ハローワーク 生活介護 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・看護師や生活相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃など ※持ち上げない介助を推奨しています。 施設介護経験者優遇、無資格・未経験でもサポート万全です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらかでも可 ＊（１）と（２）どちらも勤務出来る方、歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇 １２／３０～１／３

仕事内容●生活介護（成人向け障がい福祉施設）のご利用者（定員２０名） の送迎 ご利用者の自宅から事業所間の送迎 ※送迎：普通自動車（ボクシークラス）／ＡＴ車 ※エリア：片道２０分程度 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容知的障がい者福祉施設に通う利用者を送迎する仕事◆朝・夕のみ◆ ◇具体的には、一定ルートを添乗職員と一緒に周り、朝は利用者の ご自宅から施設へ、夕は施設からご自宅へと送迎する運転業務で す ・車はハイエース等を使用します ・待機時間には送迎車の清掃をしていただきます 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時50分〜10時10分又は15時30分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：選択可 もしくは両方勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お休みの希望考慮 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい児の放課後デイサービス、生活介護事業の利用者様の送迎業 務をお願いします。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行事や研修などにより年に数回時間外労働がある場合がありますが 、ほとんど時間外労働はありません。 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ☆年末年始（１２／２９～１／３）・夏季休暇（５日間） ☆行事等により土日祝日に出勤していただく場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆障害者総合支援法による生活介護事業所 ＊障害者の日中支援（食事、トイレ、移動などの介助） ＊軽作業の補助 ＊その他困りごとのお手伝い 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容生活介護施設で通所利用者の日々の健康管理と身体ケアをしていた だきます。 ＊仕事の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 ※６時間以上勤務の場合は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制

仕事内容●介護が必要な高齢者のご自宅を訪問して、日常生活の介護を 行います。＊身体介護／食事介助、入浴介助、おむつ交換、服薬 介助など＊生活援助／料理や掃除、洗濯、日用品の買い物、薬の受 取など、その他介護職業務全般 ※業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ＊年４回 祝日稼働日ありますが、希望シフト制です。

仕事内容＊通所利用者の送迎添乗 ＊作業・活動の支援 ＊排泄・食事・整容等の介助 等 【変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・障がい者が日中過ごす施設にて、障がい者が行う軽作業の サポート及び生活支援全般 ・納品、送迎のため自動車（ＡＴ限定可）利用あり 【変更の範囲】当社業務全般

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員業務です。 ・介護が必要な利用者さんへの食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃等の生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者さんからの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 等 変更範囲：あり（会社が定める業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる 年８日程度土曜出勤日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容知的障がい者福祉施設に通う利用者を送迎する仕事です。 具体的には、一定ルートを添乗職員と一緒に周り、朝は利用者のご 自宅から施設へ、夕は施設からご自宅へと送迎する運転業務です。 車はハイエース等を使用します。 待機時間には送迎車の清掃をしていただきます。 ※変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の契約者の入れ替わり、臨時の利用者の対応の為、年６回を 限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいのある子どもたちに支援を行います。 ・日常生活や将来に向けての支援宿題のサポート応 ・子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ２０２６年４月、新規オープン 現在建物を建設中。 生活介護事業所併設の複合施設。 恵まれた環境の中、のびのびとした支援ができるオープニングメン バーになりませんか？ ▼担当いただける方のみ（要普通自動車運転免許） 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） 業務の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は基本シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊月～日曜の間で週２日以上シフト勤務 ＊年次有給休暇は入社時に雇用条件により法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容重症心身障害（児）者の生活支援（日常生活上の支援、介護、健康 管理、日中活動支援等）を医師が２４時間常駐し、多職種と共同で 実施。重度障害者の自立支援・地域生活支援をします。 ◎社会福祉法人みなと舎 ライフゆうでの勤務になります。 美しい施設で、施設周辺の環境も良好です。 ★応募前の職場見学歓迎します。 日程等、お気軽にお問い合わせください。 ＊免許・資格のない方も応募可能です。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容茅ヶ崎ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 生活相談員のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・利用者および家族に対する相談援助・ご利用契約の締結 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・介護サービス計画書の作成 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・施設内における連絡・調整業務 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般）など 定員：４０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数は応相談 ※時短勤務も相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の病態急変・トラブル等による緊急対応業務、臨時業務で１ ヶ月８０時間まで可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談（土日休みも可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容少子高齢化の進展により単身高齢者が増加する中、当法人では「身 元保証・身元引受」「日常生活支援」「死後事務」などのサービス を提供しています。利用者様に寄り添い支援を行う生活支援コーデ ィネーターを募集します。 主に受診同行、緊急時の駆けつけ等の日常生活支援を担当いただき ます（※介護業務はありません）。そのほか相談対応、契約手続き の補助や各種サポート（身元保証・終活サービス）、広報活動も無 理のない範囲で関わっていただきます。 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、サービス内容によって異なります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他登録制により、勤務日（時間）以外は全て休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・生活援助 ・身体介護 ・移動介護 ・行動援護 ・同行援護 ・その他ホームヘルパー、ガイドヘルパー業務全般 業務の内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜9時45分 就業時間２：7時00分〜10時00分 就業時間３：15時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤の場合は交代制で休憩１５０分があります。 就業時間２： ７：００～１０：００、 就業時間３： １５：００～２１：００については 休憩はありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主な業務内容は入居者様（主に重症心身障害者）に対する生活介護 及び日常生活の支援となり食事介助、入浴介助、排泄介助、洗濯や お掃除等の生活するために必要な支援のお手伝いをしています。 基本的な支援体制は５名の利用者様に対して、夜勤２名、準夜勤１ 名、朝勤務１名、日勤（主に土日祝）２名で利用者様の対応を行っ ています。 変更の範囲：当法人の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：14時00分〜20時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤勤務体制】１５：３０から翌１０：００ ※夜勤対応可の場 合のみ（１８歳以上） 夜勤対応の場合は夜勤手当が付きます。夜勤は必ず複数名体制で行 います。一人での勤務はありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【主な業務内容】 ・入浴、排泄、食事などの日常生活の介助 ・利用者様一人ひとりに合わせた支援の検討・実施 ・ご家族や職員と連携し、より良い支援方法を話し合いながら技術 を高めていきます 当ホームでは、利用者様・ご家族・職員が一体となり、安心して暮 らせる環境づくりを大切にしています。 「誰もがなかよしになれる地域」を目指して支援を行っています。 変更範囲：当所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：研修受講や会議、ご利用者様への緊急対応などで依頼する場合があ ります 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当法人が運営する生活介護事業所にて、通所されているご利用者様 の、日中の通院支援（送迎車両の運行と、医院への同行をしていた だきます。）を中心に、健康管理、服薬管理などの看護師業務を行 っていただきます。 また、通院支援のない時間帯は、健康診断等の記録整備などの業務 も行っていただきます。 「変更範囲：法人の定めるすべての業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数や曜日はご相談に応じますので、プライベートと両立しな がら勤務可能です。

仕事内容お客様への生活援助、身体介護サービス等を行っていただきます。 ＜生活援助＞掃除、洗濯、調理など。 ＜身体介護＞食事、入浴、外出、排泄介助など。 サービス提供がない時間は、サービス提供責任者の補助業務として デスクワークをお願いします。 ヘルパーの専門技術・知識を極めたい方、サービス提供責任者を 目指す方、あなたのステップアップを応援します！ 未経験の方も歓迎！介護を通じて生きがい支援を行います。 ※変更の範囲：会社の定める業務