「で

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所：ラポリア 御影 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容：管理者兼サービス管理責任者業務 変更の範囲 会

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/【社員寮・社宅制度あり！】賞与あり！/有給休暇取得率100％/定員10名/交通費支給/正社員 【jb626136】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/【社員寮・社宅制度あり！】賞与あり！/有給休暇取得率100％/定員10名/交通費支給/正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 【おすすめポイント】 ・子どもはもちろん 職員も楽し

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：400,000円】 給与内訳 基本給：185,000円 役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分

仕事内容【年間休日120日】★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／障害福祉事業所でサビ管候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 【サービス管理責任者】 就労継続支援B型施設における支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/賞与年2回/研修制度が整っています/送迎業務なし/JR住吉駅から徒歩8分/副業OKです♪ 【jb592990】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/賞与年2回/研修制度が整っています/送迎業務なし/JR住吉駅から徒歩8分/副業OKです♪ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 運動療育をメインとしている 児童発達支援・放課後等デイサービスにて 児童発達管理責任者を募集しています♪ 【お仕事内容】 送迎業務や請求業務はなく専門業務に 専念できる

仕事内容【仕事内容】 ■生活介護施設のサービス管理責任者をお任せいたします。 生活介護の支援計画作成、モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ※サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は他の 職種（生活支援員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合 があります。（サービス管理責任者候補として採用） 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄 介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など。 変更の範囲：会社の定める業務 ★就業支援手当金あり 総１００万円ご用意しております！ ※詳細は特記欄 【給与詳細】 月