ケアホーム - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 265000~285000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 東京都足立区花畑8-7-6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【調理補助】足立区花畑の特養での調理補助のお仕事です！ 特別養護老人ホーム内の厨房での、調理補助業務。 《みんなに嬉しい・楽しい食事を》 できるだけ既製品を使用せず、可能な限り「手づくり」にこだわっています。メニューも365日3食違うものを提供しており、郷土料理やクリスマス、お正月などのイベント料理や多種多様なスイーツなど、様々な料理を作ることができます。 《働きやすい環境》 ケアホーム花畑は、全国に100以上の病院・介護福祉施設を運営している『平成医療福祉グループ』の一員です。 しっかりとした基盤があるので、安心して働くことが可能です。 ワークライフバランスを大切にしてお

仕事内容有料老人ホーム「グループホーム竹」に御入居されている利用者様 に合った介護支援計画の作成等を行う業務。 ※経験者歓迎。 変更範囲：変更なし

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 特別養護老人ホーム花ざかり/求人/ケアマネジャー/正社員/特別養護老人ホーム/東京都足立区 ＜【日勤正社員】賞与4ヶ月！幅広い年代層の職員様が活躍中！あなたらしさとご経験が輝く職場！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給227,489円～423,605円】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人

仕事内容<仕事内容> 【歯科衛生士】足立区勤務！年間休日110日！実働7時間！ワークライフバランス◎ ケアホーム花畑は、2019年にオープンした高齢者施設です。 この度、歯科衛生士の募集をします。 利用者さんの健康保持や口腔機能向上のため口腔ケアを行うお仕事です。 歯科衛生士による専門的な口腔内ケアは、利用者さんの食べる楽しみ、運動機能の向上、誤嚥や窒息の予防につながる大事な役割を担っています。 （具体的な仕事内容） ・検診 ・口腔清掃 ・義歯の着脱と手入れ ・歯肉・頬部のマッサージ ・口臭の除去 ・口腔乾燥予防 ・口腔チェック など ※口腔ケア 1日平均10名前後です。 □入所定員 ユニッ

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

勤務時間8:30～17:30 ※週3日～ ※休憩60分 ※1日6時間～ ※土日休みは相談可 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 時間外労働：あり（月平均10時間以内）￥n詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サ

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指した

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日110日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠足立区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・サービス利用の相談、アドバイス ・要介護認定などの手続き、更新の代行 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス提供事業との連絡調整 など 【応募条件】 介護支援専門員※実務経験必須 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 全国に26の病院、80を超える介護事業所を運営する医療法人グループです。 「絶対に見捨てない。」というグループ理念で現会長が経営してきました。 例えば特別養

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜車通勤可＞特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です＠足立区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成業務 ・利用者様及び家族様に対する相談援助業務 ・送迎業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 車通勤可 定年70歳 賞与4ヶ月分 【給与詳細】 【月給】 243,000円‐293,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 190,000円‐235,000円 資格手当 7,000円 調整手当 30,000円‐35,000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 336900~383000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 東京都足立区花畑3-15-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指した

勤務時間08:30~17:30 早朝、昼、朝、夜 8:30～17:30 ※週3日～ ※休憩60分 ※1日6時間～ ※土日休みは相談可 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 【職種】 有料老人ホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との

仕事内容介護支援専門員／特養花ざかり（足立区）の募集です。 ○施設サービス計画書の作成・更新 入所者のアセスメント 多職種協働によるケアプラン原案作成 入所者・家族への説明と同意取得 モニタリングと評価、必要に応じたプラン変更 〇多職種連携・カンファレンス運営 施設内の看護・介護・栄養との連携 入退所時の情報連携 〇入退所調整・家族 ○窓口業務全般 変更範囲：法人内の各部門業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 309550~343200円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区入谷9-14-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日115日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠足立区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 送迎あり 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 2014年6月オープンの和をテイストにした施設です。 【オススメポイント】 職員間の雰囲気は抜群に良いです。人間関係で悩んでいる従業員はおらず、上下関係も良好です。施設長が毎年、従業員向けに2回個別面談をしています。面談時は「全員言いたいことを言っている」とのことで、何かあった時の相談先も

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～・1日3時間～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:アミカの郷亀有（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 286000~359200円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都足立区扇1-3-5 【アクセス】 日暮里・舎人ライナー扇大橋 / 足立小台 / 高野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠足立区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・サービス利用の相談、アドバイス ・要介護認定などの手続き、更新の代行 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス提供事業との連絡調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 247606

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200500~304000円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 東京都足立区千住桜木二丁目11番8号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】