マネージャー - 東京都小平市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 280000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都小平市小川町2-1133 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①医療的な知識を磨ける◎年間休日は120日以上♪ アットコレット新小平では、医療ニーズの高い利用者さまを多く支援している

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ホームステーションらいふ小平におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 297672~297672円 【住所】 東京都小平市小川町1-3002-10 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「ビーステップケアセンター」ケアマネジャー業務 【給与】 月収 250000円 【住所】 東京都小平市鈴木町2-187 【アクセス】 西武新宿線花小金井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 300000~350000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都小平市小川町2-1133 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/研修制度/退職金制

仕事内容＊居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定および相談 業務 ＊要介護認定の申請代行、訪問調査（社用車使用） ＊訪問は電動自転車、軽自動車（ＡＴ）を使用 （各種賠償保険に加入しています） ＊プラン作成 ＊利用者数４０名程度 ＊ケアマネージャー４名勤務（正社員） ＊時間外電話当番なし ＊初心者は基本から指導いたします ＊主任ケアマネージャーの取得支援あり ＊パート勤務を希望の方はご相談ください 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 業務全般 【給与】 月収 240000~300000円 【住所】 東京都小平市小川町1-390-2 【アクセス】 西武拝島線東大和市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①駅から徒歩約4分◎土日と祝日がお休みです 居宅介護支援事業所かりんは、鹿島開発株式会社によって運営されています

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 家族の家ひまわり国分寺におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275000~325000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都小平市上水南町3-9-8 【アクセス】 西武多摩湖線一橋学園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 社宅の場合支

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 アミカの郷小平あじさい公園では、ケアマネジャーとしての《やりがいある業務》をお任せします！ あなたの役割は、利用者様一人ひとりに寄り添い、最適なケアプランを作成することです。具体的には、 ◆ 利用者様のニーズを把握し、適切なサービスを提案します。 ◆ ご家族や他の専門職と連携し、チームで支え合う体制を築きます。 ◆ 定期的なモニタリングを行い、プランの見直しや改善を図ります。 日勤のみの勤務なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ また、《充実したサポート体制》が整っているため、安心して業務に取り組めます。 新しい環境で、あなたの力を生

勤務時間(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)11時00分～20時00分 （４）１６：３０～翌１０：３０ 休憩１２０分 ※勤務日数、時間は応相談

仕事内容介護施設で活躍いただく介護職員のポジションです。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。新人フォローやOJTが手厚い環境です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~300000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 東京都小平市喜平町1-3-22 【アクセス】 西武多摩湖線一橋学園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃45000円以上、賃貸のみ 家族手当：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000~255000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都小平市仲町293-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 育児休暇/ その他休暇あり/制服貸与 / 昇給 / 研修制度 / 資格取得支援制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 通勤手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220000円 【住所】 東京都小平市小川西町２丁目35-1 【アクセス】 西武国分寺線 / 西武多摩湖線 / 西武拝島線八坂 / 小川 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①駅チカ◎託児所完備！病院でのお仕事 緑成会病院は、西武国分寺線「小川」駅から徒歩約2分。駅から近く電車通勤の方には便利な場所

勤務時間8:50～17:20（休憩60分） 時間外勤務月平均3時間

仕事内容17:20まで！ブランクある方OK◆土日祝休み★安定の保健生協◎社会保険加入可◇駅から徒歩2分！在宅ワーク可【小平市・小平駅・居宅・ケアマネジャー・日勤パート】 「小平駅」から徒歩2分で通勤ラクラクの事業所勤務！土日祝休みでプライベートと両立しやすいお仕事です♪昼食補助があるのも嬉しいポイント★17:20まで勤務のフルタイムパート・ケアマネジャーを募集します◆ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1600円～1980円 ※経験年数により異なる ◆勤務地 東京都小平市美園町1-4-11 清川ビル301 ◆勤務時間 8:50～17:

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日はシフトによる ※有給休暇は勤務時間により法令に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 ・お客様対応 →ご利用者様、ご家族様からの相談対応を行います。 ・アセスメントの実施 →ご利用者様の心身の状態、ご家族のご意向などを把握し、生活 上の課題を分析します。 ・多職種連携 →関係する専門職の方々と協力し、ご利用者様のケアプランを作 成します。 ・その他業務 →介護保険請求（施設による） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 245000~295000円 【住所】 東京都小平市小川西町2-35-1整育園通所センター1階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のご経験・スキルをお持ちの方を対象としています。 ・営業事務、介護事務、医療事務、総務、管理部門などで、5年程度の事務実務経験をお持ちの方 ・受発注、請求、契約書類作成、電話対応、顧客対応など、複数の事務業務を並行して担当し、業務全体を見ながら進めてきた方 ・社内外との調整や確認を行い、周囲に依頼・共有・指示をしながら業務を進めた経験をお持ちの方 ・Excelやクラウドサービス等を用いて、データ集計、進捗管理、チェックリスト作成、情報共有、業務状況の確認などを実務で行ってきた方 ・業務チェック、進捗管理、後輩指導、業務分担、改善提案など、担当業務以外の業務運営にも

仕事内容店舗運営マネージャー 店舗運営スタッフは、ただ働くだけの仕事ではありません。 売上や人材、サービスの質を考えながら、お店をより良くしていく役割を担います。 未経験からスタートしても、現場での経験を積むことで、 店長やマネージャーへとキャリアアップが可能。 自分の成長がそのままお店の成長につながるやりがいがあります。 将来は店舗を任されたい、そんな想いを持つ方をお待ちしています。 【仕事内容】 POINTS ・未経験からスタートできる研修・サポート体制あり 接客や調理の基礎から丁寧に教えるため、飲食業が初めての方でも安心して働けます。 ・キャリアアップが明確 経験を積むことで、店舗

仕事内容特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 ユニット型９０名（１ユニット１０名×９） ショートステイ８名（１ユニット） 【業務内容】 ・入退所に関する相談、契約および調整業務 ・ご利用者、ご家族への相談支援 ・医療機関、居宅介護支援事業所、行政等との連絡調整 ・施設内の連絡調整、他職種との連携、会議、委員会への参加 ・書類作成、事務（介護報酬・利用者負担金 請求業務） ・受診対応、入退院の調整、送迎業務（必要時） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 東京都小平市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のケアマネジャー/職員第一主義!働きやすい職場をつくり、物心両面で充実した生活が送れる環境を目指しています！ 全国141拠点の実績！ ■コメント ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎各種手当が整っており、収入面の安心感を持ちながら働きやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討した

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3957(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている