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仕事内容<仕事内容> ◤本部スタッフ(人事労務部)｜基本土日祝休み/年間休日120日以上/休みの取りやすさ◎ 法人本部における、人事・労務スタッフを募集！ 縁の下の力持ちとして制度や職員配置等を検討し、整えていけるやりがいのある仕事です。 課題を見つけながら「職員のために」を考え、自発的に行動できる方を歓迎！ ご経験や適性を加味して、レクチャーする業務の順番も検討していきたいと考えています。 ■具体的な仕事内容 [１]人事業務 ・職員面談 ・人事制度の構築(規程等の整備) ・職員配置の検討 ・採用関連(新卒・中途・パート) ・業者とのやり取り(広告媒体等の選定・管理) ・現場との連絡、調整 [２

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人事サポートスタッフ｜採用チームのバックオフィスを支える 「人と企業をつなぐ」採用活動のサポートをお任せします。 応募者の管理や面接の日程調整など、採用チームのバックオフィスとして活躍できるポジションです。 難しい専門知識は不要！ 事務スキルを活かしながら、人を支えるやりがいを感じられるお仕事です。 主な業務内容 ・応募者のデータ入力・管理（システムやExcelを使用） ・面接日程の調整やメール・電話での連絡対応 ・求人原稿のチェックや修正依頼 ・面接時の資料準備・来客対応 ・入社手続きなどの人事サポート全般 この仕事のポイント ・未

仕事内容人事事務 人事事務は、採用や入社手続き、社員情報の管理などを通して、 会社と人を結ぶ大切な役割を担う仕事です。 直接表に出ることは少なくても、 あなたの丁寧な対応が、働く人たちの安心や信頼につながっていきます。 応募者からの問い合わせ対応や、面接の日程調整、 入社後の書類準備など、業務は多岐にわたりますが、 一つひとつはマニュアル化されており、 未経験の方でも段階的に覚えていける環境です。 【仕事内容】 ･･･─ ┃おすすめポイント┃ ─･･･ ・未経験歓迎：人事・事務が初めてでも安心 ・安定した働き方：土日休み・定時退社しやすい ・スキルアップ：事務スキル＋人事知識が身につく ・コミ

仕事内容人事スタッフ 採用活動や社員対応、労務管理など、人事の仕事は会社運営に欠かせない重要な役割。 一人ひとりの社員と向き合いながら、働きやすい環境を整えていくやりがいがあります。 未経験の方でも大丈夫。 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、業務を通して人事の基礎から学べる環境です。 経験者の方は、これまでのスキルを活かし、より幅広い業務や仕組みづくりにもチャレンジできます。 【仕事内容】 未経験大歓迎 先輩社員がサポートします 【働きやすさのポイント】 ワークライフバランス重視 残業は少なめで、オン・オフのメリハリをつけて働けます。 働きやすい職場環境 人間関係が良く、

仕事内容人事事務スタッフ 人事の専門知識や経験は問いません。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを一からお教えし、 未経験からスタートしたメンバーも多く活躍しています。 分からないことをすぐに相談できる環境なので、 安心して仕事に慣れていけます 【仕事内容】 人事部門にて、社員や応募者を支える事務業務を担当します。 専門的な知識が必要な業務は少なく、 未経験の方も安心してスタートできる内容です。 ＜主な業務内容＞ ■採用に関する事務サポート（応募者対応、日程調整など） ■入社・退社手続きに関する書類作成・管理 ■社員情報のデータ入力・更新 ■電話・メール対応、社内からの問い合わせ対応 ■書類

仕事内容人事アシスタント 入社後は、先輩人事スタッフが業務の流れを丁寧にお教えします。 人事の経験がない方や、事務職が初めての方も安心してスタートできます。 「人に関わる仕事がしたい」 「誰かを支える仕事にやりがいを感じる」 そんな想いをお持ちの方に、ぴったりの職場です。 【仕事内容】 人事担当のサポートをお願いします ■入社書類の準備や研修サポート ■応募者対応（メール電話での面接日程調整） ■面接準備（会場予約、Zoomリンク発行） ■データ入力や会議資料作成 ■経理、給与計算 など ＜職場の雰囲気＞ 人事チームは、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら仕事を進めています。 忙しい時期でも

仕事内容人事サポートスタッフ 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事関

仕事内容人事サポート事務 人事の専門知識や経験は問いません。 入社後は、先輩スタッフが業務の流れを一からお教えし、 未経験からスタートしたメンバーも多く活躍しています。 分からないことをすぐに相談できる環境なので、 安心して仕事に慣れていけます。 【仕事内容】 ＼当社の採用活動を支えるお仕事／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【具体的な業務】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送付サポート ・代理店とのやりとり ・求人票や自社媒体の内容更新 ・その他採用活動に関わる庶務業務など 未経験の方も先輩のサ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週4日以上、1日7.5時間以上 月～金 8：30～17：15 日 9：00～16：00（年間0日～1日程度） 休憩：１H 上記曜日・時間帯で週4日～5日勤務 ▼補足事項 ・午前午後で各10分ほどの小休憩取得あり ・年末・年始（12/29-1/3）は休業 まずは、お気軽にお問合せください！ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【区役所の窓口スタッフ】 ≪練馬区役所内≫時給1400円以上◆未経験・知識ゼロでも大歓迎！ 株式会社アイティフォー・ベックス 練馬区役所 ■ 給与 時給1400円～+交通費規定支給 ■ シフト 週4日以上、1日7.5時間以上 ■ アクセス 西武池袋線練馬駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 23区全体 練馬区 税金・国民健康保険料等に関する窓口 ■未経験OK ■研修充実 ■社保完備etc PC入力スキルがあればOK！ 20~30代の女性が活躍中！ 社会貢献度が高いのでやりがいも◎ 地方自治体でのお仕事に興味がある方にもオススメ！ 未経験からはじめたスタッフも多数活躍

仕事内容【練馬区/石神井公園】法人本部/人事労務スタッフ募集（正規） 募集職種: 総合職/新卒/その他 仕事内容: [１]人事業務 ・職員面談 ・人事制度の構築（規程等の整備） ・採用関連業務全般（新卒・中途・パート） ・現場のトラブル解決 など [２]労務業務 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険、雇用保険の手続き、各種申請 ・年末調整 ・助成金申請 など 資格: ●基本的なPC操作可能な方（Word・Excel・PowerPointなど） ●人事または労務としての実務経験がある方（経験年数不問） ●2026年4月入社可能な方（入社時期は相談可能です） 【こんな経験を活かせます】 ●人材業界での

仕事内容<仕事内容> 一般事務【未経験歓迎！】 未経験者も大歓迎です！ 一般事務職の正社員で、 安定して長くお勤め可能です！ 離職率3%未満！ 働きやすい環境が整備されております。 【業務内容】 電話やメール対応 数値の集計や表作成 書類作成 資料整理 将来的には以下の業務もお任せ予定！ 見積書の作成 請求書や支払明細などの作成 人事部や総務部のサポート業務 充実した研修プログラムで基礎スキルをサポート。 先輩社員の80%以上が未経験からスタート！ 【魅力ポイント】 ・未経験者も安心のサポート体制！ 丁寧な研修プログラムで未経験でも安心してスタート。 先輩社員が成長をサポート。 ・働

仕事内容株式会社Widsley ITサポート事務｜未経験99%*フルリモート*入社後1ヵ月は研修のみ*残業月3h 事務未経験、IT未経験でも 1ヵ月研修でゼロから学べるから安心♪ 当社のIT事務は99％が未経験入社！ 元アパレル、元飲食、元営業などが活躍中♪ ◆入社後1ヵ月は研修のみ ◆IT業界を補佐するオフィスワーク ◆コミュニケーションが取れる方にピッタリ ………… 【働きやすさも抜群です♪】 ◎リモートワーク5割、フルリモートOK ◎土日祝休み、年間休日120日 ◎残業月平均わずか3時間 ………… 【納得の収入とキャリア】 ＊1年目で年収40～50万円アップ可 ＊キャリアアップのチャンス

仕事内容<仕事内容> 【アシスタント募集】スタートアップ企業を支える新設ポジション/思いやりのある人が多い職場 SalTree株式会社の代表取締役を支えるアシスタントを募集します。経営者が事業に専念できるよう、周囲への気配りや丁寧なサポートをお願いできる方を求めています。 アシスタントは社長秘書の役割と、一般事務の役割の両方を担うポジションです。教育業界の会社であることから、思いやりを持って社内外の方々とコミュニケーションが取れることも重視しています。 主な業務内容 ■ 社長のスケジュール管理・調整 ■ メール・SNSでの一次対応や返信代行 ■ 社外との窓口業務 ■ 経費精算や簡単な経理サポート

仕事内容<仕事内容> 総合事務職【運行管理者】15:00退社の朝型人事職★残業ナシ！ 《社員の労務管理や健康管理など》乗務員の採用活動や営業所を運営する事務のお仕事です。 【具体的には】 ◆社員・乗務員の労務管理(出勤管理や労働時間の管理、健康管理など) ◆点呼・配車などの運行管理 ◆乗務員の募集・採用活動(説明会の開催やハローワーク訪問等 ◆接客サービス向上や安全運転に関する指導 ◆車内の忘れ物保管 ◆保険会社との折衝・交渉 《1日の流れ》 ▽6:30 点呼・配車。乗務員の体調確認。出庫立会い。 ▽9:00 日報管理 ▽11:00 ランチ休憩 ▽12:00 本社との連絡 ▽13:00 庶務、採

勤務時間09:00～17:10(休憩：1時間) 実働時間：7時間10分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 未経験OK！人事部サポート◇17時台定時＆残業なし!＠練馬高野台 駅チカのキレイな大学病院!人事部なので患者対応なし！勤怠管理や採用・研修のサポートをおまかせ◎難しいスキルは不要！はばひろサポート好き必見◎コミュニケーション取りながらお仕事!残業なし＆土日祝はしっかりお休み！ワークライフバランスもGOOD★ 【特徴・やりがい】 ・世の中の役に立つ実感がある ・コツコツの仕事 ・動きがある仕事 ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:10 実働時間：7時間10分 休憩時

勤務時間週4日以上/1日3時間以上 ご希望のお時間をご相談ください！

仕事内容【雇用形態】派遣社員 【ID】578024/C9904C/人事部担当採用スタッフ/地下鉄赤塚駅 【職種名】 人事部担当採用スタッフ 【PR】 地下鉄赤塚駅でお探しなら！人事部担当採用スタッフのお仕事！平日のみ応相談！最大時給1800円！&amp;1日3時間！ 【仕事内容】 ＼大人気のお仕事／求める待遇がココに♪ 人事部担当採用スタッフをお任せ致します☆ 「小さいことだし‥」と思わずに♪ 何でもご相談ください！ ★大募集中★ぜひあなたもご応募ください♪ その他に事務系を中心にスキルに合わせてお仕事をお任せ！ 高時給案件も多数！ 例えば… ・チャットの内容チェック業務 ・官公庁書類の作成

仕事内容【仕事内容】 ＼採用や研修の裏側を学びながら成長できるポジションです ／ 入社後は人事担当のサポートとして、応募者対応や面接準備などからスタートします。 人とのコミュニケーションを通して、会社と社員の架け橋になるお仕事です。 ＜主な業務内容＞ ・面接日程の調整、応募者への連絡 ・説明会や研修の準備 ・入社書類の整理、社内資料の作成 ・人事データ入力、報告書作成補助 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社・メールチェック 10:30 面接スケジュールの調整 12:30 お昼休み 13:30 資料印刷、研修準備 17:30 退社（残業なし） 【給与詳細】 月給28万円～40万円 ※年齢・スキ

仕事内容バックオフィス（人事） 応募者対応や書類作成、データ管理など、 一つひとつはシンプルな業務からスタート。 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 安心して仕事を覚えることができます。 社員や求職者から 「ありがとう」「助かりました」と言われることも多く、 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 【仕事内容】 お仕事内容 会社の「人」に関わる業務をサポートする人事事務のお仕事です。 採用活動や社員管理など、バックオフィスから会社を支えます。 主な業務内容は、 応募者対応（メール・電話） 面接日程の調整 入社・退社手続きのサポート 社員データの管理、書類作成 人事

仕事内容<仕事内容> 【期間限定募集】総務人事スタッフ／完全週休2日制（土日）／賞与年2回／学歴不問／人事経験者選考優遇！ 訪問診療に特化したクリニックを展開している当院。 2018年の設立とまだまだ成長途中でありながら、高齢化社会の今、訪問診療のニーズは拡大中です！ 今回は、当院をバックオフィスから支える“総務人事スタッフ”を募集！人事のご経験者は歓迎いたします。 事務業務だけでなく、より良い環境づくりのために「チャットツールを導入しましょう」「こんな福利厚生があったら嬉しいかも」「人事評価や就業規則を見直しませんか」といったアイデアを出していくことも可能です。 将来的には、「リーダー→サブマ

仕事内容<仕事内容> 総務人事／転勤なし／DX化の推進等マルチに活躍／経験者歓迎／安定性×将来性抜群の企業で長期活躍！ 『これまでの経験を活かせる環境で働きたい』 『もっと大きなフィールドで自分の力を試したい』 など、成長意欲のある方々の想いを応援しサポートしていきます。 今回は、総務・人事の担当マネージャーとして、部下や職員と共に組織を強化・発展していただくポジションを募集。 2018年4月に開業した、24時間365日の訪問診療を提供する「機能強化型在宅療養支援診療所」として業績を上げている当法人。 現在東京都や埼玉県の計27自治体のエリアを訪問しています。 今回の募集では、組織体制や各種制