スタートアップ 人事 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 人事・総務業務 【仕事内容】 管理部にて主に人事・総務業務の実務を担う方を募集！ 出退勤管理、労務実務、施設管理等が中心となります。 ■出退勤や勤務時間の管理（勤怠システムのチェック等） ■警備会社対応 ■入退社手続 ■施設見回り・管理（ELV、電気、防災設備、廃棄物管理等 ■施設修繕工事手配 ■備品管理 ＜国内シェアNO.1のパイオニア企業＞ 創業67年。＆honey、YOLU、ビオレ、ハーゲンダッツなどスーパー/ドラッグストア/コンビニ向けの「生活に欠かせない製品」を多数手掛け、業界トップクラスの安定した取引基盤◎定着率が高い職場 <給与> 年収300万円～400万円

仕事内容《アイムス蓮根・総務事務》未経験者可 将来の管理者候補募集 マネジメント教育制度あり 業界業種未経験者可。将来の施設管理者候補としてのマネジメント教育制度あります。 ・人事・労務管理、施設管理、車両管理などアイムス蓮根での総務業務全般を担当して頂きます。 【求める人物像】 ◆総務業務に興味がある方 ◆チームワークが良好に取れる方 ◆コミュニケーション力に長けている方 需要は年々拡大中！ 福祉・介護用品を扱う『ハンドベル・ケア』で、超高齢化社会を支える仕事をしませんか。 ＜アイムス蓮根 総務業務を担当して頂きます＞ ・人事・労務管理、施設管理・管理などアイムス蓮根での総務業務全般を担当して

仕事内容＊メーカー本社での人事業務を担当して頂きます。 ・配属後は、まず給与計算・採用業務等を担当して頂きます。 ・労務や社会保険に関する専門性を身につけるための各種研修にも 参加して頂きます。 ※業務未経験者も歓迎いたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容幅広い人事・労務業務に携わりながら、組織を支えるやりがいのあるお仕事です！ 私たちは現在、人事労務業務全般をお任せできる方を募集しています。社会保険や労働保険の手続きをはじめ、勤怠管理や入退社時の対応、契約書作成、さらに給与・賞与計算まで、幅広い業務を担当していただきます。 使用するソフトは以下の通りです： ・勤怠・給与・人事管理：OBIC7（ver.3.0） ・労務関連の電子申請：SmartHR 経験を活かして、チームと連携しながら効率的な業務運営を目指してくださる方を歓迎します！

仕事内容<仕事内容> 【月給31万円～/服装自由/穏やかな職場】人事・労務・総務のお仕事 社労の知識がある方を募集しております。 【具体的な業務内容】 ★採用業務 ★勤怠管理と給与計算 ★入退社の手続き ★傷病・労災対応 ★従業員向けの各種証明書発行 ★健康診断の手配等 ★就業規則の更新 ★その他の庶務・事務全般 ご経験等に応じてメイン業務を決めていきます。 ※変更範囲：当社業務の範囲 <給与> 年収373万円～394万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ■月8～9日休みのシフト制（日曜日はお休みです。） ■年間休日107日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産

仕事内容<仕事内容> 総合事務職【運行管理者】15:00退社の朝型人事職★残業ナシ！ 《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催やハローワーク訪問等 ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6:30 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9:00 日報管理 ▽11:00 ランチ休憩 ▽12:00 本社との連絡 ▽13:00 庶務、採

仕事内容男女不問／2名採用予定／人事労務業務／経験者優遇／有休取得率高め／定着率良好 幅広い人事・労務業務に携わりながら、組織を支えるやりがいのあるお仕事です！ 私たちは現在、人事労務業務全般をお任せできる方を募集しています。社会保険や労働保険の手続きをはじめ、勤怠管理や入退社時の対応、契約書作成、さらに給与・賞与計算まで、幅広い業務を担当していただきます。 使用するソフトは以下の通りです： ・勤怠・給与・人事管理：OBIC7（ver.3.0） ・労務関連の電子申請：SmartHR 経験を活かして、チームと連携しながら効率的な業務運営を目指してくださる方を歓迎します！ ▼会社の魅力 1932

仕事内容昨日の“理想”が今日の“標準”になる。 信じられないほどの成長スピードを、ここで。 仕事内容： ・お仕事はとってもシンプル！ 当社が扱うのは、日々の生活に欠かせない インターネット回線やスマートフォン、 ガス・電気などのライフラインサービス。 「営業」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、ご安心ください。 当社のお仕事は、専門的な知識やスキルが なくても始められる、とってもシンプルな流れです。 ≪お仕事の流れ≫ ・お客様へお声がけ 担当エリアのお客様にご挨拶。 世間話をしながら、お悩みやご要望を伺います。 ・日程のご案内 「話を聞いてみたい！」というお客様がいれば、 後日の打

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門での実務経験10年以上 ・人事戦略の立案またはそのサポート経験 ・採用業務(新卒、中途いずれか、または両方)の実務経験及びマネジメント経験 ・評価、昇給昇格、賞与など、人事制度の企画、運用 [歓迎] ・建設、不動産業界での人事部門マネージャー経験 ・社員数1000人以上の会社での人事経験 ・新卒採用における企画から実行までの一連の業務を主導した経験 ・人事システム導入、運用経験 ・組織開発や人材育成に関する知見 ・社会保険労務士資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットす

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用経験5年以上（エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが必須） ・TOEIC700点以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・プレゼンテーションに関するシナリオ企画・検討・作成・説明力 【職種名】 人事 採用リーダー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー 【職務概要】 採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。２～３名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。 国内はも

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容人事・総務業務（勤怠管理、給与計算、社会保険ほか） 所属部署：総務人事本部 募集背景：会社規模拡大に向けた、人材募集 入社後は、まず勤怠、給与、社会保険を中心とした業務を担当いた だき、同業務のスペシャリストや広報、採用や社内インフラ整備等 幅広い業務も担当も適性や希望により、考えています 又、新しいことにチャレンジしていく社風なので、スキルを活かし た仕事や提案を実現できる仕事です ＜変更範囲：会社の定める業務＞

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事・採用アシスタントスキルを習得しませんか？／残業ほぼ無／年休124日／服装髪型自由 「人事としてどこでも通用するスキルを身に着けたい」 「採用業務を通して誰かのサポートをしたい」 そんな思いをお持ちの方、まずはお話ししませんか？ ＜採用の基礎から学べます！＞ 当社では、採用実務アウトソーシングサービス『torumon（トルモン）』を運営しています。採用に関する業務全般を代行し、お客様の採用を支援しています。 入社後は採用に関する研修を受けたのち、まずは採用アシスタントとして、求人作成や応募者対応、採用資料作成などをお任せできればと考えています。クライアント

仕事内容 ︎ CARRY MEについて ︎ 私たち CARRYME は、個人間での売買を簡単に行えるプラットフォームです！ 不要なアイテムを手軽に出品し、他のユーザーと直接取引することで、物の循環を促進しています。 安心して取引できる環境を提供しており、鑑定においては専任の担当者がお客様の信頼を第一に取り組んでおります！ ︎ お仕事について ︎ 今回、当社ECプラットフォームの高い成長を加速させていくため、新規で人事責任者を1名募集する運びとなりました。 これから会社の発展を目指す当社において「柔軟な採用」や「安定的な人材定着」等を実現し、より高い角度で成長曲線を作っていただくことを目指したポジ

仕事内容■組織がスムーズに動くようにサポートするお仕事です ～業務例～ ・社員の勤怠管理や給与計算、社会保険手続きなどの労務管理業務 ・オフィス内での備品の管理や設備の維持・管理 ・社員の健康管理や福利厚生の管理、社内行事の企画・運営 ・新規社員の採用・教育研修の企画・運営、退職者の手続き対応 ・その他、社員からの問い合わせ対応や各部署との調整業務、社内 規則の改定など 変更範囲：変更なし

仕事内容三光化成株式会社 経験者募集！【人事】年休120日★完休2日(土日祝)★残業20h以下 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大手グループと直取引を行う安定企業】将来の管理職候補として、新卒の採用業務を中心に、社内報の発行やキャリア面談など人事業務をお任せします。■人材採用 ◇新卒求人 └工場周辺の高校・大学・高校での説明会実施。求人の責任者として企画運営 地方出張が月数回発生します。また、オンラインでの説明会も実施しています。 └媒体への求人掲載手配 └選考の日程調整 など ◇学校訪問 ■人

勤務時間09：00～17：00 【残業】ほとんどなし

勤務時間月・火・水・木・金 8:00～17:00 （実働8時間）休憩60分 （残業の目安）残業なし 企業カレンダーあり。正社員の方から引継ぎを受けていただきます。