岐阜県の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容令和６年オープンしたたこ焼き・お好み焼き・焼きそばの持ち帰り 専門店です。 調理・販売をしていただきます。 店長候補の方を募集します。 週末・大型連休はキッチンカーイベント出店もあります。 （変更範囲：変更なし） 研修期間は約３ヶ月間・時間給での雇用になります。 ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を受けてく ださい。

仕事内容産婦人科厨房内での調理師（店長候補）のお仕事 ・和洋中創作料理など様々な料理の調理 ・朝食、昼食、おやつ、夕食を各１０～１５食程度 ・現場スタッフの指導 ・現場スタッフのシフト作成・勤怠管理 ・エクセルデータ入力 など ※仕事内容の詳細は面接時にご説明します。確認したいことがある 場合は面接時におたずねください。 変更範囲：変更なし

仕事内容＼接客ほぼナシ／食券制＆セルフ式！炊きたてご飯が自慢のステーキ店でシンプル作業｜完全週休2日制！ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時給与：32～35万円 ◆月給32万円～45万2,000円 └固定残業代7万3048円～10万3,500円（45時間相当分）を含む └45時間を超える残業代は追加で支給 ◆店長：47万5,000円～63万9,000円 └固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む ◆MGR：64万7,000円～73万8,000円 └固定残業代込み（6万8,400円～8万10円） ◆昇給随時 ◆賞与年2回（7月・12月） └業績により決算賞与

仕事内容・店舗運営に関わる業務全般をお任せします。人と話すのが好きな方ならすぐに活躍できるようになりますよ。 接客やレジ、商品陳列といった店内業務の他、在庫管理や売り場づくりもお願いします。お客様に美味しいお酒と食品を提供するために、あなたのアイデアを活かしてください。 ・安心の研修制度で、商品知識や接客マナーといった仕事に必要なスキルを身につけることが出来ます。 将来は店長として活躍して頂くためにも、接客の基本から店舗経営に必要な知識までしっかり教えます。先輩社員もあなたのことをフォローするので安心してくださいね。 ・自分が作った売場からお客様が商品を購入された時は、嬉しさを実感。「美味しい」を提供

勤務時間9:00～22:00 ※上記の時間内でシフト制 ■シフトは毎月ご相談の上翌月分を決定、 環境や状況に合わせて様々な働き方が出来ます。 店長登用後はご自身でワークスケジュールを作成できます ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ ＜シフト例＞ 月/9:00～18:00（実働8h） 火/18:00～22:30（実働5.5h） 水/休 木/14:00～22:30（実働7.5h） 金/10:00～19:00（実働8h） 土/休 日/11:00～21:00（実働9h） ※週5日、38ｈなど

仕事内容【時給1700円！】安定のイオングループで働きませんか！＜店長候補＞ ＜入社後の流れ＞ ▼まずは基本を身につける 入社研修を経て店舗でのホール・キッチンのオペレーション業務、 また、管理業務・責任者業務を習得いただきます。 ▼店長になったら 人材教育、顧客の支持向上、売上利益管理、衛生管理など、多岐に渡り活躍いただきます。 ◎正社員へのステップアップもできます♪ ◎複数店舗を管理するスーパーバイザーや本部で運営に携わることもできます ＜充実の研修制度＞ ・項目ごとに短期間で管理業務を習得できるWeb研修があります。 ・店長、店長候補向けに月2回の社内セミナーを実施しています。 ＜自

仕事内容★ワークライフバランスを重視したい方は、完全週休三日制での勤務も可能！ ★駅徒歩すぐの立地で通いやすさ◎ ★時短勤務や男性の育休取得等、”働きやすさ”を整備中！ ※過去ご応募頂いた方につきましては、選考基準に大きな変更はないため、応募をお控えください。 ※希望勤務地が複数ある場合はどれか1つに応募し、応募後のメッセージにて、他希望エリアについてもお伝えください。 <ABURI百貫／炙り百貫について> ”炙り寿司”がコンセプトのグルメ回転寿司店です。 寿司職人のこだわりのネタ、技から様々な年代のお客様にご利用いただき、 ピーク時は長蛇の列ができる人気の回転寿司店です。 ＜仕事内容＞ ホール

仕事内容【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時：月給32万円～35万円 ※月給32万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代7万3, 048円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネージャー／

仕事内容あみやき亭や美濃路などを運営する当グループ。今回あなたには『焼き鳥と釜めしの美濃路』で、接客や調理、スタッフの育成などのマネジメント業務をお任せします。年齢や性別、在籍年数に関係なく頑張りをしっかり評価します。マネージャーや本部職など様々なキャリアに挑戦できるので、積極的にチャレンジしてください。 【セントラルキッチンがあるので店舗作業が軽減！】 当社はお客様に提供するお肉は本社で職人がカットし、新鮮な状態で毎日店舗に届けるセントラルキッチンを採用。そのため、店舗で加工する作業がないので生産性が高く、スムーズに調理することができます！ 【頼りになるアルバイトが店舗運営をサポート！】 職場の

仕事内容【26年9月OPEN！焼肉KINTAN監修の新店】6〜7月入社OK！飲食経験を岐阜で活かす♪ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※今までの経験・スキルを考慮し決定いたします ※肉掃除の出来る方歓迎 ◎昇給（年1回） ◎賞与（年2回） ◎交通費支給 ◎子供手当 ◎住宅手当：家賃及び住宅ローンの25％（当社規定） ◎退職金 ◎2歳までに保育料補助 ◎インセンティブ制度 《年収例》 ＊32歳・マネージャー（入社3年目） 月給35万円＋賞与＝年収530万円 ＊32歳・店長（入社4年目） 月給32万円＋賞与＝年収450万円 ＊25歳・調理スタッフ（入社3年目） 月給28万円＋賞与＝年収370

仕事内容【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時：月給32万円～35万円 ※月給32万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代7万3, 048円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネージャー／

仕事内容飲食店を展開する株式会社ホープが、岐阜県関市で店舗運営を担う店長・店長候補を募集しています。現場の責任者として、スタッフとともに活気ある店づくりを推進していただきます。 主な業務はホールとキッチン双方の運営管理です。予約対応や電話応対、接客・サービス全般に加え、売上や在庫の管理も担当します。販促イベントやキャンペーンの企画から実施まで手がけ、数字につなげることが重要な使命のひとつです。スタッフの採用・育成やシフト管理などマネジメント業務も幅広く担い、チーム全体の底上げに貢献していただきます。 入社後はこれまでの経験やスキルに応じた業務からスタートできるよう、丁寧なフォローアップ体制が整って

仕事内容中国料理レストラン経営を手がける株式会社浜木綿が、岐阜県岐阜市で50年以上愛される「中国料理 浜木綿」の店長候補を募集しています。 ・店舗の売上管理や数値分析 ・スタッフの採用・育成、シフト調整などの人材マネジメント ・販促企画の立案と実行 ・スタッフが「ハッピー」に働ける環境づくりを意識した店舗運営 ・月1回のWEB会議での他店舗との情報共有や運営ノウハウの習得 ・調理は専門スタッフが担当するため店舗運営に専念できる体制 経験を活かして次のステップに進みたい方、中華料理や人を喜ばせることが好きな方、地元で腰を据えて安定して働きたい方に向いています。入社1年以内での店長昇格実績があるほか、

仕事内容将来の店長候補◎経験を活かしてお店の運営に携わってみませんか？ 女性専用フィットネスなのでお客様も接客スキル・店舗運営知識の両方を磨いて店長職を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 月給26万5,000円～50万円 固定残業時間(トータル) 19.00時間/月 残業代 3万3,000円 試用期間中 月給25万5,000円以上(試用期間6ヶ月) 試用期間中 固定残業時間(トータル) 19.00時間/月 試用期間中 残業代 3万2,000円 試用期間：6ヶ月間有り ※試用期間中の給与：255,000円 【勤務地】 岐阜県大垣市鶴見町

仕事内容【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎ 【特徴】 未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時：月給32万円～35万円 ※月給32万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代7万3, 048円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネージャー／

仕事内容店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 ※店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗マネジメント業務全般 （従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全 等）です。 ※その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店の管理者の エリアマネージャー等で活躍できるキャリアプランあり。 ※同業他社で店長以上の勤務がある場合は経験や能力を考慮した上 で、加給・優遇いたします。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～ ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】 岐阜県大垣市禾森

仕事内容株式会社ヤマカ木材 【各務原】注文住宅営業（店長候補）年休120日／自然素材を活用！／年収600万～／フレックス／反響型 【仕事内容】 【各務原】注文住宅営業（店長候補）年休120日／自然素材を活用！／年収600万～／フレックス／反響型 【具体的な仕事内容】 ～飛び込みなし・残業20時間未満／5年連続業績拡大中／自然素材を活用した注文住宅が強み！「木の良さ」を伝える本格派ハウスメーカー／腰を据えて長期就業が可能！～ ■職務内容 ・展示場やWEB・チラシ等からの問い合わせ対応 ・お客様の要望をヒアリングし、お客様へ当社の注文住宅をご案内・コンセプト決め ・設計部門・施工部門などと連携しな

仕事内容今後の店舗展開に向けて、運営するレストラン（Cheese Meat Mania KU-DETA）で、店長候補として働いていただきます。主な仕事内容は、ホールでの接客、食材の仕込み、メニューの調理、スタッフの育成などです。基本業務を覚えてきたら、店長候補として、マーケティングやマネジメントの勉強をして、得意な分野で力を発揮していただきます。 ■業態（チーズとお肉をメイン食材としたアメリカンレストラン） ■スタッフ人数11名・営業は3~5名で行います。 ■ランチ客単価2,500円前後・ディナー客単価5,000円前後 ■席数50席 ■サラダや前菜などの調理からスタートして、揚げ物・肉料理・パスタな

仕事内容精肉経験者／次期店長候補・サブリーダー 年商100億円企業を目指し、大型商業施設へ続々出店中！ お任せするのは、商品づくり・品出し・接客・商品の売り込み。 包丁・スライサー・チョッパーを使って、牛肉・豚肉・鶏肉の精肉加工もお願いします。 合わせて店舗運営管理（売上・利益管理並びに組織人材育成など） 包丁・スライサー（お肉を薄くスライスする機械）・チョッパー（粗挽き肉をつくる機械）を使用し、牛肉・豚肉・鶏肉の精肉加工を行います。販売面では、商品が売れるよう、売場づくりを工夫したり、売場での声かけやプライスカードなどのPOPの張り出しも行ったりします。 ■明確なキャリアアップ制度 ■教育体

仕事内容＜仕事内容＞ 店舗管理全般 ・スタッフ育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・その他店舗運営に関わる マネージメント業務全般 すべてのスタッフが お店が運営できるモデルのため オペレーション管理する 「指揮者」の役割をお願いします。 ゆくゆくはFC出店し その際の研修店舗として トレーニング等をお願いします。 店長の経験後、エリアマネージャー SV、トレーニングなども目指せます。 全国１００店舗を目指しています。 一緒に目標を実現させませんか？ [身につくスキル] 肉の知識 店舗運営 仕入れ・食材の目利き [求める人物像] ・成長意欲のある方 ・飲食が好きな方 ・人と接するのが好きな方 ・